迎新春庆元旦活动方案最新3篇.docx
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1、迎新春庆元旦活动方案最新3篇迎新春庆元旦活动方案 篇一 一、活动主题 喜迎元旦,共创未来 二、活动目的 促进公司员工团结,激发员工工作热情,加强企业文化建设。 三、活动内容 1、评选“20xx年度五星员工”。 2、拔河比赛。 四、组织机构 负责部门:企划部 参加部门:公司所有部门 五、活动对象 公司全体在职员工 六、活动地点 1、“五星员工”评选:公司所有部门。 2、拔河比赛:公司篮球场。 七、活动时间 20xx元旦 八、活动流程 1、准备宣传单和要发的通知; 2、发通知和活动策划书给各部门负责人; 3、在公司网站首页发布相关信息和公示; 4、发邮件到每个公司员工的信箱中,动员大家的积极性与参
2、与热情,详细介绍本活动并让他们咨询; 5、海报宣传,可在公司食堂门口张贴和各个宿舍信息栏公示。 活动准备工作与实施: 1、宣传通知 评选基本条件与标准 基本条件: (1)在公司连续任职时间1年以上。 (2)本年度无任何的违纪评比和处罚。 (3)具有较强的工作能力、尽职尽责、高质量的完成本职工作。 (4)严格要求自己,自觉遵守公司各项规章制度。 (5)富有创新精神,能够提出有建设性的建议。 (6)具有团队精神,在工作中与他人合作融洽。 评选标准: (1)有责任心:尽心尽力做好本职工作,勤奋、认真。 (2)有细致心:善于发现工作中的疏漏并能及时纠正。 (3)有进取心:工作中积极进取、主动好学,善于
3、开拓创新。 (4)有荣辱心:真正意识到企业与自我发展的关系,企兴我荣,企衰我耻。 2、评选部门划分 根据公司机构的特征和员工岗位的多重性,为了体现和增强评选的先进性、代表性、性,本次评选活动我们将公司分为两大部分:首先各部门在自己内部选出员工,然后由各部门选出的员工代表其所属部门参加公司的“五星员工”评选。 3、具体流程 (1)针对此次活动制定出合理的评选制度和相关奖励事项; (2)制作出合理的调查表(附“五星员工”选票),并全数打印出来; (3)沟通联系好各个部门的负责人,按各个部门人数发放调查表,并交待相关事宜; (4)各部门负责人把调查表统一发放给每个员工,务必每个员工人手一份,并强调不
4、能弃权与明确回收时间; (5)主办方做好监督工作,并提供各种咨询; (6)从各部门负责人收回所有选票并进行统计,选出较好的合理化建议与获票数最多的员工; (7)主办方收回选票并进行统计,选出五名员工评为“员工”,选出一人为“五星员工”;颁奖仪式与拔河比赛当天颁奖同时进行。 奖项及奖金设置: “员工”每人奖励xx元;“五星员工”奖励5000元。拔河比赛胜出部门获得由公司组织的xx省xx市旅游一次。 迎新春庆元旦活动方案 篇二 游艺运动迎新年,事业生活谱新篇。 为了以健康向上、充满活力的精神面貌迎接新一年的到来,使广大教职工以健康的身心素质投身于未来工作与生活中,特举办宗旨为“兴高采烈、同庆新年、
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