2022创建文明学校工作方案_学校创建文明工作总结.docx
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1、20212021 创建文明学校工作方案创建文明学校工作方案_ _学校创建文明学校创建文明工作总结工作总结2021 创建文明学校工作方案。资料是时代的记录,它是产生于人类实践活动。在平日里的学习中,我们时常会使用到某些资料。资料可以作为参考给我们一些学习工作灵感。可是你知不知道我们国家的资料有哪些呢?经过搜寻和整理,我为大家呈现“2021 创建文明学校工作方案”,但愿对您的学习工作带来关心。创建文明学校工作方案一、指导思想:以.理论和.重要思想为指导,紧紧围绕科教兴县战略、办好人民满足的训练、建设平安校内、推动我县训练事业全面协调可持续进展的要求,针对学校特点和存在的问题,深化调查讨论,努力塑造
2、服务优质、作风优良、环境美丽、人民满足的行业新形象,推动精神文明建设再上新台阶,为推动训练事业的改革与进展制造有利条件。二、创建目标:通过创建活动,力争使我校领导班子建设进一步得到加强,思想政治素养有新的提高,依法行政的自觉性更加增加,勤政务实的作风更加深化;老师的师德师风进一步好转,家长反映的问题得到有效解决;让校内卫生干净、环境美丽、校内平安、训练教学秩序良好。学校各项工作和有关要求达到县级文明行业标准,通过县文明行业领导机构的考核和验收。三、活动领导小组:组长:罗桂龙副组长:朱祥权、蒋夷菊组员:李炳林、陈建福、陈一夫、黄丽敏、罗燕金、陈建明、吴长飚、谢小萍、陈永源、邓仁相、罗*四、主要措
3、施(一)切实加强校领导班子建设。1、加强政治理论学习,提高学校领导班子成员的政治素养和思想熟悉。连续在学校领导班子中开展树立科学的进展观、正确的绩效观和坚固的群众观的训练活动,开展创建和谐校内为主要内容的活动。2、深化学校领导班子成员效能建设,从增加服务意识、规范办事行为、提高工作效率、完善制度建设、转变工作作风、提高队伍素养、强化监督机制、严格考核奖惩等方面着手,大力弘扬求真务实精神,提高领导班子工作和服务质量。3、深化文明单位的创建工作,提高学校领导班子成员的创建意识,总结阅历,找出存在的问题,深化剖析缘由,促进问题的全面解决;连续开展系列创建活动。(二)切实加强师德师风建设。1、加强政治
4、学习,进一步提升师德水平。以中学校老师职业道德规范、老师行为十不准规范老师行为,以创.满足学校和满足老师、树师表形象为重点,强化师德训练,做到依法执教、廉洁从教、文明施教。2、树立训练观念,进一步提高老师素养。训练是事业,事业的意义在于奉献;训练是科学,科学的价值在于求真;训练是艺术,艺术的生命在于创新。我们将以这一训练理念为先导,力图打造一支奉献、求真、创新的高素养老师队伍。(三)加强校内思想道德建设,创建文明校内。1、通过爱我连城、书香校内等系列活动,结合课堂教学和校内文化建设,广泛宣扬和提倡爱国守法、明礼诚信、团结友爱、勤俭自强、敬业奉献的基本道德规范,训练师生进一步树立正确的是非观,人
5、生观和价值观。2、通过每月文明之星、文明班级的评比等活动,深化开展行为规范养成训练,对全校师生进行广泛的文明礼仪宣扬训练,训练引导师生树立良好的文明礼仪习惯。3、丰富同学思想道德建设训练活动内容,广泛开展孝敬训练、诚信训练、感恩活动等少先队活动,增加学校德育工作的实效性。(四)强化校内文化艺术宣扬。1、坚固树立健康第一的思想,仔细贯彻体卫工作两个条例,乐观进行训练教学改革,加强阳光体育活动,提高体育教学质量和运动水平。2、加强音乐、美术等艺术训练,提高同学审美鉴赏力量,培育同学综合素养。学校将把书画作为艺术类普及型项目,办好校内文化艺术节、校内绘画竞赛、校内讲故事竞赛等活动,通过活动多方面提高
