技术员2021年度工作方案_工作方案技术员.docx
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1、技术技术员员2022021 1年度工作方案年度工作方案_ _工作方案技术员工作方案技术员技术员年度工作方案资料是时代的记录,它是产生于人类实践活动。在我们的平常工作生活中,会常常需要参考资料。资料对我们的学习工作进展有着重要的意义!那么,想必你在找可以用得到的资料吧?我经过搜集和处理,为您供应技术员 2021 年度工作方案.,仅供参考,大家一起来看看吧。做好年度工作方案,能让你来年能井井有条的开展新的工作,下面就由我在为大家整理的年度工作方案.,欢迎大家借鉴!技术员 20 xx 年度工作方案.一今日,在这个岁尾年头,我想傲慢地说一声:一份耕坛一份收获,我没有辜负领导的期望。但是,成果已经是昨天
2、,我更关注的是今日和明天。对于成果的回顾也不是我一贯作风,领导和同事也看在眼里记在心里。我留意到了技术工作的很多薄弱之处,作为技术部门的主要责任人,我同样有不行推卸的责任。要达到新一时期的高标准,唯有先调整自己的理念,彻底转变观念,从全新的角度端详和重整自身工作,才能让各项工作真正落实到实处,下面本人查找问题如下:一、年初至今,技术部门整个条线人员始终没有得到过稳定,大事小事,压在身上,往往重视了这头却忽视了那头,有点头轻脚重没能全方位地进行管理;二、人员的不够稳定使工作进入疲惫状态,恶性循环,导致工作思路不清楚,忽视了技术管理人员的业务培训。三、主观上思想有过动摇,未给自己加压,没有真正进入
3、角色;四、忽视了团队管理,与各级领导、各个部门之间缺乏沟通;五、工作思路上没有创新意识,比如目标管理思路上不清楚,绩效管理上力度不够,出现问题后处理力度不够;以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源,技术部门作为单位的一个主要职能监督部门,当好家、理好财是我技术部门应尽的职责。在单位加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任。只有不断的反省与总结,管理工作才能得到提高!。查找不足赶先进,立足根本争先进,作为个人我们要实现体现自已的人身价值,企事业的兴衰直接关系到个人的荣辱,作为技术管理部门,为实现共同的目标我们要添砖加瓦,要有艰苦创业精神、改革创新精神、拓展市场
4、精神、精益管理精神、永不满意精神、顾全大局精神。我们要把这六种精神贯穿于详细的工作中中去,下半年工作作为技术部的主要责任领导,对于如何提高自我,服务于本单位这门必修课,我将不断地加强学习,完善自我,把学习先进、赶超先进、争当先进融入到工作中去,重点将工作放在加强技术管理与技术分析这二块,下面就工作方案与思路向大会作一汇报:一、完善单位内部管理制度;责任明确分工,加强责任考核;内部管理制度通过将近一年多来的实施,仍旧有很多不合理的地方,为使管理制度更趋于完善,技术部门将结合单位整体管理的要求,与有关部门进行修正。部门责任人之间明确分工职责,根据年初签定的责任合同,组织落实强化到位,同事之间相互信
5、任,遇事不推诿,搞好通力帮助,对分管内容加强责任考核力度,做到奖罚分明;二、针对业务理论考试,合理调整组合人力资源,连续加强培训力度与仓库管理检查监督力度;今年以来,人事方面至今始终未得到稳定,技术部门的力气相对比较薄弱,我们将依据各位管理人员的特点,一方面将对人员重新组合搭配,进行高效有序的组织,另一方面连续加强培训,让每一位仓库管理人员都要做到对各库的业务熟识,真正做到驾熟就轻,文化素养与业务管理水平都要有质的提高,特殊是各人员的计算机操作水平还有待于进一步提高,我们将在这方面加强培训,使每一位管理人员都能熟识电脑、把握电脑操作,扎扎实实提高每个管理员的业务管理水平,总结之后我们将严格对仓
