2021年行政审批科工作总结工作例文.doc
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1、2021年行政审批科工作总结工作例文20年行政审批科工作总结篇一:年行政审批科工作总结行政审批科工作岗位 =个人原创,有效防止雷同,欢迎下载=转眼之间,一年的光阴又将匆匆逝去。回眸过去的一年,在(改成行政审批科岗位所在的单位)行政审批科工作岗位上,我始终秉承着“在岗一分钟,尽职六十秒”的态度努力做好行政审批科岗位的工作,并时刻严格要求自己,摆正自己的工作位置和态度。在各级领导们的关心和同事们的支持帮助下,我在行政审批科工作岗位上积极进取、勤奋学习。认真圆满地完成今年的行政审批科所有工作任务,履行好(改成行政审批科岗位所在的单位)行政审批科工作岗位职责,各方面表现优异,得到了领导和同事们的一致肯
2、定。现将过去一年来在(改成行政审批科岗位所在的单位)行政审批科工作岗位上的学习、工作情况作简要总结如下:一、思想上严于律己,不断提高自身修养一年来,我始终坚持正确的价值观、人生观、世界观,并用以指导自己在(改成行政审批科岗位所在的单位)行政审批科岗位上学习、工作实践活动。虽然身处在行政审批科工作岗位,但我时刻关注国际时事和中-央最新的精神,不断提高对自己故土家园、民族和文化的归属感、认同感和尊严感、荣誉感。在(改成行政审批科岗位所在的单位)行政审批科工作岗位上认真贯彻执行中-央的路线、方针、政-策,尽职尽责,在行政审批科工作岗位上作出对国家力所能及的贡献。二、工作上加强学习,不断提高工作效率时
3、代在发展,社会在进步,信息技术日新月异。行政审批科工作岗位相关工作也需要与时俱进,需要不断学习新知识、新技术、新方法,以提高行政审批科岗位的服务水平和服务效率。特别是学习行政审批科工作岗位相关法律知识和相关最新政策。唯有如此,才能提高行政审批科工作岗位的业务水平和个人能力。定期学习行政审批科工作岗位工作有关业务知识,并总结吸取前辈在行政审批科工作岗位工作经验,不断弥补和改进自身在行政审批科工作岗位工作中的缺点和不足,从而使自己整体工作素质都得到较大的提高。回顾过去一年来在(改成行政审批科岗位所在的单位)行政审批科工作岗位工作的点点滴滴,无论在思想上,还是工作学习上我都取得了很大的进步,但也清醒
4、地认识到自己在行政审批科工作岗位相关工作中存在的不足之处。主要是在理论学习上远不够深入,尤其是将思想理论运用到行政审批科工作岗位的实际工作中去的能力还比较欠缺。在以后的行政审批科工作岗位工作中,我一定会扬长避短。克服不足、认真学习行政审批科工作岗位相关知识、发奋工作、积极进取,把工作做的更好,为实现中国梦努力奋斗。展望新的一年,在以后的(改成行政审批科岗位所在的单位)工作中希望能够再接再厉,要继续保持着良好的工作心态,不怕苦不怕累,多付出少抱怨,做好行政审批科岗位的本职工作。同时也需要再加强锻炼自身的行政审批科工作水平和业务能力,在以后的工作中我将加强与(改成行政审批科岗位所在的单位)行政审批
5、科岗位上的同事多沟通,多探讨。要继续在自己的工作岗位上踏踏实实做事,老老实实做人。争取为(改成行政审批科岗位所在的单位)做出更大的成绩。篇二:行政审批服务科工作总结行政审批服务科工作总结今年行政审批科在局党组的正确领导下,全面践行局党组关于20年工作的计划和安排,认真贯彻落实科学发展观,坚持以人为本,强化服务意识。改进工作作风,提高审批效率,减化审批程序, 进一步加强和规范行政审批工作,全年无缓批、漏批、错批等情况发生,无违反廉政纪律情况发生,无投诉和不满意测评事件。全面完成工作任务,现对今年工作做如下总结:一、认真执行首问责任制,行为规范、严格履行请销假制度。认真执行首问责任制,热情接待每一
6、位到中心办事的群众,办求解释规范准确无误,让办事群众满意而归,绝不让办事群众跑冤枉路,共接待群众咨询600余人次,接受电话咨询20余次。接受群众预约和延时服务23次。严格按照中心的要求按时到岗、佩证上岗、服装规范、语言礼貌规范、行为规范、认真履行请销假制度。今年我局规划窗口被行政服务中心管理委员会授予先进窗口和优秀个人各一次。二、各项工作完成情况:今年进一步完善了窗口服务事项:行政事项公示栏、行政服务事项示范文本、行政服务事项一次性告知单等其他服务事项。按照行政许可法的要求,进一步理顺和完善了“一个口进、一个口出”的工作流程,实现办件制度、办件程序、办件时限规范化。编制完善办件指南,方便群众办
