安全生产管理制度-安全生产监督检查规定7702.docx

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1、安全生产管理制度一.安全生生产责任人人职责第一条 安全生生产第一责责任人职责责一、 贯彻执行有有关安全生生产的法律律、法规、规规章和标准准，全面负负责本单位位的安全生生产管理工工作，对本本单位安全全生产负全全面组织领领导、管理理责任。二、 贯彻执行有有关安全生生产的法律律、法规、规规章和标准准，并结合合本单位实实际，按照照有关规定定要求，建建立健全安安全生产管管理机制和和安全生产产规章制度度，推行安安全生产责责任制和目目标管理。三、 保障公司安安全生产投投入。四、 坚持“管生生产必须管管安全”的原则，落落实生产与与安全的“五个同步步”，全面统统筹公司的的安全生产产工作，督督促检查本本单位的安安

2、全生产工工作，同时时消除安全全隐患。五、 保证本单位位安全生产产投入的有有效实施，有有断改善安安全生产条条件，为员员工提供必必要的劳动动防护用品品，完善各各类安全生生产设施设设备。六、 重视安全生生产宣传、教教育工作，加加强本单位位员工的学学习与培训训，不断提提高广大员员工安全生生产的技能能和安防意意识。七、 建立和实施施本单位安安全生产事事故应急救救援方案。八、 建立和完善善营运保障障体系，强强化风险保保障能力的的管理。九、 及时、如实实报告安全全生产事故故，并按照照“四不放过过”的原则，督督促、指导导事故的处处理。第二条 安全生生产直接责责任人职责责一、 直接责任人人作为本单单位主管安安全

3、生产管管理工作的的领导，对对本单位的的安全生产产负有重要要管理责任任，并对本本单位安全全领导机构构和第一责责任人负责责。二、 认真贯彻执执行有关安安全生产的的法律、法法规、规章章和标准，具具体负责本本单位安全全生产责任任制及各项项安全生产产管理制度度的落实和和完善，协协助配合第第一责任人人，共同抓抓好本单位位安全生产产管理的各各项工作。三、 组织、检查查、督促、指指导本单位位职能部门门及下属各各单位安全全生产责任任人、安全全管理人员员履行职责责，确保安安全生产。四、 定期向本单单位安全生生产领导机机构和第一一责任人报报告安全生生产工作情情况，总结结先进经验验，推广先先进的管理理方法，落落实安全

4、防防范措施并并针对存在在问题，提提出整改方方案。五、 具体组织实实施安全生生产宣传、育育和员工的的培训。六、 全面了解掌掌握本单位位安全生产产状况，做做到有计划划、有上的的统筹安排排、落实、检检查、督促促指导本单单位各项安安全生产定定理工作。七、 法律、法规规、规章规规定的其他他行为及责责任。第三条 安全员工工作职责一、 安全员作为为公司安全全生产管理理的具体责责任人，全全面负责车车辆和司机机的安全管管理工作，对对安全行车车负管理责责任。二、 加强营运车车辆的稽查查监管工作作，及时掌掌握车辆安安全技术系系数和司机机安全行车车情况，发发现问题，及及时报告，限限期整改，确确保行车安安全。三、 协助

5、安技部部经理、车车队长和有有关部门做做好驾修人人员安全教教育学习工工作。四、 做好车辆技技术、驾驶驶员档案（含含司机资质质、违章、事事故、培训训、考核等等）有关资资料的收集集和归档工工作。五、 负责车辆保保险工作及及时掌握车车辆保险状状态，办理理车辆出单单、批改手手续，确保保车辆无脱脱保或保险险失效事件件的发生。六、 按照事故故应急救援援预案的的规定，做做好交通事事故的报案案，保护现现场，抢救救伤员，疏疏散旅客，保保险理赔等等工作。七、 其他有关规规章制度规规定的行为为和职责。第四条 驾驶员员安全职责责一、 严格遵守中中华人民共共和国道路路交通安全全法等有有关交通安安全的法律律法规及公公司的有