6、库管理员实施目标管理与绩效管理,确定目标,达成目标,加强考核监督力度,与工资挂勾,真正做到奖罚分明。三、加强团队建设,充分发挥技术职能部部门的作用:作为技术部的责任领导,既是一名技术工作人员,也是技术管理制度的组织者,要有严谨、廉洁的工作作风和仔细细致的工作态度,对条线人员要乐观引导,做到上行下效,关心条线人员解决问题,充分发挥团队的合作精神,学先进、赶先进、超先进.四、加大各项费用掌握力度,充分发挥技术的核算与监督职能;今年是精益管理年、效益满足年、科技创新年,我们将连续加强各项费用的掌握,行使技术监督职能,审核掌握好各项开支,在技术核算工作中尽心尽职,仔细处理审核每一笔业务;六、搞好技术分
7、析,为领导供应有效的参考依据;我知道合理高效的技术分析思路与方法,是企业管理和决策水平提高的重要途径,并将使我们的工作事半功倍,在企业成本分析上向老技术学习、向书本学习,量化分析详细的技术数据,并结合总体战略,为决策者和管理者供应有力的技术信息支持;以上工作是我技术部门下一期的主要工作,查找不足赶先进,立足根本争先进,这不是句空话,号角之声响起我们就要付诸与行动,利用团队精神集思广益,技术战线全部人员重点思索如何在管理上创新,如何在实施成本掌握上做文章!总之,今后的工作中,还是年初责任领导会议上的那句话:我将不断地总结与反省,不断地鞭策自己并充实能量,提高自身素养与业务水平,以适应时代和企业的
8、进展,与各位共同进步,与公司共同成长。技术员 20 xx 年度工作方案.二紧急的 20 xx 年就要过去了,过去的一年可以说是不平凡的一年,作为车间的一名技术人员,我在车间领导和同志们的关怀和支持下,通过努力工作,为企业做出了应有的贡献。在过去的一年中,我在工作和生活中高标准要求自己,做了许多工作,现将一年来的工作总结如下:一.加强政治理论和技术学问学习,全面提高自己的政治文化素养和业务水平。在 20 xx 年年度工作中,我紧跟时代的步伐,加强理论学问方面的学习,通过阅读xxx,进一步学习领悟.重要思想的内涵和精髓,努力做到熟识上有新提高、运用上有新收获,达到指导实践、促进工作、提高工作水平和
9、服务力量的目的,同时学习了胡.的.主义荣辱,并根据八荣八的耻的要求来做人做事,并准时写入常思想江报,乐观向党组织靠拢,争取早日成为一名共产党员。在工作中不断的学习新技术新工艺,不断的充实自己,不断的提高自己的技术水平,来指导自己的工作。二.工作中发扬团队合作精神,努务完成车间的生产任务1、在平常的工作中,首先做好日常工作,我与车间其他技术员既有分工又有合作,坚持常常和其他技术员进行工作沟通,充分发扬民主,杜绝独断专行,统一思想统一步骤,从而圆满完成车间的各项生产任务。20 xx 年协作其他技术员依据车间可纺性合理支配小修机台和换喷头机台,累计改纺413 台,十几个品种。2、依据行业协会的精神,
10、20 xx 年 x 月份公司要求五长丝车间北区停车,我协作其他技术员做好停车期间的工艺处理和平常的串碱工作,并把在工作中遇到的问题准时向车间领导汇报,支配相关人员解决。x 月份北区开车,做好开车前期的预备工作,做好工艺处理,提前将各项工艺参数调整到位,确保开车胜利,保证产品质量。3、由于五长丝车间长期纺木桨,导丝轮废丝多,可纺性差,我常常和原液车间的技术员沟通,反映车间的可纺性状况,并与职能处室的技术员多联系沟通,盼望能够转变桨粕的配比来提高可纺性,今年公司实行了使用多种桨粕混用的方法,大大提高了可纺性。满筒率由原来的不足 80%上升到了现的 85%左右。4、每月将车间的生产状况进行一次总结,
11、准时将总结上交到技术处;将车间的主材消耗进行总结,准时上交方案处。做好统计技术分析工作,将车间生产中出现的特别状况,进行分析实行订正措施,写出订正措施报告。三.完成第五长丝车间作业指导书的编写和印刷工作20 xx 年依据企管处的支配,要求各个车间完成作业指导书的换版工作,新的作业要求根据三合一体系的要求编写,我和其他技术员明确分工,使新的作业指导书包含环境和职业健康方面的内容,更适用于实际操作。x 月份将作业指导书准时发放到了职工手中,圆满完成了作业指导书的换版工作。四.仔细支配好职工培训工作提高职工的理论水平和操作水平搞好职工培训工作是我们车间一项长抓不懈的工作,为此我们车间非凡制定了培训制
