公司行政岗位工作总结.docx

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1、公司行政岗位工作总结工作总结最好是要依据领导的意思来绽开，把日常工作表达一下，好的工作方法共享一下，不好的工作方法写出改良措施。这里给大家共享一些关于公司行政岗位工作总结，供大家参考。 公司行政岗位工作总结1 一年来，在公司领导的干脆指导下，在各业务部门的大力支持下，本人努力的把工作想在前，做在前，无论是工作实力，还是思想素养都有了进一步的提高，较好地完成了公司领导支配的各方面的任务。本人作为公司的营销管理部门的职员和行政主管，较好的发挥了职能作用，为公司的开展做出了应有的奉献。特殊是在各种合同拟定方面做了大量、细致的详细工作，并取得了必须的成果，各项工作都在有序地进展中。现就这一年来的工作做

2、简要总结： 一、 依据本职工作，这一年的工作状况 这一年的主要工作分两个方面，一方面是行政工作，一方面是业务合同的起草工作。 行政工作主要包括员工考勤、员工出行、早会、员工形象管理、职场纪律、后勤保障管理等几个方面，这些工作上根本得到公司领导的认可，公司开展了，人员越来越多，晨会上刚好的配备了麦克风，这样无论前面还是后面的同事都能听到，这样有利于晨会的纪律和管理。随着部门的增加，细分了各部门分担区的卫生清扫工作，公司的整体卫生环境是特别好的。厨房的两位师傅也特别吃苦耐劳，任劳任怨，让员工吃上满足可口的饭菜，卫生间清扫的也特别干净。没有一名同事因为在公司吃了不干净的伙食而产生问题。每天都有专人抽

3、查员工出行状况，出现问题刚好上报。 在业务合同的起草工作上，平均每天有5个成交合同的起草工作，都能按时按要求完成，代整合同的复审工作也都刚好谨慎的完成了。 二、 在工作中出现过哪些错误，怎样改正的、分析缘由及改正的方法: 这一年在工作中出现了许多大大小小的错误，最常出现的是成交合同起草时，在钱数上大写数字上出现落下关键字，如：万或仟，小写数字出现多写或小写零的现象;再有最近晨会由于工程增多，晨会之前还要组织职员会，没有太多的时间做心理打算，有几次晨会起先了，才发觉落东西在楼下了，还得自己或支配人下来取， 分析出现错误的缘由，就是不够谨慎，留意力不集中，打算工作做的不够，工作效率始终提不上去。这

4、一年好多错误的改正都是靠他人的协助，比方，让领导再细致的审核一遍，发觉丢字、落字、错字刚好改正;比方早会做的不好，领导指出来后，就像小燕子学习，像黄尧学习，像王亦然学习。总结改正错误的方法:，有：1，靠领导的指正和挚友的协助;2，相识到一句古话的重要，那就是铜为镜、可以正衣冠;史为镜、可以知兴衰;人为镜、可以知得失，也就是说，发觉自己所范的错误别人也有，那么自己是不想做那样人的，所以，就得谨慎改正;3，不断的调动自己的心态，让自己更加的宽容，忍让、大度、不计较一时的得失，来做一个华蜜的、身边充溢爱的、有价值的人。 三、 在工作中有哪些成果 这一年在业务合同的起草上通过自己不断的努力取得了成果，

5、从始终是起草完 要经过几次的李总审查和改正，到时此时此刻，不再须要电话请示李总，只需营销总监来审核一遍就一次通过了。 四、 自己是否胜任这项工作 目前本职工作，我完全可以胜任，行政方面：湖西路公司目前在册员工153人，办公面积20_余平米，我做为行政主管，按领导的指示下，合理的支配了全部的日常工作，做到了，晨会每天能按时按要求完成，职员晨会坚持每天都开，职场纪律良好，员工形象根本符合公司要求，每天按时开饭。周六各部门夕会谨慎按时召开，分公司全部日常事物正常运转。成交合同的起草方面：全部成交合同都能按领导审批的交易方案来快速的起草完成，在保证公司利益的前提下，保证了交易双方的利益合法并受到保障，