6、关关安全管理理规章制度度，确保安安全行车，杜杜绝和减少少事故发生生。二、 积极参加安安全技术培培训学习，提提高驾驶技技能和安全全防范意识识。三、 严格执行安安全行车“三检测”，经常对对车辆进行行检查及时时消除事故故隐患。四、 在运输过程程中发现车车辆故障或或道路、现现场影响安安全行驶时时，应立即即向主管领领导报告，以以便得到及及时解决。五、 加强对车辆辆的维护保保养工作，做做到车辆定定期保养，及及时维护，降降低消耗，确确保车辆安安全技术性性能良好。六、 按时进行车车辆安全技技术检测，综综合性能检检测及二级级维护检测测工作。七、 停放车辆应应选取安全全的地点和和位置停放放，严禁在在危险路段段停放

7、车辆辆。八、 严格执行“安全第一一”的指导方方针，做到到不开疲劳劳车、带病病车，不超超速行车、酒酒后行车，不不将车辆交交无关人员员驾驶。九、 发生交通事事故，不得得逃离现场场，应立即即向当地交交警部门报报案，同时时将事故发发生的时间间、地点及及事故情况况迅速报告告车队长、安安全员，积积极配合进进行事故调调查和事故故处理工作作，并在规规定时间内内报保险公公司。十、 严格执行上上级交通管管理部门和和运输管理理部门以及及公司其他他有关安全全管理方面面的规定。二安全生生产管理方方案为认真落实实交通运输输行业安全全生产责任任制，防范范重、特大大生产安全全事故的发发生，根据据中华人人民共和国国安全生产产法

8、和省省、市有关关安全生产产方面的法法律、法规规以及市交交通局货运运分局与我我公司签订订的安全全生产责任任书等相相关规定和和具体要求求，结合我我公司实际际，特制订订本方案。一、目的和和要求以中华人人民共和国国安全生产产法和市市交通局货货运分局与与我司签订订的安全全生产责任任书为依依据，进一一步加强公公司内部安安全管理，重重点整治事事故隐患，努努力降压交交通安全事事故的发生生。一是要要狠抓对驾驾驶员的交交通违法和和事故的管管理；二是是要继续落落实安全生生产责任制制；三是要要努力实现现安全管理理目标，确确保年内不不发生重、特特大行车死死亡责任事事故，设备备责任事故故，严格控控制事故指指标在规定定的范

9、围内内，并低于于本行业平平均水平。二、组织领领导成立公司安安全领导小小组，由总总经理胡抗抗阳同志任任组长，欧欧阳建新同同志任副组组长，其成成员由邓艳艳秋、童丁丁丁、李克克均、唐卫卫东、唐卫卫峰等同志志组成。具具体职责是是组织、领领导、管理理本公司的的安全生产产管理工作作。三、主要措措施1、完善安安全生产责责任制，明明确安全生生产第一责责任人和安安全生产直直接责任人人以及下属属单位安全全生产第一一责任人的的职责，做做到层层落落实责任，形形成一级对对一级负责责的安全管管理机制。2、建立公公司安全检检查制度。安安全检查实实行分级分分层次进行行，具体划划分为公司司组织的安安全检查，部部门单位的的安全检

10、查查，停车场场、车队组组织的安全全检查和安安技部，安安全员的日日常安全检检查。在检检查中发现现的问题和和隐患要及及时整改，使使安全工作作落到实处处，消除安安全隐患，实实现安全生生产。3、制订事事故应急救救援预案制制度，预防防事故发生生或事故发发生后能够够得到及时时、有效的的处理，将将损失降低低到最低限限度，更好好地保障人人民群众的的生命财产产安全。4、 制订安全全生产奖惩惩办法，增增强安全生生产管理人人员的责任任感，进一一步搞好安安全生产，落落实责任，真真正做到各各负其责，奖奖优罚劣。5、 定期期组织安全全生产宣传传、教育和和培训，每每季度组织织驾驶员学学习中华华人民共和和国安全生生产法、道道

