总务科制度28770.docx

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1、总务部 一、郑州大桥医院总务部工作制度 二二、郑州大大桥医院院安全管管理制度度 三、郑州大大桥医院院房产及及相关设设施管理理制度 四四、郑州大大桥医院院安全检检查及保保养制度度 五五、郑州大大桥医院院安全保保卫管理理制度 六六、郑州州大桥医医院污水水处理站站管理制制度 七七、郑州州大桥医医院维修修班工作作制度 八八、郑州州大桥医医院空调调系统管管理制度度 九九、郑州大大桥医院院司机班班工作制制度 十十、郑州州大桥医医院司机机出车管管理办法法十一、郑州州大桥医医院车辆辆用油制制度十二、郑州州大桥医医院车辆辆维修制制度十三、郑州州大桥医医院司机机事故处处理办法法十四、郑州州大桥医医院后勤勤物资管管

2、理制度度 十十五、郑州大大桥医院院物资采采购制度度 十十六、郑郑州大桥桥医院计计划采购购流程 十十七、郑郑州大桥桥医院物物资发放放制度 十十八、郑郑州大桥桥医院仓仓库物品品验收保保管制度度 十十九、郑郑州大桥桥医院库库房安全全制度 二二十、郑州大大桥医院院洗衣房房工作制制度 二二十一、郑州大桥医院职工食堂卫生管理制度 二二十二、郑州大桥医院医院停电预案 二二十三、郑州大桥医院全院设备维修流程说明二十四、郑郑州大桥桥医院设设备维修修工作流流程二十五、郑郑州大桥桥医院资资材组管管理制度度郑州大桥医医院总务务部工作作制度 一、在在主管院院长领导导下，负负责全院院后勤总总务工作作，坚持持以“满足临临床

3、、科科室服务务”为宗旨旨，以服服务流程程为目的的，对所所属班组组和人员员，按职职责要求求，进行行制度化化、规范范化管理理，经常常对其完完成任务务的情况况进行督督促检查查。二、做好全全院房屋屋、家俱俱、水电电及各种种设备的的维修保保养工作作。建立立设备维维修台账账，健全全操作规规程、制制定各种种设备使使用交接接班制度度，维修修保养有有计划、有有措施、有有登记，保保证全院院供水、供供电、制制冷、供供暖正常常的运转转。满足足临床需需求。三、做好全全院抵值值易耗物物资的管管理和采采购工作作，健全全物品帐帐目，建建立物资资、采购购管理的的各项规规章制度度。四、做好全全院被服服洗涤、缝缝纫、修修补供应应的

4、管理理工作，按按时清点点，帐物物相符，丢丢失和损损坏有登登记、有有处理。五、做好全全院报损损物品及及废品的的处理工工作，并并将处理理废品的的资金及及时上交交财务科科做好登登记备查查。六、做好污污水、污污物及医医疗垃圾圾的处理理工作，达达到国家家规定标标准。七、做好全全院安全全保卫工工作，制制定安全全防范措措施。八、 监督督检查保保洁日常常工作及及食堂饭饭菜种类类、饭菜菜质量，为为员工和和病人提提供优质质就餐保保障和良良好的就就医环境境。 九、检查监监督司机机对汽车车的日常常保养、保保洁工作作；建立健健全汽车车班奖惩惩办法及及考核制制度。郑州大桥医医院安全全管理制制度 安安全生产产是一项项关系到

5、到医院发发展、全全体职工工利益和和患者安安危的头头等大事事。为进进一步强强化医院院安全管管理工作作，继续续牢固树树立安全全第一的的意识，本本着分级级管理、逐逐层落实实的原则则，严格格按照责责任追究究制明确确责任，持持续增强强医院安安全生产产的各项项工作，制制定医院院安全管管理制度度：一、安全生生产管理理组织机机构：成立安全生生产管理理领导小小组：组 长： 王新新生副组长： 郭 沛 王明明亮 李 鹏 成 员： 冀世世谦 李 萍 金金 芝芝 李向歌歌 李诊宇宇 汪宏燕燕 余瑞瑞明 李晓晓昱 王雅灵灵 宋予中中 朱文杰杰 二、社会治治安综合合治理责责任组：组 长： 李 鹏副组长： 冀丗谦谦 成 员：

6、 李武武桥 李文德德 潘 杰 宋风风梅 三、安全生生产管理理制度细细则：1、安全生生产领导导小组定定期对医医院安全全生产工工作进行行研究。2、每年“四大”节日前前由后勤勤保障部部组织对对全院安安全、防防火、防防盗进行行一次安安全大检检查。3.、每月月由后勤勤后勤保保障部对对全院安安全工作作进行自自查并将将检查结结果报院院办。4、每日由由保安人人员对全全院重点点部位进进行巡查查，发现现问题及及时报后后勤后勤勤保障部部。5.、在每每次检查查中，发发现的问问题要做做到及时时整改，整整改有落落实、有有记录、有有反馈。6、建立重重大隐患患登记、报报告、整整改、反反馈制度度，实行行“关口前前移”制，切切实

