2022年度学校校长个人工作总结_学校校长年度考核小结.docx

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1、20212021 年度学校校长个人工作总结年度学校校长个人工作总结_ _学校校长学校校长年度考核小结年度考核小结2021 年度学校校长个人工作总结。时间是不等人的，信任在这一阶段的工作中自己有许多收获成长。我们需要作好这一阶段的工作总结。要想加薪提职，通过工作总结充分展自己尤为必要。优秀的人是怎么写工作总结的呢？为满意您的需求，我特地编辑了“2021 年度学校校长个人工作总结”，但愿对您的学习工作带来关心。本人自 XX 年 8 月任 xx 学校校长以来，在上级领导和全体老师的关爱下，我始终.并仔细践行本人的：“情与训练相伴，爱与服务同行”的工作格言，仔细履行职责，坚持原则，依法行政，无私奉献，

2、较精彩地完成了各项工作任务，取得优异成果。现将本年度本人的思想和工作总结如下：一、加强理论学习，注意自我修养政治理论学习是学校干部的立身之本，成事之基。近年来，我始终将理论学习作为自身的重要任务，自觉做到勤学多想，努力增加党性观念，提高思想政治素养，坚固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，保持良好的道德风尚。几年来，我乐观参与上级各部门举办的各类培训。本年度依据县教委委和镇党委的学习支配，XX 年 8 月 9 日我组织教职工召开了创先争优活动动员报告会，之后较为系统地学习了.理论和“xxxx”重要思想以及.，并身体力行，激发自己的政治责任感和奋勉进取的精神，不断朝着新的目标奋进。在工作和事

3、业面前，我历来顾全大局，从不争名夺利，不计较个人得失，仔细执行上级有关部门的规定，与学校干部老师一道打造良好的育人环境，创设优越的学校品牌，全心全意为人民服务，做到忠于职守，政令畅通，保证学校班子与上级组织高度全都，始终以一个优秀员的标准严格要求自己，在思想上、政治上、业务上不断地完善自己，更新自我，使自己真正树立科学的进展观、正确的政绩观和坚固的群众观，为打造有特色的袖珍型 xx 学校尽职尽责。二、求真务实，不断提高自身的工作力量本人在自己的工作岗位上，经过不断学习、不断积累，有了肯定的工作阅历，能够较娴熟地处理日常工作中出现的各类问题。在组织管理力量、综合分析力量、协调办事力量和文字言语表

4、达力量等方面，经过多年的熬炼都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，在日常的各项工作过程中，没出现过错。平常我能乐观主动地参与校长理论学问培训，建立了科学化、规范化的学校管理思想。并参与学科培训，使自己胜任学校各学科的教学工作，本学期担当四班级的品德与生活的教学；乐观开展训练教学的研讨工作，本人撰写的科研论文比值有无单位的探究在省级期刊新课改发表，如何让环保训练在学校数学课堂训练中得到有效渗透在期刊新课程学习上发表。准时地关心老师处理好老师与家长之间的冲突，指导他们如何处理家长对子女训练的方法，深受老师和家长的好评。进而使学校训练教学工作得到了规范、健康的进展。三、爱岗敬业，勤奋工作

5、，格守学校的美勤勉敬业是对一名党员干部的起码要求。我能够以正确的态度对待各项工作任务，喜爱本职工作，对工作中遇到的难题，总是想方设法、竭尽所能予以解决，始终能够任劳任怨，尽职尽责。在我的带领下，大家全力以赴，仔细遵守学校各项规章制度，努力提高工作效率和工作质量，服务家长，服务.，保证了学校工作的正常开展，没有无故迟到、早退的现象，除外出培训、开会等公事外，我始终坚守在工作岗位上。我信奉，一个人苦点累点没有关系，人生的价值在于奋斗、在于制造、在于奉献。我必需以勤奋的理念去实现人生的价值，带领全体老师努力工作促进 xx 学校训练事业的腾飞。近两年来，我做到假日不休，我喜爱在学校校内内思索工作和问题

6、。对学校的进展做长远的规划。四、尽职尽责，扎实工作，硕果累累我把我的情与爱完全融入训练与服务，坚持“以一流服务、树一流老师、育一流孩子”的办学理念，任劳任怨，刻苦钻研，与时俱进，开拓创新，各项工作均取得肯定成果。（一）建全完善一支顽强有力的中青年、多学科结合的领导班子。做到职责分工明确，关系明确，实行政务、校务公开工作。定期召开老师大会会，集广阔老师的民办法识，决策学校的进展。本年度，学校支部把年轻有为的教育主任王鹏同志提拔为学校支部副书记。学校和教职工把王绍强同志推选为教科室主任、把李丹同志选为少先队大队辅导员、雷祥富同志为总务主任助理，加以培育，为后继有人做人才储备。（二）大力推动素养训练

