纪检监察工作中存问题及路径建议思考.docx
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1、纪检监察工作中存问题及路径建议思考纪检监察工作中存在的问题及路径建议思索 随着我国经济、技术等各方面的不断发展,做好纪检监督工作已是必不行少的一项工作。若要提高社会各方面的良好的发展,各个部门的管理都有序进行,就要把纪检监督工作这一方面做的更好。现在我们可以看到在纪检监察工作这个方面有许多的问题存在,须要不断的改进。本篇通过几个方面对纪检监察工作进行了分析,找到了一些做好纪检监察工作的方法和途径。在社会发展过程中,每个公司或者是每个机构都须要内部的各个部门不断的相互协作工作,然而这些部门的工作离不开纪检监察的监督。现在越来越多的部门出现一些不好的现象,影响着公司或机构乃至社会的发展。同样马路管
2、理局也有内部各部门默契的工作,但在工作中产生了一些不太理想的状况须要改进。比如,我们常常可以望见一些部门里边的人工作上不太仔细总是迟到,还有一些人在做事的时候可能会对原料进行偷工减料,还有一些人会利用私人关系进行办事等。因此,为了公允和工作的顺当,纪检监察部门就要担起这个任务做好监察工作。一、纪检监察工作中存在的主要问题 首先,监督制度尚不完善。随着时代的不断改进,纪检监察部门里面的监督制度也要随着不断改进,但许多时候监督制度都不太完善,以前的监督制度已经不能满意现在各部门的管理。有些事务的发生我们无法得到精确的处理方法,有时候处理的方法也不够科学和公允,这就使纪检监察工作出现了一些难以解决的
3、问题。比如我们可以举个例子来说一下制度的不完善,我们会听到一些高层的工作人员因为某些事情会私自挪用公款,然后又会因为还不上漏洞而导致公司的经济和发展发生一些不太好的变更。有时候公司还会出现一些做假账的现象,还有一些人会瞒着做出偷税漏税的行为。因为监督制度不够完善,这些监督制度只能对职位小的工作人员起到作用,因为高层工作者对于监管这方面来说他们有肯定的势力,有时还可能会对那些监管人员进行收买等行为,当然监管人员会对高层人员的监管比较松弛,所以这些对高层人员就没有监督作用,这些人为了自己的前途也是不执行。通过上面的例子我们就可以了解到纪检监督工作中存在着监督制度的不完善。其次,监察人员缺乏监察意识
4、。检查人员的监督意识不仅是靠他们自己对工作的严格度,而且公司对他们的要求也具有肯定的作用。就像是有些时候监察人员对自己的工作不太重视,也没有人对他们进行提示,没有肯定监察意识。有些时候因为内部管理的不够得当,让一些检察人员该落实的事情不能得到落实,他们对于纪检监察这一方面没有肯定的重视,公司的领导者也不会管理,久而久之看检察人员的检查意识就会下降。还有些检察人员可能没有受到专业的学习,他们对事情的严峻程度没有得到充分的认知,对自己所要监督的工作也就不太重视。而且有些企业或公司对纪检监察这方面的工作不太重视,导致员工也不以为然。比如,有一些小型的公司会进行偷税漏税的现象,公司里面的监管人员也对这
5、些事并不以为然,认为不会出现什么问题,最终也会是受到法律的制裁。习大大工作以来对于监管这一方面的重视度是特别的严格,像这些偷税漏税的行为也就不断的削减,人们的纪检监督意识也在不断的加强。这种现象的发生就是监管人员和公司缺乏对事情的监管力度和监管意识。最终,对于机构内部仍存在腐败现象,未落实责任制。十八大以来,我们可以看到不论经济性的机构还是政治性的机构都会出现腐败的现象,直到现在为止还有许多的地方多多少少存在着腐败的现象。随着社会不断的发展,纪检监察工作变得越来越困难,对于监察人员来说工作越来越多。所以就可能会出现一些检察人员做的不到位,可能会因为遗忘漏检查,也可能会因为顾及不到而没有检查。由
6、于纪检监察机构的人员尚未组成高质量的监察团队,运用时不能够充分的进行。这也就造成一些不良心思的工作者通过漏洞进行贪污和干一些腐败的事情,又因为内部的一些部门对于监督制度没有进行充分落实。有些制度还会有一些限制,不能对于那些腐败的现象进行责任制的落实。在马路管理局中,管理者并没有树立很强的反腐败意识,还有一些经费的问题,导致相关部门不能充分的履行自己的义务,无法成立健全的监管责任制。所以一些管理者没有意识到腐败的严峻性,对那些贪污事务没有能刚好的处理,导致坏现象不断地滋生。二、做好纪检监察工作的方法和途径 (一)完善监察制度,加强工作力度完善監督制度是一项特别重要的任务,我们都知道没有规则不能成
7、方圆,所以完善监督制度是纪检监察的重中之重。要想使我们的每项工作都能根据我们志向的进行,就要对监管制度全部的缺漏和不足的地方进行完善。要对制度的每一个步骤进行仔细的分析,然后要有针对性的进行改正。比如,高层管理者可能不能受到监督制度的制约,但我们又不能让高层管理者恒久根据自己的意愿来,不能让他们想干什么就干什么要考虑到其他员工的意愿,所以要完善一下制度,对高层管理者也要有肯定的监督管理。要对部门的每一个环节都要做到严谨的监管制度,让全部人都能公允公正,而且随着时代的不断改进监管制度也要不断的改进,不能只改进一次,要依据时代发展不断的进行完善。不能始终用旧的监管制度,这样不能达到很好的监管力度。
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