村干部个人年度工作方案报告_村干部明年工作支配.docx

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1、村干部个人年度工作方案报告村干部个人年度工作方案报告_ _村干部明年村干部明年工作支配工作支配村干部个人年度工作方案报告。弹指之间，新一年的篇章即将翻开，许多人已经在开头策划今年村干部的年度工作方案了，能够关心自己做好新一年工作，得到领导的赏识。如何突出重点来写村干部的工作方案呢？请您阅读工作总结之家我辑为您编辑整理的村干部个人年度工作方案报告，但愿对你的学习工作带来关心。村干部个人年度工作方案报告篇一结合本单位与帮扶村实际状况，我局领导班子特别重视，乐观与俄尔乡俄尔村两委紧密联系，结合俄尔村实际状况，深化了解，仔细开展调查讨论工作，并在此基础上制定工作方案如下：一、按文件要求县统计局支部选派

2、支部党员王全忠同志为驻村干部，参加共建共创联系乡的驻村帮扶工作，联系村为县俄尔乡俄尔村。二、主要职责分工和相关措施一是县统计局 20XX 年度双联和干部驻村帮扶工作由统计局支部书记马高梧同志统一领导和工作任务支配，由王全忠同志负责开展驻村相关工作，邓高梧同志每年到联系点调研指导不少于 2 次，主要是把握社情民意，跟踪了解帮扶相关工作开展状况；二是在开展各项帮扶工作中，严格遵守.八项规定、省委、省政府十项规定和州委、州政府七项规定要求，厉行勤俭节省、轻车简从，不接受基层宴请，不接受地方赠送的礼品和土特产，不给基层增加负担；三是做好信息反馈，准时反映工作进展和动态，加强舆论宣扬；四是加强落实和督导

3、检查，由统计支部组织实话。三、工作方案(一)切实当好宣扬员和引导员。在结对农牧民群众中深化宣扬党和国家法律法规及.、省、州、县相关重要会议精神、强农惠农政策，真实了解农牧群众思想动态，并乐观引导群众崇尚健康文明新风尚，早日脱贫致富。(二)深化分析致贫缘由，完善帮扶台帐，理清进展思路。俄尔村土地贫瘠，主要以种植玉米、水稻为主，产量低，村民主要收入来源靠外出务工，相对比较贫困。要深化农牧民群众中，分析好致贫缘由，收集好民意，摸清帮扶需求，切实解决好共性的问题。深化推动贯彻好彝家新寨新农村建设，有效改善农牧群众生产和生活长期条件，增加可持续进展力量，不断增加农牧群众收入。(三)做好上下连接力促帮扶项

4、目落地生根。依据联系村的实际，乐观动员群众自力更生、艰苦奋斗的同时，做好上下连接工作，协调有关部门落实进展资金，力促帮扶项目落地生根，动员和引导群众参加规划制定，努力壮大帮扶项目经济实体，增加农牧群众收入。(四)加强村民技能培训，拓宽就业渠道。充分利用好群众大会、一月一读报、支部共建共创等活动，大力开展送信息、送科技进农家活动，依据农户需求，开展农业生产、农村有用技术等技能培训活动，让农牧群众把握相关技能，拓宽致富就业渠道，进展自身自产的特色农业产品，提高经济收入。(五)大力推动支部共建共创活动。结合好俄尔村实际，紧紧围绕集中走访基层听民意、化解冲突纠纷促民和、多办实事好事解民难、建强基层组织

5、聚民心四项重点任务，着力开展好基层问题整改、化解基层冲突隐患、解决好群众信访等问题，促进经济.进展和基层治理水平，努力实现帮扶引领向自我提升转变，确保支部结对共建共创活动深度推，实现共同晋位升级。(六)根据村级活动阵地 1+6、学员活动室八有标准，关心指导基层组织规范阵地建设，每季度到结对支部开展 1 次送党课上门活动、1 次送法下乡活动、1 次正反典型宣讲活动、1 次双承诺述职活动、物色培育一批后备力气；连续深化结对帮扶 1+n、n+1 党员帮带内容，大力推行双报到活动和小分队党员义工日等志愿服务活动，尽力带动一批贫困党员脱贫致富。村干部个人年度工作方案报告篇二为巩固和扩大先进性训练活动成果

6、，加强基层党组织执政力量建设，推动全乡经济和.各项事业又好又快进展，现就干部驻村、领导干部包村工作，制定如下工作方案。一、认清形势，增加做好干部驻村包村的责任感和紧迫感开展干部驻村包村是县委、政府适应新形势、新任务的要求，是加强党对基层工作的领导，巩固党在基层的执政基础，推动.主义和谐.建设和新农村建设的重要举措。(一)开展干部驻村包村是化解冲突，维护基层稳定的需要。我乡.治安不稳定因素依旧存在，维护稳定工作在任何时候、任何地点都不能有丝毫的放松。开展干部驻村包村工作，就是要让干部进一步强化构建和谐.及群众工作意识，维护群众最关怀、最直接、最现实的利益，准时发觉和化解基层.各种冲突，乐观开展“

