风电运维部先进员工事迹材料.doc

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1、风电运维部先进员工事迹材料最佳消缺人记风电运维部先进员工事迹材料时光荏苒，2021年已似水般指尖流过，在2021年9月_同志由火电正式调入_风电工作，在这段时间里，该同志工作踏实，勤奋好学，努力提高自己的工作能力和技术水平，认真做好每一项工作，并在各方面表现良好，从而得到了领导和同事们的一致好评。一、加强理论学习，不断提高自身修养和业务工作能力来_风电之后，_同志在学习和工作态度方面，积极性较高，能够正确对待每一项工作，严格遵守劳动纪律。在不断增强自身学习业务能力的同时使自己在全方位得到提高和完善。二、鼓足干劲，真抓实干，积极完成各项目标任务该同志能够严格遵守公司的各项管理制度，服从公司的正确

2、领导，听从领导的统一安排，扎实开展各项业务工作。在担任值际负责人一职期间，主要负责班组安全、生产、劳动纪律等各方面工作。_在公司及运维部的正确领导下，以公司2021年工作思路为指导，开拓创新、努力工作，不断开展值际各项工作，完成了部门下达的各项任务，在这半年的工作经历使他积累了一定的工作经验，认识到不管是分管哪一方面的工作，都应该尽职尽责地开展工作，努力使工作完成得更好，并且团结班里每一位成员，认真学习政治及业务知识，在工作作风上能严格要求自己，使自己的工作能力得到进一步的提高。工作中他不怕脏不怕累，任劳任怨，为了一个共同的目标：多发电、提高设备可利用率、尽快把设备治理好。在今年春检工作中他认

3、真巡检，发现整改21条缺陷，共12台箱变渗油，处理过程中发现密封垫老化并进行更换，箱变普遍存在气体压力大，放气后一周巡检箱变普遍存在气体压力大，向运维部领导反映，并与厂家联系，对箱变进行改造加装呼吸器，彻底消除箱变气体压力大缺陷。保证设备安全经济运行。在创星工作中，积极配合创星办工作，查找和解决影响创星的技术资料、设备资料等，并完成了有关制度的编写。三、管理制度贵在坚持要想顺利实现公司的三大工作目标，安全工作是第一位的，安全是一切工作的保证和基础，人员技能的培训，是部门的重点工作。班组安全培训工作是必修课，近期与运行专责一起制定了班组安全和技能培训计划，每月按时检查值际培训工作完成情况。_及时

4、组织班组人员参加公司举办的安全培训学习，参与部门开展的各项事故演习活动。通过事故演习，提高了班组人员应变能力和处理突发事件的能力。_利用班前会，加强班组人员的安全培训。按照惯例；每天抽考班组一名员工的安全题和运规题。对当日的每项工作存在的危险点，由此项工作的负责人进行分析p ，班后会，要求班组人员，对当日的工作情况进行汇报，以及遗留的问题的解决，在第一时间，掌握班组的安全动态和生产情况。发挥传帮代作用，以身作则，不计较个人得失，关心同志，团结爱护同事，经常告戒年轻同志：要趁年轻抓紧时间学习，工作时要善于思考，每一次的维护工作，都应认真做好记录，维护工作不仅需要技术，还需要不断的学会总结工作经验，在今后工作中，才会得心应手，同时安全不要只讲形式，工作要做到“_危则安，_损则安”。四、保持良好的心态，树立企业良好形象，积极工作现实生活中，不尽如意者居多，应及时调整心态，保持健康快乐，积极向上的工作态度，努力工作，积极学习，虚心求教，并及时进行总结，分析p ，做到事事有计划，心中有数，树立风电良好的企业职工形象。总之，在_风电公司的这一年里，学习了很多，收获了很多，也付出了很多，今后该同志将会继续以一个优秀的技术人员的标准来要求自己，戒骄戒躁，艰苦奋斗，与大家一道紧密的团结在公司这个大家庭当中，为公司创造最大限度的剩余价值。第 2 页 共 2 页