保安员管理制度样本.doc
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1、资料内容仅供您学习参考,如有不当之处,请联系改正或者删除。保安员管理制度一、 保安员守则1、 具备良好的敬业精神, 热爱本职、 爱护财产, 自觉遵守员工守则和各项规章制度。2、 有严明的组织纪律观念, 服从领导, 团结同事, 维护公司的集体荣誉, 文明执勤, 礼貌待人。3、 遇有突发事件时, 保安人员应迅速赶赴现场, 积极参与并果断处理, 不得躲避、 推诿。4、 深入开展防火、 防盗、 防事故、 防破坏、 防自然灾害活动。5、 认真贯彻预防为主、 防消结合的消防工作方针, 熟练操作各种消防器材和设备。6、 自觉学法、 用法、 守法, 钻研本职知识, 不断提高自己依法执勤的能力和业务水平。二、
2、保安员内部管理1、 保安部依据员工手册对保安员进行管理, 同时根据保安工作的性质和要求, 在实施具体管理时必须强调”严格培训、 严格管理”的要求。2、 对保安员的日常管理和培训工作由保安队长负责。经过队长具体指导, 定期进行业务总结和进行业务知识培训。3、 每日: 班前集合队伍由队长负责, 传达上级指示、 各岗位注意事项、 对工作作出安排、 分配岗位。三、 保安员培训管理1、 接受各种知识和安保知识的培训是保安员的义务。2、 保安部将根据每个员工的素质和表现以及部门管理、 服务工作的需要, 进行不同形式、 不同层次的培训。四、 保安员岗位纪律要求1、 一切行动听指挥, 下级服从上级。2、 熟悉
3、和遵守公司及保安部的各项规章制度和规定。3、 上班不迟到、 早退, 上班时间未经许可不擅自外出。4、 不得随意请假、 调班, 如确有重要事情, 需提前一天向队长书面申请并办理请假手续。5、 上班时间不得吃零食、 饮酒, 不得听音乐或玩游戏, 不得与人争吵, 不得串岗, 不得打瞌睡及睡觉。6、 严禁泄露客人资料及公司资料。7、 不准私自向客人承揽任何业务。8、 不得将客人丢弃的任何物品占为己有或转送她人。五、 对讲机使用1、 值班员工在使用对讲机时必须掌握正确的使用方法。2、 每班交接班时必须对对讲机及附属设备进行检查, 并将检查情况记于交接班记录中。3、 对讲机是岗位之间重要的通讯工具, 因此
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