7、平安乡镇”、“平安村”创建活动，为构建平安新和打下坚实的基础。(二)开展干部驻村包村是进一步转变干部作风，提高干部队伍素养的需要。当前，我乡个别村党支部领导核心作用不明显，干部力气薄弱，工作顾此失彼；干部“新手”多、会做群众工作的干部少、服务水平低。开展干部驻村包村工作，就是促使干部自觉学习政策和法律规定，学习.管理理论和现代农业科技，学习“双语”，让干部在一线接受熬炼，进一步熟识基层工作，面对面地服务群众、宣扬和训练群众，增加基层组织的凝聚力、制造力和战斗力。(三)开展干部驻村包村是进展壮大村级经济、实现农夫收入快速增长的需要。近年来，我乡以促进农夫增收为核心，进一步加强农业基础设施建设，调

8、整和优化农村产业结构，农村各项事业取得了长足的进展。但从总体上看，还存在农业基础脆弱，村级集体经济薄弱，农夫收入还比较低、来源单一，农业产业化程度不高，扶贫开发任务依旧艰难等困难和问题。开展乡干部驻村包村工作，有利于亲密党委、政府与村组的联系，推动干部真正延长管理和服务职能；有利于加强技能培训，提高群众自我进展力量；有利于建设高素养的基层干部队伍，促使基层干部更加关怀群众，与包村部门、驻村干部形成推动和谐.建设、新农村建设的强大合力。二、周密支配，严格落实好干部驻村包村各项任务1、建立干部驻村包村工作制度。由一名乡领导干部牵头，带领 1 名机关或站所干部定点负责一个村，一包 3 年，3 年内不

9、得随便更换。书记、乡长各包一个贫困村、联系一个示范村；分管政法工作的党委副书记或委员包一个集中整治重点村；妇女干部包就近的村；其他副职和干部的包村工作由依据实际状况自行确定；干部驻村包村，每年要有 1/3 的时间处理分管的业务工作，2/3 的时间深化定点村驻村开展工作，由乡党委自行确定和考勤。2、干部驻村包村工作的主要任务。干部驻村包村，要结合干部分管工作和专业特长，把所包的村建设成为分管工作的示范村，以点带面，整体推动。分管党建工作的领导，在抓好其它工作的同时，要把所驻村建设成为党建工作示范村；分管林果业的领导，所驻村要建成林果业示范村。关心村党支部解决村里的详细问题；协调有关部门解决村里的

10、实际困难；宣讲党的方针政策，面对面地训练农村党员和群众。三、紧密结合实际，深化干部下乡驻村工作当前，要以开展干部驻村包村工作为契机，把握工作重点，搞好工作连接，不断深化和拓展干部下乡驻村工作。1、工作明确化。一是要突出重点，解决基层组织建设整体水平不高的问题。要立足于有人管事、能人干事，选好配强村党支部书记，要立足于班子建设，配齐配强班子成员，以党组织建设带动其它各类基层组织建设。把一些政治坚决、素养优良的后备干部充实到村级领导班子，改善村级班子结构；要实行调查摸底及“倒排”的方式，着重在相对脆弱涣散村级党组织中开展整顿建设工作；要立足于能管事、管住事，强化训练培训。大力提高村级组织适应市场、

11、领导进展，抵制渗透、维护稳定，训练群众、服务群众，依法治村、民主管村的力量。二是要破解难点，解决贫困村经济进展缓慢的问题。乐观争取地区、县包村部门在资金、物资、项目等方面帮扶。其次要抓好劳动力转移培训。要组织学习汉语，开展技能培训，使每个贫困户家中有一个初、高中生经培训后固定就业，或季节性劳务输出。要搞好整村推动规划，集中力气解决现实紧迫的困难和问题。要增加服务意识，关心农夫解决信息、资金、技术、良种、销售等方面的详细问题和困难，不断增加农夫收入。三是要盯住热点，解决部分村稳定隐患多、群众信访上访多的问题。驻村工作组要深化走访群众，了解社情民意，排查不稳定因素，落实打击防范措施，确保一方平安。

12、正确处理新形势下的人民内部冲突，乐观引导农夫群众以理性合法的形式表达利益诉求，准时疏导群众心情，防止冲突扩大和激化，努力把问题解决在基层和萌芽状态。要警惕和防止敌对势力、宗族势力、.的插手人民内部冲突、干扰基层政权等状况的发生，努力营造和谐有序的农村.环境。四是要彰显亮点，解决整合资源、协调各方齐抓共建新农村的问题。通过典型示范、思想引导、政策指导，集中民智、聚合民力，充分调动广阔农夫进行新农村建设的乐观性、主动性和制造性，努力营造人人关怀新农村建设、广阔农夫投身新农村建设、.各方支持和参加新农村建设的深厚氛围。要做到长期包村与短期专项工作相结合。2、注理连续性。干部驻村时间至少半年轮换一次，

