煤矿安全质量标准化标准(信息调度部分).pptx

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1、晋城市煤矿安全生产综合管理信息调度系统阶段汇报,山西省煤矿信息调度安全质量标准化标准及考核评分办法,山西省煤炭工业厅,目录,煤矿安全质量标准化简述,2,信息调度安全质量标准化概述,信息调度安全质量标准化考核细则,国家对煤矿安全质量标准化高度重视，相继出台了关于深入开展煤矿安全质量标准化工作的通知(安监总煤行(2008)198号）关于深入持久开展煤矿安全质量标准化工作的指导意见(安监总煤行（2009)117号国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知(国发(2010)23号）国务院安委会关于深入开展企业安全生产标准化建设的指导意见工作的通知 (安委(2011)4号） 为深入贯彻落实国务院关于进一

2、步加强企业安全生产工作的通知（国发201023号）和国务院安委会关于深入开展企业安全生产标准化建设的指导意见（安委20114号）精神，进一步提升全省煤矿安全质量标准化建设水平，强化安全基础管理，提高安全保障能力，推动全省煤炭工业高标准、高科技、高管理、高端化、高要求、高质量、高效益和现代文明发展，根据有关法律、法规规定，结合本省实际，省厅组织制定了山西省煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法。,煤矿安全质量标准化出台背景,煤矿安全质量标准化出台背景,采煤安全质量标准化标准掘进安全质量标准化标准机电安全质量标准化标准运输安全质量标准化标准一通三防安全质量标准化标准地测防治水安全质量标准化标准信息调

3、度安全质量标准化标准应急救援安全质量标准化标准地面设施安全质量标准化标准安全管理安全质量标准化标准职业健康安全质量标准化标准,山西省煤矿安全质量标准化标准及考核评分内容,目录,煤矿安全质量标准化简述,2,信息调度安全质量标准化概述,信息调度安全质量标准化考核细则,1具备独立的信息调度机构， 实行24小时不间断值班制度。,2认真组织指挥生产，对煤矿发生的 生产死亡事故和重大非伤亡事故， 调度指挥无失误。,3对煤矿生产死亡事故，按规定的 事故汇报程序和汇报时限上报。,信息调度安全质量标准化标准及考核评分办法,考核项目及评分办法,1每一大项中有缺项时(影响安全的因素除外)，按下列计算公式进行折算计分

4、：本大项折合分数=本大项标准分数(本大项标准分数-缺项分数)本大项检查实得分数2考核评级计分采用扣分方法，各单项及小项的最低分为零分，不出现负分。3季度信息调度考核得分=动态检查与市或集团公司季度检查综合考核得分。4年度信息调度考核得分=年度内各季度信息调度考核得分之和/4。,目录,煤矿安全质量标准化简述,2,信息调度安全质量标准化概述,信息调度安全质量标准化考核细则,信息调度安全质量标准化考核细则,一、组织机构,人员配备,人员素质,资格证书,二、调度装备-综合调度台,1、检查内容及标准：调度通信应与上一级调度总机、矿区专网、市话公网通过环路中继或数字中继等方式联网；调度电话进行分模块化设置，

5、应具有汇接、转接、录音、放音、扩音、群呼、组呼、强插、强拆以及同时发起多组电话会议等调度功能。电话录音保存时间不少于一个季度,2、考核办法：全面检查3、权重分值： 1分4、评分方法：调度台电话功能缺少一项扣0.3分；电话簿设置不规范或未设置扣0.2分,二、调度装备-计算机、传真机等,1、检查内容及标准：调度室应配备性能先进、运行稳定的计算机、传真机、打印机，并放在调度台，用于随时接收、传送文件或打印文件、处理各类生产统计报表、存储数据和信息等调度业务。,2、考核办法：全面检查3、权重分值： 1分4、评分方法：未配备计算机、传真机、打印机或不能正常使用，本项不得分；计算机、传真机、打印机不在调度

6、台扣0.5分,二、调度装备-大屏幕显示装置,1、检查内容及标准：配备总面积不少于4平方米的拼接显示系统，显示生产过程动态监测监控信息及各类图表。应保证画面清晰连贯，能够24小时连续运行。,2、考核办法：全面检查3、权重分值： 1分4、评分方法：无大屏显示装置不得分；面积、内容不符合要求扣0.5分；大屏不能正常使用，不得分,二、调度装备-供电及备用电源,1、检查内容及标准：调度室必须实现双回路供电，配备备用电源；备用电源应与调度总机、传真机、打印机、计算机、应急照明等调度室相关设备相连，保证上述用电设备在常规供电中断时仍能正常使用4小时以上。,打印机,传真机,工作站,服务器,调度总机,应急照明,