12、度,要求每个班组每月至少组织两次职工培训,开展形式多样的职工培训,对于新工转岗工要求有师带徒合同,由技术员鉴定合格后方可独立上岗。今年 x 月份组织职工做三合一体系学问答卷,加强了职工对三合一体系学问的了解。又利用业余时间组织职工进行三合一体系学问的学习,使职工对公司的方针目标有更好理解等,为公司内审和外审打下良好基础。协作各工段班组搞好青工技术竞赛,提高职工实际操作技能。加强新版作业指导书的学习,今年 x 月份,组织我车间全体职工全部进行了理论学问考试。提高了职工理论学问。四班职工坚持其次个早班学习,由于四班纺丝工是掌握车间产品质量的要害岗位。平常很注意纺丝工工艺学问的学习,对影响产品质量的
13、主要工艺要让职工明白,反复的给职工讲,尤其是六月份总经理走访客户后,带回来的脆断丝筒子,让职工亲自感受脆断丝给用户带来损失,让职工在工作中如何避开脆断丝的产生,始终给职工敲响警钟,增加职工在工作中的责任感。五.根据三合一体系的要求搞好车间的认证工作,推动三合一体系在车间的有效运行。在过去的一年中乐观推动三个体系在本部门的有效运行,仔细学习相关的治理和技术学问,加强程序文件和治理手册的学习,加强对标准的理解,根据内部审核程序的要求,编制本部门的年度审核方案,并根据方案组织部门的内审工作,今年 x 月份,组织车间有关人员对车间的危急源和环境因素进行了重新辨识和完善,对车间的法律法规清单等相关文件进
14、行更新,规范各种报表记录。x 月份邀请其他兄弟部门和相关职能处室内审员对本部门进行内部审核,对审核中别人提出的问题,提出改进的议建和建议,推动三合一治理体系在本部门的不断完善和改进,来迎接公司一年一度的内审和外审工作。与认证办的同志多联系、多沟通、发挥桥梁和纽带作用,对我车间的职工和来我们车间参观的相关人员,传达、解释、贯彻公司的治理方针和公司在质量/环境/职业健康平安治理方面的有关要求。并对公司的目标、指标进行分解,制定本部门的目标、指标和治理方案,并准时向职工传达。20 xx 年工作方案:新的一年对自己要有新的目标和要求在今后的工作中,我会更加努力,不辜负领导对我的信任。1、加强政治理论学
15、习不放松,努力提高自己的政治理论水平。不断的提高自身的综合素养,更好的适应工作需要,更精彩的完成各项任务。2、努力学习技术,不断的充实自己解决生产中遇到的问题,更好的完成公司和车间交给的各项工作任务。3、加强车间锭位治理工作,确保机台锭位工艺的全都,严格工艺上车、规范操作,保质保量的完成公司、车间下达的各项生产任务。4、合理支配公司下达的改纺、试纺工作,新产品的开发试验工作。5、加强统计技术的推广和应用,做到有目的的指导生产。6、仔细组织推广 qc 攻关活动,准时针对生产中出现的问题,有目标的开展攻关活动。7、加强工艺事故的处理和预防措施,提高可预见性防范。做好不合格品的掌握,实行订正措施。8
16、、制定更加详细的职工培训方案和内容,使职工能够真正的能够提高自身素养。9、加强职工培训的监督,对担心时组织学习的工段班组进行考核。10、坚持落实三合一治理体系的每周检查制度。11、仔细编写 xx 年内部审核方案,在工作中不断查找不足,不符合三合一有关要求的准时实行订正预防措施,不断的持续改进,使 xx 年的认证工作再上新台阶。回顾过去一年的工作,虽然自己尽力的努力工作,但工作成果与领导的要求还相差很远,在新的一年自己将更加努力的工作,仔细完成领导支配的各项任务。技术员 20 xx 年度工作方案.三自参与工作以来,遵守站及所在项目部的各项规章制度,乐观听从领导的工作支配,圆满完成工作任务,满意施
17、工单位进度,维护集体荣誉,思想上要求进步,乐观响应站的号召,仔细贯彻执行站文件及会议精神。工作乐观努力,任劳任怨,仔细学习相关试验学问,了解建筑新型材料检测及应用,不断充实完善自己。做到思想行动统一。坚持保证质量第一、平安第一的思想指导自己的工作。不放过工作中的每一个细节步骤。做到工作仔细严谨、实事求是。耳边总是回想起当年高校第一节课上老师的一段话:建筑是一门艺术、技术并存的专业,更是一门影响国计民生、人命关天的行业。搞建筑我们得时刻谨记把平安第一记于心中,因而致使我们把工程质量放在第一位。检测监督工作就是质量把关的最重要的一环,不容置疑地抓好原材料、半成品、成品的质量。在工作中仔细贯彻国家有
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