街道经发科年三季度工作总结及四季度工作安排.doc

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1、第 1 页 共 5 页街道经发科年三季度工作总结及四季度工作安排2022 年经济发科围绕十九大会议精神，深化贯彻区委十届党代会、街道党员代表会议部署要求，坚持“两城”开展战略，外借优势，内强根底，以抓大扶优、招大引强、创新思路、完善效劳为开展理念，以释放和发挥资禀赋和比拟优势为目的，经济各项工作总体良好。现汇报如下：一、三季度工作总结(一)经济运行态势良好1.财政收入增长较快。1-8 月财政总收入 15.23 亿元，增长 16.2%，完成考核率 78.3%;其中经常性收入 6.32 亿元，增长 31.5%，排名全区第二，完成考核率 74.8%;房地产收入8.91 亿元，增长 7.3%，完成考核

2、率，81.0%;楼宇经常性税收1.93 亿元，增长 119.54%，已完成考核率 121.3%。2.经济指标总体平稳。1-8 月固定资产投资额 51.74 亿元，增长 75.5%;社零总额 30 亿元，增长 12.4%;规上工业销售产值 7.2 亿元，剔除搬迁因素增长 5.03%;二季度信息经济增加值 2.88 亿元，增长 4.73%;受国际贸易影响 1-7 月外贸出口额 2.62 亿元，下降 7.04%。第 2 页 共 5 页3.招商引资序时完成。市外亿元产业工程 3 个，分别为杭州龙誉投资管理、杭州贺舫电子科技、杭州龙孜投资管理;省外产业工程 5 个，工程资金 10.98 亿元，完成考核率

3、 109.84%;合同利用外资 4894 万美元，完成考核率 88.98%。(二)工程建立稳步推进1.特色工程有序推进。智谷国际人才大厦已完成公共部位装修，9 月 28 日已开园，招商也同步跟进，目前大厦已入驻办理营业执照企业 42 家，主要是人才、人力资、科技公司等，意向企业 5 家共 2669 平方米。2.社区工程有力推进。黎明二期、草庄二期、花园留用地正在办理土地出让前的手续，白石一期已经完成总包合同，白石二期已完成扩初方案批复，弄口二期正在室内装修中，弄口三期所有桩基都已打好正在开挖土方。3.产业工程有效推进。广宇一期挖土方已完成正在地下室施工，二期正在打桩中，金碧大厦(华电大厦)、东

4、恒大厦正在室内装修中，军工站工程已经主体结顶，城乡设计院已经结顶正在市政接收工程，江干医院完成工程布局调整。(三)人才工作有所亮点1.人才工程积极对接。积极对接 CUSPEA 杭州研究院成员陈冠龙工程落地效劳工作，拟定初步落地意向，跟踪效劳理解他们的近期动态和相关需求。积极协办“CUSPEA 科学新时代第 3 页 共 5 页论坛”，及筹备 CUSPEA 专家学者工程签约仪式，主动接待海外专家学者，为区域开展集聚创新资吸引创新人才。2.人才工程积极申报。百人方案启明星工程申报 3 人;创新人才申报 1 人;百人方案直通车工程申报 4 人;2022 钱塘之星创业创新大赛工程申报 8 人;百人方案创

5、新人才安家补助等资金拨付 3 人;第二批“一卡通”效劳对象 4 人。3.人才平台积极搭建。CUSPEA 杭州应用技术研究院目前已落户江干区_街道智谷国际人才大厦，注册为浙江科师科技。CUSPEA 杭州应用技术研究院框架合作协议已正式签订，目前即将签订租房协议并启动装修。(四)根底工作有效落实1.网贷企业全面排查。对辖区所有 P2P 网贷平台进展细致的风险排查，全面理解辖区 P2P 企业运营情况，进一步明确工作职责分工，落实各项针对性工作措施，目前实际在我街经营的只有 2 家，其他 20 余家为地址挂靠单位。2.食安双创积极迎检。按照文明城市测评工作要求，部署好食品平安检查工作，排查辖区餐饮店食

6、品平安隐患。定期对辖区内农贸市场、幼儿园等场所进展食品平安检查，并完成省里食品平安的争创验收工作。3.经济普查全面启动。完善第四次经济普查施行方案，研究部署普查单位普查区及普查小区边界调整划分工作，落实经第 4 页 共 5 页济普查工作经费，对街道 230 余名普查指导员进展了集中培训，对辖区范围内经营户进展了地毯式摸底调查，截止目前清查的法人及产业活动单位 2880 家，个体户 3851 家，还需查漏核实的法人及产业活动单位 12585 家。二、四季度工作安排1.抓好各项指标任务。围绕全年考核任务定期召开经济指标分析p会议，加强与上级部门的联络和沟通及企业的走访和调研，通过招商引进符合产业政

7、策的优质企业，培育更多地税，实现税和经济指标的不断增长。2.着力提升平台建立。抓好开业楼宇平台产业晋级、留用地工程和特色平台建立，优化万事利科技大厦、富亿 NEO 的产业集聚，大力培育和引进高科技信息产业，进步楼宇产税率，着力打造万事利科技大厦成为首座亿元税收楼宇。3.不断夯实根底工作。高质量序时推进第四次经济普查各项工作;加强与网贷企业的日常联络掌握动态;围绕食品安“双创”目的，加强日常检查和台账工作;制定税收属地考核方法充分调动社区参与经济工作的主动性。4.实在做好人才引进。做好人才大厦开园之后的各项工作，充分发挥其引才聚才的作用，关注百人方案直通车工程和钱塘之星申报结果，积极挖掘辖区人才工程申报潜力。积极对第 5 页 共 5 页接 cuspea 研究院等人才工程，排摸辖区重点企业人才情况，努力完成考核任务。