7、事,接受群众监督。全年窗口受理建设项目选址意见共6件,建设用地规划许可证共43件,通过联审窗口转来的建设工程规划许可事项共45项,工业项目建设工程规划许可证共10件,建设工程规划许可证正本共85件,受理规划方案审批项目90个,临时(零星)建筑工程规划许可审批共2件。在受理时,我们对每一份申报材料都认真核对、审查,无误后才进行登记,对不符合登记条件和材料不全的一次性告之,在工作中我们做到不延误、不漏登、不错登。对于受理的各种申办件做到随时登记,按照办件的种类进行微机录入,同时严格按照局里的规定即时办理。在工作中我们还做到监督协调,随时做好监督协调工作,对发证的最后环节进行核查。发现有误的地方及时
8、向业务科室和局领导沟通协调,经常督促办件时限,并随时把从客户中反馈来的意见和建议及时向局领导汇报。四、存在的不足在一年的工作实践中,行政审批服务科不论从服务质量和工作效率上都有很大的提高。取得了一些成绩,但也清醒的看到存在差距和不足。对于有关政策的理解不深,只停留在表面等都是明年将要改进的地方。五、明年的打算1、进一步增强行政审批服务科人员的学习,提高服务意识,大局意识,认真执行市局和行政服务中心的有关制度。2、进一步改进工作作风,简化办事程序,提高办事效率。 20年1月12日篇三:宁海县行政审批科20年工作总结和宁海县行政审批科20年工作总结和 20年工作思路一、20年工作总结一年来,行政审
9、批科按照既定的工作计划,在住建局、审管办的领导下,进一步牢固树立服务群众的宗旨观念,改进作风,提高效率,切实履行工作职能,在全体工作人员的共同努力下,较好地完成了各项工作任务,现将一年的工作总结如下:(一)、1月1日- 11月10日住建窗口(不含一楼房管窗口业务)依法依规受理各类申请件473件。其中行政许可项目151件:建筑工程施工许可96件、商品房预售许可11件、燃气设施安全保护范围内作业批准10件、物业服务企业资质核准3件、房地产开发企业资质12件、城市道路开挖(非经营性占道)许可19件;其它事项322件:民用建筑节能备案54件、建设工程竣工验收备案81件、建筑工程质量安全监督96件、国有
10、土地上房屋所有权核拍90件。收取各类规费合计万元:市政基础设施配套费万元、占道挖掘修复费万元、易地绿化费元、白蚁防治费万元、建筑垃圾和工程渣土处置费万元、人防工程易地建设费万元。各类证件办理规费收取均依照有关规定严格执行,工作质量较高,未发现违诺投诉等现象。(二)、深化行政审批制度改革,按省政府统一部署建设浙江省政务服务网。自3月10日浙江政务服务网建设启动以来,我科室以此作为中心工作,在其他科室和部门的配合支持下,牵头完成了便民服务清单和行政许可事项梳理两大块内容,均提前完成事项的填报、梳理、校核等限时环节,并配合法规科完成权力清单里行政许可、非行政许可、行政征收三块事项的梳理和填报。(三)
11、、发挥住建行业管理优势,引进中介机构进驻行政服务中心,助推工程项目进度。4月1日县建筑设计研究院进驻中心,提供建筑设计、勘测和民用建筑节能审查等服务。4月30日引进宁波六家施工图审查机构宁海服务站入驻中心,提供施工图审查服务。引进两家中介服务机构后,对接相关服务时间、收费标准等,以提供更加规范、快捷的中介服务,助推工程审批进度。在中介助推的同时,对符合条件的工程实施提前介入,助推工程施工进度。分,今年将历史性突破分(去年工商窗口最高分)。(五)、落实县政府中心工作,提速审批效率,助推基建工程审批清障。在县政府促投资、稳增长的要求下,尽快落实年度建设计划,围绕县政府提出的“清零清障”行动,按照局
12、“双清”专项行动的实施方案和审管办的要求,积极走访建设单位,对接排摸项目的审批进度。上门发放施工许可申请的相关表格、申报资料告知单和现场条件施工准备告知单,并制定了相应施工许可证办理进度计划表,在月中和月底再对接一次,修订进度计划表,督促办理进度,协调处理存在的困难。20年是行政审批的改革年,随着浙江省政务服务网建设的逐步推进,便民高效的服务宗旨深入人心,在工作中不断推陈出新,审批工作不断进步。二、20年工作思路:20年是浙江省政务服务网建设的关键一年,这是一个庞大艰巨的工程,需要同心协力。群策群力。工作思路在依法治国的大背景下,以便民高效为原则,努力用心打造高效透明的审批流程,公开明确的审批