6、尽量为交易双方躲避风险。 五、 自己是否还能胜任更高一层或更名一些的工作 在完本钱职工作的状况下，我认为我还可以和盈盈合作再带个业务部，让那些其它部门不要的，或短暂须要一个过度的业务人员在我们这里得到指导、关怀和协助，以及请长期假的在家产生业绩时的人员的管理。 六、 对自己的工作表现是否满足 对自己的工作表现总体上满足，还有一些满足的地方，以后要努改良。 七、 公司的人员配置是否合理，怎样配置才合理 公司的领导的方针、政策、路途都是正确方的案,.欢的，这一点毋庸置疑的正确方的案,.欢，因为结果是公司在盈利的同时还在不断的、快速的开展和壮大。因此，我认为正确方的案,.欢的结果势必是靠正确方的案,

7、.欢的路途和正确方的案,.欢的人员配置来实现的。 公司行政岗位工作总结2 时间匆忙,转瞬间实习已经两个多月完毕了，回忆其中的点点滴滴,让我亲身体验到，社会真的是一所大学，在工作中既有胜利后的欣喜和激烈,当然也有挫败后的失落和无奈。但是在师傅们的谆谆的教育下,我在收获业务技能的同时,内心也经验了微妙的成长。 我所学的专业是工商管理，这样的专业内容比拟广泛，涉猎面积比拟广。20_年2月9号，也是因为机缘巧合，我很顺当的进入了一家标牌制造公司：南京市鼓楼区荣军标牌效劳中心。在公司里，我担当了一名行政助理。回忆在荣军两个多月日出日落的时间，心中有许多不一样的体会。通过这一段时间的实习，让我增长了很多见

8、识，积累了许多经历，也在观念上更加明确了自己的定位，更重要的是，通过这次实习，提高了我解决实际问题的实力。对于我以后的人生也会有很大的协助。 一.实习目的 在这次的实习起先之前，我的目的就是想找一个基层的工作，来熬炼自己的根底实力。所以，能来到荣军标牌效劳中心担当行政助理一职，我感到特别的荣幸，因为行政助理的工作内容比拟根底，事情比拟繁多杂乱，所以很能熬炼我的实力。 我的工作是通过各种行政事务上协助和效劳于公司员工，通过支配主管日程，填写打算列表，处理信息需求，制作数据报告，支配会谈会议等各项任务来熬炼自己的工作实力和危机处理实力，并通过在此岗位上的熬炼造就了解企业运营流程，积累经历，建立属于

9、自己的人脉。建立好自己与领导，同事，以及客户之间的人际关系，这是我目前最想要增加的实力。 二.实习单位概况 南京市鼓楼区荣军标牌效劳中心成立于11012年，集标识设计，标牌制作，标识安装维护于一体的标牌制作厂家。主要致力于南京标识系统：楼层标识、医院标识、企业形象标识、户外标识、亚克力雕刻、制品。 荣军标牌受到多家装饰设计公司、招牌公司、以及各种行业公司的青睐，荣军标牌以客户满足为准那么，具备全力以赴的效劳精神，一贯秉承“诚信、专业、创新”的作风，努力为社会各界做出最好的效劳。这样的精神与原那么也为荣军带来了社会的信任，也使得公司开展的越来越好。 三.实习内容 作为一名行政助理，我主要的工作是

10、公文的写作、复印、接收与传达、对一些相关客户投诉的支配处理以及对经理指示的传达，接听电话接待客户来访。因此，我接触了一些办公用品，如传真机、打印机等。在这里，我渐渐驾驭了这些机器的根本操作，渐渐了解到了公司办公的根本状况和公司的业务范围，同时也学到了我在学校所学不到的许多有用的东西。与此同时，我还要帮助公司的行政经理做好公司人事方面的工作，分类整理公司人员请假，辞职，工作方面的资料，便于公司人员的合理支配以及月末的考勤工作。此外，办公用品的选购，工作餐的订购，快递邮件的收发，劳保用品的管理以及公司文件的制发和档案的管理都在我的职责范围内。我的主管说过，在行政部，我们的客户不仅仅是公司的客户，公

