优秀季度工作总结.docx

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1、优秀季度工作总结 作为工作总结的开头部分，应以简明扼要的文字写明在本总结所包括的期限内的工作依据、指导思想以及对工作成果的评价等内容。你会写季度工作总结吗?下面我给大家带来季度工作总结，盼望大家喜爱! 季度工作总结 篇1 自从这么久工作以下，我时时刻刻的注意自己的工作，我也深刻的体会到工作的艰辛，我身为一名管理人员，我就更加要坚决自己的立场，工作有目标的进行开展。在对掌握平安的风险有肯定的掌握性。 一、明确风险管理目标，确定平安风险关键。 铁路平安工作始终以来是最重要的工作，也是最难做好的工作。在血的阅历教训面前，只有敬重铁路平安生产规律，树立平安风险意识，从根本上查找平安管理的薄弱环节，才能

2、限度地削减或消退平安风险，从而实现运输平安的长治久安。 1、充分利用各专项整治活动的平台，合理评估在接发列车、调车作业、劳动平安、专用线管理等方面存在的的平安风险，确立值班干部日常检查、添乘及跟班作业检查的平安风险关键点。 2、严格落实接发重点列车、动车组、切割正线调车等特别状况干部上岗卡掌握度，利用“十五三”对规检查准时发觉作业人员在执行作业标准过程中人员忽视的平安风险。 3、定期组织召开站区联劳会，协调组织工务、电务、接触网、公安对站区行车设备进行一次五位一体联合检查，排查设备隐患，同时将隐患准时纳入设备平安风险管理问题库。 二、把握风险管理规律，统筹分析评估风险。 平安风险管理，既是结合

3、铁路平安工作实际，通过风险识别、风险研判和规避风险、转移风险、驾驭风险、监控风险等一系列活动来防范和消退风险。 1、对平安风险管理问题库中的问题，组织业务骨干成立专业小组，根据潜在损失或产生的风险后果分类为，然后映射到表格中进行分析。 2、对发生违线、严峻违章问题的职工列为当月平安风险关键人，并由其所在班组的包班干部组织班组长、作业互控人及责任人进行问题分析。通过合理的平安风险评估，从而熟悉到工作中暴露的平安问题的根源。 3、利用职工日常业务学习、培训的时机，讲解全路的典型事故案例。从第三方的角度对案例进行分析争论，引导职工对事故缘由进行深化思索，把握平安风险点。 三、制定风险防范措施,乐观主

4、动应对风险。 实现平安风险的预先掌握、超前防范，从源头上化解和降低风险是平安风险管理的首要环节。依据风险的性质、成因、规模、时段、力度及影响大小制定风险防范卡控措施，是强化平安管理基础的关键。 1、加强平安风险管理宣扬，树立平安风险意识。利用职工大会、宣讲会与职工进行座谈，通报铁路平安形势，并结合铁路进展状况大力宣扬平安风险管理理念。同时将铁路近期事故通报等文件组织干部职工进行学习，使职工充分熟悉到风险管理对铁路平安的重要性，树立平安风险意识，提高落实作业标准化的自觉性。 2、加强业务理论学问学习，提高风险掌握力量。定期组织干部职工进行业务培训，每月进行一次业务理论考试，每周进行一次实作演练。

5、对接发列车、联控作业标准，线路车辆检查、专用线作业平安关键、装载加固要求、危急货物运输等作业的平安风险关键进行培训，提高现场作业的实际操作技能和平安风险掌握力量。 3、加强平安风险关键卡控，落实风险管理要求。依据铁路局对平安风险管理的要求，对现场作业、劳动平安、基础管理、专用线管理等方面的平安风险关键逐一制定卡控措施，进一步完善和细化各项平安管理制度及措施。对平安风险级别较高的岗位、时间段和作业环节由值班干部进行重点卡控和检查，督促职工执行作业标准，确保各项制度落实到实处。 平安第一，在铁路工作这么段时间以来，我时刻重视平安的重要性，加强掌握平安风险，使平安风险降到很低，大力促进平安生产的持续

6、进展。 季度工作总结 篇2 依据市局关于开展20_年“放心农机下乡进村宣扬周”活动和“农机打假专项治理(春季、秋季)行动”的通知，为切实加强对农机生产、销售、修理企业市场监管，打击农机假冒伪劣大事，让放心农机真正下乡、进村、入户，结合我区实际，我局主要作了以下工作： 一、加强领导、落实责任 为了更好地开展打假工作，由副局长牵头，农机股协作局执法大队对本辖区农机生产、销售、修理企业进行检查。 二、强化农机打假宣扬 结合全区农机购置补贴宣扬工作加大农机打假宣扬，设立农机宣扬点2次，对农户普及农机法律法规学问，共发放打假资料300余份，在局政务公开网上公布农机监督投诉电话，让农户明白为啥维权、怎样维

