2022关于化工工作计划模板汇编7篇.docx
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1、2022关于化工工作计划模板汇编7篇化工工作安排 篇1一个班集体,难免会有一些学习基础较差的学生,因此,要提高学生的综合素养,做好转化后进生的工作显得非常迫切而又重要。我们不能选择适合教化的学生,只能选择适合学生的教化。一、确定后进生名单,寻求致后缘由,是做好后进生转化工作的前提条件学困生的共性。出现“学困生”的缘由是多样的,进行帮助的方法也应是多样的,要帮助“学困生”摆脱成长过程中的逆境,班主任必需做好大量的细致的工作,而最主要的是走进他的心灵空间。结合我班的实际状况,现制定以下几方面的工作安排:(1)师生沟通,干脆点击学生心灵层面班主任必需在自己的心灵空间构建爱的驿站,让学困生的心灵马车可
2、以随时停靠。比如,我可以先行主动创设沟通渠道,如和学困生共同就餐、边吃边聊;或饭后邀请他们漫步、边走边谈;或课余与他们共同参与一些他的感爱好的体育活动,活动后和他们沟通心得体会;或师生通信,;还可利用主题班会,激励他们英勇地说出内心话。(2)营造关爱氛围,奇妙帮助学生脱困对家庭经济困难的学生,我自己要想方设法在物质上赐予帮助,也可发动班级学生,为他们奉献爱心;对学习困难的学生,可以在桌位支配方面,有意支配一些成果优异的学生在他们四周,尽心帮助他们解决实际困难,也可为他们联系一些学科的老师,对他们进行补习或面辅;对思想困惑的学生,多用激励机制、表扬手段或优秀事迹感染等方法;总之,关爱的气氛必需浓
3、郁。(3)建立学困生特别评价体系,让他们获得胜利的喜悦现阶段教化,班级管理过分追求统一的标准,这对全部学生的成长都不利,尤其是对学困生,更为不利,困为,有很多标准,他们一时还很难达到,所以,从某种角度说,这种有标准化无标准更为有害。要确定学困生的胜利,须要制订特性化的标准方案,并和他们协商,使他们产生争取合格逐步向上的冲动,或者,在班级里设立分层目标,由学生自由选择,然后确定,并以此为依据进行考核。自然,在执行或操作的过程中,也要防止过高过低的现象,班主任心目中要首先有评定每个学生的基本尺度。如何了解后进生致后的缘由呢?我们认为主要是从这几方面入手:一是从班主任那儿查阅每位学生的档案,全面了解
4、学生的德智体,家庭状况和特长,从中了解状况;二是要做细心人、做有心人,对学生要听其言、观其行、察其人,要进行一番深化细致地视察摸底;经过一段时间的视察和了解,基本上把后进生的致后缘由驾驭了。通过分析归纳我们认为后进生可以分为三个类别,一是成果差,二是行为差,三是纪律差。而导致“三差”的主要缘由有四个方面,一是受教学因素的影响,二是受环境因素的影响,三是受家庭因素的影响,四是受个人心理因素的影响。对这“三差”、“四因素”,后进生们有的必具其一,有的二者兼有。二、坚持“三心”“两信”,做到理解敬重,是转化后进生工作的关键所在。所谓“三心”就是爱心、信念、耐性;所谓“两信”就是信任、信用。这是老师开
5、展后进生转化工作的总体要求。“冰冻三尺,非一日之寒”,转化后进生是一项艰苦而细致的系列工程,非一朝一夕所能奏效。所谓“江山易改,本性难移”讲的就是这个道理。欲速则不达。这是事物发展改变的规律和法则,任何操之过急,速战速胜的想法和行为都会造成拔苗助长,适得其反的后果,后进生转化工作也不例外。三、家庭、学校、社会三位一体,班主任老师、科任老师、通力合作,是转化后进生的法宝。导致后进生的缘由虽然是多种多样,但主要还是来自家庭因素、社会因素、学校因素的影响。“解铃还须系铃人”。要想做好后进生的转化工作,学校、家庭、社会不仅要各负其责,而且还要形成合力,共同完成。四、改革教学方法,实行人类推动,因材施教
6、,是转化后进生工作的枢纽核心。我们的口号是“人无全才,人人有才,扬长避短,个个成才。”为了实现这一目标,学校常常开展形式活泼、丰富多彩的活动竞赛,如校运会、文化艺术节、小制作、小独创、书法竞赛、歌咏赛等,为学生搭建一个脱颖而出、崭露头角的舞台空间,使学生能够从多方面体验出胜利的喜悦和自身的价值。五、坚持动情、明理、导行,禁止体罚和变相体罚,是后进生转化工作应遵循的基本准则。转化后进生是学校教化的一项重要工作,其根本目的是引起学生的思想转变,使后进生真正提高相识,提高觉悟,提高思想素养,变得有道德、有教养、有纪律,从而少犯错误。所以我们必需留意运用科学的指责教化的艺术和方法。六、把握好后进生简单