13、驻村的阶段性工作任务由乡党委依据村里工作实际进行明确，在轮换时，驻村干部必需向乡党委作出书面述职，由乡党委派人进行考核，对完不成阶段性任务的不得轮换。同时，轮换驻村干部要搞好工作交接，建立工作交接台帐。要进一步加强相互联系与沟通，完善新农村建设和扶贫开发工作思路及措施，扎实开展部门包村、干部下乡驻村工作。3、注意实效性。乡领导干部每月都要到定点村开展调查讨论，了解实际状况，解决详细问题，做到每年在定点村与农户实行“三同”的时间不少于 15 天；每名乡领导与一个贫困户结成帮扶对子，对一般干部每人与 12 个贫困户结成帮扶对子，明确每年要做的详细工作和要达到的目标。四、加强组织领导，推动干部下乡驻

14、村工作有序开展乡党委在干部驻村包村，部门包村、干部下乡驻村工作中发挥牵头抓总作用。民政扶贫办、经济进展办、集中整治办要乐观协作，各负其责。1、完善驻村包村管理制度。为做好点名考勤工作，乡党委已经建立干部驻村考勤方法和驻村干部记民情日记制度，由乡党委派出工作组定期不定期地到村组检查驻村干部到位状况，真实反映干部驻村包村工作状况，防止下派到村的干部“两头不见人、工作不落实”等问题的发生。对于地区、县驻村的干部，乡党委将抽查状况反馈给县委组织部和所在部门和单位。2、建立考评激励机制。对驻村干部实行考核时，包村的乡领导有第一发言权，即对驻村干部的表现，每季度根据 驻村干部工作手册进行填写，并交包村的乡

15、领导审核签字后交党政党建办备案；发放民情日记本，要仔细记录所驻村的民情民意，随时进行抽查；要在总体评优名额不变的状况下，适当扩大驻村包村干部评优比例，其工作实绩和表现将作为干部提拔使用的重要依据之一。每年开展一次“优秀驻村包村干部”评比表彰活动，并推举其中优秀者上报组织部进行表彰。4、建立驻村工作例会制度。每季度召开一次驻村工作、包村工作例会，支配阶段性工作任务。包村的领导干部要常常深化村组，听取驻村干部的看法和建议，帮助解决涉及面广、有难度的详细问题。党建办要加强督促指导，确保部门包村、干部驻村工作取得实实在在的成效。村干部个人年度工作方案报告篇三依据上级相关文件精神，履行好驻村干部的工作职

16、责，扎实做好驻村帮扶工作，切实解决村民的生产生活问题，根据转变作风、提高效率、服务基层、推动跨越为主题，围绕党的建设、农夫增收两大目标，推动全村各项事业的进展，制定以下工作方案。一、工作目标1、努力关心促进农村经济进展。与村两委共同讨论、理清进展思路，乐观为党员群众供应服务，尽力关心村里落实一些详细实在的实事，促进群众增收。2、围绕关心村里增加进展意识、关心群众转变观念，乐观组织和要求村里的党员干部参与上级举办的各种技能培训，提高农村党员素养，培育致富带头人。二、帮扶措施1、加国家方针政策的宣扬力度，增加群众致富信念。一是根据党工委和镇党委、镇政府决策部署要求，乐观向高粱村党员干部和群众宣扬党

17、的路线方针政策，宣扬党和国家的各项支农惠农政策，做到每份文件要贯彻到群众。二是努力向群众宣扬国发 2 号文件、.精神，使群众真正知晓、理解文件、会议内容，增加群众致富信念。2、抓好基层党员直议制建设，建设一个好的党支部。首先，抓好村级两委的组织建设。其次，把责任心强、有开拓奉献精神、有学问、有力量的农村青年团结在党组织四周，使之成为党外乐观分子，对符合党员标准的适时汲取进党员队伍。最终，坚持党员干部训练制度化，把常常性学习与集中培训结合起来，把学习型党组织建设和构建农村党建工作新格局结合起来。在工作方式上，通过宣扬、引导、扶持、关心、服务等手段，激发农夫的乐观性，盘活农村.资源，实现农村党建与

18、经济进展的.互动双赢。3、多措并举助农增收，促进农村经济进展。首先是抓好春耕生产，促增收大力进展群众做强做大我真三大引导产业。其次是优化农业产业结构，保增收，人民生活基本达到小康水平。加强劳务输出工作，鼓舞剩余劳动力外出务工，大力进展劳务经济，加大农村劳动力的有用技术培训，转移农村劳动力；第三是提升农业产业化水平，促增收。第四是乐观实施惠民项目。确保各项惠农富农补贴资金准时发放到位，促进农夫增收。4、加强思想训练，着力掌握人口数量，提高人口素养；坚持扶贫和扶智相结合。5、民生工作。（1）农村低保做到位。（2）全面完成上级政府支配的各项任务。（3）乐观动员，提高两新参保率。6、训练等工作。（1）

19、做好关爱留守儿童和空巢老人。（2）做好控辍保学工作。（3）关注上访人群，将上访调在低压态势，做好稳定工作。三、工作要求1、提高熟悉，加强领导。把帮扶工作作为一项政治任务来完成。2、强化责任，增进感情。仔细落实帮扶工作精神，全心全意为困难群众服务。3、明确任务，狠抓落实。擅长思索，找出好的帮扶致富方法，扎实开展工作，建全帮扶工作机制，乐观支持引导村民早日脱贫致富。扩展阅读村干部个人年度工作方案.(推举 3 篇)时间在不经意中消逝，聪慧的职场人都清晰，作好村干部的年度工作方案的重要性不言而喻，能够关心自己做好新一年工作，得到领导的赏识。怎么才能将村干部的工作方案写得全面呢？为了让您在使用时更加简洁

