保洁员聘用合同实用.docx
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1、保洁员聘用合同实用 双方的意思都表示一致而达成的一种契约。简单地说,就是你情我愿,然后我们把大家都同意的事情固定下来,说明白,说清楚,那么我们达成一致的这个事项就是协议,在法律上就叫合同。下面给大家带来保洁员聘用合同实用5篇,希望大家喜欢! 保洁员聘用合同实用篇1 甲方:文安县天跃房地产开发有限公司 乙方: 身份证号码: 根据中华人民共和国合同法等有关法律规定,双方本着平等自愿原则经协商一致达成以下合同条款。 一、甲方将文安县天澜新能源有限公司厂区内马路地段_的清扫保洁工作确定由乙方承包,包括甲方指定的垃圾箱、垃圾通道的垃圾,并将垃圾桶里的垃圾清运至指定垃圾池。 二、承包期限从_年_月_日至_
2、年_月_日。 三、质量要求:每日清扫保洁做到四无五净质量要求。(即四无:无零星垃圾杂物、瓦砾;无果皮纸屑烟蒂;无积水、污物;无堵塞阴井沟泥;五净:路面净、阴井沟泥净、草丛净、边角净、花坛净)。 四、承包额及发放办法:每年承包款为_元/年,承包款按月给付。未完成承包任务的,按日计算扣发相应承包款。 五、清扫保洁所需工具用品,由甲方提供,工具用品如有损坏,乙方应赔偿甲方损失,从乙方报酬中扣除。 六、乙方必须按合同第三条质量要求保质、保量完成工作要求。由甲方安排人负责检查,如果发现乙方不符合质量要求,甲方有权视乙方未完成工作情况追究其违约责任直至解除合同。 七、乙方应当由自己完成所承包的工作,如因病
3、因事须第三人替代时应经甲方同意,第三人报酬由承包方负责,乙方应当就第三人完成的工作向甲方负责。 八、承包期内,乙方发生一切意外事故,由乙方自负。 九、本合同一式两份,双方各执一份,合同自甲乙双方签字盖章后生效。 甲方:乙方: 甲方负责人(签字):乙方负责人(签字): 日期:_年_月_日_ 日期:_年_月_日 保洁员聘用合同实用篇2 发包方(甲方):(以下简称甲方) 承包方(乙方):(以下简称乙方) 根据中华人民共和国合同法、中华人民共和国物权法、物业管理条例等有关特订立本合同。 一、清洁卫生承包服务内容 乙方负责(含场馆门口、花坛、过道、楼梯间、垃圾桶、洗手间等区域)的所有服务范围的日常清洁维
4、护工作(不含外墙的清洗、特殊行业垃圾、化粪池清理、下水道疏通费用和环卫部门收取的垃圾清运及处理费用);生活垃圾的收集并中转到园区所属的垃圾中转站。 二、清洁卫生承包形式和要求 乙方实行包人员工资和福利社保、工具物料、清洁机械设备、清洁剂、垃圾袋,垃圾车(不包括:卫生纸、洗手液、垃圾桶、果皮箱、纸篓、烟灰桶等)包质量、包安全的方式。 基本要求按照ISO9001:质量体系标准执行,确保馆内区域无垃圾、污水、蜘蛛网、污迹、积尘等。具体要求如下: 垃圾袋袋袋清,保证日产日清,保持垃圾桶清洁,无异味,垃圾日产日清,玻璃清洁一周一遍。 前台、接待区域及办公室内卫生保证每天早晨清洁一次,并进行维护,做到台面
5、整洁、及时整理烟灰缸等。 公共区域地面、走廊通道:每日循环保洁,每天早晨10点前拖洗通道地面1次。 健身房等区域的镜面区域和共用部位玻璃每日循环清洁,做到窗明几净,无任何印记。 洗手间每天早晨全面清洁1次,保持洗手间内台面、镜面无水痕、地面无积水、墙面无灰尘、厕内便器无污渍,除每天全面清洁1次以外,必须随时保持洗手间内无异味,整体干净。 区域内楼梯扶手保持每日清洁。 篮球场地面每日早晨清洗一次,实时维护,并在活动后进行清场。 馆内地毯1个月全面清洗一次。 生活垃圾每天清理并收集垃圾到指定的地方。 办公室人员安排的其他细节卫生。 三、合同期限 合同期限为_年,合同期从_年_月_日起至_年_月_日
