二级建造师施工管理精讲讲义(肖国祥)8597.docx
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1、Evaluation Warning: The document was created with Spire.Doc for .NET.二级建造师施工管理讲义第一章:第1页第二章:第第7页第三章:第第22页第四章:第第30页第五章:第第36页第六章:第第42页第七章:第第49页第一章:施施工管理理一、项目参参与各方方费用目目标和费费用控制制的内涵涵业主方:投投资目标标和投资资控制;施工方和供供货方:成本目目标和成成本控制制;设计方和建建设项目目工程总总承包方方:自身身的成本本目标和和成本控控制,以以及项目目的投资资目标和和投资控控制二、施工总总承包管管理方对对所承包包的建设设工程承承担施工工
2、任务组组织的总总的责任任,主要要特征包包括:一般情况况下,施施工总承承包管理理方不承承担施工工任务,主主要进行行施工的的总体管管理和协协调(通通过投标标,获得得一部分分施工任任务,也也可参与与施工)一般情况况下,施施工总承承包管理理方不与与分包方方和供货货方直接接签订施施工合同同,这些些合同都都由业主主方直接接签订不论是业业主方选选定的分分包方,或或经业主主方授权权由施工工总承包包管理方方选定的的分包方方,施工工总承包包管理方方都承担担对其的的组织和和管理责责任负责整个个工程的的施工安安全控制制、施工工总进度度控制、施施工质量量控制和和施工的的组织(与与施工总总承包方方相同)负责组织织和指挥挥
3、分包施施工单位位的施工工,并为为分包施施工单位位提供和和创造必必要的施施工条件件与外部单单位进行行必要的的联系和和协调三、建设工工程项目目总承包包工程总承包包和工程程项目管管理是国国际通行行的工程程建设项项目组织织实施方方式。建设工程项项目总承承包基本本出发点点是借鉴鉴工业生生产组织织的经验验,实现现建设生生产过程程的组织织集成化化,以克克服由于于设计和和施工分分离致使使投资增增加,以以克服由由于设计计和施工工的不协协调而影影响建设设进度建设项目工工程总承承包的主主要意义义并不在在于总价价包干,也不是交钥匙,核心是通过设计和施工过程的组织集成,促进设计与施工的紧密结合,以达到为项目建设增值的目
4、的四、组织结结构模式式反映一一个组织织系统中中各子系系统或各各元素(各各工作部部门或各各管理人人员)之之间的指指令关系系;组织分工反反映一个个组织系系统中各各子系统统或各要要素的工工作任务务分工和和管理职职能分工工组织结构模模式和组组织分工工都是一一种相对对静态的组组织关系系工作流程组组织反映映一个组组织系统统中各项项工作之之间的逻逻辑关系系,是一一种动态态关系五、项目结结构分解解应结合合项目特特点并参参照以下下原则:1)考虑项项目进展展的总体体部署;2)考考虑项目目的组成成;3)利利于项目目实施任任务发包包和进行行,并结结合合同同结构;4)有有利于项项目目标标的控制制;5)结结合项目目管理的
5、的组织结结构六、表达的涵义义矩形框含义义矩形框连接接的表达达对一个项目目的结构构进行逐逐层分解解,以反反映组成成该项目目的所有有工作任任务(工工作对象象)一个项目的的组成部部分(工工作任务务或工作作对象)直线反映一个组组织系统统中各组组成部门门(组成成元素)之间的的组织关关系(指指令关系系)一个组织系系统中的的组成部部分(工工作部门门)单向箭线反映一个建建设项目目参与单单位之间间的合同同关系一个建设项项目的参参与单位位双向箭线七、常用的的项目组组织结构构模式:职能组织结构 传统组织结结构模式式 每个职能部部门可根根据管理理职能对对直接和和非直接接下属部部门下达达工作指指令 有多个矛盾盾的指令令