11、司的员工也是我们的客户，员工对于我们的工作满足，才是我们工作是否做好的标准。助理的工作性质简洁，内容却杂乱、繁多，工作强度很大。有时候我会整个上、下午都在面对着电脑打着好像恒久打不完的文件直到累得腰酸痛。有时侯会奔波各处，支配面试，入职及简洁的培训，有时还会要去劳保局等相关单位办理一些公司的手续，周末有时还会额外加班整理公司的各种文件，由于我的任务比拟琐碎繁杂，所以做事情要分主次、有条理。这样的事情说着简单，做着难，每天要发传真、收信件、复印等，手头有很多事情须要完成。当然这时侯就要将重要的事情放在首位，把全部事情的主次依次排好，这样就不会乱。这就要求我要特别的细心，有很好的处理各种事务的实力

12、。 刚起先实习时，由于刚刚进入生疏的环境，难免会有些惊慌的心情，不知道该怎么办是好，值得庆幸的是，我遇到了一个好领导和一群好同事，每当我遇到不明白的问题或者处理错了什么事情，都是同事们友善的微笑缓解了我的为难。大家都很有礼貌，不管大事小事都要说声感谢，而且对我这个刚刚到来的实习生特别友善，这样的环境与气氛对于我这个很少跟生疏人打交道的学生来说，是给我上了一堂很好的礼仪课。主管更是情愿赐予我谆谆的教育，乐意把一些事情交给我自己去单独处理，以熬炼我的实力，每次我有问题，主管都会给我耐性的解答，谆谆教导，让我很简单的明白。在工作的间隙，我也会更多的关注其他同事的工作方法，思维方式，以及解决问题的方法

13、，让自己工作理念能和他们尽可能的靠近，以此来提高我的工作效率。 四.实习心得 在这2个多月的实践学习中，我学到了许多在学校里学不到的东西，许多道理，在我们真正走进社会了，必须会为我带来很大协助。首先，明白自己的职责所在是一个工作的根本，也是能够帮助上司的重要前提。在公司里，我始终要保持精神饱满，以充足的精力和自信去迎接各种挑战。迟疑不决的工作作风是应当坚决反对的，即使是常规的机械的事务性工作，也应当一丝不苟，兢兢业业地做好。在助理这个职位上技术性的劳动并不多，大多是些琐碎重复的工作，看似简单，其实难，须要认谨慎真地对待才行。其次，助理的工作关键是要细心，还有学习对人怎么说话、看法及其处事。由于

14、工作经历比拟少，我此时此刻这方面的实力还有欠缺。有时难免会出现一些我处理不好的事情，但是同事或是主管都会细心教育我，协助我解决。看到他们处理事情的方法我才明白，只有经验的多了，磨练的多了，才会有经历。所谓“熟能生巧”不无道理。 实习是我步入社会的第一课，它教会了我怎样去待人接物，如何去处理各种事情。虽然在短短的两个月里看到的只能是工作的一个侧面，学习的只能是一些初步的方法，但这些对于我是特别重要的。这也是我走进社会的第一步，也是最重要的一步。 所以此时此刻做事，不仅要持有需心求教的看法，还要懂得取长补短，最重要的一点就是“忍”了也就是坚持不懈。此时此刻，我工作的时间虽然不久，可是我发觉自己真的

15、改变了一些，会比以前为人处事了。所以，此时此刻我们应当珍惜学习的时机，而不是抱着埋怨的心态。 在工作中不是没遇到过挫折，在这期间，我也会有遇到困难与挫折，心情不好的时候，也会想辞职不做了，想着在校做学生的时候多好，为什么要来工作要来受别人的气，或许我是刚投入工作，自己给自己的压力比拟大。所以就会想辞职再重新换个工作得了。但静下心来细致想想，再换个工作也是一样，在别人手底下工作不都是这样么?刚起先，就应当踏踏实实的干好自己的工作，终归没有工作经历，此时此刻有时机就要从各方面熬炼自己，不然以后干什么都会干不好的。在遇到困难的时候，我们不妨调整自己的心态来舒解压力，面对挫折。古话说：“天降大任于斯人