7、，面对全体同学，促进同学的全面进展，建立完善学校平安防护体系。学校在大力推行素养训练的同时，把师生的平安当作一种文化来抓。为此，我校XX 年度平安考核获綦江县教委平安评比考核一等奖。平安校内已经通过验收正在报批。我校的平安文化得到县教委领导的高度认同。学校的路队放学得到了长期坚持，师生的平安得到了有效保障。由于全体老师平安意识强，防护措施到位，宣扬训练准时，近年来学校没有发生平安责任事故，没有在校同学违法犯罪现象。（三）开展读书活动，创建学习型校内。我校充分利用有限空间，在教室的外窗台上建设了有特色图书柜，让同学自主管理借阅图书。还通过每年一度的读书节活动定时定期开展，通过教室的，班级图书的分

8、发，同学图书管理员的选拔；开展读书笔记、手抄报、黑板报、校内征文、讲故事等评比活动。激励同学喜爱阅读的爱好和爱好。让同学在学习中不断探究讨论、健壮成长为国家有用的人。在这里每位同学展现自我、进展自己，同时是增进师生共同沟通、相互学习借鉴的园地，大兴学习型校内。（四）重视青年老师培育工作，大兴课改之风。近年来，学校受到规模小的制约，办公经费严峻不足，虽然如此，学校还是对青年老师的培育，确立制度予以保障，制定培育方案，落实指导老师，定期召开教研活动学习沟通。由于学校重视，青年老师本身素养较高，加上乐观好学，进展进步很快。学校把青年老师落实在课改的行业，目前县教委对我校的课改已经赐予了厚望。我校老师

9、撰写的训练故事情与训练相伴，爱与服务同行一文获县教委训练故事征文竞赛一等奖。（五）重文明礼仪和校内文化建设，创特色学校和绿色学校。在我的高度重视下，学校狠抓同学的文明礼仪，并把它创建为我校的特色。如今，我校的校内文化长廊建成了，打通学区的德育工作和校内文化建设建设现场会 XX 年 11 月 9日在我校胜利召开了，创建县绿色学校胜利了。申请文明礼仪特色师范学校得到了县教委的口头批准。（六）重学校体艺工作，提高师生的身体素养，并让各方面的力量得以提高。学校坚持大课间操制度，在 XX 年秋期綦江县大课间评比中，我校荣获打通学区 16 所学校中的第一名，荣获县一等奖。科技组派到县参与科技节竞赛的同学有

10、获二等奖的。美术组的同学参与少儿版画竞赛也有获得二等奖获奖金 100 元的同学。（七）抓核心工作，教学质量稳步提升。学校连续推动强化教学常规管理，狠抓老师的课堂教学效益，针对农村家庭训练相对薄弱的诸多因素，学校召开专题研讨提高教学质量协调会，多方讨论，制定提质方案，落实措施。强化对监控学科的重视力度，通过全体老师的努力，教学质量有了长足的进步。XX 年，我校训练目标质量考核获县良好学校奖。（八）学校后勤管理制度完善，严格按上级部门的规定收费，没有存在乱收费的现象。学校硬件建设也有了长足的进展。如：学校大门、警务室、围墙、教学楼门窗、教学设备、科普基地基地、厕所及教学楼门窗等，能准时进行维护，发

11、挥更大的效能，为训练教学服务。五、不断改进作风，无私奉献，廉洁自律时时到处从严要求自己。在本职工作岗位上，能维顾全大局，注意团结，以诚待人。平常工作中任劳任怨，扎实细致。在任职期间，坚固树立共产主义的世界观、人生观、价值观，从思想政治上时刻与党.及各级党组织保持高度全都。在廉政建设中始终对自己高标准、严要求，领先垂范，以身作则，时刻做到自重、自醒、自警、自励，自觉加强党性修养。通过加强自身的建设，进一步坚决了全心全意为人民服务的宗旨观念，把廉政建设变成自觉行动，贯穿于日常工作始终。总之，本人在发扬我们学校的“踏实做事、欢乐生活”的校风精神。通过我带领的教职工的共同努力，我校 XX 年督导评估考

12、核获綦江县一等奖，党支部被县委组织部命名为“五好基层党组织”，被打通镇党委表彰为先进基层党组织。本人也获得了县绩效考核一等奖。面对这些成果，我将思索如何进一步践行“情与训练相伴，爱与服务同行”的工作格言！在将来的路上，我将带领 xx 学校的全体师生，开拓进取，锐意创新，为打造有特色的袖珍型 xx 学校连续奋斗更多工作总结.扩展阅读学校校长 2022 年度任务总结关于学校校长 20 xx 年度工作总结20 年是深化学习贯彻落实党的.精神的开局之年，也是全面小康.和中国特色.主义.建设的关键一年。在过去的一年中，我们学校仔细组织学习贯彻落实党的.精神，仔细学习贯彻上级文件精神，坚持“追求绿色质量，

13、打造幸福校内”的理念，大力弘扬“大爱育人、以文化人、立德树人”的训练精神，扎实推动校内文化建设，训练教学各项工作都取得了较好的成果。一、抓师德师风，践行大爱训练。“学高为师，身正为范”，良好的师德师风是学校训练教学工作的基础保障。学校结合全市训练系统“三个年”活动之“师德师风提升年”，要求每位老师在平凡的工作岗位上，努力做到八个字：敬业、爱生、博学、善教。在全校范围，连续深化开展学习“最美老师”，争做“最美老师”各项活动;仔细组织老师开展“学在课堂”“生本课堂活力训练”“三教三学”系列大争论;大力挖掘师德先进典型，树立榜样，鼓舞老师向身边的先进典型学习，连续开展“感动校内老师”评比活动。特殊是