20、便利，下面是工作总结之家我整理的“村干部个人年度工作方案.”，仅供参考。村干部个人年度工作方案.篇一在党委、政府的领导下，加强学习，多看书、看报，多了解政策，提高文化水平，提高工作力量和领导力量，完成好应当完成的各项任务。一、加强干部队伍建设，配备好选好各社社长和群众代表，常常加强干部政治思想训练，做到群众所拥护的干部，政令畅通，听话、听指挥、听支配，一切听从上级指挥的干部。二、搞好稳定工作，利用大会、小会、干部会、群众会、广播会不断地训练群众，提高政治思想觉悟，搞好农业生产、增产、增收，搞好产业结构调整，搞好经济进展才是道理。堵尽群体信访，做到小事不出组，大事不出村。三、搞好产业结构调整，动

21、员剩余劳动力外出打工，我们有 340 人在外打工。利用好本村地理条件发挥老习惯养蚕，争取今年养蚕 180 张，养蚕时间短，见效快。利用好下湿田扩大莲藕面积，今年可能增加 50 亩面积，因莲藕只是第一次花的人力、财力要大一点，其余后几年就大见成效。规模养鸡 3 千只。四、做好方案生育工作，常常性地要训练有个别人的想法，不管是男，是女要多带一个的想法，尽量堵尽非婚生育、超生二胎的现象出现。五、搞好环境卫生，做到大路沿线、中心村、院落四周的地方看不到生活垃圾，不出现乱撬、乱丢的现象，随时训练群众要搞好环境卫生，包括家庭卫生、个人卫生。建立清洁队伍，建立清洁制度。六、基础设施方面：仔细根据领导意图，搞

22、好我村的以工代教项目，做好群众工作，协调好工程队，尤其是机械进场做好占地、占青苗方面的工作，抓好质量监管，达到群众满足、领导满足。八、做好阵地建设的完善工作，防护栏、围墙、操场地坪。一名话言而总之，总而言之为农夫增产增收做好本职工作。九、仔细搞好党建工作，利用好党教片，随时训练党员的先锋模范要求自己，到处起好带着作用，把有学问、有文化、有开拓精神的致富能手培育成党员，把党员培育成致富能手，每年接受一至二名乐观份子加入中国共产党员队伍中来，进一步解决党员老年化。为促进村经济进展，增加农夫收入，结合我村实际，村两委特制定 20 xx 年工作目标。村干部个人年度工作方案.篇二20 xx 年是实施党的

23、.提出的目标任务的开局之年。如何起好步、开好局？我村把学习宣扬和贯彻落实好.精神，作为行动指南。同时，也学习且深刻领悟了近期召开的.农村工作会议精神，为我们农村党员干部做好“三农”服务，更具有指导性、针对性和可操作性。下面，结合宝山村实际，简洁地报告我村 20 xx 年工作准备。一是、常规农业保面积增产量。水稻种植 1200 亩，棉花种植 1300 亩，油菜种植 1100 亩。因势利导做好土地向联户或大户流转，逐步实现农业规模化、机械化。同时，做好从农业解脱出来的剩余劳动力，到城镇就业，到企业打工。为企业招工牵线搭桥，为村民就业搞好服务。二是、特色农业上规模抓示范。我村葡萄种植大户只有陈德松一

24、户，蔬菜大棚种植大户只有三户，蛋鸡养殖大户只有四户。近年来，这些大户的农产品供不应求。大户是产业调整的龙头，要发挥龙头带动作用，使种养特色产业辐射左邻右舍。组织好村民科技培训和产业调整。三是、维护稳定促和谐优环境。稳定是硬功夫，稳定是进展的基础。我村在新的一年里，连续做好各类冲突纠纷调处和平安隐患排查，领导重视、组织成立、网络掩盖、重在预防。对重点对象和敏感季节，要加强防控密度和力度，把“三防”和杜绝“两违”实行分片包干，职责明确。四是、惠农服务解民困帮民需。搞好农作物种植面积摸底上报，为良种粮补供应真实精确的发放依据。不厌其烦做好新农保政策宣扬和资金收缴，不厌其烦做好新农合资金收缴，力争村民

25、参保率、参合率分别达到 60%、96%。搞好农户危房改造摸底和申报，为.组、七组的组级大路硬化争取立项，早日施工。五是、旅游开发拓项目增亮点。我村干部要提高旅游开发的思想熟悉：旅游开发，就是爱护生态，优化环境。旅游开发要进一步与新农村建设、清洁工程和环境整治结合起来，相互促进，共同进展。旅游开发，就是从事乐观的生态文明建设。因此，要帮助景点老板打造新景点，乐观搞好观光农业和服务业。总之，我们宝山村在镇党委、镇政府的亲切关怀和大力支持下，在村支部的直接领导下以及在上级有关部门的协作和救济下，决心扎实工作、努力拼搏、锐意进取，为实现村民对幸福生活和美妙将来的新期盼而奋斗！村干部个人年度工作方案.篇