7、UPS,2、考核办法：全面检查3、权重分值： 1分4、评分方法：未实现双回路供电、没有配备符合要求的备用电源，该项不得分；常规供电中断后有一种规定的用电设备不能正常工作，扣0.3分,二、调度装备-机房建设,1、检查内容及标准：机房的面积、电源、防雷、接地、消防、空调等设备安装及布线等满足调度工作需要，并符合有关规定。,2、考核办法：全面检查3、权重分值：1分4、评分方法：面积狭小、难以保证工作需要、不符合有关规定的，扣0.5分；其它每项不合格扣0.3分,三、调度管理,三、调度管理,三、调度管理,三、调度管理,深入现场,业务学习 及培训,三、调度管理,三、调度管理,三、调度管理,三、调度管理,三

8、、调度管理,信息公示,达标建设,四、调度汇报,班汇报,日汇报,四、调度汇报,旬（周）汇报,月汇报,四、调度汇报,四、调度汇报,四、调度汇报,突发性事件汇报,季节性汇报,五、调度信息化管理-有线通信,1、检查内容及标准：矿井必须装备调度交换机，调度交换机应支持通过数字中继或通过IP语音网关实现联网功能,并应与上一级调度总机、矿区行政电话、井下移动通信等系统互联互通。下井电话必须经过安全耦合器，电话机应是本质安全型。安装位置要求：井下采掘工作面、变电所、上下山绞车房、主要水泵房、井底车场、运输调度站、带式输送机集中控制硐室、永久避难硐室、井下水平和采区最高点、主要硐室等重要工作地点应设置调度电话。

9、地面矿领导值班室、科队值班室、地面变电站（所）、通风机房、瓦斯集中抽放站、主副井绞车房、水泵房、井口急救站、小车队应设置调度电话,2、考核办法：查阅资料及现场检查,3、权重分值：2分4、评分方法：调度交换机未与上一级调度部门总机联网扣0.5分；未与矿区行政电话联网扣0.5分；井下电话未经过安全耦合器，电话机不是本质安全型，本项不得分。每少一部要求的调度电话（电话不通视同未安装）扣0.2分,五、调度信息化管理-有线通信,五、调度信息化管理-井下应急广播系统,1、检查内容及标准：矿井必须装备井下应急广播通信系统并确保正常运行：主机及广播端应设置在调度台；在井下人员相对集中位置如采掘工作面、井底车场

10、、井底换装站、主要候车点、变电所、永久避难硐室等地点应设置有广播终端；系统及广播终端应为本质安全型并具有MA标志证书；语音应清晰，最大音量应不小于90分贝；支持在断电情况下连续播放不小于2小时；应实现与调度双向对讲、区域对讲、监听等功能；与矿井调度电话系统互联互通,2、考核办法：查阅资料及现场检查,3、权重分值：2分 4、评分办法：无井下广播通信系统不得分；主机及广播端未设置在调度台扣0.5分井下一处不能正常运行扣0.3分，一处人员集中位置未设置广播终端扣0.5分；音量不达标扣0.3分；在断电情况下连续播放不足2小时，扣0.5分；其它功能缺失一项扣0.5分。系统及广播终端不是本质安全型或不具有

11、MA标志证书，不得分,五、调度信息化管理-井下应急广播系统,1、检查内容及标准：矿井必须装备井下移动通信系统，并与矿井调度、行政电话、井下广播通信系统互联互通；井上下主要安全生产工作人员应配备移动通信电话；系统支持在断电情况下连续工作不小于2小时；井下移动通信系统应具有录音、放音、扩音、群呼、组呼、短信等功能；系统及移动通信终端应为本质安全型，并具有MA标志证书,五、调度信息化管理-井下移动通信系统,2、考核办法：查阅资料及现场检查,3、权重分值：2分4、评分办法：无井下移动通信系统不得分；功能缺失一项扣0.2分。系统及移动通信电话不是本质安全型或不具有MA标志证书，不得分,五、调度信息化管理

12、-视频会议系统,1、检查内容及标准：矿井应装备视频会议系统，系统应与上级管理部门（集团公司、子分公司、主体企业）之间联网；保证系统24小时随时使用；确保系统画面、语音清晰连贯，能正常使用,2、考核办法：查阅资料及 现场检查,3、权重分值：2分4、评分办法：无视频会议系统或系统未联网，不得分,五、调度信息化管理-工业视频系统,1、检查内容及标准：煤矿应装备工业视频系统，在井下主要胶带运输机头、盘区皮带转载点、井底车场、井下变电所、主副井井口、主通风机房、永久避难硐室等和井上主要工作场所如洗煤厂、外运装车点、工业广场、办公楼等地点安装工业电视摄像头，并在调度大屏幕显示；图像存储时间应不小于7天，图