14、我校把每周一次的“师德师风学习日”活动落到了实处，每周四晚的师德师风学习活动开展得有声有色。从中国最美老师张丽莉到市师德楷模先进事迹的学习，再至学校中“感动校内”老师的现身说法，每位老师都切切实实地感受到了一股股正能量激荡着她们的心扉，激励她们时时用“最美”要求自己。现在，学校中的每一位老师都树立了作为一名人民老师的责任感和使命感，安心本职工作、为人师表，以自己的良好形象和行为为同学树立榜样，埋头苦干，将奉献训练当做乐趣。二、抓常规制度，促进规范管理。教学质量是学校的生命线。在学区的统一布置下，我们连续一丝不苟地抓好常规制度建设和管理，千方百计提质量。我们主要实行了以下措施：1.狠抓教学常规，

15、强化过程管理教学常规的落实是提高教学质量的保证。因此，我们在教学管理中，学校制定了细致的训练教学常规，细化了各学科教学规范。要求老师严格根据教学常规的要求，仔细做好备课、讲课、作业的布置与批改等。教育处每学期期中、期末对老师的备课、作业批改进行细致地检查，并形成总结，由校长亲自在专题会议上对优秀老师进行表扬，对表现不够的老师提出批判，并要求她们准时改正。学校针对青年老师，开设了特地的备课、课堂、批改等常规的培训活动。组织学校骨干老师担当新老师的师傅，为她们进行手把手地指导。学校还建立了由校长、副校长、教育处两位主任、工会.等 5 人组成的“抓常规、促规范”督查小组，建立学校“抓常规促规范”工作

16、纪律。每周轮番对老师的值班、教学、卫生、平安等学校系列常规工作进行督查，准时发觉问题，解决问题。2.加强同学常规管理，进行行为习惯训练学校以贯彻实施学校生守则和学校生日常行为规范为准则，对同学进行爱国主义训练和良好的行为习惯训练。由于德育工作抓得扎实有力，学风、班风、校风明显好转，绝大部分同学养成了爱学习、守纪律、讲文明、有礼貌的良好行为习惯，真真正正成为班级小仆人，学校的小仆人。3.狠抓平安常规，保障校内平安学校建立了门卫、食堂员工督查考核制度，建立了严格的老师值周制度、午睡管理制度、节假日值班制度、同学乘车点名护送制度、科任老师点名制度等常规制度与督查措施。我们还结合平安活动月开展了平安逃

17、命演练、防溺水专题训练等各项活动，确保校内平安。三、抓校本培训，提升老师素养。(一)完善教科研队伍，规范教科研活动1.健全教科室各项制度，重视对教科研工作中表现优秀老师的鼓舞工作，发挥青年老师的带头示范作用，激发中年老师的科研热忱，培育学校良好科研学习氛围。在浓郁的相互学习、相互合作的教研氛围中更新观念，加强老师开展科研工作的主动性。2.扎实做好我校主持的衢州市、市两级课题结题工作，仔细总结，深刻反思，整理出我校课题讨论的阅历和不足，以利今后的课题讨论工作。(二)加强校本培训，提高教科研水平依据我校青年老师占全校老师总数 76%的实际状况，学校连续坚持以培育青年老师为师训重点。依据学校老师素养

18、提升工作方案，学校在青年老师培训工作做好如下“校本七训”工作：1.集体备课，资源共享学校规定每周二、周三下午为语文、数学集体备课时间。以班级学科为单位，每位老师备课一单元，并讲解，进行集体争论、汇总、形成正式备课稿分发到各任课老师手中。2.开展“江郎夜话”老师读书论坛老师自行进行阅读优秀的训练教学类书籍，统一采纳阅读老师公开讲座的形式对全体老师进行讲授。通过活动老师们渐渐养成阅读的好习惯;通过沟通，老师们达到了资源的共享。每个学期期末还全校评比“十佳读书老师”，取得了较好效果。3.老师“基本功 pK 赛”全体老师分学科，开展“基本功 pK 赛”，分为朗读、三笔字、简笔画、即兴演讲、教学设计现场

19、赛、课件制作、现场评课赛、文化专业考试、案例分析、下水文、解题赛等。回过头来，我们欣喜地发觉：两次写字竞赛后，其次次明显好于第一次;即兴演讲竞赛中，其次次已经不再有第一次的紧急，多出来的是一份自信！4.教学札记真实有启一年来，学校共收到青年老师教学札记近篇，并选择优秀的随笔札记发布在学校的“学校幸福训练”训练博客中，供全体老师展现沟通。通过活动，我们老师也因此把握住了不少“灵感”，准时捡起了似金子的“鹅卵石”，成为自己训练讨论的第一手资料。5.教研课堂扎实有效一年来，学校连续开展先学后教课堂教学模式的改革与探究以及“生本课堂，活力教学”这一主题进行课堂教学改革与尝试。我们通过“小组磨课备课，大

