校长助理个人工作报告.docx

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1、校长助理个人工作报告 特色，是区分他事物的属性。单位不同，成果各异。同一个单位的总结与往年也应当不同。一些总结读后总觉有雷同感。下面是我给大家共享的校长助理个人工作报告，盼望对大家能有所关心。 校长助理个人工作报告1 对我来说，_年是极不平凡的一年。受训练局党工委的任命，上半年我在长征中学工作;下半年来到北海中学担当校长助理，学校支配我分管德育和科研工作，并负责初一班级管理工作。一年来，在训练局党工委的关怀、学校领导的指导、老师们的关怀关心下，自觉贯彻落实党的训练方针，深刻领悟，以乐观学习的心态，努力探究，乐观实践，时刻把提高工作的有效性放在工作的首位。现把一年来的学习、工作及思索汇报如下，请

2、予指导： 一、始终把学习放在首位。苦练内功，勤于思索 一名精彩的学校领导，必需具备深厚的现代训练理论、扎实的专业技能、娴熟的学校管理方式方法、为训练事业孜孜以求的坚决信念。而随着经济、.的新进展和新变化，和基础训练进展的新形势，只有通过不断的学习、修炼，才能够在不断提升自我、完善自我的前提下，才能够把学校领导好、进展好，做的有效、做出特色。一年来，我充分利用各种机会和条件，广泛学习，提高自身的品尝和素养。如通过参与上海市特级校长李海棠校长培训基地学习、到上海市试验学校、杭州市其次中学、上海市育才中学、陕西省西安中学等学校参观考察、听取上海市闸北八中校长刘京海的课程改革：传统阅历与现代理念整合的

3、报告、山东聊城杜郎口镇中学校长崔其升的校长的课堂建设力课堂活起来，同学动起来，效果好起来的报告、江苏泰兴洋思中学校长蔡林森的校长素养与学校品牌建设的报告、上海市首届“十佳”青年校长郑杰的学校进展与进展学校的报告、于漪老师的专题报告会、学习现代学校管理变革(郭景扬著)、校本管理(胡惠闵著)等专著，苦练内功，并结合自己工作的实际，把所见所闻、心得感悟进行思索、提炼，先后完成了弘扬长征精神打造训练品牌-长征中学训练进展特色讨论、以基地为依托不断提升自我、高尚的品质是校长的最重要素养等专题讨论的文章，并有课堂教学的重构：走向“生活化”一文在上海训练科研(_年第11期)上发表。 二、没有调查就没有发言权

4、。(传承进展、充实提高) 无论是今年上半年在长征中学工作，还是本学期来到北海中学工作，对我来说，都是新的工作环境。每一所学校，无论其现在的进展水平、现状如何，都有着其自身进展的历史，都有着不同于其他学校的、也即特别的进展轨迹。一所学校所以进展到今日的这种状态，都是从过去一步一步走来、形成的，都是特别的。来到了新的学校，要想能够乐观有效地开展工作，其中特别重要的一点，就是必需对这所学校的过去、进展的历史有清晰的了解，做到了如指掌。 基于这种思索，今年8月底我来到北海中学以后，就下定决心，实行三种方式对北海中学进行广泛、深化的了解：一是看，包括看学校的校内环境、设施设备、看领导的工作方式、师生的行

5、为举止、看学校的文书档案、师生的作品成果，看课堂、看学校的各项活动;二是听，实行参与学校各种会议、争论、沟通活动或个别访谈方式，听取学校领导、老师和同学对学校的介绍、想法或建议、愿望，三是想，即把通过上述渠道了解到的状况进行汇总、归类，形成理性的思索、规律性的熟悉，为下一步能够乐观有效地开展工作供应强有力的铺垫。 有幸的是，来到北海中学以后，我有机会参与了两项涉及到学校全局的重要工作：一项是为迎接普陀区训练督导室来校督导，撰写上海市北海中学进展性督导自评报告;另一项是：进行_年新一轮上海市中学校行为规范示范校的申报，并设计制作行为规范示范学校风采展现网站。这两项我来到学校之后就立即全身心投入的

6、重要工作，使我有充分的机会和条件接触到学校的各种文件、档案、制度规划、总结反思，使我对学校的进展历史和各方面状况，有了比较全面深化的了解。这两项工作始终进行到11月中旬。 通过创建合作团队，营造同伴互助、成果共享的和谐氛围。 三、完善德育管理的相关规章制度 随着学校训练的新进展、对德育工作提出的新课题，要求对原有的规章制度进行修订、补充，制定出新的规章制度，目的是更好地促进德育工作的开展。本学期我们依据学校进展的实际需要，先后修订以及正在修订的的规章制度有：北海中学升旗仪式细则、北海中学大队辅导员工作职责、北海中学中队辅导员工作职责、北海中学班主任工作职责和考核方法、北海中学教室财产保管制度。相关制度的修订，更好地促进了德育工作的规范化。 四、立足训练教学工作的实际是学校训练科研的主旋律 “向科研要质量”是北海中学进展过程中的一大胜利阅历。把科研与现代信息技术有机结合，形成独具北海特色的、基于blo style=display:none校长助理个人工作报告