11、路交通安安全法等等法律法规规，对重、特特大交通事事故案例进进行剖析，查查找原因，吸吸取教训，不不断提高员员工的安全全生产技能能和安全防防范意识。6、 保证证公司安全全生产投入入的有效实实施，不断断改善安全全生产条件件，完善各各类安全生生产设施设设备，抓好好车辆安全全技术性能能检测、综综合性能检检测和二级级维护工作作以及到期期报废处理理车辆的处处理工作。三安全生生产管理实实施细则第一条 为了加强车车辆运输过过程中的安安全管理工工作，提高高安全生产产作业系数数，保证公公司运输业业务的正常常进行，特特制定本细细则。第二条 安全生产管管理目标：重大事故故为零；杜杜绝特大恶恶性交通事事故的发生生；追求无

12、无事故、无无伤害、无无损失。第三条 驾驶员必须须遵守道路路交通安全全法律法规规，作业时时要严格遵遵守用户作作业现场的的安全管理理制度。第四条 所有驾驶人人员，聘用用前必须经经过公司规规章制度、货货运知识、港港口、堆场场作业规则则，工厂内内作业规定定、运输线线路熟悉及及相关教育育。通过实实际驾驶操操作，机械械性能常识识考试，以以及综合素素质考查后后，方可上上岗作业。第五条 严格执行安安全行车“三检制”，重点是是危机行车车安全的部部位（如：转向、制制动系统），增增强工作责责任感。不不按规定执执行，一次次罚款1000元。第六条 驾驶员在行行车过程中中，发现事事故隐患，应应及时反应应，如发现现隐瞒不报

13、报，处1000-3000元罚款款。第七条 行车过程中中，发生交交通事故，应应立即报告告，发现一一次不报罚罚款3000元。第八条 行车过程中中发生等级级事故，按按驾驶员聘聘用协议条条款执行。公公司规定不不允许报销销的费用，在在事故处理理过程中由由驾驶员个个人支付。第九条 在视线不良良的作业现现场行驶，应应注意观察察车辆、行行人动态，时时速应在115km/小时以内内。第十条 驾驶员员每天交接接班时，必必须对车辆辆的重点部部位，如：转向系统统、制动系系统、传动动部位、灯灯光、照明明等进行检检查，发现现问题应立立即采取措措施，消除除事故隐患患，如发现现漏检，一一次对两班班当班驾驶驶员各罚款款100元元

14、。第十一条 公司每月月将对运输输车辆进行行一次全机机检查处理理，以保持持车辆处于于良好的技技术状态。第十二条 车辆进出作作业现场（堆堆场）时，应应减速慢行行，按规定定进出，严严禁逆行，发发现一次超超速行驶罚罚款50元元。第十三条 叉车作业时时，运输车车辆应与其其保持100m以外的的安全距离离，装箱作作业须待叉叉车停稳后后，运箱车车辆方可进进入作业区区，根据叉叉车信号调调整车位，严严禁同时起起动车辆。第十四条 车辆在堆场场内行驶，不不得紧靠集集装箱堆放放区行驶，应应保持5mm以外安全全距离，如如发现违章章操作造成成刮箱，碰碰箱事故发发生，当事事人承担全全部损失。第十五条 工厂内作业业，应注意意避

15、让小车车和乘座车车，不得抢抢道行驶，如如发现因违违反规定发发生事故，对对责任人加加重处理。第十六条 驾驶员在堆堆场内或厂厂区发生事事故，应及及时报公司司主管部门门处理，不不得隐瞒或或私自处理理，如发现现因此寻畔畔兹事，挑挑起事端者者，除赔偿偿损失外，将将立即予以以辞退。第十七条 事故调查由由公司安全全生产主管管部门负责责，相关人人员应积极极配合，本本着“实事求是是，认真负负责”的态度，做做到查不清清原因不放放过，不吸吸取教训不不放过，不不采取措施施不放过。四安全检检查制度为使安全工工作落到实实处,消除除安全隐患患,真正实实现安全生生产,特制制订此制度度。第一条 安全检查的的内容主要要是查思想想