20、组评课做课”的课堂讨论模式。使小组备课磨课的敏捷性与大组评课做课的热闹气氛相得益彰！使青年老师的活力教学与老老师的阅历之谈融会贯穿！6.聘请外援讲座，注入新奇活力20 年上学期，我们按方案邀请了几位名师给老师们讲座。3 月 7 日，老师给我们开“谈谈如何开展实践论文课题的课题讨论模式”的讲座;3 月 17 日，邀请给我们作“一三五课堂教学模式案例式解读”的讲座;5 月 9 日和 23 日，姜雪华给我们进行了两次课件制作培训;10 月 24 日，毛水菊给我们作“改善校本研修提升职业幸福”的讲座受到广阔老师的好评！名师和名校长的讲座呈现了一位位名师的风采，更为我校的校本培训注入了新奇的活力！7.以

21、教学案例、课题讨论为载体，开展系列大思索、大争论活动。学校通过组织优秀教学案例、训练小规律的评比，使老师们养成了静心思索训练的习惯。学校还对评比出的优秀作品进行了整理，分装成册，成为了学校训练工作珍贵的财宝。通过组织老师参与训练局开展的“学在”系列争论，提升了老师们训练教学的大局观，扩大了她们的视野，使老师们感受到了作为训练工神圣的使命感。四、抓校内文化，提升学校内涵。学校文化建设是训练科学和谐进展的必定要求，是学校存在的根本价值所在，是训练教学改革的强大动力，是创建学校品牌形成核心竞争力的需要。20 年，我们确立“文明行为文化校内”作为校内文化年的主题，从“文明”入手，以“文化”为目标。强通

22、过化班级管理，丰富多彩校内活动的开展，提高了同学综合素养，形成了良好的文化氛围。1.开展“文明行为，文化校内”系列活动从 20 年学校校内广播开通以后，每周三中午的校内“红领巾广播站”已正式开通，分为校内快讯、小小作家、经典推举等几个版块;开展了每月一次的主题黑板报、“文明班级”、“文明办公室”的评比活动;抓住各种契机，开展系列活动。清明前夕，学校部分师生来到吴奇龙烈士墓前，敬献鲜花，寄予哀思，使孩子们受到了良好的熏陶和训练。20年下半年，得知六(2)班同学，被查出患急性淋巴癌，在杭州就医。学校立即发动了全体师生进行献爱心活动，共筹到善款 17500 元，并准时送到毛周俊家人手中。6 月份，学

23、校进行了“校内文化，呈现自我”为主题第八届艺术节专场演出。舞蹈劳动最光荣等节目为整个艺术节增加了靓丽的颜色，绘画、手工等各项现场赛，激发了同学对艺术的深厚爱好;学校在 5 月和 10 月分别组织了全体师生一起参与“走进生活爱我家园”主题春游、秋游活动。让孩子们走进大自然，感受美妙的生活。2.乐观落实课外阅读活动组织全校各班开展每个同学“每月一书”读书活动，每学期背诵 10 首经典古诗、2 篇经典小古文，期末学校教育处进行检查。每学期开展一次全校性的“经典阅读”读书体会竞赛，“书香班级”评比活动等。3.切实落实“体艺 2+1”落实阳光体育活动，学校在每天一小时阳光体育运动的基础上，要求体育组，每

24、两周开展一次以班级为单位的体育竞赛，丰富孩子们的精神生活，熬炼健康的体魄。如：低段的广播操竞赛、中高段的拔河、投篮、接力竞赛等。学校要求音乐组老师，带好一支舞蹈队;美术组开设书法、绘画爱好小组。以点带面，创设良好的校内艺术文化氛围。4.利用班会、晨会，强化平安卫生训练和管理本学期在班主任的协作下，做了很多工作，特殊是治理校内环境卫生效果比较显著，校容校貌有了明显的改观。为师生制造了一个洁净美丽的工作和学习环境。五、抓平安保障，推动训练现代化。学校把平安保障作为促训练进展、强训练内涵的根本之举，以项目为载体，乐观开展学校基建、训练装备、后勤管理等各领域的项目谋划建设和创新活动。1.进一步加强同学

25、乘坐接送车辆的管理、平安训练工作。学校一方面多次通过致家长一封信等形式，引导家长、训练同学严禁乘坐三无车辆;另一方面乐观协调公交公司，细致仔细地支配老师做好同学乘车的路队接送工作。2.加大投入，改善阅读条件学校克服硬件设施差的困难，乐观筹措资金，今年学校又新增图书多册，仔细组织各班同学乐观投入到“我读书，我欢乐”的校内读书热潮中。3.学校迁建工程各项工作开展的如火如荼。截止目前，2个标段 10 多个施工作业点已全面绽开，工程将在明年 8 月底完工，争取让同学在明年秋季顺当入学。4.今年学校新增同学电脑 25 台，为老师办公室增加了 2台办公电脑，增加了 2 台电子白板，使学校班级多媒体(电子白

