消防管理奖惩制度.doc
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1、消防管理奖惩制度消防管理奖惩制度为加强消防安全管理工作,落实年度消防安全目标管理责任制的有关内容,确保消防工作落到实处,结合本单位实际情况,制定消防安全工作奖惩制度如下:第一条 工作原则和制度本单位消防安全管理工作实行逐级防火责任制,并签订相关的消防安全责任书。第二条 管理目标体系各部门实行目标管理,要达到下列目标:1、严格执行消防安全管理制度,消防器材完整好用,重点部位有专人负责。、认真贯彻执行消防法和其它有关消防法规。切实贯彻“预防为主、防消结合”的方针,普及消防知识,经常开展防火安全宣传,落实消防教育培训制度。、定期进行防火安全检查,及时消除火灾隐患,不断改善消防安全条件和完善消防管理措
2、施,提高员工消防安全意识,提升员工消防安全素质。4、无火灾事故。第三条 奖励凡在消防工作中做出显著成绩的部门、个人,依照本规定给予表彰奖励。(一)防火安全实行一票否决制。(二)评选条件:全面实现管理目标,并在防火安全工作中取得优异成绩的单位,年终可评为先进集体。(三)先进个人的评选条件1、热爱消防工作,积极参加消防活动。(1)模范遵守消防法规及各项安全制度,敢于制止违反消防安全管理制度的行为。(2)在保证实现目标管理工作中成绩突出。(3)对消防安全重大隐患,提出管理措施,避免重大火灾有贡献。具有上述条件者,年终均可评为先进个人。第四条 处罚(一)凡违反安全制度轻微的,给予经济处罚50一100元
3、罚款。(二)凡违反安全制度造成较重后果的,给予经济处罚。有下列行为之一者,处以100元罚款。1、在禁止吸烟、用火的区域内吸烟、用火者。2、在仓库堆放易燃物,场所周围点火或燃放爆竹者。3、损坏消防设施及器材者。4、消火栓被埋压或因搭棚、砌墙、堵塞消防车通道者。5、擅自将消防设备、器材挪作他用或损坏的。(三)私自使用电炉、电热器、乱位电线、用火不当、乱扔烟头以及违反操作规程等过失,发生火灾的,除按规定对被损坏的公物进行赔偿外,并对过失者以经济处罚。1、造成火灾隐患者和接到整改通知不整改者,罚款20_元。2、违反消防法律法规规定造成火灾的,责任单位处火灾损失额2-10的罚款,并对其直接负责的主管人员
4、和直接责任人员处500元以上1万以下罚款。(四)有下列情形之一的有关人员,给予通报批评。1、收到安全隐患整改通知书限期整改,逾期不整改者。2、本单位发生火灾隐瞒不报者。3、安全员发现火灾隐患,未及时通知有关部门采取措施的。4、新建、扩建、改建工程不事先将图纸报公安消防部门审批影响工程的。5、凡因负责人不履行职责,值班人员擅离职守或失职造成火灾事故的,对责任者给予纪律处分直至追究刑事责任。6、由于不可抗拒和不可预见的原因引起火灾,不追究个人责任。第五条 罚款的缴纳管理和使用(一)被罚员工,凭处罚通知单,将罚款交本部门消防安全责任人,由部门消防安全责任人上交至综合部;逾期不交者,将处罚通知单第三联
5、交财务部门,从工资中扣除。(二)所罚之款由综合部连存根交财务部门收存。(三)所罚之款用于缴纳奖励单位消防安全工作先进部门、先进个人。消防安全工作奖惩规定20_-08-14 23:19 | #2楼第一条:为了更加有效地进行饭店内部的各项消防安全管理活动,保障饭店的正常营运,保护饭店宾客,员工的生命、财产免受火灾危害,根据中华人民共和国消防法、机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定的有关规定,结合本饭店的实际情况,特制定本规定。第二条:消防安全是饭店全体员工的共同责任,每一个员工在做好本职工作的同时,都有做好消防工作的义务。第三条:饭店消防领导小组是饭店实施消防管理、监督的职能机构,各部门员工