16、也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，行拂乱其所为，增益其所不能。”在遇到挫折时应当冷静的进展分析，从客观、主观、目标、环境、条件等方面，找出受挫的缘由，进而采纳有效的补救措施。树立一个辩证的挫折观，要经常保持自信和乐观的看法;要相识到正是挫折和教训才使我们变得机灵和成熟;要知道正是失败本身才最终造就了胜利;要学会自我宽慰，能容忍挫折;要心怀坦荡，心情乐观，发奋图强。我们是时候走出那个无忧无虑的象牙塔了。 从此时此刻起先，我要好好熬炼自己。在熬炼中体会，在体会中学习，为自己的将来努力奋斗。 通过这两个月的实习，我在实践中初步了解了社会，我学到了很多，受益匪浅，也翻开了视野，增长了见识

17、，为我以后进一步走向社会打下坚实的根底。同时，我也了解到自己的缺乏，在社会这个大学堂里我还是一个小学生，还有很长的路要走，应当抱着虚心慎重的看法，无论大小事情都要谨慎踏实的完成，走好每一步。我会在以后的工作学习中更加努力，取长补短，需心求教。坚信自己会在以后的工作中更加得心应手，表现更加精彩，不管是在什么地方工作，都会努力! 参加贵公司已经两个月了，任行政助理一职，虽然之前有过一些相关的工作经历，但“不在其位,不谋其政”许多事情都是跟想象的不一样。 两个月的时间很快过去了，在这两个月里，我在公司领导及同事们的关怀与协助下完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高。 这两个月的工作总结主要

18、有以下几项： 1、专业学问、工作实力和详细工作。 公司行政助理的主要是帮助行政经理做好行政工作。我认为行政工作比拟琐碎，每天都面临着大量的、琐碎的、不起眼的事务，而这些事务又是必不行少的。在短时间内熟识了本职的工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作实力，在详细的工作中形成了一个清楚的工作思路，能够顺当的开展和完本钱职工作。 在这两个月中，我本着“把工作做的更好”的目标，踊跃的完成了以下本职工作： (1)办公明细等电子文档的更新和调整，以便利自己开展工作; (2)工作区域的卫生管理及执行; (3)帮助行政经理做好了各类文件、通知的修改、公布、下发等工作，并按详细整理的文件类别整理好放入文件夹内

19、，以便查阅; (4)公司车辆的违章及用车状况的管理; (5)帮助好行政经理做好公司的人事工作：聘请，新员工入职的手续及物品发放工作，和各项支配;分类整理公司人员请假、辞职、工作方面的资料，便于人员的合理支配及月末的考勤工作; (6)每星期对考勤进展统计、公布，每月准时上缴员工考勤状况; (7)办公耗材及办公室及后勤用品的申购以及领取工作; (8)后勤工作的管理，员工宿舍的监查，定期对黑板报的更换; (9)谨慎地做好公司领导及行政经理交办的其它工作。 须要学习并实践的工作，总结如下： (1)加强学习行政管理各项工作的管理流程并具有实际操作经历; (2)网上人员的聘请、筛选及面试通知等工作; (3

20、)加强文字功底; (4)加强其他公司所要求的实力要求等。 2、工作看法。 谨慎遵守劳动纪律，有效利用工作时间，坚守岗位，保证工作能按时完成。 3、工作质量、成果、效益和奉献。 在开展工作之前做好个人工作打算，有主次的先后刚好的完成各项工作，到达预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中吸取经历，使工作水平不断的进步，为公司及部门工作做出了应有的奉献。 公司行政岗位工作总结3 在行政助理这份工作上，我积累了一些经历了。随着自己在这条路上静默地努力，我也已经能够把这份工作做到百分之八十的程度了。一年了，从我进入公司到此时此刻已经一年了，这一年对于我来说，就是我的一个沉淀期，只有努力的

21、让自己沉淀下来，我才能去做出更大的进步。这也是我工作以来的目标和要求，在此对自己这段时间的工作进展一次总结，盼望可以为接下来的时间做一个更好的开启。 一、个人看法的提高 一起先进入这个岗位，作为一名助理，确实涉猎的范围不是很广。这份工作一起先也确实很繁杂，每天要做许多事情，细小而且琐碎。以前我确实是一个没有许多耐性的人，这次进入这份事业，让我更有耐性，更有想法了一些。我对这份工作的看法也越来越肃穆了，不再像以前那样，觉得一小点细微环节根本就无所谓，此时此刻我抓住了全部的细微环节，防止任何一点错误的出现。这也让我自己有了更大的责任感和激情，熬炼了我的心智和心态。 二、个人实力的提升 在这一年的努