26、三村民委员会依据党委、政府的统一支配部署，结合本村实际，经村委班子讨论，制定了任期三年的进展目标：一、加强农业进展1、依托政策，大力进展高粱生产，方案进展基地 亩，实现产量 公斤以上，实现经济收入元以上；做好玉米、稻谷、土豆等传统农作物的生产工作，保证 粮食生产基本能自给自足；进展桂花产业，结合 打造万亩桂花基地的进展战略，进一步加大对桂花等花卉苗木的种植力度。力争打造一条特色的观光农业带。2、连续推广林下鸡、生猪等养殖业的进展，对养殖大户赐予肯定的政策优待，依托兽医站技术人员乐观开展技术培训，供应免费疫苗注射，确保农户致富增收。二、着力推动新农村建设1、多方筹措和争取资金，加快各项基础设施建

27、设进度。任期内加强大路建设，改善联村路网，20XX 年方案实施 两条通村大路建设。加强环境爱护，全面开展以清洁水源、清洁田园、清洁家园和村庄绿化“三清一绿”为主要内容的农村环境综合整治，切实改善村容村貌。同时力争完成农网改造工程，实现农村网同网同价。2、切实解决农村人、畜“看病难”的问题，改善农夫就医条件，重点加大对农村合作医疗和农业政策性保险的推广宣扬工作，让村民能够切实享受到合作医疗和政策性保险的福利，从而减轻村民经济负担，有利于村民身心健康进展。搞好弱势群体的低保、救济、医保工作，使村民的生活能够得到最起码的保障。三、加强组织建设坚持和完善民主集中制，切实加强基层民主政治建设，建立村政务

28、、村务、财务公开制度，规范农村财务管理。加强集中学习和自主学习，多形式地加强村干部队伍思想建设、工作作风、廉洁自律力量，提高村干部队伍自身素养。四、抓好精神文明建设1、充分发挥村、社党员干部的先锋模范作用，乐观引导农夫群众学习.主义政策法规，树立.主义新风尚，培育有抱负、有道德、有文化、有纪律的新型农夫。2、开展好精神文明建设创建活动，充分利用我村农村书屋和远程训练等设备，组织开展学习活动，丰富农夫文化生活，深化开展文明村、文明户等群众性创建活动。五、加强治安管理营造和谐氛围村委班子要深化了解群众，与群众扭成一股绳，同舟共济，充公发挥综合治理的维稳工作，为群众排忧解难，.治安要做到群防群治，村

29、里小事不出社，大事不出村，营造和谐安静的农村新风气。村干部的个人年度工作方案该怎么写岁月横流，新的一年即将来临，写好村干部工作方案，有助于我们开展新一年的工作，关心提高自己的工作质量，关心自己晋升。有关村干部的工作方案.有哪些呢？下面是工作总结之家我帮大家整理的村干部的个人年度工作方案该怎么写，供大家参考，盼望能关心到有需要的伴侣。村干部的个人年度工作方案该怎么写篇一一、抓好支部自身建设，推动各项工作的顺当开展。1、规范完善各项管理制度。2、抓好党员的学习和管理。3、抓班子建设，依法行政，提高办事效率。4、年内方案培育入党乐观分子 13 名，进展党员 12 名。5、进一步完善党务，政务，财务三

30、公开制度，阳光操作，接受监督。6、乐观协调上级各部门，仔细做好农村各项工作及重大事务组织指导协调工作。7、仔细宣扬国家一系列强农惠农政策。二、扎实推动民生保障，使.事业蓬勃进展计生工作：结合创建方案生育先进服务县和省级信息化先进县工作要求，充分利用全员信息平台，对计生违法对象重处重罚，达处处罚一例，震慑一片的效果。诞生人口瞒漏报专项治理、全员人口信息采集活动、流淌人口专项治理工作，奖惩结合，加强了行政执法力度，净化了生育环境；深化优质服务，强化基层基础工作，加强网络建设。狠抓创新工作，加快新农村新家庭创建进程，加强宣扬训练和育龄妇女健康检查工作，巩固优质服务创建成果；卫生工作：保证新型农村合作

31、医疗健康运转，有效解决群众看病难、看病贵的问题；狠抓农村养老保险工作，顺当完成农村居民参保续保任务。民政工作：协作上级民政部门仔细完成和落实对农村低保、五保、残疾及困难群众的民生保障措施；平安、工作：要始终把平安、工作放在重中之重来抓，以平安乡村为目标，落实责任制分组排查威逼村民生产生活平安的隐患，加强对冲突纠纷的调处力度。在排查过程中，一旦发觉不稳定因素、冲突纠纷，就地解决处理，将不稳定因素化解在萌芽状态。村级公益事业：方案加宽资金争取渠道，各方面争取可用资金加大农村基础设施的建设，改善村容村貌：一是扩建村委会场地，解决居民集体活动有地可施，为_年换届选举及广场舞的长效普及做好后盾；二是硬化

