2022五个基本建设工作报告 (3) .doc
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1、五个基本建设工作报告五个基本建设工作报告关于基层组织建设“五个基本”落实情况的自查报告县委组织部:近几年来,县直机关工委在县委的正确领导下,坚持以科学发展观为指导,以“五好”基层党组织创建为龙头,以“五个基本”为抓手,以服务“四县”建设为目标,创新方法,狠抓落实,不断推动县直机关党的建设健康发展,为全县经济社会又好又快发展提供了有力保障。现将“五个基本”工作落实情况汇报如下:一、县直机关党组织建设基本情况截止 2009 年底,县直机关设党委 17 个,党总支 45 个,党支部 277 个;其中,一级单位设党总支 36 个,党支部 21 个;共有老干部党支部 61 个。县直机关党员总数 3623
2、 名,其中,在职 2601 名,女党员 844 名,离退休 986 名,35 岁及以下 642名,大专文化以上 2242 名。二、“五个基本”工作落实情况基本组织不断健全。除金融、保险系统和移动、联通公司外,县直机关工委负责 74 个县直一级单位党组织建设。所有单位党组织健全,领导班子落实。在 2007 年,按照党章和国家机关基层组织工作条例规定,对县直机关党组织统一进行了换届。74 个一级单位,设党委 17 个,党总支 36 个,党支部 21 个。2009 年新建党总支 1 个、党支部 6 个,其中新建一级单位党支部 1 个,新建非公有制企业党支部 3 个。XX 县区直机关团委 1 个。撤销
3、党支部 2 个,变更党组织名称 4 个。对 12 个县直一级单位党组织班子组成人员的调整进行了批复。基本队伍富有活力。县直机关共有党员 3623 名,其中女党员 844 名;35 岁以下 642 名,60 岁以上 793 名;大专文化以上2242 名,初中及以下 513 名。我们长期坚持发展党员的“十六字”方针,坚持先培训后发展,坚持党员发展公示、推优入党等制度,严把“入口关”,三年来联合县委组织部、县委党校等部门培训入党积极分子 240 人,发展党员 170 人。2009 年发展新党员 67 人,预备党员转正 57 人。办理党组织关系接转317 人次。基本制度健全完善。一是党建工作机制健全。
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