7、反复的几种状况,有备无患,防微杜渐,是巩固后进生转化成果的牢靠保证。后进生的转化工作一般包括五个环节:醒悟、改悔、反复、稳定、发展。这五个环节是相互联系,相互影响的,因此,加强每一个环节中的工作,是后进生转化工作顺当进展的牢靠保证。教化好一个后进生是一个老师的最大德行,是老师工作最高水平的体现,与培育一个优秀生一样,同样重要,同样光荣。假如我们做好了这项工作,那将是功德无量啊!没有攻不破的堡垒,没有教不好的学生。滴水能穿石,绳锯能断木。只要我们持之以恒,坚持不懈地辛勤劳动,谆谆教导,就肯定能够做好后进生转化工作,后进生们也肯定能够转化得更快更好。学困生的帮教活动,能转变班风、变更班级面貌、非常
8、有利于学生的成长,并且其方法、途径的探究,更是一门科学、一种艺术。化工工作安排 篇2校内文化是学校物质文明、政治文明和精神文明的主要内涵之一,为全面深化校内文化建设,加强校内人文管理,渗透人文素养教化,特制定xxxx年我校校内文化建设工作安排。一、指导思想以学校工作安排为指导,以校内文化建设为导向,以渗透人文素养教化为目标,通过实行一系列措施,促进学生综合素养整体提高,丰富学生校内文化生活,创设良好的育人氛围,促进学校整体工作再上新台阶,作出应有的贡献。二、目标任务1加强礼仪文化教化,营造师生互尊互爱的良好氛围。2加强学生养成教化,形成良好的行为习惯。3加强室内文化建设,构建师生良好的工作育人
9、环境。4抓住重大节日,有针对性对学生进行爱国、爱社会主义、爱学校、爱家乡的教化。5广泛开展文体活动,让学生体验到校内中的人文关怀。6办好校内报放飞7有安排地在校内花池,种植原地种植、栽植花草,树木。8设置心理询问室,全面开展心理询问活动,促进学生身心健康。9组建各种形式学生爱好小组,组织小制作、小独创竞赛和科普作品展览等活动,要让学生充分感受到深厚的艺术氛围和无穷的科技魅力,让他们的特性得到充分的张扬。三、实施措施1实行有效措施,加强礼仪文化教化政教处将进一步规范礼仪教化常规,要结合学校实际,不断补充和完善学生礼仪教化条例,要充分利用广播、板报、校报的载体作用,大力营造礼仪教化的良好氛围;要建
10、立礼仪教化的监督机制,设立文明礼仪教化监督岗,切实订正礼仪教化的不良行为,要建立有效的礼仪文化教化考核机制,通过有效考核切实加强礼仪文化教化。2进一步加强室内文化建设,构建良好的师生学习工作环境。xxxx年室内文化的重点是补充老师办公室文化,完善教室文化、试验室文化和体育室文化,音乐室文化,美术室文化,微机室文化,突出做好各室文化建设工作。3抓住重大节日,广泛开展爱国主义教化。政教处、少先队要充分利用重大节日,有针对性、主题性地对学生进行爱国主义教化,并通过此活动来激发广阔学生爱学校、爱老师、爱家乡的热忱。4大力开展文体活动,加强学生人文素养教化。良好的文化活动对学生身心健康发展起着主动作用,
11、为此,少先队在做好重大节日文艺汇演的前提下,大力开展具有健康意义的、生动活泼的文体活动,开展定期考核制度,并做为文明班级考核的主要依据之一。5有安排地载植花草树木,建设绿色校内。总务处以“绿色学校”为挈机,结合“绿色学校”创建的要求,并结合学校实际,制定具体的栽植树、种植安排,要以种花草树木为目标,栽种花草树木,既要体现经济原则,又要体现美观校内的原则,努力发挥了花草树木的育人作用。校内文化建设是一项困难的工程,各室、各班级要切实履行职责,共同为xxxx年校内文化建设做出应有的贡献.一、指导思想:本学期以全面提高学生的素养为宗旨,以校本校本教研为载体,通过集体备课、课堂展示、沟通研讨等方式改进
12、教学行为,以提高教学效益为主要探讨内容,力使本学期工作教研常规化、有效化、特色化,切实发挥专业引领的功能,努力提高我校小学部各学科课堂教学质量,推动新课程改革的发展。二、工作目标:1.通过教研提高基础学科的教学质量。2.打造一支师德高尚、素养过硬、团结协作的老师队伍。3.营造良好的学习氛围、为学生创建学习和展示的舞台,挖掘学生的潜能。4.抓好文体工作,丰富学生的课余生活。三、主要工作:1师资建设,提高老师素养。(1)接着开展老师接着教化培训和学习,加强校本培训,促进老师的专业化发展。(2)创建老师走出去学习的机会,利用与晋江二小等十七所协作校联研的活动,提高老师的理论水平和实践实力。(3)实行