16、、查管理理、查制度度、查现场场、查隐患患、查事故故处理。第二条 安全检查实实行分级、分分层次进行行，具体划划分为公司司总部组织织的安全检检查，各经经营单位组组织的安全全检查，停停车场、车车队组织的的安全检查查和各单位位安全员实实行的日常常安全检查查。第三条 公司安全全大检查1、 公司总部组组织的安全全检查，每每年实施二二次（即安安全月活动动的安全检检查和中秋秋、国际期期间的安全全检查），由由董事长或或总经理带带队，成员员由主管安安全工作的的副总经理理、各分管管副总、公公司办公室室和业务部部部长、安安技部全体体人员组成成。2、 公司安全检检查小组将将深入各经经营单位进进行检查，主主要检查各各经营

17、单位位的安全生生产机构是是否健全、人人员配备是是否落实、安安全生产制制度的执行行情况是否否良好，各各项安全设设施、设备备是否齐全全、完好，安安全学习培培训有无按按规定进行行，各项安安全检查记记录是否齐齐全，对各各经营单位位的现场进进行检查，并并由安技部部人员做好好检查记录录。3、 对在检查中中发现的各各种问题或或安全隐患患，由检查查小组即时时开具整改改通知书，限限期进行整整改，整改改完毕后，书书面报告安安全检查小小组，安全全检查小组组将委托安安技部进行行验收、复复检，验收收合格，由由安技部口口头向检查查小组组长长汇报；如如验收不合合格，由安安技部重新新开具限期期整改通知知书，并对对经营单位位负

18、责人给给予口头或或书面警告告，实行定定点跟踪，直直至整改合合格。第四条 安技部日常常安全检查查。安技部部对各经营营单位的日日常检查，原原则上每月月进行一次次，检查时时间在每月月14日前前后，检查查内容与公公司安全检检查小组的的检查项目目相同。第五条 运输经经营单位的的安全检查查1、 运输经营单单位的第一一安全责任任人应每月月组织一次次对本部门门的安全检检查，由第第一安全责责任人带队队，成员由由直接安全全责任人、安安技部全体体成员、各各车队队长长、安全员员等组成。2、 检查小组检检查内容包包括车辆审审验、维修修记录，各各项安全检检查记录，执执行安全管管理制度的的情况，驾驾修人员安安全培训、学学习

19、记录，驾驾驶员违章章情况及学学习交通法法规的记录录，各种安安全设施、设设备的状况况，指定专专人对检查查情况做好好记录。3、 对要检查中中发现的问问题或安全全隐患，应应即时开具具整改通知知书，限期期进行整改改，并指定定专人跟踪踪检查，整整改完毕后后，由第一一安全责任任人或直接接安全责任任人验收，至至合格为止止。 第六条 停车场、综综合经营部部门的安全全检查1、 公司及其综综合经营部部的第一安安全责任人人应每月组组织一次对对本单位的的安全检查查，由第一一安全责任任带队，成成员由直接接安全责任任人，安全全员及其他他工作人员员组成。2、 检查小组要要深入各个个场站进行行检查，检检查内容包包括执行安安全

20、管理制制度的情况况，各项安安全检查记记录，员工工安全培训训、学习的的记录，各各种安全设设施、设备备的状况，车车辆回场必必检的记录录以及车辆辆出场记录录、供电线线路等，指指定专人对对检查情况况作好记录录。3、 对在检查中中发现的问问题或是安安全隐患，应应即时开具具整改通知知书，要求求有关责任任人限期进进行整改，并并指定专人人跟踪检查查，整改完完毕后，由由第一安全全责任人或或直接安全全责任人验验收，至合合格为止。第七条 车辆、车队队、场站单单位的安全全检查。运运输经营部部门下属的的各车队，其其第一安全全责任人应应每月组织织一次安全全自查，自自查的内容容包括车辆辆的审验及及维修情况况，运行车车辆的状