7、保证证安全生生产的监监督及保保障责任任。（一）安全全生产责责任细则则1、严格按按照“治安防防范、消消防安全全管理标标准”责任制制规定要要求执行行。2、病房、门门诊、行行政、后后勤办公公地点、食食堂等人人群聚集集处防火火安全措措施到位位，保证证消防通通道畅通通，紧急急通道平平面图上上墙。制制定严格格监控和和管理措措施，不不允许私私自使用用违规电电气及小小型电器器；各科科室负责责本科室室所有水水、电、设设施等的的安全、节节约使用用；建筑筑设施和和内部布布局符合合国家消消防技术术规范；消防灭灭火器材材设备完完好、配配备合理理，无丢丢失、无无损坏，保保证随时时启用，消消除重大大火灾隐隐患；后后勤后勤勤

8、保障部部负责对对全院职职工的安安全防火火知识教教育，了了解自我我防范、自自我保护护常识和和报警。3、天然气气、医用用氧气安安全，措措施要具具体，防防火标识识明确，用用气设备备完好、运运行正常常，管道道无占压压、无气气体泄露露现象。4、治安综综合治理理组织健健全、人人员落实实到位，值值班巡逻逻制度完完善。加加强防范范，楼楼院看护护率达1100%，保障障来院病病人的人人身、财财产安全全，防止止重大案案件发生生。5、车辆管管理安全全。严格格按照道道路交通通安全法法，建建立车管管制度，加加强各种种车辆的的管理，保保证出车车安全。（二）治安安综合治治理责任任细则1.、各科科室要设设一名安安全员负负责本科

9、科室的治治安防范范、消防防安全检检查工作作。2、加强法法制宣传传教育，增增强法制制观念，充充分调动动广大干干部职工工学法用用法的积积极性，提提高员工工的法律律意识。3、各科室室有行之之有效的的治安、防防火安全全制度，责责任人有有安全检检查记录录。4、各科对对管辖区区内的消消防器材材保养好好、无丢丢失、无无损坏，做做到用之之有效。 55、深入各各科室排排查不安安全因素素，及时时化解登登记在册册。 66、做好好防火器器材使用用的宣传传教育工工作，重重视火灾灾的危害害。教育育全体职职工做到到会使用用防火器器材、会会报警、会会应急疏疏散、会会处理事事故。（三）保障障安全生生产责任任制度1、后勤后后勤保

10、障障部各班班组严格格执行相相关规章章制度和和技术操操作规程程，杜绝绝违规操操作，为为临床一一线提供供安全、快快捷、高高效的保保障服务务。2.、电梯梯、发电电机、电电焊、空空调等设设备，严严格按照照有关部部门审核核批准检检验后方方可使用用，设备备定期校校验，安安全管理理制度落落实到位位，操作作人员持持证上岗岗，经过过安全培培训，无无违规操操作。3、后勤仓仓库物品品存储安安全，货货架固定定牢固，摆摆放安全全，无超超高、超超重现象象，防火火、防盗盗措施到到位，下下班后切切断电源源。4、后勤保保障部每每月组织织两次（115号、330号）对对设备及及库房安安全巡视视检查，发发现问题题及时解解决，消消除隐

11、患患。5、食堂供供应的饭饭菜符合合食品品卫生法法及创创建卫生生城市管管理规定定要求，保保证卫生生、安全全，严防防集体食食物中毒毒。6、车辆定定时保养养、保洁洁，司机机严格遵遵守交通通法则，做做到不违违章、违违规，文文明驾驶驶。（四）消防防安全生生产责任任细则1、后勤后后勤保障障部负责责组织防防消安全全教育，普普及消防防安全知知识；有有计划地地组织义义务消防防队员进进行业务务培训，提提高消防防灭火技技能，做做到“四知”，即：知火警警电话，知知重点部部位，知知消防水水源，知知消防器器材使用用方法。制制订灭火火和应急急疏散预预案，定定期组织织消防演演练及消消防设施施、灭火火器材的的检查，保保证消防防