13、要素,阳光规范的审批服务。一、继续深化行政审批制度改革,高度重视浙江省政务服务网的建设。按省政府的部署保质保量提前完成各项工作要求,继续完善相关建设,省政务服务网工程时间仓促,系统庞杂,平台内容还很不完善,需要边运行边修改,工作任务非常繁重,并涉及多科室、多部门的事项协调,加强协调工作,做好在线咨询、在线投诉处理等逐步完善工作,推进行政审批标准化建设。二、积极助力县重点实事工程和招商引资项目的建设推进。重点关注推进投资项目建设,加速项目前期审批工作,积极配合代办中心,衔接相关科室,优化和提速审批流程,积极助力县重点实事工程和引进的投资项目建设的推进。尤其是建筑工程的施工许可,加强模拟审批和提前
14、介入等工作,并加强与报审单位的沟通,协调解决报审中存在的问题,加快开工建设。三、继续改进工作作风,加强效能建设,提高群众满意度。不断创新学习,加强窗口工作人员自身素质的提高,不断提升窗口的服务水平。去年房管窗口“免填单”、基建窗口施工预审查等制度推出,相应增大了窗口的工作量,窗口16名工作人员,只有3名事业在编,其他人员工作量增大而待遇相对较低,工作风貌相对较差。将继续贯彻群众路线教育,学习落实各项规章制度及禁令,严格遵守工作纪律,打造一支有精神有活力的工作队伍。四、加强窗口创新措施,增加信息宣传报导,确保考核分位列前三。在去年日常考核分取得飞跃的基础上,深化落实亮点做法,继续争先创优,推陈出
15、新,打造良好的窗口形象。住建局审批科20-11-12篇四:行政审批科工作总结行政审批科工作总结在局领导的关心和支持下,行政审批科已于今年二月正式成立,原政务分中心的职能也进行了相应调整。今年来,全科同志紧紧围绕“创新国土管理机制、破解保障发展难题”的目标,学习实践科学发展观,提升服务品质,提高行政效率,积极完成本年度目标的各项工作任务。一、考核自评分:95分1、10月市四治办抽查发现市场有缺岗现象,扣4分;2、扫描环节存在超时现象,扣1分。二、工作总结1、业务办理情况自今年1月1日以来,政务分中心共受理业务16028件,其中地籍管理业务4368件。建设用地管理519件,地产管理4504 件,矿
16、产资源管理401件,地质环境管理35件,测绘管理515件,其中已办结15042件。2、工作目标完成情况从调整后的职能可以看到,行政审批科作为局所有业务办理事项的前台承办部门,是我局重要的窗口单位。我科把树立和强化全体工作人员的服务意识作为我们的首要任务。为全面完成年度工作目标,我们做了以下工作:(1)、明确职责,规范行为。行政审批科成立后,我科在原政务中心基础上就人员工作职责、工作纪律、文明用语、行为规范和服务承诺等形成了一系列制度文件,工作人员全部到位后马上组织学习,落实执行。今年8月,我科将政务分中心相关规章制度汇编印制成阳光政务手册,以明确职责,扩大影响。(2)、加强培训,提升服务技能。
17、我科将三、四月定为市场学习月。我们通过组织业务培训,使调整后的市场每一个工作人员尽快进入角色,熟悉行政审批业务流程,了解相关法律规定。我科还通过对市场工作人员进行轮岗,提高综合素质,培养大家看“综合门诊”的能力,努力实现用户咨询、全员解答的目标。(3)、规范市场会商制度。市场会商是解决非标准办理事项和疑难问题的有效办法。我科成立后就土地市场会商的程序、参加单位、时间等进行了明确。今年共召开会商会议18次,会商项目114个,其中已解决问题108个,其中历史遗留问题10个。(4)、规范现场踏勘程序。以前,业务受理前期调查、土地评估、土地出让均需进行现场踏勘。经与相关业务科室协调,我们将所有需踏勘的
18、业务归并,统一组织相关部门现场踏勘,以减少程序,提高效能。今年共组织各业务部门联合踏勘25次,踏勘项目120个。(5)、积极开展“窗口服务进社区”和“用地审批进乡镇”活动。从今年10月开始,我科会同纪检室、地产所和发证中心开展了“窗口服务进社区”活动,我们组织相关工作人员利用周末休息时间进社区现场服务,为居民办理房屋交易转让和土地登记发证手续。另外。我科会同用地科、城区分局到乡镇现场办公,为村民办理建房用地审批,审批合格者当场发放建设用地批准书。这些活动受到了群众的欢迎和肯定,同时也进一步提升了我局的社会形象。(6)、为提高我局工作人员办理业务的准确性,进一步完善电子政务系统,我科报局办公会同
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