13、像信号应能上传上一级调度室,五、调度信息化管理-工业视频系统,2、考核办法：查阅资料及现场检查,3、权重分值：2分4、评分办法：无工业电视系统不得分；工业电视摄像头不按要求安装或不按规定提供上传信号扣0.5分；图像存储时间达不到要求扣0.5分,五、调度信息化管理-安全监控系统,1、检查内容及标准：矿井必须安装安全监控系统，调度室应有安全监控系统专用显示终端；设备的安装使用管理应符合国家标准要求,2、考核办法：查阅资料及 现场检查,3、权重分值：2分4、评分办法：调度室未设置系统专用显示终端，不得分,五、调度信息化管理-井下作业人员管理系统,1、检查内容及标准：矿井必须安装井下作业人员管理系统，

14、调度室应有系统显示终端，准确显示井下总人数及重点区域人员分布情况，设备的安装使用管理应符合国家标准要求,2、考核办法：查阅资料 及现场检查,3、权重分值：2分4、评分办法：调度室未设置系统显示终端，不得分；不能准确显示井下总人数及重点区域人员分布情况，不得分,2、考核办法：查阅资料及现场检查,3、权重分值：2分4、评分办法：调度室未设置系统显示终端，不得分,五、调度信息化管理-煤炭产量监控系统,1、检查内容及标准：矿井必须安装煤炭产量监控系统及配套视频装置，调度室应有系统显示终端，设备的安装使用管理应符合国家标准要求,2、考核办法：查阅资料及现场检查,3、权重分值：2分4、评分办法：调度室未设

15、置系统显示终端，不得分,五、调度信息化管理-安全监管执法与决策系统,1、检查内容及标准：矿井必须安装安全监管执法与决策支持系统，调度室应配备系统显示终端，数据采集应符合山西省煤炭工业厅有关要求,1、检查内容及标准：为保证井下各系统传输速率和传输的稳定性，矿井应安装井下工业环网,五、调度信息化管理-井下工业环网,2、考核办法：查阅资料及现场检查,3、权重分值：1分4、评价办法：核定生产能力在90万吨/年及以上的矿井未安装，不得分；发现中断6小时以下一次扣0.2分,五、调度信息化管理-安全生产调度管理系统,1、检查内容及标准：应用计算机处理日常报表矿井要能够使用计算机处理日常报表：生产日报；旬、月

16、汇报；外运日报；矿领导逐月带班下井统计表；生产事故统计表；采煤队工作面衔接情况表；开掘队工作面衔接情况表；初(末)次放顶及巷道贯通预报表；达标规划、培训计划；工作总结及专题汇报材料等,2、考核办法：查阅资料及现场检查,3、权重分值：1分4、评分办法：一项未用计算机处理扣0.2分,五、调度信息化管理-安全生产调度管理系统,1、检查内容及标准：矿井应编制能适应调度管理工作需要的调度管理信息系统，并应能与上一级调度部门联网，实现生产、安全、经营、外运等日常报表信息的计算机处理并实时传输，满足调度业务管理和使用要求,2、考核办法：查阅资料及现场检查,3、权重分值：2分4、评分办法：无调度信息管理系统，

17、不得分。未与上一级调度部门联网减1分；系统功能不全或功能不正常，每有一项扣0.5分；汇报不及时，上报不准确，一次扣0.5分,五、调度信息化管理-安全生产调度管理系统,五、调度信息化管理-生产过程动态监测,五、调度信息化管理-生产过程动态监测,1、检查内容及标准：应将矿井提升、运输、供电、通风、主排水、抽放、压风、采掘工作面设备运转等系统运行情况在计算机或大屏幕上动态模拟显示,2、考核办法：查阅资料及现场检查,3、权重分值：2分4、评分办法：矿井提升、运输、供电、通风、主排水、抽放、压风、采掘工作面设备运转等系统运行情况动态模拟显示，每缺一处扣0.2分,五、调度信息化管理-生产过程动态监测,五、

18、调度信息化管理-综合信息管理平台,综合监管页面主要实时监测一个县属的所有煤矿安全、人员、产量以及该矿的总报警数信息，通过该页面值班员可以随时掌握煤矿的人员类信息（下井人数、超时、超员等）、安全类信息（模拟量、开关量、累计量）、产量类信息、以及当前的总报警数；,安全监控,人员监控,产量监控,点击查看单个系统信息，如：下井人员,人员监控界面显示下井人员姓名、单位、职务、当前区域、下井时间等信息，点击可查看某个人员详细信息、行动轨迹。,生产调度,应急求援指挥,1、检查内容及标准：矿井应建立综合信息管理平台。平台内容包括：日常工作所使用的各种台账、报表；集成的监测监控子系统；集成的生产过程动态监控子系统等,2、考核办法：查阅资料及现场检查,3、权重分值：1分4、评分办法：核定生产能力在300万吨/年及以上矿井无综合信息管理平台，不得分,五、调度信息化管理-综合信息管理平台,六、工作场所及环境文明,调度、视频会议室,工作环境,文明办公,谢谢大家!,Thank You for your patience!,