同学会组织部部长详细工作方案(6篇)_最新校内同学会组织部工作方案模板.docx

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1、同学会组织部部长详细工作方案同学会组织部部长详细工作方案(6(6 篇篇)_)_最最新校内同学会组织部工作方案模板新校内同学会组织部工作方案模板校素养同学会是师范生实施自我管理、自我服务、自我训练和自我历练的组织机构，同时又是同学熬炼自我、展现自我、表现自我的舞台，素养同学会成员是本着甘心为同学服务为根，以实干精神为本的目的投身本会的工作中。在新的学期为进一步提高同学会组织部成员的工作力量和管理水平，促进各院同学活动工作的落实，组织部特拟定以下工作方案：一、加强干部素养的培育。干部素养的凹凸，直接打算了同学活动的效率、影响到素养同学会常规工作的最终落实，可以说，加强干部素养的培育，是组织能够成长

2、壮大的关键。在新的学期，我们组织部方案让副部长协同部长督促部员同学自觉树立乐观工作、主动思索的意识，通过如下方法培育成员的综合力量：1、对全体成员提出每次例会提前八分钟以上到会场的严格要求以保证成员的时间观念的形成。2、到各院系检查素养活动时要求每位部员写一份活动总结交给副部长审核，副部长依据部员所写内容对其进行总结力量的训练并点评，然后由副部长将部员上交的总结加以整理，上报部长，由部长做好存档记录。这充分保障了每位组织部成员的总结力量、发觉力量及细心程度得到充分的熬炼，又为年终大会评奖供应有力的依据。3、通过短信提示和日常监督等方式培育部员的课件制作、策划书写、表格制作等常用的办公技能，潜移

3、默化地加强其熬炼意识、提高其文学素养和规律力量。二、落实各院系素养检查和反馈工作各院系上报的素养活动将由我部部长带领一名副部长及1-2 名部员前去检查，并照实填写由组织部起草的各院系素养活动评分记录表，由副部长和部员照实记录大会流程，由部员拟写活动总结交由副部长整理后连同活动流程记录一同上报部长，部长将记录整理成 word 文档形式并核算该院系的得分，整理好的文件由部长保存并在至少一名副部长手里进行备份，年终总结大会之前将历次活动的总结及成果汇总打印出来上报.或办公室主任。三、开展校级的特大规模语言力量竞赛设计流程：院系推举：向各院系.传达竞赛海选通知，要求各院系推举 5-7 人参与校级预赛，

4、和.强调此次竞赛入选决赛的人数及选手成果将打算该院系在年终评比的部分成果。推举上来的同学于 11 月 30 日参与校级预赛。校级预赛：由组织部事先设计好竞赛话题，话题在“师恩，责任，感恩，幸福”四个话题中任选其一自由命题进行不超过 2 分钟的演讲。由指导老师王晓旭老师、校素养同学会.、高校生演讲团团长、校素养同学会组织部部长当中确定评委为参与初赛的选手打分，并排出前十名参与决赛。校级决赛筹备：由组织部副部长查找决赛题目及素材交由部长审核再上报.确认决赛的各环节题目。校级决赛：A.邀请老师、道具筹备、场地租借、通知传达。B.正式竞赛，分三个环节：a.第一环节命题演讲环节，话题在“师恩，责任，感恩

5、，幸福，向往，自强”六个话题中任选其一自由命题进行不超过 4 分钟的演讲演讲。b.其次环节即兴演讲环节，由选手抽取题目（题目可能为命题、话题、图片、动画或视频等有关演讲），根据题目的要求进行不超过 70 秒的即兴演讲，预备时间 30 秒。c.即兴答辩环节：由评委提问，（如“你如何看待高校生助学贷款”或“你如何看待食堂剩饭现象”等），选手在题目公布之后预备时间 15 秒，作答时间不超过 40 秒。依据选手三个环节的得分根据权重 4:4:2 核总分取一等奖一名、二等奖两名、三等奖三名、优秀奖四名。并颁奖。四、做好元旦联欢晚会的筹备工作。五、方案在历次活动记录及工作总结上报。六、其他中大型活动设想。