6、源 在工作中常常出现交交叉和矛矛盾的工工作指令令关系线性组织结构 来自军事组组织系统统,不允允许越级级下达指指令 每个工作部部门只能能对直接接下属部部门下达达工作指指令,只只有一个个上级部部门,指指令源一一个,避避免了矛矛盾指令令影响组组织运行行 在特大组织织系统中中,指令令路径过过长可能能会造成成组织系系统在一一定程度度上运行行的困难难矩阵组织结构 较新型的组组织结构构模式 适宜用于大大的组织织系统 每一项纵向向和横向向交汇的的工作,指指令来自自于纵向向和横向向两个工工作部门门,指令令源为两两个。 施工企业纵纵向工作作部门为为各管理理职能部部门,则则横向工工作部门门为项目目部;大大型建设设项
7、目纵纵向工作作部门为为各管理理职能部部门,横横向工作作部门为为各子项项目项目目管理部部 纵向和横向向矛盾:最高管管理者八、工作任任务分工工表主要要明确哪哪项任务务由哪个个工作部部门(机机构)负负责主办办,并明明确协办办部门和和配合部部门;每每一个任任务,都都有至少少一个主主办工作作部门管理职能分分工表是是用表的的形式反反映项目目管理班班子内部部项目经经理 各工作作部门 各工作作岗位对对各项工工作任务务的项目目管理职职能分工工。九、工作流流程组织织包括:管理工作作流程组组织(投投资控制制、进度度控制、合合同管理理、付款款和设计计变更流流程)信息处理理工作流流程组织织物质流程程组织(设设计工作作流
8、程、采采购工作作流程、施施工工作作流程)工作流程组组织的任任务:定定义工作作流程工作流程图图用图的的形式反反映一个个组织系系统中各各项工作作之间的的逻辑关系系,矩形形框表示示工作,箭箭线表示示工作之之间的逻逻辑关系系,菱形形框表示示判别条条件十、施工组组织总设设计是对对整个建建设工程程项目施施工的战战略部署署,是指指导全局局性施工工的技术术和经济济纲要,主主要内容容包括: 建设项项目的工工程概况况 施工部部署及其其核心工工程的施施工方案案 全场性性施工准准备工作作计划 施工总总进度计计划 各项资资源需求求量计划划 全场性性施工总总平面图图设计 主要技技术经济济指标单位工程施施工组织织设计由由直
9、接组组织施工工的单位位根据施施工图设设计进行行编制,是是施工单单位编制制分部(分分项)工工程施工工组织设设计 季、月月、旬施施工计划划的依据据,主要要内容包包括: 工程概概况及施施工特点点分析 施工方方案的选选择 单位工工程施工工准备工工作计划划 单位工工程施工工进度计计划 各项资资源需求求量计划划 单位工工程施工工总平面面图设计计 技术组组织措施施、质量量保证措措施和安安全施工工措施 主要技技术经济济指标分部(分项项)工程程施工组组织设计计针对某某些 特别重重要的 技术复复杂的 采用新新工艺、新新技术施施工的分分部(分分项)工工程,是是直接指指导分部部(分项项)工程程施工的的依据,主要内容包
10、括:工程概况况及施工工特点分分析施工方法法和施工工机械的的选择分部(分分项)工工程的施施工准备备工作计计划分部(分分项)工工程的施施工进度度计划各项资源源需求量量计划技术组织织措施、质质量保证证措施和和安全施施工措施施作业区施施工平面面布置图图设计十一、施工工组织总总设计的的编制程程序: 项目特特点和施施工条件件的调查查研究 计算算主要工工种工程程的工程程量 确定定施工的的总体部部署 拟定施施工方案案 编制制施工总总进度计计划 编制制资源需需求量计计划 编制制施工准准备工作作计划 施工工总平面面图设计计 计算算主要技技术经济济指标注意:3-4;33、4-5;55-6的的先后关关系十二、一:项目
11、目目标动态态控制的的准备工工作 项目目标分分解 确定用于目目标控制制的计划划值二:项目实实施过程程中对项项目目标标进行动动态跟踪踪控制和和管理 收集项目目目标实际际值 定期进行项项目目标标计划值值和实际际值的比比较 如有偏差,采采取纠偏偏措施进进行纠偏偏三:进行项项目目标标调整组织措施调整项目目组织结结构任务分分工管理职职能分工工工作流流程组织织项目管管理班子子人员管理措施(包包括合同同措施)调整进度度管理的的方法和和手段改变施施工管理理强化合合同管理理经济措施落实加快快工程施施工进度度所需的的资金技术措施调整设计计改变施施工方法法改变施施工机具具十三、施工工成本的的计划值值和实际际值的比比较