12、设施、器器材、标标志的完完好状态态。2、各科室室领导积积极开展展自查自自纠工作作，发现现火险隐隐患和漏漏洞要采采取果断断措施及及时整改改，防患患于未然然，确保保科室安安全。对对忽视消消防安全全，火险险隐患整整改不力力的科室室和个人人，要依依据有关关规定做做出严肃肃处理。3、加强各各科室人人员用火火、用电电的管理理。对易易燃、易易爆等危危险品的的使用、储储备、运运输或销销毁要实实行严格格的消防防安全措措施。遵遵守安全全用电管管理规定定，严禁禁超负荷荷使用电电器、乱乱拉乱接接电线，以以免发生生事故。4、管理好好本科室室的消防防器材设设备，对对室内消消防栓、手手提灭火火器等要要定期检检查，确确保其完

13、完好有效效，并熟熟知其位位置、功功能和使使用方法法。确保保疏散通通道和安安全出口口畅通，严严禁在走走道、楼楼梯等出出口部位位堆放杂杂物。5、一旦发发生火灾灾，应立立即实施施灭火预预案和应应急疏散散，务必必做到及及时报警警。灭火火后并要要保护现现场。协协助相关关部门调调查火灾灾原因及及损失，查查明火灾灾事故责责任。（五）安全全生产责责任追究究制及安安全生产产目标管管理责任任书为提高认识识，强化化观念，提提高全员员对保障障安全、综综合治理理，防火火安全等等工作的的重视，在在建立安安全工作作责任制制的基础础上，坚坚决落实实安全工工作责任任制、处处罚制度度及责任任追究制制，层层层签定安安全生产产目标管

14、管理责任任书，要要做到：1、依照医医院安全全生产管管理制度度及上级级有关规规章制度度和法律律法规要要求，根根据责任任划分追追究安全全生产事事故责任任人的法法律责任任。2、各安全全生产责责任组按按规定进进行监督督、督导导，发现现问题，立立即报告告，并督督促其整整改。3、安全生生产目标标责任书书实行院院领导、主主管职能能科室、责责任科室室、责任任班组四四级责任任制，自自签定之之日起，一一年为一一周期，严严格落实实。4、各科室室责任人人对所负负责范围围的安全全生产工工作进行行定期自自查，发发现问题题，立即即上报，不不得隐瞒瞒不报、谎谎报或者者拖延不不报。5、安全生生产工作作出现问问题尚未未造成严严重

15、后果果，给予予全院通通报批评评或相应应处罚；造成严严重后果果的，依依照管理理制度规规定，逐逐级追究究相关责责任。郑州大桥医医院房产产及相关关设施管管理制度度 一、医院院所有房房产和租租用房产产均由总总务部管管理、维维修。涉涉及房产产的合同同、图纸纸、档案案等资料料由总务务部统管管。 二、租用用房产的的租金由由总务部部按合同同约定按按期缴纳纳。 三、房产产及相关关设施的的使用单单位，应应指定专专人负责责管理所所使用的的房产、供供电设施施、空调调机、家家具，建建立固定定资产卡卡片，定定期检查查核实，发发生损坏坏或丢失失应查明明原因，写写出书面面报告报报总务部部。 四、使用用科室需需增加房房屋、家家

16、具及其其它设施施时，应应写出书书面报告告，报医医董事会会同意后后，由总总务部调调整、购购买。任任何单位位、个人人无权私私自调整整房屋、购购买物品品。 五、全院院房屋及及其它设设施、设设备，董董事会统统一调整整使用，并并及时办办理相关关手续。使使用单位位无权向向外单位位调动固固定资产产。 六、总务务部每年年度清查查一次房房产及相相关设施施设备管管理情况况，如有有帐物不不符、物物品非正正常损坏坏，按规规定给予予科室处处罚。 七、房产产及相关关设施的的维修由由总务部部负责。郑州大桥医医院安全全检查及及保养制制度一、检查制制度 1、每每年“四大”节日前前由院领领导组织织院安全全、防火火负责人人对全院院

17、进行一一次安全全大检查查。2、每次将将全院安安全、防防火及治治安防范范工作的的检查结结果报院院主管领领导。3、每日由由保安人人员对全全院重点点部位进进行巡查查，发现现问题及及时报后后勤保障障部。4、在每次次检查中中，发现现的问题题要做到到及时整整改，并并有落实实有记录录。二、灭火器器保养制制度 11、按市市消防部部门要求求，每年年对全院院灭火器器更换一一次药粉粉，并进进行试压压实验，确确保灭火火器材能能够良好好使用。2、平时要要经常对对灭火器器进行检检查、维维修及保保养。3、如果发发现灭火火器丢失失、损坏坏等情况况，要及及时补充充和更换换，并有有记录。三、电梯管管理制度度 1、院内电梯由总务部