6、原则上已各院系海选或推举为主、小先生报名自愿申请为辅，最终由校素养同学会训练部、考核部制定相关规章，选出两名小先生为全校优秀小先生，颁发证书，获得证书的小先生参与小先生示范课。示范课拟定西尔房，全体校素养同学会成员、高校生演讲团干部、全校全部师范院系.、副.，全校全部素养班长必需参与。（此方案的另一种思路是可以改为小先生课竞赛，仍旧由各院系进行海选或推举再到校里初选，然后最终确定 5 名小先生参与西尔房的示范课评比，由专业老师评分，选出最佳小先生 2 名、优秀小先生 3 名再颁发证书。两种设计各有利弊，所达到的熬炼和促进目的基本相同）3、方案在 20 xx 年 4 月中旬向各院系下达开展院系说

7、课大赛的通知要求各院系素养同学会必需开展说课大赛并由组织部前往检查记录。各院系说课大赛获得一、二等奖的选手代表自己院系参与校级的说课大赛。4、方案于 20 xx 年 5 月初开展校级的模拟课堂授课大赛，参与人员要求必需是校级说课大赛获得前 1/2 名次的选手。最终评出一等奖 1 名、二等奖 2 名、三等奖 3 名，优秀奖 6名。5、方案于 20 xx 年 6 月中下旬举办老师训练工作年终总结大会。十一、其他职能的恪守1、乐观参与每次例会，定期对我部门的工作进行小结，并准时汇报。2、部门内部定期进行例会，总结前一阶段的工作，支配下一阶段的事项，并针对前一阶段的问题，在新的工作中作出调整和修正。3

8、、校素养同学会各部门分工不分家，在详细工作上，各部门工作范围不同，但在工作中，组织部会尽力乐观协作其他部门。同学会组织部部长详细工作方案【篇二】一、工作重心：在过去的一段时间里组织部的人员从生疏走向成熟。尤其是在副部长叶建国的努力下，组织部的工作和活动组织都日趋完善。但经过同学会全面改组后，我个人认为组织部首先要提高部内人员的素养和力量。其次，高效率的完成团费缴纳和团员注册等组织部的日常工作。再次，严格按程序搞好每年的入党推优工作。二、组织部内部建设：一、每学年开学，对大一各班团支书进行培训，学习年度组织部方案书，包括团组织生活、团日生活开展方式，组织部内部章程等。二、在招新的过程中要勇于创新

9、，详细招新事项如下：有团队合作精神，工作勤奋踏实，有责任心，乐观开朗；常规工作要求仔细负责的工作态度，应聘时需要提交个人对组织部工作的设想，并设计一份团日活动方案；有相关工作阅历者优先；干事有一个月试用期，工作不合格者，效率过底将被撤消干事职务，组织部将从其他应征者中再次征选；其他招新事项将严格遵照学院招新制度进行。三、部长的工作：1、参与每次同学会的例会，准时将学校的活动精神传达到部门，做好工作上的桥梁作用。2、每周固定一个晚上与组织部的干事开例会，传达学校、学院近期的活动状况，支配本周的工作任务。在月底，收取各干事该月工作总结，部长对本月部门所搞的活动作小结，提出可取之处及不足之处，做好记

10、录，便于日后工作的有效进行。3、每次各班团支书的例会，收取他们对于本阶段团组织生活的小结以及对于下月的工作方案，并赐予他们院组织部供应的一个参考活动主题。在会上会对他们在工作上遇到的任何问题进行了解和解答，会后会对他们的小结赐予评定，对他们的方案进行审核，提出不足之处，并做好相应的记录，年末开展“模范团支部”的评定活动，以此做为评定的材料。4、与本部门的干事保持亲密的联系，做好与各班团支书之间的沟通沟通工作。四、干事的工作：1、每次例会准时参与。2、每周参加组织部内部会议，听取学校、学院近期的活动状况，支配本周的工作任务。在月底，对本月部门所搞的活动作小结，提出可取之处及不足之处，做好记录，便