13、“师徒结对”“青蓝工程”的形式,共同提升我校老师的教研教学水平。(4)通过“每周一诗”等形式,促进老师提高书写钢笔字、粉笔字和毛笔字的质量。(5)举荐相关业务书籍给老师阅读,或举荐优秀课实录给老师观看,提高老师的业务水平。2.规范管理,提高教学质量。(1)规范常规检查。本学期的常规检查将设计老师自评表及教研组长评价表,从安排、总结、备课、批改作业、听课、读书笔记等方面检查老师常规材料。(2)规范导学作业。本学期语文数学都运用导学作业代替练习册作业,但要求设计作业必需做到质量兼顾、全面考虑每一位的学生的须要,作业既要有基础题又要有提高题,要做到减负不减质。(3)规范课堂面貌。本学期将重点规范学生
14、课堂言语的表达、要求表达清晰、明白、完整,学会倾听别人的表达,要求要专心倾听别人的说话、养成边听边思索边记录的好习惯。3开展丰富的学科活动,提高学生素养。(1)重视抓好学生写字教学探讨,规范学生的写字姿态,提高学生的写字质量。本学期,将结合工作检查中的学生作业,调研各班的写字质量。(2)接着推行“好书伴我行”活动,主动开展课外阅读,提倡“书香校内”的文化建设,语文老师要充分利用阅读课加强阅读指导,阅读学问竞赛,推动课外阅读,促进学生语文素养的提升。(3)本学期,语文教研组安排于第8周实行“弟子规诵读大赛”,第13周实行“低年级汉字听写大赛”;数学教研组安排于第7周实行“数学计算实力竞赛”,第1
15、4周实行“趣味数学”。4加强教学教研,向教研要质量。(1)以书香带动教学。老师没有丰富渊博的学问、扎实教学理论引领不行能教出优秀的学生。要求老师响应学校提出“读书活动”,要求每一位老师仔细阅读有益于教学的书籍,刚好写好读书笔记,以此才能保证上课、写教学论文、教化随笔有充分的理论依据,以丰富的学问充溢我们的课堂教学,提高我们课堂教学的质量。(2)以小组合作学习推动课堂教学建模。聚焦自主学习,构建学导型自主学习课堂,让老师的讲堂变为学生的学堂。在教学中充分发挥学生主体作用,引导学生主动学习,驾驭学习方法,提高单位时间学生学习、交往、表达的频度与效率,优势互补,培育探究意识和合作精神,促进学生解决问
16、题实力的发展。5狠抓毕业班工作,树立学校良好形象。本学期毕业班工作将进入最终的冲刺阶段,毕业班老师要尽快授完课程,保证有充裕的时间进行复习。毕业班老师要发扬虚心请教的精神,收集和共享复习材料,遇到教学困惑要虚心请教老老师,争取本届毕业班都能取得最好的学业成果,树立慎中的良好形象。一指导思想依据“以服务为宗旨,以就业为导向,以提高质量为重点”的职业教化办学方针,结合学校的实际状况,以争创国家级示范校为契机,仔细落实学校关于新学期教学工作的要求,主动探究课堂教学和教学管理新思路,狠抓教学常规管理,加强教风学风建设;以课堂教学为抓手,以技能大赛为推手,强化过程管理,提高教化教学效率。努力打造一支优秀
17、的老师队伍,切实提高老师的师德修养和教学业务水平,使我校教化教学质量在新形势下上档次,上台阶,实实在在为国家和本地区培育出更多的好用技能型劳动者。二、主要工作及详细措施(一)老师队伍建设1.加强师德建设,提倡爱岗敬业奉献精神。加强师德师风教化,大力弘扬高尚师德。建立师德常规教化学习制度,在不断加强和改进老师思想政治教化、职业志向教化、职业道德教化的同时,重视法制教化和心理健康教化,引导老师把教书育人作为毕生的事业追求,自觉担负起教书育人的神圣职责,自觉遵守中小学老师职业道德规范,关爱学生,严谨笃学,淡泊名利,自尊自律,以人格魅力和学识魅力教化感染学生,做学生的良师益友和健康成长的指导者和引路人
18、。树立教书育人先进典型,大力宣扬表彰,充分发挥榜样的示范和激励作用,弘扬高尚师德,提倡爱岗敬业奉献精神。2.加强师资培训,促进老师业务成长。加大对专业老师的培育力度。开展有针对性的业务学习,强化专业老师技能培训。切实有效地加强提高老师技能水平和实训水平。利用学生就业后专业老师的课程相对较轻的契机,让老师走进试验室,和各专业学生竞赛队一起参与学习和培训,打造一批能吃苦耐劳、技术过硬的“双师型”专业老师队伍,形成以专业带头人为首的中青年骨干老师和教学新秀为后盾的专业老师梯队。搭建老师沟通、学习、提高的平台。本学期教务处将组织各专业各学科老师参与省、市、区各级教研活动和考察学习活动,搭建老师快速成长
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