岗位竞聘演讲稿(优秀5篇)_1.docx
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1、岗位竞聘演讲稿(优秀5篇) 演讲稿的内容要根据具体情境、具体场合来确定,要求情感真实,尊重观众。在我们平凡的日常里,演讲稿对我们的作用越来越大,你知道演讲稿怎样才能写的好吗?下面是精心为大家整理的岗位竞聘演讲稿(优秀5篇),希望可以启发、帮助到大家。 岗位竞聘演讲稿 篇一 尊敬的各位领导、各位同事: 大家好!首先感谢公司给我们这次展示自我的平台,让我能有机会投身到自己喜欢的工作中。今天我要竞聘的岗位是行政专员,希望得到大家的支持和鼓励。 一、自我介绍 我是吴萱,合肥本地人,XX年毕业,专科学历,毕业后进入安徽凯迪汽车销售有限公司担任办公室文员,XX年帮助家人经营女子美容生活馆,2年后因为种种原
2、因还是回到了热爱的行政岗位,进入安徽邦达机械设备有限公司工作,XX年5月得知自己怀孕后辞职在家待产,XX年元月女儿出生,11月来到好享购物合肥聚杰信息管理咨询有限公司工作,担任订购专员一职。 二、竞职优势 1、熟悉行政工作规程,具有丰富熟练的实践经验。在之前的工作中,知道了行政工作职责和必备的素质要求。 2、具有较为出色的工作能力,有强烈的工作责任心,做事细心有耐心,踏实干事工作严谨,有较强的组织协调能力、判断分析能力。拥有较为熟练的办公软件操作能力,灵活冷静的处理突发事件,抗压能力强。 3、做事计划性强,能够做到工作井井有条,计划得当。目标感强,按照制定的计划完成工作。 4、年龄优势,家庭稳
3、定,已为人母,更能稳定的积极的投入到工作中去,团队感强,待人诚恳,能宽容和谐地与同事共同工作。 三、就职打算 行政部门起到了上传下达,沟通协调的作用。我会根据实际情况统筹安排,提高办事效率和服务质量,自我约束自我规范,加强学习,勤奋工作,尽心尽力做好和创新办公室工作。继续保持原有工作中的热情,团结同事,加强配合,完善工作流程和办事规范,及时的完成领导交办的各项事务。 当然做好这份工作也绝非易事,自己还有管理经验不足,创新能力不强等欠缺,但我有信心和决心能干好这份工作,在工作中锻炼提高自己,改进自己。 最后,还是要感谢所有的领导和同事对我的关心和帮助,在今后的工作中,我会更加的努力,积极快乐的面
4、对一切! 谢谢各位! 岗位竞聘演讲稿 篇二 尊敬的各位领导,同事: 大家好! 首先我要感谢分行领导能给我这次展示自己、提高自己的机会,当然这更是我向各位同事学习、积累经验的一次良好机会。 我叫x,现年x岁,本科学历,师职称,x年参加工作,x年入行,先后在支行以及分行公司客户理财中心、机构部、公司部任职,担任过储蓄员、所长、客户经理、产品经理,现任分行公司部客户经理。 这次的竞职演讲,对我来说,意义非凡,对我们x行来说,更是体现了建行不拘一格的用人机制。正如我x年刚入行时所看到的感受到的,十一年来我们x行的那种在金融行业竞争中从未停歇过战斗感,作为一名x行员工充分感受到了其中的荣辱与兴衰,成功与
5、骄傲。 时代在前进,二十一世纪的年轻人应该有二十一世纪自我要求与觉醒。所以任何一种磨练与再造对我来说都是我工作生涯的一次新的蜕变。我第一次参加工作是x年,在x市x公司。因当时公司人才短缺,仅工作半年就被公司派往x市分销部负责全面管理与营销工作。从一个没有经验的到一名优秀的分销部管理者,从对管理、营销一头雾水到理性地分析市场,让产品最大程度地抢占到市场份额,完成了我人生的第一次蜕变。 年初,我怀着踌躇满志的梦想与营销工作对我的巨大魅惑应聘到了x分社,负责广告营销与信息采编。工作范围面向全省。于是,我怀着广告订单与激情开始满世界跑。下乡采访、到各个市市政府、军区、优秀企业去采编、营销广告,成了我每
6、天工作的主要内容。身挂摄像机、录音笔,操一口比较流利的普通话侃侃而谈,这就是我当时的形象。这种魔鬼式的辛苦、独挡一面的工作磨练让我在短时间内,个人综合素质与营销谈判能力得到惊人的提高。这对我以后的营销工作也带来了很大的推动与进展。 现在回忆起那时近两年辛苦的采编工作,简直像参加了一个训练营销工的强化班,黄埔军校特种兵强化班,把我从一名普通的士兵打磨成了一个优秀的营销特种兵。这种历练的过程让我终生受益。 职位竞聘演讲稿 篇三 为贯彻落实银监会20xx年重点工作事项部署和银行业金融机构案防工作评估办法精神,防范和化解案件风险。我行在全行范围内组织开展了20xx年第一季度案件风险排查工作,现将有关情
7、况报告如下: 一、基本情况 我行领导高度视案件防控工作,结合实际工作查找问题,重点对各项规章制度进行梳理,使制度与实际工作相符;对每部防控、工作落实和业务流程等层面存在的问题进行认真分析梳理,分类汇总,制定方案及时整改。 1、认真落实各部门案件防控工作的具体措施,实行资金安全管理责任制,组织全行员工认真学习和签订XX银行金融资金安全责任书。成立专门的案件防控领导小组,明确工作职责,认真执行人员排查制度,全面施行轮换岗计划。 2、认真落实XX银行案件防控及风险排查工作的实施方案,在我行开展了对员工不良行为排查工作,以提高员工防范道德风险和业务操作风险的能力,对员工不良行为排查率为100%。 二。
8、案件防控工作部署 认真贯彻落实XX村镇银行案件防控及风险排查工作的实施方案文件精神,我行结合实际,在全行范围内开展了全方位、多层次的案件风险排查工作。 1、高度重视,明确责任,各负其责 我行成立了一季度案件风险排查工作领导小组,由行长陈忠明任组长,综合业务部、业务发展部、风险管理部、财务部负责人为成员。“一把手”负总责,直接参与,逐一分解细化整改措施,逐项明确协办和督办部门,各部门加强沟通,充分信息共享,形成了各部门齐抓共管、全行整体联动的格局,有效地遏制各类案件和重大违纪违规问题的发生。 2、注重预防,做好案件排查预警工作 认真开展专项排查,加强员工行为管控,先后开展重要岗位员工不良行为排查
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