6、同学艺术修养。3、乐观仔细地组织参与好县级以上各类竞赛活动,并在活动中取得好的成果。(五)深化平安校内创建工作。1、树立平安第一的意识。同学平安训练始终是我们学校工作的头等大事。做好学校平安工作既是学校的基本责任,也是对国家、对.、对人民应尽的义务。因此,我们要从改革、进展、稳定的大局动身,坚固树立学校平安重于泰山、稳定压倒一切的思想,增加政治意识、大局意识和责任意识,从讲政治的高度,把维护学校平安和稳定放到重要位置。2、落实学校平安工作责任制和责任追究制,明确一把手责任制,定期对学校平安工作进行检查,发觉问题,准时整改。要下大气力全面提高平安工作管理水平和应急力量,尤其要把学校食品平安、防火
7、平安、交通平安放在突出位置。要制订和完善有关平安制度,落实平安工作责任制,要签订平安工作责任书。3、加强同学平安训练。把平安训练纳入学校正常的训练教学内容之中。全面培育同学的平安意识和自我爱护意识,提高同学的综合素养。要对同学进行常常性的平安意识训练;加强防病防疫工作,保障同学身体健康。重视确保同学身心健康。班主任通过班会、个别训练、班组活动来实施心理训练;科任老师要重视课堂情感训练、意志品质训练、性格培育等德育渗透。延长阅读创建文明校内工作实施方案一、指导思想全面贯彻党的训练方针和.,乐观构建和谐校内,努力提高全校教职员工的思想道德素养和业务素养,借三城联创契机,以培育同学的创新精神和实践力
8、量为重点,把学校创建成为精神文明创建的重要基地,充分发挥我校在创建.主义精神文明中的示范作用。二、创建目标以训练素养优良,校内环境美丽,教学秩序优化,管理服务优质的四优标准办人民满足学校,争创市级文明单位。三、创建工作方案(一)高标准创建队伍,为创建文明单位供应组织保证。1、抓好班子创建,发挥创建领导作用。(1)加强思想作风创建。组织学校领导仔细学习马列主义、.思想、.理论、.重要思想及.理念,坚持学以致用;努力提高领导班子的思想政治素养、理论决策水平及执政执行力量。(2)抓好中层干部队伍创建。增加岗位意识和责任意识,提高管理效益。各职能部门明确分工,各司其职,各负其责,形成合力。学校干部要敢
9、于管理,擅长管理;要以身作则,带头廉洁自律,带头开展教学讨论,带头执行教学常规,带头实践个人奋斗目标。2、建好老师队伍,打造一流名师。(1)从政治上关怀鼓舞老师进步。以师德创建训练活动为载体,加强师德训练,鼓舞老师站在训练改革、进展的前沿,刻苦学习,勤奋工作,开拓创新,多作贡献。(2)乐观培育名师。从学校事业进展和训练教学需要动身,坚持业务培训,制定学校老师校本培训方案,有组织有方案地支配老师培训学习,造就骨干、名师制造有利条件。一是坚持走出去学习,鼓舞全体老师参与学历进修,乐观选派老师外出学习,提高老师学历层次、学问水平和教学力量。二是加强培育青年老师的工作,充分发挥我校星级老师、骨干老师、
10、名师的引领作用,开展专题讲座、课堂互动活动,做好传、帮、带的工作。三是定期进行示范课、考核课、研讨课等活动,促进青年老师尽快成长。四是大胆选拔使用优秀青年老师担当班主任、教研组长、班级组长、中层干部。在重要岗位上培育熬炼青年老师。(二)高要求学习理论,增加创建意识。坚持用马列主义、.理论、.重要思想及.武装全体师生,进一步增加训练工的责任感、使命感,增加贯彻训练方针、政策的自觉性。乐观开展活动,加强同学的思想道德训练,融思想性、训练性、学问性、趣味性为一体,关心青少年树立共产主义远大抱负和正确的人生观、世界观和价值观。努力把握和运用马列主义的文化创建理论、训练理论来指导学校的精神文明创建,指导
11、训练教学工作实践,推动我校精神文明创建再上新台阶。(三)高起点定位目标,丰富创建内容。1、明确创建思路和目标。坚持以党风廉政创建为龙头,以工作作风创建为抓手,以优良校风创建为落脚点,以师德师风创建为平台的创建工作思路,把四风分解到学校工作的各个环节。2、探究科学的创建机制。成立以校长为组长,分管校长任副组长,教务处、政教处等各处室主要负责人为成员的创建工作领导小组,做到分工负责,责任到人,把创建工作列入学校工作的议事日程,专题讨论、统一部署,进一步健全文明创建工作的激励机制。3、不断创新工作载体。力求在形式上体现群众性,在内容上具有认同性,把精神文明创建活动不断地引向深化。(1)加大法制宣扬训