22、力中，我的实力提升的很快，跟着_姐的学习中，我渐渐的起先蜕变。一起先我确实和这个行业没有太大的联系，进来之后我就充当一个小白的身份，好在后面跟着_姐始终学习，成长了不少，所以真的很感谢_姐对我这么照顾，也感谢公司这个平台给了我开展的时机，让我有了一个可以进步的空间。提升了自己的综合实力，也让我成为了一个更加有实力的人。 三、缺乏之处的改善 这一年中，我也有许多缺乏的地方，比方说交际实力尚弱，合作观念不是很强，以及对事情的支配不够慎重。发觉了这些问题之后，我尽快的去调整了自己，沟通实力太弱，就努力去和别人沟通，只要自己情愿开那个口，对方也会给你一个回馈的。公司的同事们也很照看我，始终对我很友好，

23、很客气，所以也才让我有了更大的信念，更是提高了我和同事们之间的合作默契度。我渐渐的熬炼了自己的细致度，谨慎细致的对待每一件事情，保持一份慎重，合理支配好每一份工作以及每一件事情。 总结到最终，其实我能够成长到如今的样子，一局部是因为有一份好运气，进入了一个优秀的集体。其次是因为自己情愿努力，这对于我的将来而言，我坚信也会是一份可以鼓舞我的动力。 公司行政岗位工作总结4 20_年_月参加贵公司，任行政文员工作，之前有过一点相关工作的经历，但来到贵公司后我虚心向人请教和学习，一切都从零学起，从零做起，使自己从零中渐渐成长和完善，使自己的行为标准、思想觉悟和工作实力尽快的向公司要求的目标靠拢，盼望自

24、己能早日参加设计行业的大集体。 一年的时间很快过去了，在这一年里，我在公司领导及同事们的关怀与协助下完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高，这次的工作总结主要有以下几项： 一、思想政治表现、品德素养修养及职业道德 能够谨慎贯彻党的根本路途方针政策，通过网络、报纸、杂志、书籍踊跃学习政治理论;遵纪遵守法律，谨慎学习法律学问;爱岗敬业，具有剧烈的责任感和事业心，踊跃主动谨慎的学习专业学问，工作看法端正，谨慎负责。 二、专业学问、工作实力和详细工作 我是_月份来到公司工作，担当公司行政助理工作，主要是做好行政工作。我认为行政工作比拟琐碎，每天都面临着大量的、琐碎的、不起眼的事务，而这些事务

25、又是必不行少的。为了搞好工作，我不怕麻烦，向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，在短时间内熟识了本职的工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作实力，在详细的工作中形成了一个清楚的工作思路，能够顺当的开展和完本钱职工作。概括来说，行政管理在企业中主要有管理、协调、效劳三大功能;其中管理是主干，协调是核心，效劳是根本。总而言之，行政管理的实质就是效劳。 在这一年中，我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，踊跃的完成了以下本职工作： (1)公司的两次变更手续。 (2)公司员工联系单、固定资产、办公明细等电子文档的的更新。 (3)各类杂志、报纸订阅时间的统计及后续工作。 (4)工作区域的卫

26、生管理及执行。 (5)做好办公用品的管理工作：做好办公用品领用登记，按需所发，做到不奢侈，按时清点，以便能刚好补充办公用品，满意员工工作的须要。 (6)办公耗材及办公用品的选购、维护与修理工作。 (7)谨慎地做好公司领导及行政经理交办的其它工作。 (8)为了公司工作的顺当进展与客户之间的工作协调，刚好将客户需求反应给公司领导及设计师。(9)刚好将设计任务安排给各个设计师。除了做好本职工作，我还踊跃协作其他同事做好工作。 总结一年来的工作，尽管有了必须的进步和成果，但还有其他工作也存在许多的缺乏。这都有待于在今后的工作中加以改良。在将来的日子里，我将谨慎学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作