7、权、向谁维权。 三、强化措施，加强监管 1、强化农机市场监管，清理整顿农机经营市场主体 我区大力推广列入补贴名录的补贴机具，联合局执法大队加强对等农机销售市场日常执法检查力度，督促企业依法诚信经营。在“春季打假”工作中，我局出动人员8人次，检查及乡镇农机销售点、企业14个，检查中一是检查农机经营市场主体的资质资格;二是检查销售台账售后服务及修理状况，三是检查是否经营假冒伪劣产品。 2、加大案件查处力度 乐观公布本区农机质量投诉电话，加大案件的曝光宣扬力度，充分发挥舆论的监督和宣扬作用，利用各种方式宣扬农机打假行动，努力营造全.关怀和支持农机打假的良好氛围。 季度工作总结 篇3 转瞬之间，20_

8、年已接近了尾声，回顾过去的三个月，自己得到了快速地成长，无论是工作表现还是业务水平都有了很大的提升。取得这一成果不仅得益于自己的努力工作，更得益于部门领导及各位主管对我殷切教育和细心培育。能荣幸地被评为“四季度劳动竞赛的明星员工”荣誉称号我感到傲慢与骄傲。 下面简要概述一下四季度的几个工作重点： 一、参加大型特卖活动 亲身参加部门组织的_大型主题促销活动。面对人头攒动的顾客，自己除了参加销售工作以外，最主要的任务是管理特卖人员，工作重点有： 1、开好班前会，向特卖员工宣读商场的规章及奖惩制度，规范他们的日常行为，总结前一日的销售状况，清晰地告知每位员工销售的完成状况。 2、抓好卖场劳动纪律。杜

9、绝一些谈天、靠柜、打手机、不带工号牌等违规现象的发生，现场监督，发觉后准时指出准时整改，并视情节轻重赐予肯定的口头警告或违纪惩罚。 3、做好货品陈设与标价。不断进行货品调整，加大库存量较多货品的陈设面，每日早班会后，督促每位员工检查自己所在区域的商品，在做好陈设工作的同时排查是否有错标、漏标的现象，假如有，第一时间补齐，不放过一个漏标的商品。 4、加班加点确保销售，为了能顺当完成销售任务，在客流高峰期，主动延迟下班时间，担当开据小票，整理打包的工作，尽自己的努力确保销售。经过十五天的辛勤工作，此次特卖共实现近百万元的销售，较好的完成了部门下达的销售任务。 二、当好主管的好助手 本季度的工作重点

10、是帮助主管管理小组，详细工作有： 1、深化营业卖场，加强“走动式”管理。商场的一个重要特点就是直接面对顾客，是为顾客供应服务和完成销售，而恰恰由于一线工作有这样的特点，造成了一线服务工作有很强的敏捷性和不确定性，营业员一个表情，一个手势，一丝语气的变化都会影响到服务的效果，因而随时都会产生一些意外状况。而作为小组的管理者，只有准时精确了解、把握营业一线的各种信息资源才能准时、精确有效地解决处理好营业现场的各类问题在走动中去发觉问题，在走动中去查找问题，准时发觉专柜营业员的各种不良服务苗头，从而能够马上赐予制止和订正，避开冲突的激化，避开不良后果的产生。只有坚持深化一线的走动式管理，才能使管理更

11、具针对性和时效性。 2、标价签的打印与检查，我所在的休闲一二组，各专柜新货上柜非常频繁，但是漏标、少标的状况时有发生，所以每天我都会去各家检查货品的标价签是否标价精确，字迹清楚，标示醒目，如有缺失，要求营业员马上申请，我会在第一时间打印好送至各家柜台，确保价签的一货一签，货签对位。 3、向主管学习，学习主管们好的工作方法，多请教工作中遇到的一些临时处理的问题，同时多做记录，勤于思索，努力提高自身的业务水平。 三、主动学习 只有不断地学习、思索、总结，才能不断地提高。这个过程就像下围棋一样，起初从零开头，水平都差不多，渐渐知道了布局，有了进展之后，对水平低的就不屑一顾，自以为是，进入一个平台期;