11、于日后工作的有效进行。3、每月做好自己负责的班级团支书的方案和小结的评定工作，对他们的工作提出看法和建议，做好相应的记录，并与部长保持准时的沟通。每周参加所负责班级的团日活动及组织生活，作好相应记录并准时向部长反馈。4、对于每次大型活动，协作好部长做好各项前期策划，中间参加以及后期的总结工作，完成相应的方案，宣扬海报，小结，通讯稿等材料的收集制作工作并且即使归档，做好保存工作。5、与部长保持亲密的联系，以提高本部门在各方面的工作效率和工作质量。同学会组织部部长详细工作方案【篇三】新的学年又是一个布满盼望和挑战的学年。回顾过去，展望将来，又是一个新的开头，新的学期标志着新奇的热忱将再一次注入我们

12、这个年轻的团队，我们将带领我们这支年轻的队伍风雨兼程，做好一学期中该做好的事情，用满腔的热忱去做好每一件事，用饱满的精气神去迎接每一份挑战，我信任，只要我们共同努力，那么，我们就肯定能够把我们的工作做得更好，去更好的服务与大家。为了更好的完成上级安排的任务，提高工作效率，我部暂拟定工作方案：一、内部建设1、增加内部沟通，想要做好工作，首先要从自身做起。所以在 今后的工作过程中，要不段进行内部人员的沟通，培育彼此间的默契程度，增加部门的团结意识。以增加部门凝聚力，树立组织部良好形象。所以，我们部门还会不定期的召开部门内部会议。2、定期召开本部门例会，适当组织部门活动，增加部门人员的各方面力量。二

13、、团活方面1、严格做好团员的进展工作，团员的注册和管理工作，做好大 一新生的团员登记、团员组织关系的转接工作，以及各年段的团费收缴工作。2、准时给团支书开会以及监督团日活动的绽开。仔细做好团日活动的检查、督促工作，本学期的团日活动要力图创新，摒弃呆板枯燥，主题贴近生活，形式丰富多彩。乐观同各相关部门联系，做好活动前的预备工作，确保每次活动能胜利开展。3、推举优秀团员作为党员进展的对象，与各班团支部亲密协作做好这项工作。三、党员方面1、准时统计新生党员进展状况，按时收取入党申请书及思想汇报。2、帮助老师确立重点培育对象转为预备党员的考核工作。3、及早通知各批次重点培育做好预备党员材料的预备。4、

14、帮助学院分党校顺当召开入党乐观分子的党课培训工作以及党课考试考查等相关工作。四、整体协调乐观帮助协作同学会其他部门工作的绽开。团结各兄弟部门，仔细、友好地关心各方面活动的开展。增加部门间的沟通，在仔细完成本部门工作的同时，主动了解其他部门的需要，并准时赐予帮助，乐观协作工作。本学期我们组织部将总结上学期的工作阅历，扬长避短、乐观工作，力争做到真诚，切实服务于同学会、服务于老师、服务于同学，与大家共同努力，不断进步！同学会组织部部长详细工作方案【篇四】又是一个新的学期的开头，新的学期标志着新奇的血液将再一次注入我们这个年轻的团队，沐浴着校庆的气息，我们将带领我们这支年轻的队伍风雨兼程，做好一学期

15、中该做好的事情，用满腔的热忱去做好每一件事，用饱满的精气神去迎接每一份挑战，我信任，只要我们共同努力，那么，我们就肯定能够把我们的工作做得更好，去更好的服务与大家！下面是我们组织部的这一学期的工作方案。一、增加内部沟通想要做好工作，首先要从自身做起。所以，在今后的工作过程中，要不断的进行同学会内部人员沟通，培育彼此之间的默契程度。另一方面，由于新一届成员在同学会工作时间较短，工作中还存在许多不足，这需要我们去争论，去修正。所以我们方案常常不定期的召开部门内部会议。与此同时，我们还要加强与学工组各位指导老师的沟通，加强与同学会.团及各兄弟部门之间的沟通，并且还要努力增加与各班级班干部的联系，与大