26、板)达到了全掩盖。六、取得的成果。20 年我校老师共有篇论文在市级及以上获奖。其中，老师撰写的在训练报的征文竞赛中荣获三等奖;撰写的获市共享才智征文竞赛三等奖;写的获市学科论文竞赛一等奖;此外，还有 x 篇论文获二等奖，篇论文获市三等奖。课题讨论成果不俗。主持的小课题获市一等奖;主持的市重点课题获市二等奖;其他六项课题获市三等奖。20 年学校又有七项课题分别在和立项。在课堂教学、师训方面表现优异。老师在“首届体育大会篮球竞赛女子三人制”竞赛中获第一名;老师在“古道千年地方课程课堂评比”中获二等奖;老师在“市中学校德育导师基本功竞赛”中获二等奖。乐观参与各级培训，在市学校数学骨干老师素养提升培训

27、活动中被评为优秀学员。另有多位老师在各类竞赛中获市二、三等奖。同学参与各类竞赛，有多人次在地、市级获奖。学校工作千头万绪，有胜利也有挫折，有成果也有不足，盼望在今后的工作中，同心协力，扬长避短，在逆境中求进展，在成果上求创新，把学校工作再推上一个新的台阶。2021 年学校校长工作总结XX 年的工作立刻就要结束了，一年来，我校仔细学习王局长在全县训练工作会议上的讲话，全面落实xx 县训练局XX 年学校目标管理督导评估实施细则，加强校内文化建设，学校保持了良好的风貌，全体老师扎实工作、齐心协力，比较圆满地完成了各项工作，现将工作开展的状况总结如下：一、落实管理制度，创建管理规范学校。我是 XX 年

28、 3 月 10 日被局党委任命为 xx 镇 xx 学校校长、兼党支部书记。到任后召开领导班子会议，修订了各项规章制度和老师、班主任、领导班子人员千分考核细则，以及嘉奖措施，使各项制度和措施进一步具有可操作性，以便在以后工作中有章可循。由于新修订的各项制度、措施、考核细则，是通过班子会、教工大会争论的切实可行，通过这些细节的执行进一步规范了领导、老师的行为，更加透亮地反映出老师工作业绩，实施中调动了老师工作的乐观性，实现了多劳多得付出就有回报。老师比学赶帮得风气更浓了。学校氛围和谐，老师工作乐观而务实。二、加强老师队伍建设，提升老师整体素养。组织老师学习老师职业道德规范 老师“十不准”，以及老师

29、违反“十不准”的惩罚方法 新义务训练法等相关内容。组织老师乐观参与连续训练学习，全员参加，专人负责，乐观开展校本培训，达到学习目的。抓好骨干老师的培育。制定培育目标，通过参与骨干班培训学习、考核，力求使之不断提高政治文化素养和教学业务水平。理论和实践相结合，用训练理论来指导听课、讲课、评课、讨论课，写学习笔记、心得体会、教学阅历、教学反思，使骨干老师真正丰富学问，获诸家之长，补自己之短，有效地提高了业务力量。做好骨干老师成长袋记录工作。运用“集中辅导与个别指导”、“结对子”等形式注意骨干老师的培训，鼓舞老师学会擅长用训练理论指导教学实践，还要学会擅长总结阅历，使之上升为理论，形成自己的风格和特

30、色，目前学校已认定的市级骨干 1 名，县级骨干2 名，参与市、县骨干老师学习的 9 人，占专任老师的 70.5。三、深化开展德育工作，提高同学道德素养。1、依据 xx 县学校德育流程的要求，开展德育主题系列活动，抓住重大节日和纪念日，有针对性地对同学进行训练。如，六、一国际儿童节召开了趣味运动会，老师节开展“向老师敬礼”的主题班队活动等。十月一日艺术节，庆祝建国60 周年。2、结合时事组织活动。如，在“5.12”地震一周年，组织同学开展“传真情，献爱心，”为灾区小伴侣寄爱心包裹活动，对同学的心灵进行了洗礼。进行一次防震逃命演练，通过演练活动培育同学听从指挥、团结互助的品德，提高突发公共大事下的

31、应急反应力量和自救力量。3、充分利用学校板报、广播站、主题班队会、升旗仪式等宣扬阵地，对同学进行训练。营造校内文化氛围。4、仔细贯彻学校生守则 学校生日常行为规范，使同学养成良好的行为习惯，每天检查同学的卫生、纪律等常规。四、突出“课堂教学有效管理”，开展教学活动。首先从常规教学抓起，我们坚持周抽查教案，每月集体检查教案的作法，提倡集体备课，坚持提前一周备课，要求做到“五定，五备，四统一”。即定教研活动时间，定（备）教研活动内容，定中心发言人，定时检查，定期公布成果。同班级同学科老师在集体备课时，备教学内容，备同学实际，备教法，备学法，备习题。在教学上，统一目标，统一重点，统一进度，统一检测。

