县财政局综合规划股年度工作总结汇报材料.docx

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1、县财政局综合规划股年度工作总结汇报材料年，综合股在局党组的正确领导下，认真贯彻落实省、市、县财政工作会议精神，紧紧围绕财政工作目标任务要求，加强和规范财政管理，充分发挥公共财政职能，有力地促进全县经济建设和社会事业发展。现将年工作总结如下：一、继续推进收入分配制度改革一是进一步规范公务员津补贴工作。认真落实国家关于规范公务员津补贴工作有关要求，津贴补贴政策进一步完善。年，我县根据省委组织部、省财政厅、省人力资源和社会保障厅、省审计厅关于调整市州 县市区公务员规范津贴补贴水平工作有关事项的通知（财综号）文件精神，按照化市人民政府关于县调整公务员规范津贴补贴水平有关事项的批复（政函号）的规定，县委

2、组织部、县财政局、县人力资源和社会保障局、县审计局出台了县调整公务员规范津贴补贴水平工作有关事项的通知（财号）明确了实施范围、实施标准、资金保障、执行时间，并对其他事业单位的绩效工资进行了规范。年我县公务员津贴补贴在年基础上正处增长元每月，副处增长元每月，正科增长元每月，副科增长元每月，科员增长元每月，办事员增长元每月，同时对全县机关事业单位工作人员工资进行调整，增加了基本工资份额，有力调动了全县机关事业单位干职的工作积极性，促进了社会和谐稳定。二是其他事业单位绩效工资改革工作稳步推进。年，我县其他事业单位绩效工资与公务员津贴补贴同步增长。公务员津贴补贴的规范和其他事业单位绩效工资的实施，规范

3、了机关单位和事业单位财务管理和收入分配秩序，严肃了分配纪律，强化了部门职责。三是我县财政供养人员的住房公积金继续保持稳定的缴存比例。年，我县财政供养人员住房公积金缴存比例仍按工资收入%保持，同时将津贴补贴纳入住房公积金的计提基数，单位与财政同比例各分担.%，并将教育各基层学校单位负担部分由财政全额负担。住房公积金的缴存比例的提高虽加大了财政的投入，但为政府取得了民心。对以前年度财政所欠公积金按退一补一的方法，我县年对退一补一财政补发了以前年度所欠住房公积金万元。二、以保障性住房项目建设为重点，着力解决城镇低收入群体住房难题1、保障性住房建设情况年，我县保障性住房财政投入余万元，其中建设资金.万

4、元（小区内配套设施万元）、基础设施资金万元部分乡镇公租已结算。年，我县棚户区建设货币化安置套，财政投入万元。2、城镇低收入家庭住房补贴情况。年，我县对余户城镇低收入家庭进行了货币补助，共补助资金.万余元。城镇低收入家庭住房补贴到位，使党的方针政策的贯彻落实，为我县和谐稳定提供了一定的保障。三、加强移民资金的监管，确保移民资金安全、高效运行年，我县争取上级各种移民资金.万元。其中：水库移民后期扶持资金.万元、库区基金和小水库扶持等项目资金万元、水库后扶项目资金万元等。为加强资金管理，确保水库移民资金安全、高效运行根据水库移民资金管理有关规定和我县水库移民工作实际。将直接补助资金全部通过“一卡通”

5、按时发放到移民私人账户，项目资金根据工程进度按资金申请拨付程序拨入施工单位账户，在资金的发放和拨付中没有出现截留、挤占、挪用、贪污和骗取水库移民资金的现象，确保了水库移民资金安全使用。为移民改善生产、生活条件提供了良好的财政支持，使移民享受到了党和政府的温暖。四、做好政府购买服务机制、制度建设工作，协调推动政府购买项目的实施一是做好工作机制与制度建设：出台了联席会议制度，明确了政府购买服务的领导和单位，具体为县委常委、常务副县长为牵头领导、县财政局为牵头单位。县财政明确了分管理综合领导为牵头领导，综合规划股为牵头股室，预算股、经济建设股、农业股、税政法规股等股室为责任股室的推进政府购买服务试点

6、的改革工作。二是政府购买服务项目的实施：年，在对年、年、政府赎买服务总结基础上，政府将棚改服务工作纳入政府购买服务内容，明确了购买服务有关事项，并按实际情况和政府购买服务目录。三是为了解决县一级政府购买服务承接主体的社会组织的少，不易监督，社会组织还存在发育不成熟和承接能力不足的问题，我县在生态产业园专门安排了平方米的业务用房，作为社会组织卵化基地，并投入万元用于设施设备的购置，力争培育一批社会组织和企业，用于承接政府社会性服务职能，将政府部分服务职能通过政府购买服务推向社会。五、规范和加强彩票公益金管理主要是做好彩票资金项目的审定、筛选及项目资金的分配管理工作，建立健全彩票公益金项目的分配和

7、使用情况跟踪问效制度，做到项目资金结算与项目进度和投资评审结算挂钩。积极向上争取公益事业资金我，年向上级争取了彩票资金.万元，比上年同期.万元增长%。六、强化内部管理，执行廉政建设和作风建设的规定，促使综合工作更加完善。贯彻落实上级及局机关的廉政建设和作风建设规定。积极采取措施不断强化自身的廉政建设，确保了股室干部廉洁、自律、务实。一是认真执行各项规章制度，更加大业务监督管理。二是对股室工作人员工作职责进行量化，考核到人。三是明确了报账人员，杜绝多人报账。四是围绕“作风建设”工作要求，以“转作风、提效能、优环境、促发展”为契机，切实解决股室作风建设中的问题，进一步改进服务理念、创新服务方式、提高行政效率，全面提升股室作风建设水平七、做好其他事项工作1、完成了领导交办的各项工作。2、完成了对年部门决算的批复和的部门预算工作。仅供参考