21、况况，车辆及及驾驶的违违章情况，违违章驾驶员员的培训学学习情况；场站、物物业区灭火火器的配备备及有效期期，供电线线路，车辆辆回场必检检及出场检检查的情况况，发现隐隐患要即时时整改，对对自查情况况要指定专专人做好记记录，以备备查验。第八条 各车队停车车场的安全全员应按照照职责及有有关规定，认认真做好日日常的各项项安全检查查工作，发发现隐患及及时处理，如如果一时处处理不了，要要马上报告告车队长或或经理，由由车队长、经经理组织人人力进行整整改，同时时做好检查查记录。事事故应急救救援预案五事故应应急救援预预案为了预防事事故发生或或事故发生生后能够得得到及时、有有效的处理理，把损失失降低至最最低限度，更

22、更好地保障障人民群众众生命财产产的安全，特特制订此预预案。一、 重大事故的的应急措施施（1）一旦旦发生特、重重大事故（指指死亡三人人以上的事事故），车车队长、安安全员在获获知情况后后应在第一一时间报告告运输部负负责人，运运输部负责责人接报后后，应迅速速弄清出事事地点、时时间、伤亡亡情况等第第一手资料料，并及时时报告事故故应急领导导小组的正正、副组长长（即董事事长、总经经理）及主主管安全工工作的副总总经理和安安技部。（2）事故故应急领导导小组接到到事故报告告后，应立立即召集有有关人员开开会，研究究有关善后后工作的事事宜，并拿拿出切实可可行的解决决办法，同同时将事故故情况在224小时内内上报区交交

23、通主管部部门和安全全生产监督督管理部门门。（3） 迅速派出安安全专业小小组和协调调联络专业业小组的有有关人员及及车队长赶赶赴事故现现场，一方方面做好事事故现场的的保护工作作，另一方方面协助交交警部门进进行事故原原因的调查查及事故处处理工作，同同时请求当当地政府或或有关部门门做好伤员员的送治、抢抢救工作。（4） 事故领导小小组的负责责人和有关关成员要前前往事故现现场进行处处理，以便便使事故得得到顺利、及及时的解决决。二、 死亡事故的的应急措施施（1） 发生死亡事事故（指死死亡二人以以下的事故故），车队队长、安全全员在获知知情况后，应应立即报告告运输部负负责人，运运输部负责责人在弄清清事故情况况后

24、，马上上报告事故故应急领导导小组的正正、副组长长及主管安安全工作的的副总经理理和安技部部，同时将将事故情况况上报区交交通主管部部门和安全全生产监督督管理部门门。（2） 运输部的负负责人、车车队长、安安全员等有有关人员应应迅速赶往往事故现场场，做好现现场保护、抢抢救伤员、协协助交警部部门调查、处处理事故等等工作。（3） 事故处理完完毕后，应应即时将情情况报告事事故应急领领导小组。三、 一般事故的的应急措施施（1） 发生一般事事故（指无无人员死亡亡），车队队长、安全全员在获情情后，应将将情况尽快快报运输部部负责人，运运输部负责责人接报后后应立即报报告安技部部。（2） 运输部负责责人应带领领车队长等

25、等有关人员员前往事故故现场，协协助交警进进行处理，并并与保险部部门进行联联系，做好好索赔理赔赔工作。四、 小事故的应应急措施发生小事故故，车队长长、安全员员在获知情情况后，应应尽快报告告运输部负负责人，运运输部负责责人接报后后，可委托托车队长、安安全员等有有关人员前前往事故现现场进行处处理，处理理完毕后，应应将情况报报安技部备备案。六安全生生产教育和和培训制度度一、 管理人员的的培训1、公司中中层以上干干部的培训训。公司中中层以上干干部每年应应进行两次次安全生产产知识培训训，这项工工作主要由由安技部负负责，每次次的培训时时间不少于于3小时。培培训的主要要内容为安安全生产的的基本常识识、消防安安

