预算控制与非预算控制精选PPT.ppt
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1、关于预算控制与非预算控制1现在学习的是第1页,共44页2第一节第一节 预算控制预算控制现在学习的是第2页,共44页3预算预算预算就是用数字编制未来某一个时期的预算就是用数字编制未来某一个时期的计划,也就是用财务数字计划,也就是用财务数字 (例如在财务例如在财务预算和投资预算中预算和投资预算中)或非财务数字或非财务数字 (例如例如在生产预算中在生产预算中)来表明预期的结果。来表明预期的结果。现在学习的是第3页,共44页4预算控制预算控制预算是以数字表述计划,并把这些计划分预算是以数字表述计划,并把这些计划分解成与组织相一致的各个部分,授权给各解成与组织相一致的各个部分,授权给各个部门而又不至于失
2、去控制的有效方法。个部门而又不至于失去控制的有效方法。换句话说,预算就是把计划紧缩成一些数换句话说,预算就是把计划紧缩成一些数字以实现条理化,使管理人员清楚地看到,字以实现条理化,使管理人员清楚地看到,哪些资本将由谁来使用,将在哪些地方使哪些资本将由谁来使用,将在哪些地方使用,并由此涉及哪些费用计划、收入计划用,并由此涉及哪些费用计划、收入计划或实物投入量和产出量计划。或实物投入量和产出量计划。预算的性质预算的性质 是一种是一种计划计划、一种、一种预测预测、一种、一种控制手段控制手段现在学习的是第4页,共44页5预算既是一种计划的形式,也是一种重要预算既是一种计划的形式,也是一种重要的控制手段
3、。的控制手段。编制预算实际上就是控制过程的第一步编制预算实际上就是控制过程的第一步拟定标准拟定标准。由于预算是以数量化的方式。由于预算是以数量化的方式来表明管理工作的标准,从而本身就具有来表明管理工作的标准,从而本身就具有可考核性,因而有利于根据标准来评定工可考核性,因而有利于根据标准来评定工作成效,找出偏差(控制过程的第二步),作成效,找出偏差(控制过程的第二步),并采取纠正措施、消除偏差(控制过程的并采取纠正措施、消除偏差(控制过程的第三步)。第三步)。现在学习的是第5页,共44页6预算的特点预算的特点它是根据组织的目标和计划,并预见未来它是根据组织的目标和计划,并预见未来可能发生的情况来
4、制定的;可能发生的情况来制定的;它不只是以保持收支平衡和减少支出为目它不只是以保持收支平衡和减少支出为目的,而是要积极地谋求提高组织的总体效的,而是要积极地谋求提高组织的总体效益;益;它主要以货币形态来表现组织的计划,但它主要以货币形态来表现组织的计划,但还应包括实物指标;还应包括实物指标;它具有一定的指令性和制约力。它具有一定的指令性和制约力。现在学习的是第6页,共44页7预算的用途:预算的用途:落实战略计划;指定责任;落实战略计划;指定责任;确定业绩评估的基础;协调作用确定业绩评估的基础;协调作用预算的类型:预算的类型:收入预算;成本预算;现金收入预算;成本预算;现金预算;资产负债预算预算
5、;资产负债预算预算的编制:预算的编制:“自上而下自上而下”与与“自下而上自下而上”的的结结合合 现在学习的是第7页,共44页8预算的种类预算的种类经营预算经营预算投资预算投资预算财务预算财务预算现在学习的是第8页,共44页9现在学习的是第9页,共44页10传统预算编制方法的三个步骤:传统预算编制方法的三个步骤:1.1.以外推法将过去的支出趋势(或上年支以外推法将过去的支出趋势(或上年支出额)延伸至下一年度;出额)延伸至下一年度;2.2.将数额酌情予以增加,以适应工资提高将数额酌情予以增加,以适应工资提高和物价上涨引起的人工成本和原材料成和物价上涨引起的人工成本和原材料成本的提高;本的提高;3.