27、效率全面进入一个新水平，盼望能为公司的开展做出更大更多的奉献。 公司行政岗位工作总结5 我是今年年初来的创一公司，而来公司是缘起门口那广告牌上的聘请简章，是偶然但同时也是势必，偶然是刚好路过这里看到，势必是我自己经过这么多年的滚爬打拼之后，_年走到了危机的边缘，一次偶然的时机我从经营转到了行政人事管理，这其中我的是考虑将来年纪的关系，我要找到一个既能养好家又能够发挥我才能的地方，我绝不让自己白白活在这个世上。通过5年多的努力，我先后取得了“内审员资格证书”“特种设备作业人员证书”“消防平安证书”“平安生产管理员证书”等等，加上我之前几十年其他的人生阅历，我以一个经历较为成熟的管理者，顺当地站在

28、了行政人事管理的前缘，从入职到此时此刻，回忆一年来的工作，有进步但也有不如意的地方，下面我分4个局部来对我的工作，进展一次初略的汇报 一、个人品德 我是作为人事部经理入的职，来公司前我是_公司的党支部书记、管理者代表兼管理部经理，来公司上班后看到没有行政管理，我就不客气地挑起了行政管理这个担子，踏入公司的第一影像是2位老板剧烈的敬业精神，这种精神始终感染着我，同时，我坚信也会感染到其他员工，我个人坚信典范的力气，但在公司我也看到了意外，这种意外叫人感到的确很悲观，但我认为只要坚持我们的理验，这种状况的变更只是个时间问题。 来公司后，为了适应新的工作环境，以归零的心态接收这里的每一项工作、每一位

29、同事，为了尽快了解公司状况，我起先收集公司各种信息，遇到不知道的事或不清晰的地方，刚好向上级或同事请教，就这样，我用最短的时间驾驭了公司大局部的状况，为紧接着的管理工作打下了一个最根本的根底。 在任行政与人事部经理以来，我自认为兢兢业业，既坚持原那么，又敏捷机动，并尽可能做好每一项工作，化解每一次冲突。正直做人，公允做事，行政人事部要尽可能调整好企业和员工的利益，作企业与员工的平衡杠杆，为人正直是确保处理事务公允、公正的首要前提。在组织召开会议、教学培训、上班下班、进出公司等等方面，自己尽力严格遵守公司制度，以此作为标杆，在管理人员、员工行为不符合制度要求时，刚好当面提出并要求改正，比拟人性化

30、地标准他们的行为，对一些紧要违反规章制度的行为进展惩罚、劝退，正确调整员工队伍，推动员工队伍建立使他们逐步走上先进展列。 二、管理思维 1、企业管理错综困难，就目前我们公司的现状来看，我本人比拟认可采纳以制度制约，人教人管为主的方针，因为我觉得我们各不一样的三大块细分下来，每一个都变成了独立的小个体户(除筒染外)，这样的状况以家属家长制的模式管理应当是有效的，以一人一干子究竟和家族人员全体参加的形式事实上比现代化管理更好，事实也的确如此，水洗分厂就是一个最好的例子，但这种状况最好以典范的力气给员工以引导，每个分厂、车间的管理者要的确做到以身作那么，事事到处走在别人的前例，亲自带着并引导每一位员

31、工，以自身为典范，以人性化管理去做好每一件事，每一项工作。 2、企业开展是须要现代化管理模式的(尤其是上规模企业)，尽管由于近年来人力资源的压力增加了这种模式的本钱，但企业的最终出路必需是这样的一种模式，当然，在企业还没有开展到这样一个阶段的时候，人为套用这种模式放任不管也是特别危急的，所谓现代化管理事实上也没有一个固定的模式，但归根结底那是一种以制度为框架，企业内部构造清楚，分工明确，做事极为标准的事事到处以制度管人的一种形式，这样的形式在我们筒染分厂实施的话根本还是可行的(实施后必需要有强大的执行力)，至于做到什么程度要取决于我们怎么想，为什么这么说呢，不是我弄什么深邃，而实际状况就是这样的不确定，就例如我们做饭，它涉及到加多少水，加多少柴，柴加多了自然就旺，问题是柴也是有限的。 公司行政岗位工作总结