12、:2-11,3-2,44-3,44-2,55-21.投标价价 2.工程合合同价33.施工工成本规规划4.实际施施工成本本5.工工程款支支付注:进度动动态控制制:里程程碑事件件的计划划值与实实际值的的比较十四、项目目经理应应履行下下列职责责: 主持编编制项目目管理实实施规划划,并对对项目目目标进行行系统管管理 对资源源进行动动态管理理 建立立各种专专业管理理体系,并并组织实实施 进行授授权范围围内的利利益分配配 收集集工程资资料,准准备结算算资料,参参与工程程竣工验验收 接受审审计,处处理项目目经理部部解体后后的善后后工作 协助组组织进行行项目检检查、鉴鉴定和评评奖申报报工作项目经理权权限: 参
13、与与项目招招标、投投标和合合同签订订 参与与组建项项目经理理部 主持项项目经理理部工作作 决定定授权范范围内的的项目资资金的投投入和使使用 制定内内部计酬酬办法 参与与选择并并使用具具有相应应资质的的分包人人 参与选选择物资资供应单单位 在授权权范围内内协调与与项目有有关的内内、外部部关系十五、风险险指的是是损失的的不确定定性,对对建设工工程项目目管理而而言,风风险是指指可能出出现的影影响项目目目标实实现的不不确定性性因素风险量反映映 不确定定的损失失程度 损失发发生的概概率轻度损失中度损失重大损失可能性很大345中等234很小123十六、施工工风险管管理过程程 风险识识别 确定风险因因素 编
14、制项目风风险识别别报告 风险评评估 分析各种风风险因素素发生的的概率 分析各种风风险的损损失量 确定各种风风险的风风险量和和风险等等级 风险响响应常用的风险险对策包包括风险险规避减轻自留转移及其组组合等策策略。对对难以控控制的风风险,向向保险公公司投保保是风险险转移的的一种措措施。风险对策应应形成风风险管理理计划 风险控控制预测可能能发生的的风险,对对其进行行监控并并提出预预警十七、未经监理工工程师签签字,建建筑材料料、构配配件和设设备不得得在工程程上使用用或者安安装,施施工单位位不得进进行下一一道工序序的施工工。未经经总监理理工程师师签字,建建设单位位不拨付付工程款款,不进进行竣工工验收工程
15、监理单单位应当当审查施施工组织织设计中中的安全全技术措措施或者者专项施施工方案案是否符符合工程程建设强强制性标标准。工工程监理理单位在在实施监监理过程程中,发发现存在在安全事事故隐患患的,应应当要求求施工单单位整改改;情况况严重的的,应当当要求施施工单位位暂时停停止工程监理人人员认为为施工不不符合工工程设计计要求、施施工技术术标准和和合同约约定的,有权要求建筑施工企业改正。工程监理人员发现工程设计不符合建筑工程质量标准或者合同约定的质量要求,应当报告建设单位要求设计单位改正十八、 施施工准备备阶段建建设监理理工作的的主要任任务: 审查施施工单位位选择的的分包单单位的资资质 监督检检查施工工单位
16、质质量保证证体系及及安全技技术措施施,完善善质量管管理程序序与制度度 参与设设计单位位向施工工单位的的设计交交底 审查施施工组织织设计 在单位位工程开开工前检检查施工工单位的的复测资资料 对重点点工程部部位的中中线和水水平控制制进行复复查 审批一一般单项项工程和和单位工工程的开开工报告告施工阶段的的质量控控制: 对所有的隐隐蔽工程程在进行行隐蔽以以前进行行检查和和办理签签证 对施工测量量和放样样进行检检查 监理工程师师有全权权禁止不不符合质质量要求求的材料料和设备备进入工工地和投投入使用用 监督施工单单位对各各类土木木和混凝凝土试件件按规定定进行检检查和抽抽查十九、工程程建设监监理规划划应在签
17、签订委托托监理合合同及收收到设计计文件后后开始编编制,完完成后必必须经监监理单位位技术负负责人审审核批准准,并应应在召开开第一次次工地会会议前报报送业主主。工程建设监监理规划划由总监监理工程程师主持持,专业业监理工工程师参参加编制制对中型及中中型以上上或专业业性较强强的工程程项目,项项目监理理机构应应编制工工程建设设监理实实施细则则;工程程建设监监理实施施细则由由各有关关专业的的专业工工程师参参与编制制,在工工程施工工开始前前编制完完成,并并经总监监理工程程师批准准二十、旁站站监理指指监理人人员在房房屋建筑筑工程施施工阶段段监理中中,对关关键部位位、关键键工序的的施工质质量实施施全过程程现场跟