32、组级道路 2.5 公里，修理 4 公里，为村民出行及农副产品的运进运出，推动村级经济进展走好第一步；三是乐观协作国土资源所做好农村房产确权任务，把老百姓关怀的民生问题当大事做好。三、稳步推动产业进展，逐步拓宽增收渠道我们将紧紧围绕农业增效、农夫增收这个中心，以优化产业结构调整为重点，进一步抓好种植业、养殖业和劳务输出三大主导产业，农业农村工作扎实推动。农业工作方面：根据镇委、镇政府年初下达了春耕春播目标任务，结合我村村实际，理顺工作思路，优化产业结构调整，方案_年再进展茶园 300 亩。紧抓机遇，做好土地平整项目，优化土地资源。林业工作方面：以荒山造林、自然 林爱护，加快建设山川秀美的人居环境

33、，退耕地造林面积保存率达 100%，荒山造林面积保存率达 100%。一是以补植补栽为措施，加强了退耕还林的后续管护工作；农田水利建设方面：充分利用“挖万塘”活动和小二型水库除险加固工程为我们制造的有利资源，以落实和完善防汛责任制，加大宣扬训练力度，抢抓机遇搞好农田水利建设，保证我村生产生活用水。畜牧工作方面：一是全面推行标准化养殖，对养殖户加强技术扶持和规范化管理要求；二是切实做好动物防疫工作，规范规章制度。劳务输出方面：劳务经济是一项特色产业，是增加农夫非农收入的一项支柱产业。要强化技能培训和组织引导，通过集中培训保证劳务输出数量和农夫工自觉维护的合法权益的观念。村干部的个人年度工作方案该怎

34、么写篇二为了进一步搞好联河村党组织建设，不断加强党内的民主建设，增加党的制造力、凝聚力、战斗力，提高村政治文明建设水平，制定如下实施方案。一、指导思想根据党章、党内监督条例，通过党务公开，进一步扩大党员和广阔村民的知情权、参加权和监督权，强化党内监督，从源头上遏制 xx 现象的产生，保持党的先进性，努力促进居委会的快速和谐地进展。二、党务公开工作的原则1、依据党章和党内监督条例以及国家的法律法规实施党务公开。2、公开内容应当真实可信，客观公正，不搞形式主义。三、党务公开工作的要求1、讲求实效。党务公开要坚持实事求是，面对党内外群众，把党员和村民最关怀的热点问题依法按党内有关规定和程序进行公开，

35、不回避冲突，不避重就轻，通过透亮度赢得信任度，不断提高党组织的凝聚力、战斗力，进一步增加党组织的工作活力。2、完善制度，通过党务公开，进一步完善党内民主制度，不断探究民主治村的新思路、新方法、新途径。3、操作规范（1）、公开的程序：严格根据“拟定公开内容党组织审定负责人审签向党员（群众）公开登记建档”的过程办理。（2）、公开的内容：除法律法规和党纪党规不允许公开的内容外，党内事务均应当在适当的范围内以适当的方式予以公开，并要做到党务公开与村务公开有机相结合。如：公开党员.、党组织班子成员.及分工状况和班子成员调整状况；党组织履行职责状况；推举、评比先进状况；党组织获得的荣誉状况；党员进展状况；

36、党员执行纪律、履行义务状况；民主评议党员状况；党组织的年度工作方案和总结；村两委工作方案和总结；党组织的决议和村工作重大事项；党费收缴状况；党员会议纪要；党员学习状况和党课内容；村干部任命；村财务收支状况等。（3）、公开时间：依据公开的内容，做到定期公开与随时公开相结合。（4）、公开范围：严格区分对党内公开、对党外公开和先党内后党外公开办理。（5）、公开的形式：依据实际状况，采纳党内会议、文件等形式。四、党务公开工作的实施步骤1、组织动员和制定方案阶段。首先利用各种会议，传递学习党章，进行广泛深化的思想发动，使村干部和党员深刻理解党务公开的重要意义，形成党务公开的良好氛围。其次，村两委党组织在

37、充分征求党员和村*见的基础上，制定好党务公开的实施方案，明确党务公开的内容、时间、方法。2、组织实施党务公开阶段。每次党务公开以后，党组织向党员和广阔村民征求看法，对反映的问题准时核实，仔细整改。五、加强领导村党组织切实加强对党务公开的领导，成立以党总支书记为组长、党总支委员为成员的党务公开领导小组，将党务公开列入重要议事日程，确保党务公开工作有方案、有步骤、有组织地开展。村干部的个人年度工作方案该怎么写篇三为了提升我村综治维稳工作水平，营造和谐稳定的.环境，我村依据上级有关文件精神，结合工作实际，细心组织，制定了综治维稳工作方案。现就有关状况汇报如下：一、细心组织，周密部署，把做好综治维稳工