26、全知识及及安全生产产法的有关关内容，培培训的教材材有现代代安全管理理概论、中中华人民共共和国安全全生产法、中中华人民共共和国道路路交通安全全法、深深圳经济特特区消防条条例、深深圳市企业业负责人安安全管理责责任追究办办法等。1、 基层管理人人员的培训训。（1）车队队长的培训训。各车队队长每年应应进行两次次安全生产产知识培训训，每次培培训时间不不少于3小小时，这项项工作主要要由各安技技部负责。培培训的内容容为安全生生产法基本本知识、消消防安全知知识、汽车车安全行车车教程，培培训的教材材有中华华人民共和和国安全生生产法、现现代安全管管理概论、汽汽车安全行行车教程、驾驾修人员手手册、中中华人民共共和国

27、道路路交通安全全法。（2） 停车场管理理人员的培培训。停车车场人员每每年应进行行一次安全全生产知识识培训，每每次培训时时间不少于于3小时，这这项工作由由公司负责责。培训内内容为安全全生产法基基本知识、消消防安全知知识，培训训教材有中中华人民共共和国安全全生产法、现现代安全管管理概论、中中华人民共共和国消防防法等。（3） 安全员的培培训。安全全员应参加加政府主管管部门组织织的专业知知识的专业业知识培训训学习。公公司每年应应组织安全全员进行两两次安全生生产培训，每每次培训时时间不少于于3小时，这这项工作由由安技部负负责。培训训的教材有有中华人人民共和国国安全生产产法、中中华人民共共和国消防防法、现

28、现代安全管管理概论、汽汽车安全行行车教程、驾驾修人员手手册、中中华人民共共和国道路路交通安全全法等。以上人员的的培训考核核方式为笔笔试，凡考考核不合格格者，须重重新培训考考核，再不不合格，调调离本工作作岗位。二、 其他人员的的培训1、 驾修人员的的培训。各各车队每年年对驾修人人员进行两两次安全生生产知识培培训，每次次培训时间间不少于33小时，这这项工作主主要由安技技部负责。车车队长每月月组织驾修修人员进行行1次以上上的安全生生产知识培培训，每次次培训时间间不少于11小时，这这项工作主主要由车队队负责。培培训的内容容为安全生生产法基本本知识、消消防安全知知识、汽车车安全行车车教程，培培训的教材材

29、有中华华人民共和和国安全生生产法、现现代安全管管理概论、汽汽车安全行行车教程、驾驾修人员手手册、中中华人民共共和国道路路交通安全全法。2、 安检员的培培训。各车车队的安检检员应参加加过专业培培训并取得得上岗资格格。各车队队每年应对对安检员进进行2次以以上的安全全生产知识识培训，每每次培训时时间不少于于2小时，这这项工作由由车队负责责。培训的的教材有中中华人民共共和国安全全生产法、现现代安全管管理概论、中中华人民共共和国消防防法、深深圳经济特特区消防条条例以及及相关的检检修业务知知识。3、 调度员的培培训。公司司每年应对对调度员进进行2次以以上的安全全生产知识识培训，每每次培训时时间不少于于2小

30、时，这这项工作由由安技部负负责。培训训的教材有有中华人人民共和国国安全生产产法、中中华人民共共和国道路路交通安全全法、中中华人民共共和国消防防法、现现代安全管管理概论、深深圳经济特特区消防条条例等。4、 维修人员的的培训。公公司的维修修人员应参参加过专业业培训，并并取得上岗岗资格。公公司每年应应对维修人人员进行22次以上的的安全生产产知识培训训，每次培培训时间不不少于2小小时，这项项工作由安安技部负责责。培训的的教材有中中华人民共共和国安全全生产法、中中华人民共共和国消防防法、现现代安全管管理概论、深深圳经济特特区消防条条例以及及相关的维维修业务知知识等。以上人员的的培训考核核为笔试，凡凡考核

