财务科2022年上半年工作总结.doc
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1、第 1 页 共 54 页财务科 2022 年上半年工作总结财务科 2022 年上半年工作总结 1围绕目的抓落实,扎实工作出成效。1、上半年财务收支情况全系统实现收入 103 万元,占年度预算 26%,比上年增长-44%;其中:市局收入 40.5 万元,占年度预算 21.3%,比上年增长-80.2%;全系统实现支出 593.2 万元,占年度预算的 60.5%,比上年同期增长 38.2%;其中:市局支出 220.9 万元,占年度预算 61.3%,比上年同期上升 41.4%;县级局支出 272.3 万元,占年度预算 43.2%,比上年同期上升 29.6%;2、标准财务管理年初重新修订了财务管理制度以
2、及对县级局的预算定额执行标准,认真编制了全系统的财务总预算和各单位的财务收支预算,为标准财务管理提供了制度保证,今年对全系统的财务收支两条线的执行情况进展了检查,检查中没有发现大的违背财经纪律的问题,都是按财务制度的规定执行。3、加强报账员队伍建立第 2 页 共 54 页组织报帐员进展了微机应用技能培训及相关业务知识培训,下基层指导工作,进步了报帐员办公室自动化应用才能和工作效力。4、合理调度资金保证全系统事业开展的需要。根据年度预算和全系统事业开展需要,及时调度资金,保证了全系统日常工作的正常运转。5、对全系统固定资产进展了核查登记组织下发了国家局装备执法车辆和办公用电脑、快检装置、复印机等
3、现代办公设备并组织安装调试,使全系统的办公条件又上了新的台阶,对全系统往来款进展了清查,为迎接省局的检查做好了准备。完善了固定资产台账,为下一步全面资产清查打下了根底。6、积极整理睬计档案标准会计档案管理。我们克制了时间紧、任务重的困难,组织全科室人员对_年年的会计档案进展整理归档,经过一个多月的努力,完成了会计档案归档工作。7、完成了两个县局的根本建立初步设计方案现正在办理有关手续,预计今年年底能开工新建。20_年下半年工作任务第 3 页 共 54 页认真与省财政厅、省局对好帐,争取更多的财政资金。认真编制好全系统的财务总预算工作;认真做好 20_年度财务总决算工作;认真清理年度的财务会计帐
4、目和往来帐款;认真做好每月的财务报表和帐务处理;认真做好财务档案的整理;认真完成好省局下达的各项工作任务;认真完成好领导交办的各项工作。财务科 2022 年上半年工作总结 2光阴如水,岁月如歌,转眼间,10 年已经过去一半了,在市局党组的正确指导和各部门负责人的通力合作下,财务科认真完成所有财务核算及收支工作,对各单位财务指标进展考核,分析p及监视,对各种报表的上报,帐务的处理等都已时间过半任务过半。在编制预算、资金安排上做到量入为出,详细情况汇报如下:一、以人为本抓管理,夯实根底促工作。1、坚持学习,不断进步工作才能。年初我们制定了科室学习方案,坚持正常的科室集体学习与个人自学相结合的方式,
5、组织科室人员学习政治理论知识和财经专业知识,树立终身学习的理念,营造浓重的学习气氛,努力建立“在学习中工作、在工作中学习”的学习型科室。不断吸收新知识,与时俱进,适应工作需要,提升整体工作才能。引导科室人员团结一致、谦虚慎重、真诚待人,踏实工第 4 页 共 54 页作、加强品性修养,做一个高尚而有品位的人,树立良好形象。2、明确分工,落实工作责任制。根据省局党组提出的三化管理的要求,紧紧围绕如何又好又快地完成今年财务工作的目的任务,积极进取、扎实工作成效显著,为确保又好又快地完成年度工作目的责任制任务,财务科制定工作岗位责任,明确人员岗位的职责权限、工作分工和纪律要求,月月有工作方案,周周有科
6、务会,强化了人员的责任感,加强了内部核算监视,同时促进了财务人员合作与团结,从制度上奠定了完成年度目的任务的根底。二、围绕目的抓落实,扎实工作出成效。1、上半年财务收支情况全系统实现收入 103 万元,占年度预算 26%,比上年增长-44%;其中:市局收入 40.5 万元,占年度预算 21.3%,比上年增长-80.2%;全系统实现支出 593.2 万元,占年度预算的 60.5%,比上年同期增长 38.2%;其中:市局支出 220.9 万元,占年度预算 61.3%,比上年同期上升 41.4%;县级局支出 272.3 万元,占年度预算 43.2%,比上年同期上升 29.6%;2、标准财务管理,年初