12、然后渐渐也就有了对更高水平的憧憬，假如连续学习和总结，就渐渐有了大局观，也知道了何以舍小保大，就这样在不断的学习当中进步，其实，工作中也是一样，需要不断地学习、充实，理论学问是基础，没有很好的基础，工作的质量和效果就得不到保证。 以上是对第四季度工作的小结，我深切感受到实践是学习、熬炼和提高最有效的途径。我作为一名高校生在今后工作中要加强学习，不断提升自己，同时也盼望领导赐予我们更多熬炼的机会，请信任我们年轻人会随着.商场的进展快速成长。 季度工作总结 篇4 在一季度，我车间支会以提高职工队伍素养建设为工作重点。仔细传达学习公司运输平安会议精神，并以段_届一次职代会精神为指针，仔细贯彻落实运输

13、平安整体工作的部署。在段工会的直接领导下，全面开展创建“六型班组”、“五型支会”、“职工小家”活动，在开展各项活动的过程中充分调动广阔职工的乐观性、主动性和制造性的同时提升车间支会工作整体水平。充分发挥车间支会为平安生产一线服务的工作为原则。在健全和完善自身职能作用上下功夫，确保了各项工作的稳步推动。现将我车间支会本季度的工作总结汇报如下： 一、发挥车间支会桥梁纽带作用 1、一月份车间班组职工处于冬季休整阶段，支会成员休岗期间随叫随到，乐观参与车间支会组织举办的联谊活动，确保了休岗学习两不误的同时明确了支会成员的职责范围及责任意识，同时为车间支会的各项工作顺当开展打下了坚实的基础。 2、关怀职

14、工生活。在“双节”期间，车间支会乐观上报困难职工信息，并准时供应车间困难职工救助对象家庭状况，为段节日期间送暖和活动的实施供应了依据，使车间困难职工在“双节”来临之前准时得到救助，让困难职工感受到了企业送来的暖和。 二、发挥车间支会民主宣扬作用 1、乐观参加段组织的职工代表视察工作，准时收集各班组_届一次职代会提案的征集和立案工作，仔细结合平安生产、职工福利等方面的提案，进行了归类整理和上报工作;并准时组织相关人员参与段_届一次职代会。会议期间车间职工代表仔细履行职代会代表的权利和职责，全面反映落实职工群众的意愿和建议，并且仔细做好了会后的宣扬和引导工作。 2、3月1日职工上岗以来，车间支会准

15、时组织职工仔细学习了今年全路发生事故的案例及当前开展平安风险掌握点的重要意义，使广阔职工明确当前开展平安风险掌握点的必要性和重要性，车间支会并且深化的参加了车间平安风险点的确定和如何掌握风险点措施的制定工作。为我车间各项平安生产工作顺当的开展供应了牢靠地保证。同时为车间“深化开展平安大反思活动”打下了坚实的基础。我车间支会结合段工会工作支配，准时制定并完善了车间支会工作的各项管理制度，为，车间支会工作的有序开展奠定了坚实的基础。 3、仔细做好“三困户”的宣扬力度，对管内的困难职工乐观做好申请上报工作，保证困难职工及住院职工准时得到救助，让每位困难职工感受到企业的暖和;在庆“三八”活动中，车间支

16、会准时组织女工，参与了巾帼显风采、健康更漂亮的文体活动。体现了我车间女工健康向上的精神风貌。 三、车间支会存在的不足 1、车间职工业余文化工作开展得还不够到位，没有充分调动职工的业余文化才艺，应在宣扬组织力度上下功夫，多开展职工喜闻乐见的消遣活动，进一步调动职工的乐观性。使职工群众充分发挥自己的特长，发挥自己的聪慧才智，丰富职工的业余文化生活，营造班组是我家的良好氛围。 2、车间职代会工作在召开、上报、程序上还存在很多不足之处，需进一步规范材料的上报和整理，进一步加强整改落实，提高车间支会工作扎实推动，不断完善车间支会各项工作的全面进展。 四、下一步工作方案： 车间支会在下一阶段的工作中，连续

17、紧紧围绕段_政工团工作部署，扎实开展平安大反思活动，在平安生产上，遵循“改革创新、服务生产”的工作原则，仔细履行基层支会的各项职责，发挥基层支会的窗口和桥梁纽带作用，充分调动广阔职工乐观性，主动性，全面提升支会工作的整体水平，团结和带领广阔职工全面完成各项平安生产工作。 季度工作总结 篇5 今年一季度，_花园管理处在公司的正确领导下，在全体业主的大力支持下，经过全体员工的共同努力，各项工作平稳而有序地进行。现将一季度的工作做以简要总结： 一、第一季度主要围绕创市优平安文明小区这两项工作重点，做了以下几方面的工作： (1)粉刷了住户家的阳台，使小区的外观焕然一新。 (2)小区出入口安装了电子门禁