18、管理，并指定保安具体负责。 2、电电梯分客客梯货梯梯，货梯梯运送物物品每次次不得超超过2550公斤斤。严禁禁超载物物品。 3、电电梯的日日常维护护由维修修单位（河河南安捷捷电梯工工程有限限公司）、保保洁由保保洁员负负责;定定期检修修由维修修单位负负责。每每次检修修应有检检修记录录，并有有检修人人签字。 4、总总务部根根据电梯梯使用情情况，确确定货梯梯开关机机时间。客客梯244小时行行驶不得得关机（故故障除外外），员员工三层层以下应应步行上上下楼。郑州大桥医医院安全全保卫管管理制度度一、安全保保卫制度度1、保卫人人员按时时上岗。严严禁迟到到、早退退，严禁禁班前班班中饮酒酒做与工工作无关关的事情情

19、。2、对全院院范围内内进行视视频监控控，发现现可疑人人员或纠纠纷，应应及时报报告、控控制和处处理。3、保安对对整个院院区进行行安全巡巡逻，发发现可疑疑现象要要询问盘盘查，避避免治安安事件发发生。4、门诊下下班2小小时后，由由保安检检查门诊诊、门窗窗及消防防门是否否锁好，门门诊楼西西消防通通道门处处于全封封闭状态态。5、24小小时进行行消防监监控，发发生报警警后，首首先查看看报警部部位，及及时赶到到现场，如如是故障障误报，应应及时维维修，如如是火灾灾，根据据火灾大大小进行行上报、灭灭火。6、重点科科室按规规定使用用红外线线防盗器器，发生生报警时时保安应应及时赶赶到现场场，控制制局面，报报告行政政

20、值班领领导处理理。7、对值班班发生的的情况进进行如实实登记，已已备查阅阅。 二、车辆辆停放管管理制度度1、非本院院职工的的自行车车、电动动车及汽汽车，一一律停放放在门诊诊大门外外的车辆辆存放处处。2、本院职职工和临临时工的的自行车车，电动动车凭本本院车牌牌停放在在后院职职工自行行车存车车棚指定定的停放放位置，其其它地方方一律禁禁止乱停停乱放。3、职工的的机动车车辆，一一律停放放在指定定的停车车位，禁禁止在门门诊、住住院楼门门前乱停停乱放。4、如有违违反上述述规定，根根据情节节酌情处处理。凡凡违反上上述规定定或不听听从管理理人员劝劝阻者，给给予批评评教育或或罚款处处理。5、诊室、病病房和走走廊、

21、办办公室、工工作间不不准存放放自行车车。严禁禁在门厅厅和走廊廊内骑自自行车。三、治安巡巡逻制度度1、坚持224小时时巡逻护护院制度度，白天天巡逻不不少于二二次（上上午9点点、下午午4点），夜夜间巡逻逻不少于于5次（110点、零零点、22点、44点、66点）。2、值班人人员要忠忠于职守守，按时时上下班班，坚守守工作岗岗位，按按要求规规定时间间巡，确确保要害害部位的的安全。3、根据违违法犯罪罪分子的的特点，采采取防范范措施，以以便及时时发现违违法犯罪罪活动。4、发现犯犯罪分子子作案时时不要惊惊动罪犯犯，应立立即报警警，发生生危机病病人及员员工人身身伤害时时要挺身身而出及及时制止止，确保保病人及及员

22、工人人身不受受伤害。5、重点巡巡查财务务办公室室、药库库、库房房等要害害部位，对对班内发发现的问问题要认认真处理理，及时时上报。6、值班巡巡逻过程程中，要要随时配配合公安安机关对对本单位位的检查查。四、危险品品管理制制度1、对院内内易燃易易爆物品品要按上上级要求求进行登登记，并并设有专专人管理理。2、对存有有易燃易易爆物品品的地方方，要安安装防爆爆灯和配配置灭火火器材。3、建立安安全保卫卫制度和和岗位责责任制度度。4、定期对对易燃易易爆物品品进行检检查，发发现问题题，及时时处理。五、重点部部位定期期巡视督督导制度度1、督促保保安人员员对院重重点部位位进行巡巡视，检检查重点点部门门门窗是否否损坏

23、，是是否锁好好，报警警器是否否正常运运行，应应及时向向后勤保保障部科科长汇报报，以便便及时堵堵塞漏洞洞。2、每月后后勤保障障部应对对院重点点部位进进行巡视视，督导导院重点点部位工工作人员员对保卫卫安全制制度的落落实情况况，发现现制度落落实不到到位，应应及时通通知重点点部门负负责人，提提高安全全防范意意识，加加强安全全制度的的落实。3、定期对对院重点点部位工工作人员员进行指指导，掌掌握消防防器材的的使用方方法及防防火灭火火知识。六、重点部部位的管管理规定定1、重点部部门主要要是指医医院药房房、物资资仓库、财财务科、档档案室、电电脑室、设设备集中中的科室室、配电电室等部部门。2、建立健健全文件件、