38、作当作一件大事、急事来办1、仔细学习，提高熟悉为乐观稳妥地推动综治、维稳各项工作，我村召开特地会议，会上要求村两委仔细学习.治安综合治理相关文件，并将这次会议精神传达到每个村民，使全村深刻理解和熟悉综治、维稳工作的重大意义。2、开展检查，突出重点搞好三个结合，有针对，有重点地开展日常检查工作及整治工作。一是面上检查与重点检查相结合。通过定期与不定期组织人员开展综治检查，对存在不利稳定因素的点检查及平稳工作。对存在的问题，分阶段，有方案，有重点地开展了专项整治工作。二是维稳训练与典型沟通相结合。组织大家学习信访、综治、创建和谐平安、平安生产、维稳等相关政策文件，领悟精神，提高熟悉。组织大家相互学

39、习，相互沟通。三是普查与堵漏相结合。通过定期召开会议，开展冲突排查，讨论分析问题，查找根源，堵塞漏洞，把不稳定因素消退在萌芽状态。3、成立领导小组，有序开展工作成立了下陶村.治安综合治理领导小组，使综治、维稳等各项工作从工作管理、纪律管理、学习管理、岗位职责等方面进行量化质化来规范工作，规范行为。尤其是对平安生产责任制，提出了事故处理四不放过（事故缘由未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到训练不放过）的工作原则。真正制造了一个有章可循、有法可依、按章办事、依据奖惩、严格管理、奖罚分明、激励奋进、争创实绩的小环境，实现了内强素养、外树形象，使我村综治、维稳工作做

40、到了有序开展。二、强化措施，狠抓落实，扎实推动综治、维稳工作1、坚持综合治理冲突纠纷及不稳定因素排查制度。在冲突纠纷排查和不稳定因素方面，做到早排查、早介入、早调解。坚持处理问题调度制、排查问题多渠道、解决问题责任制的原则，实行定期排查，勤查隐患。2、对重大节假日、重大活动、重要敏感时期，开展集中排查，引导全村干部村民本着喜庆、热闹、平安、节俭的原则文明过节，杜绝黄赌毒和邪教、封建迷信现象，做好维稳工作，抓平安，促稳定，创平安。3、节假日实行统一支配值班。值班期间严格交接班手续，做好值班记录；办公室做到人走灯灭、人离门关，时刻警惕防火防盗，确保平安。4、队伍健全，信息畅通。我村通过不懈努力，渐

41、渐建成了一支高素养、高效率的工作队伍，形成了一个反映灵敏，行动快速，信息畅通、协调统一的信息网络。综治、维稳工作是一个系统工程，问题排查化解工作是关键，需要长抓不懈。在以后的工作中，我们要严格根据预防为主，依法处理的原则，坚持和落实问题排查调处工作领导责任制和分级负责、归口管理制度。紧紧围绕各项工作，努力做好.治安综合治理各项措施的落实，着力解决难点问题，努力化解各类冲突纠纷，切实维护全村稳定，为我村的和谐.环境建设做出应有的贡献。村干部怎么写年度工作方案时间是一条金河，村干部的年度工作方案需要启动起来了！能够关心自己做好新一年工作，得到领导的赏识。如何突出重点来写村干部的工作方案呢？工作总结

42、之家我特地为您收集整理“村干部怎么写年度工作方案”，盼望能对你有所关心，请保藏。村干部怎么写年度工作方案(篇一)根据县“抓宣扬、聚力气、摸实情、谋进展、办实事、惠民生、解民忧、化民怨”的工作思路和方法，结合县工商联和挂帮干部个人的实际，突出重点、狠抓当前，着眼长远，特制定本工作方案。一、抗旱思路：1、对全村的旱情进行全面摸底，乐观查找水源，多渠道解决资金，在人口密集区修建 2 个 4050 立方的水窖。在人口少、人群分散的地方修建设 1015 立方的小水窖，这样能极大程度解决全村人饮问题。基础设施：1、即将完工的有 3 公里的人饮管道；2、协调解决顺河大堰（x 米 x 人饮管道）。解决 x 户

43、 x 人 x 亩浇灌。3、组织村支两委成员或年轻人每周为孤寡老人送一次水。二、秋冬种问题：1、规划 500 亩油菜；2、规划 5001000 亩小麦，实行订单农业。三、写出一篇有价值的调研报告四、上一次党课。五、为学校同学上一堂针对中同学的法律课五、召开党员会议讨论本村进展问题。六、实实在在开好村支两委民主生活会。七、推动村支两委班子每周学习例会，形成制度化。八、在学校筛选（学习好、家庭困难）x 名初一同学，由县工商联亲自到家核实，形成“一对一”帮扶。九、对钟家湾村初三毕业未能连续学业的同学（1）由县工商联推举到会员单位就业；（2）由县工商联联系到习水顺达驾校学习驾驶技术，学费在市场价的基础上

44、削减 xx 元；对家境特殊贫困同学，由县工商联出具证明，在顺达驾校减、免学费，或者由习水非公企业根据“一对一”帮扶形式分摊学费。（3）由县工商联协调县人劳局、县工会、县扶贫办等单位免费培训，输送到沿海发达地区就业，形成订单培训，切实增加农夫收入。十、推动村民自治。村干部怎么写年度工作方案(篇二)为仔细贯彻落实上级文件精神，服务农村进展，更好的完成驻村工作任务，指导关心 xxx 村理清进展思路，解决进展难题，提动身展建议，本人结合驻村实际，特制定 20 xx 年驻村工作方案：xxx 村位于岗乌镇西南部，东与简庄村相邻，南与坝湾村为伴，西与六枝特区、晴隆县接壤，距镇人民政府 33 公里，辖 6 个