7、重新修订了财务管理制度以及对县级局的预算定额执行标准,认真编制了全系统的财务总预算第 5 页 共 54 页和各单位的财务收支预算,为标准财务管理提供了制度保证,今年对全系统的财务收支两条线的执行情况进展了检查,检查中没有发现大的违背财经纪律的问题,都是按财务制度的规定执行。3、加强报账员队伍建立,组织报帐员进展了微机应用技能培训及相关业务知识培训,下基层指导工作,进步了报帐员办公室自动化应用才能和工作效力。4、合理调度资金,保证全系统事业开展的需要。根据年度预算和全系统事业开展需要,及时调度资金,保证了全系统日常工作的正常运转。5、对全系统固定资产进展了核查登记,组织下发了国家局装备执法车辆和
8、办公用电脑、快检装置、复印机等现代办公设备并组织安装调试,使全系统的办公条件又上了新的台阶,对全系统往来款进展了清查,为迎接省局的检查做好了准备。完善了固定资产台账,为下一步全面资产清查打下了根底。6、积极整理睬计档案,标准会计档案管理。我们克制了时间紧、任务重的困难,组织全科室人员对_年年的会计档案进展整理归档,经过一个多月的努力,完成了会计档案归档工作。7、完成了两个县局的根本建立初步设计方案,现正在办理有关手续,预计今年年底能开工新建。第 6 页 共 54 页财务科 2022 年上半年工作总结 3上半年,财务科认真执行国家的法律法规和政策,尽心尽责,从做好会计根底工作着手,努力开节流,做
9、到应收尽收,合理安排支出,并如实反映经济运行情况,有效的保护了单位利益,较好的完成了领导交给的各项工作。一、积极组织收入,合理使用资金我局的经费来主要是预算内、预算外资金和农业专项资金。由于我县财力较弱,每争取、拨付一项资金都很困难,为此,财务科从自身抓起,以扎实的工作、诚恳的态度赢得了财政部门的大力支持同时积极与财政局各相关业务科室进展沟通,及时理解情况,确保资金按时拨付到位。特别是专项资金和预算外资金,我局所涉及到农业工程多、摊子大,另外,还涉及到农广校、农经办和执法大队三个单位。为使各项专款及预算外资金能及时拨付到位,一方面按照工程的施行方案和分工工程负责人进展讨论研究,工程资金使用落实
10、情况,做到及时报账,积极同这三个单位进展业务上的沟通,将应缴财政专户的资金及时上缴;另一方面主动与财政局有关科室及预算外局联络,积极争取,使各项资金按进度拨付到位。保证了我局工作的正常运转。二、标准工作,确保各工程资金拨付到位第 7 页 共 54 页我县市级以上资金采取“报账提款”的方式核拨。加大了工程资金争取的难度。财务科从根底工作做起,严格执行财经法规、制度的各项规定,并按上级要求对工程资金实行统一管理、集中使用、专账核算、专款专用。做到了工程账目的标准化管理,为确保各工程资金按时拨付到位打下了坚实的根底。三、按时完成账务处理工作,如实反映资金运行情况财务科负责局机关、农广校、农经办、执法
11、大队的帐务处理及各科站资金核算工作。业务量大,涉及面广。我们严格按照会计制度要求,按时完成每月的账务处理工作,第一时间将资金运行情况反映给局领导,为局领导的决策提供了真实可靠的参考数据。自今年 1 月份开场,我局经费及各工程专账均利用“用友”电子账务处理系统记账,实现了会计电算化。标准了账目的管理,进步了工作效率,得到了各级审计部门的好评。四、标准粮田工程、沼气工程顺利通过检查验收标准粮田工程属于国债工程,工程完成后必须经过国家审计署的审计。上半年,我局 20_标准粮田工程和20_新增标准粮田工程顺利通过省级检查验收。到达了预期效果。受到省市领导的一直好评。20_年农村沼气和 20_年农村户用
12、沼气工程施行完成,财务科在局领导及分工领导带着下会同生态科下第 8 页 共 54 页基层、到各乡镇、深化到农户进展验收,落实资金到位使用情况,使该工程顺利通过审计验收。五、完成了城镇居民医疗保险、职工养老保险的续缴工作根据县委县政府统一部署,完成了城镇居民医疗保险的续缴工作和下属自收自支单位职工养老保险的续缴工作。六、坚持以人为本,为同志们服好务财务科负责部分办公用品的申请及购置,我们始终坚持以人为本,把同志们的利益放在首位,想他们所想,急他们所急。在严格执行局制订的相关制度的根底上,积极向局领导反映同志们的要求,力争为同志们创造良好的办公条件。七、指导和帮助下属单位、业务部门做好财务工作财务