6、都要无条件地服从消防领导小组的管理。第四条:凡在饭店范围内违反消防管理规定尚不够追究刑事责任和按治安管理处罚条例处理的,由饭店消防领导小组依照本规定分别给予“赔偿损失”、“口头警告”、“书面警告”、“严重警告”或予罚款等项处理,亦可同时并处。第五条:有下列情形之一的,视损失情况和认识态度责令当事人赔偿全部或部份损失:(一) 因乱扔烟头或用电、用火不慎,发生火警或火灾,损坏饭店、宾客或员工财物,损失数额不大的。(二) 明火作业未采用有效的安全措施造成火警火灾,损失不大的。(三) 使用易燃危险品,不采取安全措施,或保管不善,造成火警、火灾,损失不大的。第六条:有下列行为之一的,视情节轻重和认识态度
7、给予警告或罚款处理:(一) 给予口头警告或罚款10元以下的:1在禁止吸烟(非危险场所)的场所吸烟或在允许吸烟的地方吸烟而不设烟灰缸,或有烟灰缸不用,乱扔烟头,火柴梗的。2擅自在楼内使用汽油洗刷布草,地毯污迹或机械零3动用明火施工不办理动火申请的。4班后不按规定清理工作场所易燃杂物的。5用电不使用安全保险装置或乱搭乱拉电线的。6擅自玩弄消防器材、报警设施,未造成严重后果的。(二) 给予书面警告并罚款50元以下的;1擅自在办公室、仓库或工作场所、集体宿舍设炉生火,或使用电炉的。2使用电热设备擅自离岗或班后不按规定切断电源、熄灭火种的。3擅自贮存、使用少量易燃、易燃品,不到保安部备案的。4损坏消防设
8、施、标志或随意挪用、改动消防器材位置的。5在楼内或室内烧废纸杂物,乱扔烟头引起报警的。6班后不按规定关闭煤气炉管阀门的。7楼内乱堆放物资,堵塞消防设施、通道和防火间距。(三)给予严重警告并罚款100元以下的:1未经批准擅自携带易燃易爆危险品进行人饭店,并私自贮存,使用这些物品的。2谎报火情的。3在楼内随意堆放易燃、易爆危险物品,或将要害部位作临时仓库使用的。4将性质不同或灭火方法截然不同的化学危险物品,混放一起贮存的。5在禁火区域或要害部位不按要求动火作业的。6发现火警后,不及时向有关部门报告,又不采取紧急措施,临阵脱逃的。7违反安全管理和操作规程,或擅离职守,导致火警或火灾,造成一定的损失和
9、影响。第七条:有下列情形的追究部门防火责任,由饭店消防领导小组视情节予以行政并经济处罚:(一)火险隐患处于紧急状态,经保安部多次催促仍不整改,又不能说明原因的。(二)强迫他人违反?肖防安全规定冒险作业造成危害后果的。(三)刁难不配合消防监督人员执行任务,或拒绝接受处罚的。(四)对火灾事故隐瞒事实、不追究、不处理、不上报的。第八条:有下列情形之一的,可以从轻或免子处罚:(一)对违反消防管理造成事故(损失不大)肇事者或责任人能自动坦白,真诚认错的。(二)火警、火灾发生后,肇事者或责任人能积极参加抢救,免除或减轻火灾损失的。(三)对火警、火灾事故、肇事者或责任人能主动提供情况,协助有关部门查清事故原
10、因的。第九条:有下列情形之一的,可予以表彰、奖励:(一)部门领导和防火责任人重视消防安全措施得力,长期都是安全单位,没有发生过火警、火灾的部门。(二)一贯遵守消防法规、长期保持岗位消防安全,无火灾和火险隐患的班组、岗位和个人。(三)发现火灾后及时报警,积极扑灭、处理得当、减少火灾危害的。(四)热爱消防工作,积极参加防火、灭火训练,成绩优秀,表现突出的。(五)对饭店的消防工作提出合理化建议的。第十条:实施消防奖罚规定的审批与权限:(一)对违反本规定予以口头、书面警告、罚款50元(含50元)以下的,由保安部经理或部门经理提出,报饭店消防领导小组审批。(二)对违反本规定,予以严重警告或罚款100元的
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