45、村民组，292 户，1339 人，少数民族人口 1317 人，少数民族占 98%。居住布依、苗、黎等民族。辖区耕地面积13。7 平方公里，总耕地面积 1264 亩，其中地 856 亩，田408 亩，林地 823 亩，荒山荒坡 5978 亩，人均耕地面积 0。64 亩。xxx 村年平均气温 17。2，降雨量稀有，属于水资源贫乏地区。村人均收入 3050 元，人均占有粮食 150 公斤，贫困面积大，是重点扶贫一类村。村级大路修通但路面不平整，坑洼大，群众出行非常不便。全村经济来源主要依靠传统种养和外出务工，加上生产生活用水严峻缺乏，阻碍了养殖种植业的正常进展，群众的生产生活质量难以提高。驻村工作要

46、紧扣市委、市政府“稳中求快、转型升位”总基调和“转型、提速、升位，推动跨越、构建和谐、领先小康”的总体目标任务，坚持工作在基层一线、生活在基层一线、服务在一线，真心实意、真蹲实帮，仔细做好“一宣四帮”工作，为我村全面建成小康.夯实基础。仔细做好“一宣四帮”工作：一、宣扬党的方针政策。充分运用宣扬栏、广播站、远程训练站点，实行村民会议等基层群众喜闻乐见的形式，重点宣扬党的.精神，省、州、市重大工作部署，党和国家的各项强农惠农富农政策，宣扬我市领先全面建成小康.的新要求新部署等，努力营造学习宣扬贯彻党的.精神的深厚氛围，激励广阔基层群众为全市领先全面建成小康.而共同奋斗。二、关心推动经济进展。深化

47、群众走访调研，熟识村情民情，收集群众进展愿望，关心基层分析影响和制约进展的突出问题，关心基层理清进展思路，制定切实可行的进展规划。加强产业项目帮扶，进展壮大集体经济，促进农夫增收致富。引导农夫进展各类专业合作经济组织，调整农业产业结构，走产业化进展道路。特殊要着力关心所驻村打造一个产业，落实一个项目，并供应政策、信息、技术等支持和服务。三、关心改善民生。结合.主义新农村建设和“民生工程”的实施，重点关心农村加强基础设施建设和基础农业建设，着力改善农村生产生活条件。以结对帮扶、走访慰问等形式，力所能及地关心贫困户、留守儿童、孤寡老人、空巢老人、老党员等办好事实事，努力为基层群众解决一批现实困难和

48、问题，亲密党群干群关系。四、关心维护.和谐稳定。仔细开展群众走访、冲突纠纷排查，了解把握当地在征地拆迁、劳动社保、矿群冲突、邻里纠纷、涉法涉诉等方面存在的.冲突和群众关注的热点问题，耐心细致做好群众训练和思想疏导，引导群众以理性合法形式表达利益诉求，关心化解冲突纠纷，解决群众实际困难和问题，关心建立维稳工作相关机制，做到“问题不出村，冲突不上交”，把问题化解在基层。五、关心加强基层组织建设。以建设学习型、创新型、进展型、服务型党组织为引领，把加强党的基层组织建设作为驻村工作的主要内容，增加基层党组织的制造力、凝聚力、战斗力，切实提高基层党组织推动进展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的力量。大力推

49、动“党员创业带富工程”，提高农村党员带头致富、带领群众共同致富的力量；关心制订党员进展方案，做好进展党员工作，努力把农夫致富能手培育成党员，把党员培育成致富能手；关心建立健全党组织进位、党员晋星机制，党员承诺践诺机制；关心开展“一事一议”和党务村务公开等，大力进展基层民主。仔细做好村里的各项工作：一、不断提高自身素养，全心服务村民村组织。加强对各种学问理论学习。乐观向上级领导、村干部学习农村理论学问，政策法规，从各方面提升服务“三农”的综合素养。已过硬的理论功底和科学方式方法，切实为加强农村基层党组织建设及提前全面建成小康.出自己的一份力。二、仔细开展农村走访调查，努力参与各种活动，增加基层工

50、作业务水平。通过同村干部、组长一起对村民进行走访，多跟村干部一起下队入户，通过实践，多角度，多渠道积累工作阅历，增加解决纠纷技巧，不断提高自己服务农夫和处理突发大事的力量，强化服务意 识，改善服务方式，提高服务效果。三、结对帮扶困难户，为困难户排忧解难。通过询问村干部和实地调查等方式了解村内一些困难户的生活状况，在生活等方面赐予关心，生产上赐予支招，与村民同吃、同住、同劳动，亲密同村、组干部和村民的联系，摸清村情，把握社情民意，弄清目前急需解决的热点、难点问题。争取通过自己的努力改善一些困难户的生活状况。四、帮助村干部做好村里的各项中心工作，帮助村干部处理民事纠纷等工作。同村干部一起下队宣扬各