32、我们在课堂教学上进行大胆的创新和探究，把以培育创新和思维力量为主的教学方法，贯穿于教学过程的各个环节中。把“备”的重点放在对同学的了解和教材的分析上；把“教”的重点放在同学的学法指导上，把“改”的重点放在分层要求、分类提高上，把“导”的重点放在同学的心理、思维的疏通上；把“考”的重点放在同学自学力量和创新力量的培育上，因材施教，常常鼓舞同学，让每个同学都布满信念，并对每个同学的实际问题，对症下药，让每个同学都能开心学到学问，都健康成长。其次，我校落实了月考制度。每月月末为月考时间。学校统一出题、制卷，同一时间考试，单人独桌，轮换老师监考，严格考试纪律，学校组织老师统一阅卷，老师写出详尽的质量分

33、析。样卷、同学成果、质量分析等内容存档，期中考试由训练组组织支配。5再次，抓教研促教改，培育创新意识，全面提高教学质量，学校每学期坚持开展教学开放日活动，校长、副校长参与教研教改活动的实施和落实。5151 免费抓好骨干老师的培育。制定培育目标，通过参与骨干班培训学习、考核，力求使之不断提高政治文化素养和教学业务水平。理论和实践相结合，用训练理论来指导听课、讲课、评课、讨论课，写学习笔记、心得体会、教学阅历、教学反思，使骨干老师真正丰富学问，获诸家之长，补自己之短，有效地提高了业务力量。做好 骨干老师成长袋记录工作。运用“集中辅导与个别指导”、“走出去”等形式注意骨干老师的培训，鼓舞老师学会擅长

34、用训练理论指导教学实践，还要学会擅长总结阅历，使之上升为理论，形成自己的风格和特色，目前学校已认定的市级骨干 1 名，县级骨干 2 名，参与市、县骨干老师学习的 9 人，占专任老师的 70.5。五、树立“平安第一”的思想，连续强化平安训练。1、学校始终把平安工作在作为重中之重，每次会议都要重点强调。每月召开一次平安工作会议精神，对校内、教室、办公室及周遍环境等进行了大的平安排查。每日有记录，在平安防范上，学校加强了门卫的管理，加强了同学进出校内管理，学校领导老师二十四小时值班，学校无平安事故发生。2、全面做好甲型 h1n1 流感预防工作，准时有效地实行各项预防措施，开展甲型 h1n1 流感及春

35、夏季传染病预防学问的宣扬训练活动，使师生和家 xx 解甲型 h1n1 流感等呼吸道传染病的传播途径和预防方法，强化防范意识，做到早发觉、早报告、早隔离、早治疗，掌握疫情的传播、扩散，保障广阔师生的身体健康和生命平安，维护.稳定。1 3 六、抓好体育、卫生工作，提高同学身体素养。1、贯彻落实同学体质健康标准，上好体育课，广播体操和眼操，冬季利用间操时间开展了跑步活动，切实提高了同学的身体素养。2、我们狠抓了综合治理和卫生工作，学校对校内的卫生划块承包到各个教学班，定时对教室及校内各卫生区进行检查，一周一汇总，评出好、中、差等次，对优胜班级颁发流淌红旗。七、开展校内文化建设，构建特色和谐校内。“环

36、境打算成长，细节打算成败”。我校召开特地会议，深化争论，细心设计。结合学校特点，对校内的文化氛围进行细心营造。投入部分资金，1、春季购进花苗上万株，在校内栽花植树，2、对教学楼屋顶进行防雨处理，在局党委的关心下对 31间，868 平方米办公室进行改造和修缮。如今的校内面貌可以说是焕然一新。八、取得点滴成果：一年以来，我校在全县学校六年质量检测中获全县第三名的好成果。在全国盼望杯奥数竞赛中有 7 名同学获奖，李辉，关艳英、孙岩、赵红丽、赵彦、刘军 6 人获国家级辅导老师称号，刘军论文在 xx 训练发表，在全省课件大赛中一人获得三等奖，3 人获优秀奖。可以说取得了一些成果。九、存在问题1.我校有同

37、学 642 人，12 个教学班，在岗老师 23 名，任务特别繁重，存在超级大班，人兼数职。2.学校大门外雨天存水，师生及家长剧烈要求改到东侧。3.学校没有学前班，缘由是无老师、教室、桌椅。所以每年目标管理检查都被扣分，真是心有余力部足。望局领导从工作角度给与考虑。总之，金无足赤，人无完人，在工作中出现难免出现不足，我想经过全体师生的不懈努力，我校的办学水平和.信誉不断提高。全体老师肯定会以高度的使命感，为创建教学环境美丽、教学质量上乘农村特色学校不懈努力！“好风凭借力”，信任在上级领导的关心与关怀下，我们 xx 学校的训练会焕发出勃勃的生气！学校校长 2022 年度考核表个人总结一年一度的年度