18、跟班的监监督活动动施工企业根根据监理理企业制制定的旁旁站监理理方案,在在需要实实施旁站站监理的的关键部部位、关关键工序序进行施施工前224小时时,应当当书面通通知监理理企业派派驻工地地的项目目监理机机构旁站监理人人员发现现施工企企业有违违反工程程建设强强制性标标准行为为的,有有权责令令施工企企业立即即整改;发现其其施工活活动已经经或者可可能危及及工程质质量的问问题,应应当及时时向监理理工程师师或总监监理工程程师报告告,由总总监理工工程师下下达局部部暂停施施工指令令第二章:成成本控制制 一、二、人工费费是指直直接从事事建安工工程施工工的生产产工人开开支的各各项费用用,包括括:1) 基本工资2)
19、工资性补贴贴,包括括物价补补贴煤、燃燃气补贴贴交通补补贴住房补补贴(注注意与住住房公积积金的区区别,属属于规费费)流动施施工津贴贴3) 生产工人辅辅助工资资,包括括 职工学学习培训训期间的的工资调动工工作、探探亲、休休假期间间的工资资因气候候影响的的停工工工资女工哺哺乳时间间的工资资病假在在六个月月以内的的工资(注注意病假假在六个个月以上上的工资资属于劳劳动保险险费,归归于企业业管理费费)产、婚婚、丧假假期的工工资4) 职工福利费费5) 生产工人辅辅助工资资,包括括 劳动保保护用品品的购置置费及修修理费徒工服服装补贴贴防暑降降温费在有碍碍身体健健康环境境中施工工的保健健费用三、材料费费是指施施
20、工过程程中耗用用的构成成工程实实体的原原材料、辅辅助材料料、构配配件、零零件、半半成品的的费用,包包括:11材料原原价或供供应价格格; 2材料运运杂费;3运输输损耗费费; 4采购及及保管费费,包括括 采购费费仓储费费工地保保管费仓储损损耗; 5检验试试验费,不包括新结构、新材料的试验费和建设单位对具有出厂合格证明的材料进行检验,对构件做破坏性试验及其他特殊要求检验试验的费用四、机械台台班单价价台班班折旧费费台班班大修费费台班班经常修修理费台班安安拆费及及场外运运费台班人人工费台班燃燃料动力力费台台班养路路费及车车船使用用税五、措施费费是指为为完成工工程项目目施工,发发生于工工程施工工前和施施工
21、过程程中非工工程实体体项目的的费用,包包括:a) 环境保护费费 (直接工工程费环境保保护费费费率)b) 文明施工费费 (直接工工程费文明施施工费费费率)c) 安全施工费费 (直接工工程费安全施施工费费费率)d) 临时设施费费(大致致内容?)e) 夜间施工增增加费f) 二次搬运费费(直直接工程程费二次搬搬运费费费费率)g) 大型机械设设备进出出场及安安拆费(注注意区别别机械费费)h) 混凝土、钢钢筋混凝凝土模板板及支架架费i) 脚手架费(注注意一次次费用与与摊销费费用)j) 已完工程及及设备保保护费k) 施工排水、降降水费六、规费的的计算可可以采用用“直接接费” “人工费费和机械械费合计计”“人
22、人工费”为计算算基数企业管理费费的计算算可以采采用“直接接费”“人工工费和机机械费合合计”“人工工费”为计算算基数利润的计算算基数可可采用:直接费费和间接接费合计计人工费费和机械械费合计计人工费费七、税金包包括:营业税 税额为为营业额额的3,总包包将工程程分包或或转包给给他人的的,营业业额中不不包括付付给分包包或转包包人的价价款城市维护护建设税税 城市市维护建建设税的的纳税人人在市区区的,按按营业税税的7征收;县镇的的,按营营业税的的5征征收;农农村的,按按营业税税的1征收。教育费附附加 为为营业税税的3税金(直直接费间接费费利润润)税率(经经过换算算以后的的综合税税率)经换算后的的综合税税率
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