6、3.将数额再予提高,以满足修改原计划和将数额再予提高,以满足修改原计划和修改原设计方案所需追加的预算支出。修改原设计方案所需追加的预算支出。现在学习的是第10页,共44页11这种预算编制方法的逻辑建立在如下的假设之上:这种预算编制方法的逻辑建立在如下的假设之上:1.1.上年的每个支出项目均为必要,而且都是实现组上年的每个支出项目均为必要,而且都是实现组织目标和任务所必不可少的。织目标和任务所必不可少的。2.2.上年的每个支出项目在下一年度仍有继续进行上年的每个支出项目在下一年度仍有继续进行的必要,且均较别的新计划或新方案更为必要。的必要,且均较别的新计划或新方案更为必要。3.3.上年的每个支出
7、项目均系以成本上年的每个支出项目均系以成本效益最大的方式效益最大的方式实施的。实施的。4.4.上年的每个支出项目在下一年将仍然需要,充其量只上年的每个支出项目在下一年将仍然需要,充其量只需对其中的人工成本和原材料成本做某些调整。需对其中的人工成本和原材料成本做某些调整。现在学习的是第11页,共44页12按照这样的步骤、这样的逻辑来进行预算必然会按照这样的步骤、这样的逻辑来进行预算必然会出现诸多的问题。每届预算年度开始,各单位以出现诸多的问题。每届预算年度开始,各单位以上年实际支出为基础,再增列一笔金额,巧妙装上年实际支出为基础,再增列一笔金额,巧妙装饰后,作为新计划提交最高领导层审批。主持预饰
8、后,作为新计划提交最高领导层审批。主持预算审批的领导,明知预算中的算审批的领导,明知预算中的“水分水分”,但因不,但因不能透彻了解情况,只得不分良莠,一律砍掉能透彻了解情况,只得不分良莠,一律砍掉30%30%(或更多)。这种不分青红皂白砍一刀的作法,(或更多)。这种不分青红皂白砍一刀的作法,使有经验者有意把预算造得大大超过实际需要,使有经验者有意把预算造得大大超过实际需要,以便给以便给“砍一刀砍一刀”留有余量。而那些老实人则叫留有余量。而那些老实人则叫苦不迭。好在吃一堑,长一智,来年大家都会学苦不迭。好在吃一堑,长一智,来年大家都会学乖。结果,不啻是在鼓励下级欺骗上级。乖。结果,不啻是在鼓励下
9、级欺骗上级。现在学习的是第12页,共44页13预算工作中的危险倾向预算工作中的危险倾向过于繁琐过于繁琐发生目标置换发生目标置换效能低下效能低下缺乏灵活性缺乏灵活性 现在学习的是第13页,共44页14可变预算可变预算现在学习的是第14页,共44页15零基预算零基预算在每个预算年度开始时,将所有还在进行的管理在每个预算年度开始时,将所有还在进行的管理活动都看作重新开始,即以零为基础。根据组织活动都看作重新开始,即以零为基础。根据组织目标,重新审查每项活动对实现组织目标的意义目标,重新审查每项活动对实现组织目标的意义和效果,并在费用和效果,并在费用效益分析的基础上,重新排出效益分析的基础上,重新排出
10、各项管理活动的优先次序。资金和其他资源的分配,各项管理活动的优先次序。资金和其他资源的分配,是按重新排出的优先次序,即按每个方案与其他同是按重新排出的优先次序,即按每个方案与其他同时点方案相比的优点进行的,而不采用过去那种外时点方案相比的优点进行的,而不采用过去那种外推的办法。推的办法。现在学习的是第15页,共44页16零基预算法要求在编制预算之前回答以下四个问题:零基预算法要求在编制预算之前回答以下四个问题:1.1.组织的目标是什么?活动要达到的目标又是什么组织的目标是什么?活动要达到的目标又是什么?2.2.能从此项活动中获得什么效益,这项活动为什么是必能从此项活动中获得什么效益,这项活动为
11、什么是必要的,不开展这项活动行不行?要的,不开展这项活动行不行?3.3.可选择的方案有哪些,目前的方案是不是最好的,有没可选择的方案有哪些,目前的方案是不是最好的,有没有更好的方案?有更好的方案?4.4.各项活动的重要次序是什么?从实现目标的角度看到各项活动的重要次序是什么?从实现目标的角度看到底需要多少资金?底需要多少资金?现在学习的是第16页,共44页17零基预算法的程序包括以下四个步骤:零基预算法的程序包括以下四个步骤:首先应明确组织的目标,并将长远目标、首先应明确组织的目标,并将长远目标、近期目标、定量目标和非定量化目标之近期目标、定量目标和非定量化目标之间的关系和重要次序搞清楚,建立
12、起一间的关系和重要次序搞清楚,建立起一种可考核的目标体系。种可考核的目标体系。将所有过去的活动都当作重新开始。将所有过去的活动都当作重新开始。根据已定出的目标体系重新排出各项活根据已定出的目标体系重新排出各项活动的优先次序。动的优先次序。编制预算。编制预算。现在学习的是第17页,共44页18零基预算法的优点主要有:零基预算法的优点主要有:有利于对整个组织作全面的审核。有利于对整个组织作全面的审核。有利于克服机构臃肿。有利于克服机构臃肿。有利于克服组织内部各种随意性的支出。有利于克服组织内部各种随意性的支出。有利于上层管理者把精力与时间集中于战略性的有利于上层管理者把精力与时间集中于战略性的重大
13、计划项目。重大计划项目。有利于提高管理者计划、预算、控制与决策的水有利于提高管理者计划、预算、控制与决策的水平。平。有利于把组织的长远目标和当前目标以及实现的有利于把组织的长远目标和当前目标以及实现的效益三者有机地结合起来。效益三者有机地结合起来。现在学习的是第18页,共44页19零基预算法的缺点主要有:零基预算法的缺点主要有:所投入的人力、时间和物力极其可观。每年对各所投入的人力、时间和物力极其可观。每年对各部门提出的预算计划逐一进行审查是一项极其繁部门提出的预算计划逐一进行审查是一项极其繁重的工作。重的工作。在安排项目的优先次序上难免存在着相当程度在安排项目的优先次序上难免存在着相当程度的
14、主观性。的主观性。比较适用于事业单位、政府机关以及企业组织内的比较适用于事业单位、政府机关以及企业组织内的行政部门和辅助性部门,对于制造活动那种具有明行政部门和辅助性部门,对于制造活动那种具有明显的投入产出关系的组织则不太适合。显的投入产出关系的组织则不太适合。现在学习的是第19页,共44页20经验表明,采用零基预算法时应注意这样经验表明,采用零基预算法时应注意这样几个问题:几个问题:负责最后审批预算的主要领导人必须亲负责最后审批预算的主要领导人必须亲身参加对活动和项目的评价过程,真正身参加对活动和项目的评价过程,真正负起责任来。负起责任来。主持者必须对组织目标有透彻地了解。主持者必须对组织目
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