新西兰技术移民职业清单 [新西兰技术移民六个核心] .docx

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1、新西兰技术移民职业清单 新西兰技术移民六个核心 新西兰移民网权威发布新西兰技术移民六个核心，更多新西兰技术移民六个核心相关信息请访问新西兰移民网。新西兰的技术移民是选择比较多的移民方式，你知道新西兰的技术移民有什么要求和条件吗？那就和大家来说说六个关键点，欢迎阅读！ 1、学历你是否拥有新西兰政府认可的高级学历以及毕业学校，新西兰国立高校，南洋理工高校是他们最欢迎的（不仅是教化质量，他们认为你已经适应了新西兰的生活和文化，在新西兰这样的国家的移民政策里，适应性比你的素养更优先，比如说，马来华人申请新西兰移民，基本无任何障碍，审批效率远高于中国人。）欧美名校是其次等级（证明你有足够的英文教化背景和

2、西方文化背景），大陆名校第三等级，然后是新西兰本土二等学校，其他地区的二等学校，以此类推。2、工作背景你在新西兰找到的是什么工作？公司的规模和你的职位，薪酬；理论上，公司规模越大，薪酬越高，越有优势。比如任职于新电信，星展银行，新西兰本土高校，这种就属于认可度很高。假如任职于一些不知名的小公司，即便薪酬很高，也不见得有优势；此外工作种类，类似中介、餐饮这样的属于评级最低的。假如是金融，IT，科技相关评级就会高一些。举个简洁例子，我了解一个在新西兰国立高校读书，毕业去新西兰电信当程序员的，很轻松就拿了永久居民（他自己说，之所以去新电信就是因为拿永居简单，而其实他去其他公司工资会更高）。假如你从国

3、内有工作背景到新西兰发展，那么国内的工作背景，以及纳税记录也特别有用，比如你曾经在百度，腾讯这样的公司担当过重要职位，并有能证明收益不错的纳税证明单，这个会有肯定加分。3、配偶及家庭状况前些年新西兰一度特别放开给中国人的永久居民（许多人都以为移民新西兰很难，其实是错觉，2012年以后才变得难的，之前，2007-2011年在新西兰工作和学习的人特别简单拿，在新西兰读书的人是政府干脆发永久居民邀请的，2013年后这个福利取消了），但后来发觉，给一个中国人开了口子，就会带来一家子的亲戚，结果导致许多社会问题。（在新西兰目前本国人与外国人的比例基本上是2：1，而所谓外国*部分又是中国人，这个比例对社会

4、的影响是很大的）。所以2013年几乎是隧然缩紧，整个政策变脸极大。另外，据说新西兰审批政策略有重男轻女，简洁说就是男主申请带女相对简单，女主申请带男相对困难。4、居住时间在新西兰居住时间越久，拿到身份的可能性越大（当然，也要看政策改变），以目前的审批结果推论，假如你拿到的是EP中的p1工作准证，（最高级别的优秀人才工作准证，适合于知名企业的高级经理、总监及副总裁等位置，以及有肯定规模企业的副总裁以上）。那么大约1年左右的居住即有机会获准（以前的阅历p1基本提交就会批准，但是14年已经得到多个案例，p1申请永久居民一样也会被拒）。假如是p2准证（知名企业的高级程序员，经理，有肯定规模企业的

5、5279;管理），大约要4-5年的居住期，而Q1（高级人才的最低级别准证，专业技术人员）唯恐更长，SP（技术工作准证）目前基本没机会，wp（劳工准证，主要是体力工作者）从来都没机会。当然，看政策改变，比如前几年，sp在新西兰呆四五年都很简单过签。不解除政策在几年内放松的可能性。5、文化背景目前只能说这是揣测，新西兰偏好有共同文化来源的人群（强调社会稳定性），所以广东，福建人可能略有优势（只是推想，并不严谨）6、其他是否主动参加新西兰社区活动，是否有公益捐助行为，也是能否获准永居的加分项目，此外，假如子女成果斐然，可能对家长申请也会有好处，因为对新西兰政府而言，这属于能提升人口素养的；再者，新西兰也是讲关系的，当然，这是明规则，假如你有议员的举荐信（这个要当心，万一审核官和议员属于不同的党派，或许是反作用），或知名人士的举荐信，或许会有帮助。