13、科指导种子公司做好了良种补贴工程账务处理工作,帮助农科所积极争取财政补助收入。展望 20_年下半年,财务科将按照年初制订的工作方案和工作目的,不断加强学习,一如既往地做好以下各项工作:一、资金的组织收入与使用管理工作。二、工程资金的争取、使用管理与迎检工作。三、对下属各单位的监视、检查、指导工作。四、局领导交办的其他工作。第 9 页 共 54 页财务科 2022 年上半年工作总结 4光阴流逝,不知不觉间,10 年已经过去一半,在公司领导和各部门的配合下,财务部认真完成所有财务核算及收支工作,对公司各部门财务指标进展考核,分析p及监视,对各种报表的上报,帐务的处理等都已时间过半任务过半。在编制预
14、算、资金安排上做到量入为出,以下是我对 10 年上半年财务工作总结,敬请各位领导提出珍贵意见。一、以人为本抓管理,夯实根底促工作。1、坚持学习,不断进步工作才能。一直以来我都给自己定有严格学习方案,树立终身学习的理念,在学习中工作、在工作中学习,在加强自身学习的根底上,也发现了一些问题,通过个人学习不能完全进步整个财务部工作才能,只有引导部门所有同事参与到学习中来,坚持正常的学习,逐步进步会计人员的专业知识、技能和职业判断才能。多组织部门同事学习专业知识,多参与讨论,营造浓重的学习气氛,努力建立学习型部门。不断吸收新知识,与时俱进,适应工作需要,提升整体工作才能。2、明确分工,落实工作责任制。
15、根据公司管理的要求,紧紧围绕年度经营考核指标,完成今年财务工作的目的任务,积极进取、扎实工作成效显著,在大渡口工程的前期工作中,根据政策法规,财务部经过屡次努第 10 页 共 54 页力,在公司其他部门的配合下,终于顺利到大渡口地税局办理好税务登记工作,并且已经到八桥税务所报到,为税务工作的开展作好根底工作。为确保完成年度工作目的责任制任务,财务部将在接下来一段时间内制定工作岗位责任,明确人员岗位的职责权限、工作分工和纪律要求,天天要有工作方案,周周要对工作进展回忆,强化人员的责任感,加强内部核算监视,同时促进了财务人员合作与团结,从制度上奠定完成年度目的任务的根底。二、围绕目的抓落实,扎实工
16、作出成效。1、上半年财务指标完成情况:全公司实现收入 1096.65 万元,占 20_年度预算指标 50.77%,比上年同期增长 38.01%;其中:_公司收入 1033.59 万元,_物业公司收入 63.06 万元。全公司上半年实现内部利润 611.08 万元,占年度预算的56.58%,比上年同期增加 103.05%;其中:_公司内部利润 614.06 万元,占年度总预算的 56.85%,比上年同期增加118.37%,_物业管理公司实现内部利润-2.98 万元,比上年同期净额减少 22.72 万元减少部分主要是 09 年上半年的的车库收入,利税在上半年实现 165.74 万元,占全年指标的
17、52.12%,比上年同期降低 23.5%,各项经营指标均超额完成,这并不是我们的工作都已经做得很好了,只是我们在做年第 11 页 共 54 页度预算时,对指标留有了一部分余地,这是年初我们对公司的经营指标的完成情况过分保守,在接下来的工作中我们要不段挖掘我们的潜能,利用好我们现有资,在增收节支方面要下足功夫,对各个部门实行全方位的监视。2、标准财务管理,集团公司年初重新修订了经营指标预算考核管理方法,为标准财务管理提供了制度保证,财务部也认真编制了公司的财务预算及各项经营指标,财务部内部也对上半年公司的财务收支两条线的执行情况进展了检查,各项经营指标完成情况良好,都是按财务制度的规定在执行。3
18、、合理调度筹措资金,保障商场及大渡口新工程的需要。关注大渡口新工程的时时动态,及时做好资金的筹措,将资金需要的缺口及时与集团公司进展沟通、协调。在银行融资方面,积极与银行进展沟通,及时提供银行需要的详细资料,积极配合银行进展前期的调查及评估工作,争取早日预授信,为明年的开工建立提供资金保障。4、积极整理睬计档案,标准会计档案管理。我们克制了人手少、任务重的困难,按照集团公司对会计档案的整理要求,对 20_年的会计档案进展整理归档,经过前后三个多月的努力,完成了会计档案归档工作。在接下来的下半年,财务部在增加一个人的情况下,将对 05-07第 12 页 共 54 页年发生的各种会计档案进展重新清
19、理、装订、归档。进一步清理财务过时资料,优化财务办公效率。5、积极融入到大渡口新工程中去,多参予前期工作,站在财务的角度来分析p和判断,为将来开工建立提供财务上的支持,为将来地产工程的开发提供前期的纳税筹划,降低事后进展的财税风险。财务部在领导的关心指引下,兄弟部门的大力协助下,超额完成了上半年经营预算指标,我们深知以前的工作不能说明什么,还有很多的挑战与我们同行,请领导放心,财务部一定会一如既往、排除万难,与其他兄弟部门一起帮领导分忧,做好财务部 10 年下半年工作,尽全力完成领导交付的各种任务,为公司的开展奉献自己应尽的力量!财务科 2022 年上半年工作总结 5一、收入:主营业务收入 1