18、系统，加强了小区的智能化管理，进一步保障了小区的平安。 (3)在公司的大力支持下，与移动通信公司签署了通信信号掩盖合同，很快将解决小区手机信号弱的问题。 (4)对小区的全部机电设备进行了全面检修保养，重点修理调试好了全部的消防报警系统。 (5)进行了公共设施的养护：解决设备房的通风问题，在配电房、水泵房等加装排气扇。 (6)针对小区内部分业主信箱发觉了有人散发_宣扬资料的状况，协作派出所、居委会、街道办事处进行调查，并抓获了_犯罪分子。 (7)公司领导的大力支持下，申报了_市平安文明标兵小区，接待了_区政法委及综治办、派出所一行领导到我小区检查平安文明小区标兵单位的创建工作，对小区的各项创建工

19、作赐予了乐观的确定，现已基本完成其它各项预备工作。 (8)开展了社区文化活动，组织近百名小区老人去_、_一日游，让老人们渡过了一个开心的重阳节。 二、经营工作方面 _花园(1-3)月份经营收入总额为1107834元，其中管理费收入为871411元，每月平均收入在96823元左右，收缴率达99、8%以上。 停车场(1-3)月份收入总额为189654元，每月平均收入为21072元，会所(1-9)月份的经营收入总额为46769元，每月平均为5197元。 今年方案支出总额为1098788元，实际支出总额为1164735元，超支65947、33元，亏损主要缘由为： 1、2号楼、_区训练幼儿园的接管问题始

20、终未得到解决，已售出停车场未收到管理费。 2、今年因创优及创平安文明小区工作，完善及改造了部分设施。 3、业委会的开支去年未列入经营方案。 季度工作总结 篇6 在医院领导的关怀关心下，在各科室的支持下，科教科在20_年第一季度取得了阶段性的成果。现总结归纳如下： 一、实习、进修人员教学管理工作 1、完成在院230余人的实习教学日常管理工作，包括支配轮转科室、组织院级临床讲座、技能培训，督导教学查房、教学病例争论，同学考勤、出科考试、学风医德训练、评比优秀实习生等工作。 2、接收滨州医学院预防医学专业同学6人，办理实习手续，并根据分管领导的指示，送到县疾控中心实习。接收乡镇医院进修人员2人，各医

21、学院校.实践人员8人。 3、临沂卫校护理专业、影像专业、兰山卫校护理专业、中医专业共计97名实习生圆满完成实习任务，于3月中旬给他们办理实习鉴定及离院手续。 4、根据滨州医学院临床医学专业出科考试要求，组织轮转内外科的实习生完成二级学科其次轮次理论及技能出科考试并将成果上报到学校教学实践部。 二、滨州医学院第_届高校生临床技能竞赛严格根据滨州医学院文件要求，组织临床实习医师进行技能培训，选拔出两名优秀实习医师参与了滨州医学院第_届临床技能大赛，取得了优异成果，获得团体二等奖及个人优秀奖，其中赵辉同学被选送到韩国参与实习。 三、帮助山东医专创建及网络信息教学管理工作根据山。东医专创建的要求，将近

22、三年来的有关山东医专教学资料进行组织整理，报送到学校，并乐观参与学校组织全科医学教学研讨会、临床实习管理系统开发研讨会。 四、连续医学训练管理工作 1、晋升中级职称人员任期内连续医学训练考核为59名参与20_年晋升中级职称人员连续医学训练初步审核并上报，考核合格人员发放连续医学训练合格证书。 2、县卫计局连续医学训练检查严格根据县卫计局的检查标准对近3年连续医学训练资料进行分类整理，缺失的资料通过在政工科查找和重新补写进行完善，顺当通过了县卫计局领导的检查。 3、20_年市级连续医学训练材料整理及上报20_年我院举办了8期市级连续医学训练项目，共计675人参与。20_年1月份将8期连续训练项目

23、通知、日程、签到、执行项目汇总表、人员备案表、项目总结、照片、课件、试卷等根据市连续医学训练中心的要求进行整理归纳，将电子版及纸质材料先通过县卫计局初步审核，3月份报送至市连续医学训练中心审核并办理了学分证书。 4、连续医学训练日常管理工作收集20_年下半年全院800余人全部连续医学训练学分证书及论文、科研、著作、专利、进修证书、学历训练等能计入连续医学训练学分的证件并录入连续医学训练管理系统。 5、20_年市级连续医学训练项目申报根据上级有关文件精神及分管领导的指示，通知支配外一科、神经内科、产科、护理部进行争论，最终争论通过了5个市级连续医学训练项目，并报送到市连续医学训练中心审核。 五、