12、练的力度。加强以宪法为核心的五五普法宣扬训练,提高广阔师生的法制意识和道德素养,坚持依法治校,促进学校健康稳定进展;乐观组织对未成年人爱护法与预防未成年人犯罪法等相关法律法规的学习、宣扬,通过进行学问竞赛,聘请法制副校长到校为师生进行法制训练讲座等,大力提高依法治教、依法执教、依法办事的水平,增加运用法律武装爱护自己的意识。(2)以主题训练活动为抓手,推动创建工作深化开展。抓住以公民道德创建宣扬月、平安训练月、法制宣扬月等为契机,深化开展同学思想道德创建活动。用主题读书活动、班级文化创建、小雏鹰广播等形式的训练活动,潜移默化地影响训练同学,增加同学道德意识,争做合格小公民,提高同学的精神文明素
13、养。(3)注意舆论导向作用,发挥学校精神文明示范辐射作用。抓好学校信息空间编辑、信息报道工作,充分利用黑板报、橱窗、广播展板等对校内先进事迹准时宣扬、报道。通过组织同学参与.实践和.公益活动,大力宣扬精神文明的思想道德,提倡乐观向上、健康文明的行为。(4)乐观开展精神文明共建活动。主动同.活动实践基地联系,组织同学活动,加强同学爱国主义训练,关心同学树立明辨是非善恶的.主义荣辱观,树立文明意识。2021 市民学校工作方案新的学期已经开头了,学校如何制定工作方案呢?下面是我收集整理的学校工作方案,欢迎阅读。学校工作方案篇一一、指导思想:仔细学习贯彻.对训练提出的一系列方针政策,牢牢把握训练观念要
14、有新跨越,学校管理要有新举措,校内建设要有新变化,训练质量要上新台阶的工作要求,进一步深化课程改革,规范学校管理,推动素养训练,提高训练质量;大力加强老师队伍建设,提升训练优质化内涵;进一步加强内部管理,建设和谐校内。二、工作目标1、努力改善办学条件。争取上级支持,进行校内文化建设,美化校内。2、进一步提高对教学质量是学校生命线的思想熟悉,全面加强教学常规管理,切实提高教学质量。3、完善各项规章制度,依章办事,依法治校,进一步规范管理行为。4、加强老师队伍建设,营造和谐进展氛围,推动学校内涵建设。三、主要措施1、推动基础设施建设。本学期,学校将努力争取经费,以更换部分破旧的同学课桌椅,改善办学
15、条件,美化校内环境。2、努力提高教学质量。教学工作是学校的中心工作,教学质量是学校的生命线。本学期学校将以抓常规教学为基本,以抓教研为依托,以教研组建设为载体,以班级组备课为纽带,以讨论课堂教学为突破口,从细从实落实教学常规,加强过程管理,实现向管理要质量,向课堂要效益,向讨论要人才的目标。重抓有效课堂教学,夯实教学五环节,推动教学方法和教学手段的创新,全面提高训练质量。3、努力建设一支高素养的老师队伍学校将以喜爱同学和喜爱职业为重点,大力弘扬学为人师、行为世范的高尚精神,引导广阔老师自觉践行.提出的四点盼望(一是爱岗敬业、关爱同学,二是刻苦钻研、严谨笃学,三是勇于创新、奋勉进取,四是淡泊名利
16、、志存高远),努力成为受同学爱戴、家长喜爱、人民满足的老师。注意学习培训,提高业务力量。引导老师阅读训练经典,讨论训练案例,提高训练理论水平。开展新课程、现代训练技术、训练教学理论业务的校本培训工作,要求每位老师做到五个一:每周听一节课,每学期上一堂互听互评课、结合实际写一篇有质量的专题小结、一篇优秀教学案例或训练随笔、读一本训练著作。加强对青年老师的培育,提高老师的整体素养。本学期,努力让青年老师有更多的机会走出校门听课,与名师接触,感受大师的教学技艺。学校各部门要关心新上岗老师过好五关,即文化考试关、备课说课关、课件制作关、课堂教学关和班级管理关;连续抓好蓝青工程,培育更多优秀老师。本学期
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