24、资料料、档案案安全管管理制度度，按照照保守守国家机机密暂行行条例的的规定，确确定专人人负责，严严格登记记、保管管、传递递、使用用程序，防防止失密密、泄密密和窃密密事件的的发生。 3、重重点部门门的门窗窗、橱柜柜一定要要坚固、完完好、符符合防火火、防盗盗、防霉霉烂的要要求，做做到人走走断电、闭闭水、清清除火种种、锁门门、关窗窗。节假假日贴好好封条或或指派专专人看守守，保证证万无一一失。 4、凡凡属工作作失职、责责任心不不强造成成的事故故和泄密密，其后后果由当当事人自自负，并并视情节节轻重给给予经济济处罚和和行政处处分，直直至追究究刑事责责任。因因责任不不明、防防范不严严，措施施不落实实而发生生问

25、题，要要追究部部门主要要负责人人的责任任。5、以上规规定由后后勤保障障部负责责监督执执行，做做好经常常性的安安全检查查，督促促各项安安全防范范措施的的落实。七、保安值值班与交交接班制制度1、值班人人员按时时上岗，不不准脱岗岗，不准准酒后上上岗。2、按规定定时间交交接班，如如上班有有未处理理完的情情况要向向下班交交接清楚楚。3、值夜班班时要与与院总值值班领导导共同查查看病区区安全情情况。4、接到医医护人员员求救时时要及时时赶到现现场，帮帮助医护护人员处处理问题题。5、防盗报报警和消消防报警警后，要要及时查查看报警警部位有有、并及及时赶到到报警地地点及时时处理。八、医院安安全防火火制度1、后勤保保

26、障部负负责对全全院的安安全防火火工作进进行监督督、检查查，做好好义务消消防队的的组织建建设和业业务训练练，开展展经常性性防火宣宣传。2、消防器器材的更更换、维维修和配配置，由由后勤保保障部统统一负责责，任何何科室和和个人不不得擅自自调换。3、每个科科室、班班组要有有一名义义务消防防员，负负责本部部门的日日常安全全防火检检查。如如发现隐隐患要及及时向主主管领导导和后勤勤保障部部汇报，采采取相应应措施妥妥善处理理。4、防火工工作人人人有责。定定期对职职工进行行安全防防火教育育，积极极带领广广大职工工做好防防火工作作。5、存放、使使用易燃燃易爆物物品的部部门，严严禁使用用明火、电电炉，电电器的安安装

27、和使使用必须须符合防防火规定定。6、物资、药药品、医医疗设备备仓库内内，严禁禁吸烟和和使用火火种。7、搬运、使使用易燃燃、易爆爆物品，要要严格执执行操作作规程。违违者所造造成的后后果，由由当事人人承担，并并视情节节轻重给给予经济济处罚和和行政处处分。8、在无火火警的情情况下，任任何人不不得擅自自运用消消防器材材，违者者予以批批评教育育。如有有损坏要要照价赔赔偿，情情节严重重的要给给予行政政处分。九、医院内内部治安安管理规规定1、严禁打打架斗殴殴和辱骂骂他人，违违者按医医院有关关规定处处理。2、凡酗酒酒闹事、影影响正常常工作者者，由后后勤保障障部采取取强制措措施。对对所造成成的损失失全部由由当事

28、人人承担，并并视情节节轻重予予以批评评教育或或行政处处分。3、严禁利利用娱乐乐活动及及其它手手段进行行聚众赌赌博、播播放淫秽秽录像、传传抄黄色色刊物，一一经发现现严加查查处，对对当事人人给予治治安罚款款。情节节严重、屡屡教不改改者送公公安机关关处理。4、院内禁禁止玩火火、爬高高上低、不不听从劝劝阻、损损坏公物物者，按按有关规规定处罚罚（未成成年职工工的子女女由家长长承担），严严禁宠物物进入医医院各场场所。5、严禁在在院内任任何场所所大声喧喧哗，起起哄，打打唿哨，扰扰乱公共共秩序。十、监控系系统使用用管理制制度1、监控人人员必须须经过业业务培训训方可上上岗，能能熟练操操作监控控室的各各种设施施，

29、严格格操作规规程确保保监控系系统244小时正正常运作作。2、确因工工作需要要到监控控室查询询情况和和视访者者必须经经后勤保保障部同同意签字字后方可可进行查查询。3、不准在在监控室室做与工工作无关关的事，不不准随意意摆弄机机器设备备，保持持室内的的清洁卫卫生。4、院领导导及公安安部门需需到监控控室查询询情况，值值班人员员应及时时报告后后勤保障障部长，并并热情做做好接待待工作和和给予积积极配合合。5、工作人人员必须须严格执执行保密密制度，不不得向非非主管领领导泄漏漏有关录录像的内内容。如如出现因因泄漏而而引发的的纠纷或或损失，追追究其当当班人员员的责任任。十一、监控控室值班班登记制制度1、监控人人