38、考核表又需要填写了，下面是我搜集整理的学校校长 20 xx 年度考核表个人总结，欢迎阅读。学校校长 20 xx 年度考核表个人总结一总结一年来的学校工作，这既是一种自我激励和加压，也是一种理性的思索，更是接受局领导的指导与支持的极好机会。现将 xx 中心校 XX 年一年来的工作从以下几个方面进行汇报，请各位领导、各位同仁批判指正。一、以“三公”为原则，创建一个好班子“一个好的班子，意味着一所好的学校。”只有坚持公正、公正、公开的原则，才能建设一个团结、民主、开拓的学校领导班子。我们从加强领导班子制度建设做起，推动廉政建设和依法行政，但凡重大问题和决策，始终坚持以集体争论裁决，在用人、用钱、老师

39、权益方面切实从学校的进展、老师的利益动身，我们要求班子成员开诚布公、坦露心迹的相互沟通，当面说，背后不说;不利于团结的话不说，不利于解决问题的话不说。二、以“服务”为根本，树立学校班子形象1、热忱关怀师生的思想、工作、学习和生活，为教职工办实事、办好事。今年 3 月 8 日，我们自筹 3000 元对我镇15 名优秀女老师进行表彰;5 月份又从工会经费中拿出 5000元，胜利举办了全镇老师运动会;9 月 10 日，我们又争取镇政府训练成果奖 10000 余元，使多名业绩突出的优秀老师和骨干老师获得了嘉奖，有力地支持和推动了镇基础训练的健康进展。2、做到深化教学第一线。我们要求班子成员坚持听课，参

40、加教研，我也从自身做起始终坚持做到每学期听课 40 节以上，有机会和老师共同探讨课堂教学和教改教研，做一个懂业务的校长。三、以“质量”为根本，逐步提高学校办学效益1、强化教学力量，优化课堂教学我们通过资源整合、争取捐赠等多种渠道改善办学条件。中心学校现有计算机 50 台，其中微机室 30 台，教室 15 台，老师用 5 台。我们以中心学校为龙头，利用先进的网络及多媒体教学资源和老师扎实的计算机操作基本功，对现有的微机室、多媒体室及其它电教设备的利用进行了合理的支配，保证中心学校的老师每两周至少可以上一节多媒体课。由于重视此项工作，我镇中心学校李颖和杨淑芳两位老师在大庆市训练学院举办的全市信息技

41、术与学科整合说课大赛中双双荣获一等奖。2、加强老师队伍建设我们通过多种举措，规范老师行为。XX 年我校老师无乱办班、乱补课、乱收费行为。我们大力开展校本培训，提高老师素养，提升驾驭教学的力量。为进一步提高我镇课题教研的水平，通过仔细选题、科学论证，申报了转变教与学的方式教研课题。我们每学期都从公用经费中拿出几千元资金，支持老师参与各类培训，并组织开展镇级课题分析研讨会 4 次，老师教研力量和水平明显提高。3、开拓活动载体，丰富校内生活在开足上好音乐、体育、美术、综合实践活动等活动类和艺术类课程的同时，我们乐观鼓舞各校组织开展丰富多彩的其他校内活动，抓好国学经典的诵读，上好大课间操;五月、六月我

42、们胜利举办了全镇学校生体育运动会和“六.一”文艺汇演，这些活动提高了同学们的学习爱好，也使得一些体育和艺术的特长生脱颖而出。进一步增加了学校的办学吸引力。四、以平安为保障，营造平安校内“平安责任重于泰山”。在做好常规性工作基础上，我们着重做了以下几方面工作。1、加强检查，发觉隐患准时整改如之平、太丰、种子学校的厕所，太丰、良种学校的天棚，都是检查时发觉存在隐患，当场提出进行整改。2、抓好防控水痘、荨麻疹以及防控甲流等季节性传染病工作。各村学校除县疾控中心统一消毒外，都买了消毒液，利用放学后的时间进行消毒、通风，保障师生人身平安。3、抓好“送子车”工作。我们加强对同学和家长的宣扬训练，同时在学校

43、的监督下，由同学家长与送子车车主签订平安协议。4、加大平安投入。我们为各村学校统一配置了灭火器、消毒液，同进为中心学校安装了变压器防护栏，设置警示标志，同时修理了 4 所村学校的厕所。五、强化协作监督，共创和谐训练回顾一年的工作，我们感到欣慰：在训练局对全县中学校进行的督导评估检查验收中，我校位居前列。虽然取得了肯定的成果，但离我们的办学目标还有肯定的距离，与兄弟学校尤其是与 XX 年申报省级标准化合格校胜利的几所学校相比都还有肯定差距。在今后的工作中，我们将在训练局正确领导和全力支持下，提高管理水平，进一步提升师生素养，提高训练教学质量，创特色，努力开创各项工作新局面。学校校长 20 xx

44、年度考核表个人总结二一、思想品德方面一年来，本人喜爱党，坚持党的训练方针，忠诚党的训练事业。思想端正、作风正派、听从学校的工作支配，乐观参与各种会议。办事仔细负责，喜爱训练事业。把本身的精力、力量全部用于学校的教学过程，并能自觉遵守职业道德。二、业务学问和工作力量方面作为一名教学副校长，明确职责，当好助手，制造性地开展本职工作学校新的进展时期对我的要求。在工作中，依据新课改的教学要求，主动去尝试不同的教学方式，在探讨中查找合适本身的教学模式。在学校开展的教研评课中，能运用把握的教学理论结合听课的实际，乐观与同事沟通、探讨教学中出现的问题。教学效果良好。三、工作态度勤奋敬业方面一学年来，我从未无