16、家一起共同做好我们的同学管理及各项活动的组织工作。二、加强系部之间的联系组织部是一个与各团支部联系特别紧密的部门，因此我们在工作方案确定后，于十月中旬组织各班级分管班委（班长、团支书、组织委员）召开会议。会上我们将仔细传达学校和院团总支的指导思想，将方案发到各团支部，听取各团支部班委的看法。由于有些班级的班委人员结构在新学期有所调整，因此我们会重新制作各团支部分管负责人员通讯录，以便今后工作能够顺当进行。通过本次会议我们可以对各团支部有一个初步的熟悉，可以进行一个初次的沟通，在本学期，我们还将不定期的召开同学会部长级会议，相互了解各自工作状况，沟通工作阅历。此外，我们会设立固定的联系平台，以便

17、大家随时沟通，并借此收集反馈信息，不断改进我们的工作。三、工作支配总结上学期我系组织部工作的阅历和不足，本学期我们将加大对档的监督强度，在档案填写方面，组织部将召开例会对档案细则仔细学习和讲解，并支配时间进行统一填写，从而可以做到有问题准时反馈、准时解决。在开展活动方面，我们主要是跟随本系团总支同学会的步调组织各支部开展活动，同时乐观协作院组织部开展各向活动。详细活动支配如下：（一）九月份1.招新工作（时间由本系团总支同学会统一支配）随着大一新生的到来我们一年一度的招新工作又要开头了，在招新工作中我们将依据本系招新的详细工作流程制定工作方案、择人标准，招收符合在我们组织部工作的人才。2.召开第

18、一次系级各支部会议，传达有关庆国庆活动的文件精神，盼望各个支部，尤其是大一新支部能够乐观的参加到这次庆祝祖国六十二华诞的活动中去，六十二年为天干、地支的一个轮回，“六十二”在中国的传统思想中占有重要地位，因此在祖国母亲六十二华诞来临之际，我们将结合中国传统文化做一系列的活动，为祖国母亲“六十二大寿”献上一份寿礼。首先，以建国以来的这六十二年走过的风风雨雨为线索做一“巨型”展板，主要展出这六十年来我国在各个领域取得的一些成就；二，播放往年国庆阅兵的影视资料，增加大家的民族荣誉感和自尊心。当然，在此，我们也盼望我们的大二有阅历的支部能够带领我们这些年轻的支部去参与这次庆典活动，让这次活动能够取得圆

19、满胜利。3.新、老团干部见面沟通会考虑到大二某些支部团干部换届、大一各支部团干部刚刚进入高校对自己职责熟悉不是很清晰，在开展活动方面没有阅历，召开一次新老团干部见面沟通会，对象主要为大一、大二团干部以及曾经任团干部的同学。会议中，我们将明确各团干部在支部中的职责以及留意事项，老的团干部想新一届团干部叙述自己的阅历等。（二）十月份1.切实组织落实好百年校庆的相关庆祝活动，让每个支部都能融入到其中来。2.做好第一批推优入党的共青团员的中级党员开课仪式的动员大会，盼望他们作为第一批入党乐观能够去上好课，用乐观的行动去做一名合格的中级党员。3.做好团支部主要骨干成员的关于院团总支同学会组织的团学骨干的

20、团干培训的思想工作。4.各系团支书见面沟通会为沟通各系之间的感情，加强各系之间的合作，便利以后一些活动的开展，我们打算进行一次“各系团支书见面沟通会”，让大家彼此之间相互熟悉，相互了解，为日后相互合作打下基础。（三）十一月份1.督促各个支部准时的做好台帐的整理工作，系团总支同学会组织部会不时抽查各个支部的台帐，并统一的组织填写、修改工作，为评优工作做好基础。2.下达院团总支同学会有关党团学问竞赛的相关文件精神，各个支部要乐观筹备本次竞赛，系组织部会统一命题进行筛选工作，把优秀的成员抽选出来作为参赛对象。（四）十二月份1.传统的学习月，在这个月里我们盼望我们材料系的支部成员能够以身作则融入到紧急