30、员必须须具有高高度的工工作责任任心，认认真完成成医院赋赋予的安安全监控控任务，及及时掌握握各种监监控信息息，对监监控过程程中发现现的可疑疑情况及及时进行行处理和和安程序序上报。2、值班人人员必须须严格按按照规定定时间上上下班，不不准随意意离开岗岗位。3、对监控控到的意意外事件件或可疑疑人员，及及时向主主管部门门通报，确确保医院院的工作作秩序正正常。4、监控人人员每天天对监控控录像进进行翻看看，发现现有价值值案件线线索及UU盘保留留，并作作好标记记，为公公安部门门破案提提供有效效线索。5、监控人人员对院院内的纠纠纷、打打架、斗斗殴及盗盗窃、交交通事故故、火灾灾等意外外事件录录像要存存入U盘盘存档

31、保保留并做做好标记记。6、对上级级要求保保留的监监控录像像进行保保存，制制作光盘盘长期存存档保留留，并做做好标记记。7、监控室室为医院院要害部部门，未未经上级级允许非非本室工工作人员员不得进进入。郑州大桥医医院污水水处理站站管理制制度一、管理制制度1、刻苦专专研业务务，提高高业务素素质，确确保排放放后的污污水符合合国家排排放标准准。 2、认真填填写运行行记录，认认真做好好交接工工作。3、爱护保保养设备备，保证证设备正正常运转转。4、加强防防范措施施，非工工作人员员不得进进入。5、保持室室内卫生生清洁，按按时抽查查水样观观察水质质变化。6、掌握设设备的性性能和原原理，按按时观察察运转情情况。7、

32、妥善保保管各种种药品及及器械，认认真负责责。8、注意安安全，以以免发生生以外。二、操作规规程先打开自来来水阀门门到氯酸酸槽内加加入氯化化钠255Kg，自自来水放放到氯酸酸槽刻度度面关闭闭自来水水阀门，然然后启动动搅拌机机5110分钟钟，关闭闭搅拌机机。操作作程序如如下：1、打开盐盐酸槽进进出阀门门，把皮皮管插入入盐酸桶桶内，将将盐酸吸吸进盐酸酸槽内，再再打开设设备上的的进出阀阀门，盐盐酸浓度度30%。2、分别调调节酸和和氯化钠钠计量泵泵刻度旋旋钮至440220.3、启动11号和22号计量量泵，打打入反应应箱，两两者反应应后出来来的混合合液到水水池里，进进气扣管管接到室室外。4、实际操操作时根根

33、据水量量水质等等因素，参参照酸和和氯化钠钠所给的的刻度等等比例调调节刻度度旋钮直直至被处处理水合合格。，5、温控和和电加热热，温控控上至335，下至至30，自动动加热。郑州大桥医医院维修修班工作作制度 一一、在后后勤保障障部长的的领导下下，维修修班工作作人员必必须遵守守后勤各各项规章章制度，遵遵守工作作纪律，保保证在有有效工作作时间内内完成最最佳工作作量。 二二、每天天实行上上班签到到制，严严禁迟到到、早退退，当面面办理上上、下班班交接手手续，并并做好交交接记录录。 三三、负责责全院水水电、办办公家具具、门窗窗设施的的维修及及空调机机房值班班。及时时处理各各种故障障，做做到三下下（下收收、下送

34、送、下修修）、三三杜绝（漏漏水、漏漏电、漏漏汽）、两两满意（职职工、患患者满意意）。保保证医院院正常工工作运转转。 四四、科室室需要进进行维修修时，电电话通知知总务科科，并总务科科根据维维修的内内容通知知相关部部门，相相关部门门接到电电话后接接及时安安排维修修。维修修完成后后由科室室负责人人签字并并注明维维修时间间和维修修质量。 五五、本院院能维修修的当天天解决，外外院两日日内必须须解决（等等候配件件购买时时要向科科室说明明情况）。自自己不能能修复需需专业人人员维修修时应在在三日内内完成。 六六、维修修人员实实行二十十四小时时轮休工工作制，要要按规定定上、下下班，不不得出现现空岗、脱脱岗、离离

35、岗现象象发生。值班人员随叫随到，保证全院水电及各类设备的正常运转。若遇疑难问题，应及时上报有关领导组织抢修。 七七、按计计划每月月到各家家医院对对水电、办办公家具具、门窗窗进行维维修保养养一次。 八八、每半半年对高高压设备备及变压压器进行行维修和和清扫，对对全院的的安全用用电，除除坚持日日常维修修外，要要坚持定定期检查查，发现现电险隐隐患及时时整改。 九九、严禁禁在班前前或值班班期间饮饮酒、酗酗酒，不不允许在在机房设设备间内内抽烟，不不准赤背背穿拖鞋鞋上班，做做到文明明上岗。注注意形象象，文明明用语，礼礼貌待人人，搞好好机房室室内外环环境卫生生，且不不得堆放放杂物。十、要服从从领导，团团结互助