20、5 月份 2334 万元,与去年同期的 2120万元比拟增加了 214 万元,增幅 6。83%;快客公司因增加了大荆至杭州线和乐清至宁波线,收入 467 万元,比上年同期的388 万元增加 79 万元,增幅 9。97%;中巴公司收入 366 万元,同比 327 万元增加 39 万元增 11。93%;大荆中巴收入 88万元,同比 75 万元增加 13 万元,增幅 17。33%。其他为业务收入 103 万元,同比 97 万元,增加收入 6 万元,增幅 39。第 13 页 共 54 页02%;修理收入 46 万元,同比 57 万元,减少收入 11 万元,下降 19。30%。预计上半年主营业务收入 2
21、460 万元,比上年同期的 2434 万元增长 8。46%,略低于马总在五届职代会上要_年营收增长 9%的方案。二、管理费用:总公司管理费用支出 15 月份帐面 308 万元,同比 382万元减少支出 74 万元。但由于今年实际支付工资 173。3 万元,进入费用帐只有 116。7 万元,上年同期却相反,实际支付工资 158。8 万元,进入费用帐面 215。8 万元。按可比口径计算今年比上年同期364。6325多支出 40 万元。管理费用比上年增加的工程有:折旧费 42 万元,同比 30 万元,增加12 万元,主要是雁荡车站和电脑联网售票系数资产增加;公务车费用 20。6 万元,同比 4。2
22、万元,增加 16 万元,主要是二年共管站务费 13 万元在内;购置费 3。6 万元,同比 1。6万元,增加 2 万元;印刷费比上年同期增加 3。8 万元,电脑票印刷本钱进步;通讯费 13。2 万元,实际支付 3。8 万元,同比 3。5 万元,增加 0。3 万元;广告费 1。3 万元,同比0。2 万元,增加 1。1 万元。比上年同期减少支出的工程有;差旅费 2。5 万元,同比 4。1 万元,减少 1。6 万元;水电费-1。3 万元,同比 2。2 万元,减少 3。5 万元;招待费 6。8 万元,同比 15。4 万元,减少 8。6 万元。另外支付养老统筹金第 14 页 共 54 页32。6 万元,医
23、疗保险金 25。6 万元,待业保险 5 万元,住房公积金 8。4 万元,合计 71。6 万元,下属公司上缴各种基金55。4 万元;预计上半年管理费用支出 410 万元,比上年同期418 万元下降 8 万元,下降幅度 1。95%,占上年全年 798 万元的 51。37%。三、利润:15 月份帐面利润亏损 58 万元,上年同期盈利 70 万元,比上年减少 128 万元,按可比口径计算,上年同期帐面有站务公司利润 76 万元,而今年站务公司利润已高整为零,剔除该因素,今年 15 月份比上年同期减少 52 万元。今年利润减少的原因主要是受“非典”和宁波快客营运的影响,而使快客公司利润比上年下降 75。
24、3 万元。快客 15 月份利润亏损17。6 万元,上年同期盈利 57。7 万元,相差 75。3 万元,其中杭州线路当年主营业务利润 33 万元,比上年同期 76。7 万元,减少 43。7 万元,宁波线当年亏损 29 万元,上年未营运。15 月份其他公司盈利情况:客运公司利润 74。6 万元,同比 66。9 万元,增加 7。7 万元,增长 11。51%;中巴公司利润 52。5 万元,同比 47。9 万元,增加 4。6 万元,增长 9。60%;大荆中巴公司利润 18。6 万元,同比 16。7 万元,增加 1。9 万元,增长 11。38%;货运公司利润 1。4 万元,同比 5 万元,减少 3。6 万
25、元,下降 72%。15 月份总公第 15 页 共 54 页司管理费用支出扣除其他业务利润等净支出 187。7 万元,比上年同期的 20_。8 万元,减少支出 13。1 万元。管理费用支出已在前面分析p过,影响总公司收支的还有:其他业务利润房租场地53。6 万元,比上年同期 33。5 万元增加 20 万元;投资收益 32。9 万元,比上年同期 111。5 万元减少 78。6 万元;营业外收入 27。3 万元,同比 12。6 万元,增加 14。7 万元。6 月份总公司要支付退离休人员医疗保险 40万元,快客公司可能亏损 20 万元,按协议站务公司要补亏 15万元,快速公司利润约有 100 万元可入
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