21、的复习工作中去，各个支部可以以学习月为契机做一个相关学习月的宣扬工作，提示大家埋下头来好好复习，预备迎考。2.参与好党团学问竞赛。四、全力帮助其他部门在仔细完成本部门工作的同时，主动了解其他部门的需要，并准时赐予帮助，乐观协作他们工作，力争做到真诚，切实的服务与团总支同学会。我部将努力协作各兄弟部门在组织的各项活动中做好组织协调及考勤等各项工作，服务于老师，服务于同学，与大家共同努力，让我们第四届团总支同学会进展得更好，为我院建设贡献力气。同学会组织部部长详细工作方案【篇五】20 xx 上学期年工作方案如下：一、工作思想以“自足.，实践为本”为工作理念，本着更好的为同学服务的态度，以饱满的精神

22、和青春的活力迎接下学期的挑战，不断提高组织部的工作效率，丰富.实践协会组织部的工作内容。要做好工作，首先要从自身做起。所以，我在今后的工作过程中，要不断的与协会实践协会内部人员沟通，培育彼此之间的默契程度。二、工作宗旨我协会以“自足.，实践为本”为工作理念，组织同学广泛开展丰富多彩、健康向上的.实践活动及公益活动。我要主动了解其他部门的需要，并准时赐予帮助，乐观协作他们的工作，力争做到真诚，切实服务于.实践协会。三、工作主题以.实践协会进展为核心，以满意广阔会员爱好为目标，以保证广阔会员权益为目的，以.实践协会稳定进展为基础，响应需要组织丰富多彩的.实践活动，满意同学的精神文化需求，服务校内文

23、明建设。最终祝.实践协会越来越好！同学会组织部部长详细工作方案【篇六】新的一届同学会，新的开头，我很荣幸被选为组织部长。在我担当的期间，我想我会投入充足的精力去组织、进展、参加开展的各项活动，努力做好我的工作，盼望组织部能以一个更加崭新的面貌呈现在大家面前。以下是我的工作方案：一、我的工作思路。1团结友爱。我们经管系系同学会就是一个大家庭，对于一个家庭来说，团结友爱是特别重要的。俗话说“众人拾柴火焰高”、“团结就是力气”。不仅组织部各成员之间要团结，我们各部门之间也要团结全都。总而言之我们要始终坚持着团结友爱，扎实务真的态度，在.团书记处以及老师的领导之下，以全心全意为广阔同学服务为宗旨，乐观

24、仔细的从事好自己的工作。而在做好本职工作的基础上，还要协同其他部的工作，使我们经管系同学会更加良好，更协调的进展与进步。3要不断改革创新。乐观创新始终是时代主题，在我们同学会工作中创新同样的重要，一些新的思想，新的方法，往往能为你的工作增加光荣。所以，在工作中我们要不断改革创。4要有时效性。工作效率是最重要的，一项工作的完成，主要看的是效率，对于上级交给我的任务，我肯定会按时、有效的完成，尽量做的完善，凡事讲究效率，决不拖泥带水的。肯定要有责任心，有恒心，细心做好工作，交一份完善的答卷。二、我的工作方案。由于换届，导致部门的调动，我可以说是个没有这方面阅历的部长，但我以后可是要带领我的干事一起

25、工作的。所以，我首先要努力学习工作方法，积累工作阅历，加强我自身建设，争取在短时间内适应我的工作，充分了解组织部的.职责和任务，熟识组织部各项活动的进行流程及工作方法，高标准，严要求，以身作则，做好组织部部内的本职工作。同时也还要乐观与其他各部协作，协作各项活动的顺当进行，让我们经管系同学会给大家一张崭新的面貌。三、如何处理好各种关系。在工作生活中处理好与他人的关系是特别重要的。同学会不仅是一个工作的集体，更是一个团结互助的大家庭。所以我们各部门间要和谐相处，要常常与其它部门部进步行沟通，学习别人好的工作方法和阅历，为共建我们强大的经管系而努力。而对于我的干事，也要常常和他们沟通，从生活，学习，工作各方面去了解自己的干事，了解干事对工作的看法和工作中的新想法是，不断地吸取创新，从而能够更好的在一工作，更好促进组织部的进展。以上就是我的工作方案，由于对部门的不熟识，会有许多不足之处，还有许多东西需要学习，望大家在以后的工作中多加指导，我愿为我们经管系的共同美妙明天而奉献我微薄的力气。