45、故缺席、请假。都力求最早。四、工作业绩方面1、学习新课标：通过教研组组织老师仔细学习新课标、考纲，以转变以往教学中穿新鞋走老路的现象，加强教学的针对性。通过学习加强教学方法与教学内容处理讨论，提高课堂效率。2、实行推磨听课:我校坚持实行备课组推磨听课制度,要求每学期每位老师至少对本组开设公开课一次,经过几学期的坚持,老师的课堂教学水平以有肯定提高.组织好课观摩争论：在青年老师赛课的基础上，文理科各开一节全校观摩课，并组织老师开展争论。3、抓教学常规管理，保证训练教学工作顺畅有序。4、本身在教学一线，所教班级同学进展稳定，提升显著。在这些成果取得的同时，我也清晰的熟悉到自身的不足和缺点，但我信任

46、在今后的工作中我会以此为契机，不断的去完善充实本身。为取得进一步的成就而努力奋斗。一年来，本人喜爱训练事业，坚持党的训练方针政策，在工作中仔细执行，听从学校支配，坚持从小事做起，不说空话，不搞形式，仔细做好本身的工作，以实际行动落实党员示范岗要求。在教学中，本人重点从备课、上课、作业三个环节来搞好教学工作。所任教班级的同学普遍基础差，学习习惯也不好，教学的组织就比较困难，教学的有效性也不好，怎样有效的组织教学，提高教学效率就成为我这一年工作的目标。在备课中和备课组一起努力，讨论教学内容、教学方式，上好每一堂课，特殊是课堂反馈环节，每个习题我都仔细的选择，照看到班级不同层次的同学，让每个同学都能

47、有所收获。针对同学解计算题力量差的问题，每节课我都抽出一点时间，将作业中的普遍问题处理一下，让同学能够渐渐养成解题的良好习惯，培育同学学习爱好。在课余时间，对班级中的部分同学，坚持面批作业和辅导。通过不断的努力，同学在学习态度和效果上都有明显的提高。在工作中，坚持学习，通过对教学中发觉的问题进行讨论，提高本身的教学针对性和有效性，例如如何让同学自主的开展试验讨论，探究性教学中存在的误区和对策，物理校本教材生活中的物理的编写等。在教学中不断地讨论和反思，通过讨论和学习提高本身的训练教学水平，适应现代的训练形式和.要求。在本身分管的工作中，本人首先是听从学校的支配，将同学平安放到首位，坚持和同学沟

48、通，家长沟通，与班主任沟通，准时了解同学的实际困难，关心同学。从管理的角度加强制度建设，对同学的请假制度、卫生环境的检查，同学的常规检查等多方面制度化，工作常规化。由于住宿生的工作事无大小巨细，事情涉及到方方面面，工作中有很多不为人知的困难。对同学的请假制度、卫生环境的检查，同学的常规检查等多方面制度化，工作常规化。由于住宿生的工作事无大小巨细，事情涉及到方方面面，工作中有很多不为人知的困难。做好每天的常规工作是我的一贯要求。大到同学的行为习惯和学习习惯训练，人生抱负训练。小到每天晚上的同学检查,，每天都做同样的事。没有惊天动地的所谓大事，只有每天同学的检查管理。没有在众人面前的表态和哗宠，只

49、有每天从早到晚的实实在在的工作。没有大会上的全面布置工作，只有晚上住宿生的小会和沟通。没有每周的固定会议议程，只有每晚必做的检查。没有毕业典礼的隆重与永恒，只有同学走后凌乱和祝福。在这一年的工作中，工作有一点成果，许多地方还是有值得思索的地方，在工作中如何让训练教学能够适应时代的要求，在群众中更好的带好头，发挥党员的战斗堡垒作用，还是有许多可以做的。连续努力吧。2022 年学校校长个人年度总结XX 年我们 xx 学校训练教学在训练局的正确领导下，在中心学校的悉心指导下，在全体老师的共同努力下，大家克难奋进，开拓创新，圆满完成上级布置的各项工作任务。总结这一年来的学校管理工作和校长岗位的任职状况

50、，对自己所做的工作状况进行如下总结、汇报。一、检测学习，真诚待人，提高政治水平1、本人坚持学习党的各项路线、方针、政策，学习党的xx 大理论精神、深化学习实践.。我已连续五年订阅了中学校训练管理、老师新概念等书籍。还组织老师个人订阅 XX 年各种报刊杂志五十多种。我个人写政治学习笔记和业务笔记 6 万余字。不仅自己学，还带领大家一起学。通过学习完善自我，更新了观念，提高了思想道德素养。2、团结同志，真诚待人。在我心中，学校是个大家庭，我是家庭中的一员，作为家庭成员，我敬重每一位老师，尤其是那些喜爱事业、为人正派的老师；我敬重每一位家长，特殊是关怀学校进展的家长；我关怀每一位同学，尤其是学有困难