31、不合合格者，须须重新参加加培训考核核，再不合合格者，调调离本工作作岗位或辞辞退。三、 新员工的培培训1、 新员工应进进行一次安安全生产培培训，这项项工作主要要由安技部部负责，培培训时间不不少于2小小时。培训训的主要内内容为安全全生产的基基本知识、消消防安全知知识及安全全生产的有有关内容，培培训的教材材有中华华人民共和和国安全生生产法、中中华人民共共和国道路路交通安全全法、现现代安全管管理概论等等。2、 新聘司机上上岗前应进进行一次安安全生产培培训，培训训时间不少少于16小小时，这项项工作主要要由安技部部负责。培培训的内容容为安全生生产基本知知识、消防防安全知识识、汽车安安全行车教教程，培训训的

32、教材有有中华人人民共和国国安全生产产法、现现代安全管管理概论、汽汽车安全行行车教程、驾驾修人员手手册、中中华人民共共和国道路路交通安全全法。新员工的培培训考核方方式为笔试试，凡考核核不合格者者不得聘用用。安全生生产奖惩办办法第七节 安全生生产奖惩办办法为了进一步步搞好安全全生产，落落实责任，真真正做到各各负其责、奖奖优罚劣，依依据中华华人民共和和国安全生生产法、中中华人民共共和国道路路交通安全全法、深圳市企企业负责人人安全管理理责任追究究办法等等法律、法法规，制定定此办法：第一条、 凡认真履行行安全生产产管理职责责，安全生生产抓得好好，未发生生任何事故故的单位，可可参加安全全生产先进进单位的评

33、评比，对评评上安全生生产先进单单位的部门门，由公司司给予适当当的物质奖奖励。第二条、 凡认真履行行安全生产产管理职责责，未发生生任何事故故的单位的的第一安全全责任人，直直接安全责责任人，可可评比安全全生产先进进个人，由由公司发给给证书，并并给予适当当的物质奖奖励。第三条、 未履行或未未完成履行行安全生产产管理职责责，而造成成发生特大大交通伤亡亡事故或特特大火灾伤伤亡事故，取取消该单位位评比一切切先进的资资格，对单单位第一安安全责任人人、直接安安全责任人人给予罚款款100000元的经经济处罚。同同时视程度度给予警告告、记过、降降职、撤职职等行政处处分。第四条、 未履行或未未完全履行行安全生产产管

34、理职责责，而造成成发生重大大交通伤亡亡事故或重重大火灾伤伤亡事故，取取消该单位位评比一切切先进的资资格，对单单位第一安安全责任人人、直接安安全责任人人给予罚款款50000-100000元的的经济处罚罚。同时视视程度给予予警告、记记过、降职职、撤职等等行政处分分。第五条、 未履行或未未完全履行行安全生产产管理职责责，而造成成发生交通通伤亡事故故或火灾伤伤亡事故，取取消该单位位评比一切切先进的资资格，对单单位第一安安全责任人人、直接安安全责任人人给予罚款款10000-50000元的经经济处罚。同同时视程度度给予警告告、记过等等行政处分分。第六条、 未履行或未未完全履行行安全生产产管理职责责，而造成成发生交通通事故，虽虽未有死亡亡但经济损损失严重，对对单位第一一安全责任任人给予11000-50000元的经济济处罚。第七条、 术语解释。本本办法中所所指单位是是指公司下下属的分公公司、业务务操作部、停停车场、车车队等，特特大伤亡事事故是指一一次死亡110人以上上的事故，重重大伤亡事事故是指一一次死亡33-9人的的事故，伤伤亡事故是是指一次死死亡2人以以下的事故故。第八条、 附则本管理规范范自公布之之日起施行行。凡与本本管理规范范的规定有有冲突的其其他规章制制度或条款款，以本管管理规范规规定为准。