36、助，搞好好协调，积积极完成成各项工工作任务务。十一、附件件：维修修流程郑州大桥医医院维修修流程流程起始流程结束科室填写维修结果维修组药械组信息组总务部根据维修物品分类通知上报维修事件维修科室总务部维修部门+郑州大桥医医院空调调系统管管理制度度一、工作制制度1、空调系系统运行行时，值值班人员员应忠于于职守，认认真负责责，勤巡巡视，勤勤检查，勤勤调节，并并根据外外界条件件的变化化随时调调整运行行方案。2、值班人人员应要要随时注注意控制制盘上的的各仪表表的参数数的变化化情况，并并按规定定时间作作好运行行记录，读读数要准准确，填填写要清清楚，对对空调运运行记录录中的各各种参数数要逐一一填写清清楚。3、

37、值放人人员应对对刚维修修过的设设备加强强运行监监测，掌掌握其运运转情况况，发现现问题应应及时处处理，重重大问题题应立即即汇报。4、空调系系统正常常运行状状态，应应按时进进行下列列项目的的巡视：动力设备备的运行行情况，包包括风机机、水泵泵、电动动机的震震动、润润滑、传传动、负负荷电流流、转速速、声音音等。加热器、表表面冷却却器、蒸蒸发器等等运行情情况。空气过滤滤器的工工作状态态（是否否过脏）。空调系统统冷、热热源的供供应情况况。制冷系统统运行情情况，包包括压缩缩机、循循环水泵泵、冷却却水泵、冷冷却塔及及油泵等等运行情情况和冷冷却水温温度等。空调系统统运行中中采用的的运行调调节方案案是否合合理，系

38、系统中各各有关调调节执行行机构是是否正常常。控制系统统中各有有关调节节器、执执行机构构是否有有异常现现象。使用电加加热器的的空调系系统，应应注意电电器保护护装置是是否安全全可靠，动动作是否否灵活。空调处理理装置以以及风路路系统是是否有泄泄漏现象象，对于于吸入式式空调系系统，尤尤其应注注意处于于负压区区的空气气处理部部分的漏漏风现象象。空调处理理装置内内部积水水、排水水情况，冷冷凝水系系统中是是否有泄泄漏、不不畅等现现象。上述各项巡巡视内容容，若发发现异常常应及时时采取必必要的措措施进行行处理，以以保证空空调系统统正常工工作。二、空调系系统运行行交接班班制度1、接班人人员应按按时到岗岗。若接接班

39、人员员因故未未能准时时接班，交交班人员员不得离离开工作作岗位，应应向主管管领导汇汇报，有有人接班班后，方方可离开开。2、交接班班人员应应如实地地向接班班人员说说明以下下内容：设备运行行情况。各系统的的运行参参数。当班运行行中所生生的异常常情况的的原因及及处理结结果。运行中遗遗留的问问题，需需下一班班次处理理的事项项。3、值班人人员在交交班时若若有需要要及时处处理或正正在处理理的运行行故障时时，必须须在保障障处理结结束后方方可交班班。4、接班人人员在接接班时除除应向交交班人员员了解系系统运行行的各种种参数外外，应将将交班中中的疑点点问题弄弄清楚，方方可接班班。5、如果接接班人员员没有进进行认真真

40、地检查查和询问问了解情情况而盲盲目地接接班后，发发现上一一次班出出现的所所有问题题（包括括事故）均均应由接接班者负负全部责责任。三、中央空空调操作作规范1、开机操操作步骤骤（1）启动动井泵和和循环泵泵，同时时注意观观察井水水及循环环水流量量，可打打开井水水与循环环水排水水阀查看看，待确确认水流流量正常常且运行行三分钟钟后，再再启动中中央空调调主机。（2）主机机启动后后要注意意观察，并并耳听主主机运转转是否正正常，观观察蒸发发器和冷冷凝器工工作压力力是否正正常，电电流电压压值是否否正常，并并做好记记录。2、停机操操作步骤骤先停主机，主主机停机机五分钟钟后，再再将循环环泵和水水泵关闭闭。3、中央空