6、止; 四、清洁承包费支付标准和付款方式 费用标准:月总承包费用为人民币:_元/月/人,共计人数:5人。 每月费用:¥10000.00。双方特别约定:甲乙双方可根据场馆内实际情况对本合同签订人数进行协商调整(提前7日,以书面形式为依据)。 付款方式:乙方每月14日前将当月清洁承包费用发票或收据交付甲方,甲方在每月15日将经过双方确认的清洁承包费支付给乙方。 五、承包卫生的质量检查 评定与违约金约定甲方将以乙方工作人员在甲方指定位置的每日有效签到与按时按量交付周、月工作计划及完成情况作为每月工资结算的重要依据。清洁日检工作,由乙方主管和甲方保洁负责人分别进行日检查;清洁周检工作,乙方主管和甲方保洁
7、负责人共同检查,评定一次; 六、双方责任 (一)甲方责任 1、负责协调甲乙双方的关系,监督、检查合同执行情况,发现有质量、服务态度等问题,应及时向乙方现场负责人提出整改,如仍未改进,可直接向乙方公司负责人提出,并可按标准,扣乙方当月承包金100-700元; 2、免费提供清洁用水、电、照明和存放机器设备与工具耗料的工具房; 3、负责在公共区域内放置电梯烟灰筒与生活垃圾桶(乙方需自行配备必备的垃圾袋,确保其生活垃圾的袋装化及清洁质量); 4、甲方员工尊重乙方保洁员的劳动成果,对不尊重保洁员劳动成果的行为,应及时纠正或处理; 5、负责制订环境卫生管理条例,对违反条例者进行必要的处理; 6、甲方有权根
8、据工作需要,对保洁员及工作时间、工作流程作相应调整。 7、甲方做好卫生宣传工作并对乙方承包区域的清洁质量工作进行监督、检查,发现问题及时向乙方提出,以便整改。 8、乙方保洁人员在形象礼仪、服务技能等方面达不到要求时,甲方可随时提出更换的建议(乙方一般需在半个月内处理完毕;特殊情况如重大投诉、造成不良后果等,需在三个工作日内处理完毕)。 (二)乙方责任 (1)按作业范围完善保洁工作管理制度,包括员工岗位职责、员工操作规程、员工岗位考核细则等。 (2)按保洁质量标准要求实施保洁服务,并按作业要求规范操作。 (3)乙方承诺凡进入甲方工作场所地的保洁员工均为乙方正式员工。 (4)乙方员工穿着统一的工作
9、服(由乙方提供),佩戴工作卡(牌),遵守甲方的相关规章制度。 (5)乙方员工必须有诚实坦白的品质,发扬拾金不昧的精神,如发现有偷窃行为的即给予严肃处理并移交公安部门。乙方员工应自觉维护客户利益,爱护公共设施,在作业时,如损坏甲方财物,根据实际情况给予赔偿。 (6)乙方员工上班时或在作业时,不得讲粗话、看书报、聚集闲谈、打闹、睡觉、撤离岗位,影响工作,不得做任何与本职工作无关的事情。 (7)乙方员工要文明作业,不得与甲方及客户发生吵架,闹事,不得以任何理由向甲方及客户索要报酬和礼品。无任何理由,乙方保洁人员与甲方及体验馆的人员发生吵架、斗殴事件,出现意外伤害的,由乙方负责处理,并做相应赔偿,在此
10、期间须及时补充保洁人员数量。 (8)负责给各位员工购买有效社会保险和提供劳动保护,按时发放工资,确保员工人身安全,乙方员工工作期间出现任何伤害等事故均由乙方负责,概与甲方无关。在此期间须及时补充保洁人员数量。 (9)加强对服务区域的卫生管理,实行定期或不定期的检查,严格执行主管、员工岗位质量考核制度。 (10)尊重甲方管理部门的监督,实施乙方已建立的一套完善的管理监控、考核、质量标准等质量保证体系,来确保保洁质量达到高要求、高标准,对不符合质量保证体系的保洁项目,应及时进行改进。 (11)甲方如遇上级突击检查或有领导参观、活动等,乙方要无条件地配合增加人手及延长保洁时间等服务。 (12)乙方保
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