24、科研、论文、著作、专利管理管统计20_年医院职工发表的论文、出版的著作、获得的专利、科技进步奖等，并根据20_年的报销标准汇总给分管领导签字，将对以上相关人员予以嘉奖，并将收集的复印件订制成册存档。 六、院内培训、外出学术会议沟通及外出进修管理根据爱婴医院要求，对全院职工进行两次.喂养学问培训。根据分管领导要求，在四楼小会议室等组织支配肾病、糖尿病等学术讲座四次。办理外出进修4人，外出参与学术会议5人。 七、临床技能培训中心搬迁根据医院领导的要求，在基建科、物业办的帮助下对原防疫站四楼进行粉刷及清扫，将原技能培训室模具、家具等全部搬迁到新址，在总务科的帮助下完成上墙制度及窗帘的安装。技能培训室

25、现已正常使用并开头了在院实习同学的临床技能培训工作。 八、完成领导支配的临时性工作。如参与结亲连心活动、千佛山医院合作仪式、2月14日至2月20日7天帮助妇产科门诊分诊。创全国卫生城打扫室外环境卫生等等。 季度工作总结 篇7 半年来在区民政局的正确领导和关怀下，我办能够正常开展社区建设工作，结合第一季度考核结果滞后，我们身感压力大，任务重，经我办组织各社区工作人员召开专题会议，仔细分析，查找差距，找准工作的着力点，仔细总结，吸取教训，努力工作，坚持和谐社区创建理念，实事求是，开拓创新，促进和谐社区建设工作顺当开展。现将其次季度和谐社区建设工作总结如下： 一、和谐社区建设工作稳步推动 我们大力推

26、动和谐社区建设，把满意人民群众物质文化要求，提高居民生活质量和城区文明程度作为工作的切入点，从健全机制，加强领导入手，乐观营造社区建设的深厚氛围，推动社区建设的有序开展和各项目标任务的顺当实现。 二、突出特色亮点工作 严格根据“一社区一品牌一特色”的进展思路，坚持“以人为本、服务居民”的理念，围绕“八好”目标，推动“六大工程”。 毕阳社区：整合全区残疾人康复站规范工作，与辖区古渡第一人民医院联合，在原有康复站阵地基础上，扩大阵地范围，进行规范，为弱势群体供应服务平台。陇安社区：经过办事处、社区、及渭阳办、利民村等多方协调和努力，估计社区阵地第三季度动工完成。 玉泉社区：顺当接待区人大一行对社区

27、法律救济工作的检查指导;接受市计生委副主任带领下的全市创建市级计生先进社区观摩现场会。 惠安社区：营造资源共享，共驻共建的和谐氛围，为居民建立两个全民健身广场，(安居三村占地面积1000平米，总投资3万余元，安装11件各类健身器械，已投入使用。龙凤苑占地面积300平米，总投资3.5万余元，安装各类健身器械6件，已正在紧急施工中，7月10日前全面完工投入使用。) 珠泉社区：雨露工程，以社区_建为龙头，充分发挥社区老_员、老干部、老老师及喜爱公益事业居民的作用，建立关爱留守儿童的五老组织机构。对留守儿童进行“一帮一”包扶活动，让留守儿童充分感受到.对他们的关爱，此项活动受到了学校、同学家长、及广阔

28、居民的赞扬。 玉珠社区：强化社区服务功能，进一步促进共驻共建。对二毛和毛条两个大厂，以“找伴侣”的帮扶活动更加持续深化的开展下去，成立志愿者服务队伍，开展我为社区献爱心的系列活动。此项活动也受到了广阔居民群众的全都好评。 三、其他各项工作 1、社区在线网络：依据区民政局支配，古渡办事处社区在线网络于_年5月26日开通，共上传信息30余条，辖区6个社区已开通在线网络。 2、街景整治工作：自6月13日以来，古渡办严格根据区委区政府的精神要求，全面落实街景整治工作，领导干部分片包抓及各社区的工作人员共同整治，共拆除门头、广告、牌匾180块。清洗楼体12栋、7200平方米。刷新楼体4栋6000平方米、栏杆300米、围墙300米。拆除违章建筑2处、围墙120米。使辖区面貌焕然一新，得到了上级的确定及群众的好评。 虽然我们做了大量的工作，但还有不做之处，我们将在今后的工作中会不断努力，不断探究，连续把和谐社区建设工作搞好。 以上是我办其次季度和谐社区创建中所做的工作，如有不妥之处敬请领导批判指证。 优秀季度工作总结