41、空调运行行中的注注意事项项主机运行中中，每隔隔一小时时要检查查一次，检检查项目目有：蒸蒸发器工工作压力力；冷冷凝器工工作压力力；电电流值与与电压值值；井井水与循循环水进进出温度度是否正正常；井井水与循循环水流流量是否否正常；循循环水补补水压力力是否正正常；主主机及配配套机械械运行声声音是否否正常；补补水箱水水位不得得低于一一米；四、主机出出现故障障及异常常现象的的应急处处理1、发现主主机有异异常现象象应立即即将主机机关闭（按按停机步步骤操作作）。2、故障若若不能及及时排除除，应向向相关领领导汇报报。3、及时通通知相关关专业技技术人员员上门维维修。4、故障排排除后再再投入运运行。五、井水排排沙为

42、确保井水水质量，要要求每隔隔十日排排沙一次次，即每每月的一一号、十十号、二二十号早早八点为为排沙时时间，并并做好主主机运行行记录郑州大桥医医院司机机班管理理制度 一一、严格格遵守医医院各项项规章制制度，保保证医院院各部门门的正常常用车。二、遵守医医院优质质服务规规范，提提前十分分钟到岗岗，按时时交接班班、坚守守工作岗岗位，不不准迟到到、早退退、旷工工、脱岗岗、串岗岗，坚持持使用文文明用语语，对待待任何服服务对象象均要求求一视同同仁、文文明礼貌貌，上班班时间，佩佩带胸卡卡，不准准在办公公室外扎扎堆说笑笑，严禁禁打牌、吸吸烟、酒酒后上岗岗，保持持工作环环境的清清洁、卫卫生。三、严格车车辆使用用范围

43、：医院领领导职能能科室因因公用车车；接送送出入病病人；院院方邀请请专家的的接送；一般工工作人员员因公原原则上不不派车，特特殊情况况如携带带保密文文件、和和贵重物物品，交交通不便便或路途途较远等等除外。四、车辆由由院统一一管理，严严格车辆辆管理制制度，各各部门按按规定用用车时，市市内出车车提前半半天，长长途提前前一天，由由科主任任向后勤勤保障部部提出申申请，填填写公务务派车单单；来院院会诊专专家的接接送须报报医务科科，经后后勤保障障部批准准；科室室集体用用车严格格控制，不不允许公公车私用用，特殊殊情况必必须报院院办批准准。五、实行车车辆运行行记录制制度，每每人按月月按次记记录实际际出车情情况切有

44、有用车科科室负责责人签名名。六、加强车车辆内外外保洁、保保养，车车辆维修修必须到到指定地地点维修修。七、团结协协作，虚虚心求学学，不断断加强自自身的业业务技术术水平和和职业道道德。八、车班司司机除出出车人员员外，每每周五早早上按时时参加班班前会学学习院周周会精神神。 九、节假日日按排班班计划执执行。郑州大桥医医院司机机出车管管理办法法一、.长途途出车应应由用车车科室向向院办申申请批准准后，由由后勤后后勤保障障部开据据长途出出车单方方可出车车。无特特殊情况况，不允允许补开开车单，领领导用车车要及时时告办公公室。二、市内出出车由班班长统一一调度指指挥。严严格执行行车辆运运行记录录签认制制（发现现运

45、行记记录弄虚虚作假者者免发单单月奖金金）每月月每人220趟三三环以内内作为基基本任务务，超出出后作为为奖金核核算的依依据。三、往返路路程1550公里里以上（含含1500公里），按按长途出出车计算算。四、长途出出车，根根据出车车线路、途途经地点点、到达达地点及及返回时时间，司司机本人人必须如如实详细细填写行行车记录录，并让让用车人人签字。返返回后，凭凭出车单单，经班班长签字字认可，在在一周内内，到办办公室审审核办理理报销各各项费用用手续，不不允许多多次累计计。五、长途出出车完成成工作任任务后，要要立即返返回医院院，向班班长回报报。六、凡一日日内长途途车往返返两次，且且行驶公公里数超超过5000公

46、里里者，按按两次长长途计算算。郑州大桥医医院车辆辆用油制制度一、汽车需需加油时时到院办办领取“大桥医医院”加油单单，加油油单注明明车牌号号、公里里计数、日日期、时时间。到到指定加加油站加加油，月月底有院院办分析析每辆车车的油耗耗量（发发现弄虚虚作假者者，严肃肃处理）。每每月产生生的油费费由财务务科清算算。二、长途出出车特殊殊情况需需要紧急急加油时时，可用用现金加加油，报报销时需需注明事事由，并并由班长长和后勤勤保障部部科长签签字认可可。郑州大桥医医院车辆辆维修制制度一、对车辆辆进行每每日常检检，如出出现故障障，需要要维修，提提前报告告班长，以以便合理理安排工工作。维维修必须须经固资资办同意意，在每每天下午午4点以以后进行行。每次次出车要要进行三三检，即即出车前前检查车车辆刹车车、仪表表是否处处于良好好状态，机机油、燃燃油是否否缺少，