关于统计年终工作总结范文汇总10篇.docx
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1、关于统计年终工作总结范文汇总10篇统计年终工作总结 篇120xx年,财务会计部紧紧围绕营业部工作目标,仔细实行总、分行年初会议精神和总分行20xx年资产负债管理工作要点,以提高统计数据质量为中心,努力提高统计科学管理水平,充分发挥统计工作的整体功能。克服人员少,工作内容增加的困难,仔细完成了上级行、监管部门的各项常规及临时性统计报表、统计报告的编制、上报工作,汇总、整理了相关统计数据,较好地履行了部门职能。统计工作担当着全辖数据信息的上传下导和输出,是全辖的信息枢纽。统计基础工作是资产负债综合管理工作的起点,数据是一切分析探讨工作的依据,因而我部力求数据的真实、精确与刚好性,同时注意提高综合分
2、析水平。一、按时按质做好报表上报工作。随着统计范围不断拓展,各类监管报表及临时性报表种类不断增加,统计工作量和责任越来越大。为保时保质,作好统计报表的上报工作,我部通过多种形式对统计工作进行完善:1、从年初起先,依据上级行新统计制度的要求,结合人民银行有关统计制度及本行实际状况,制订出当年的统计制度和统计工作考评方法 ,保证了统计数据按质、按时上报。2、为了进一步提高我行统计资料上报的质量,除了严格执行上级行及各监管机构统计制度要求外,我部还通过实行数据汇总后人工再次核实等措施,提高统计数据质量。3、为提高统计报表时效性,我部统计人员自觉放弃节假日及休息时间,力争在上级行及监管机构要求时间段内
3、完成各类报表汇总及上报工作。4、加强与业务部门的协作和协调,畅通数据供应渠道。二、强化对基层报送单位统计人员的培训、指导和管理,组织全辖范围内统计人员基础统计制度的学习,提高基层统计人员的专业素养,使基层统计人员能真正理解指标,从源头确保数据质量。我部人员较少,下辖网点数量多达25家,报表审核、汇总的工作量较大。基层行统计人员水平参差不齐,部分统计员的业务素养有待提高,这些都给统计报表按时报送增加了困难。我部在人员少,工作忙的状况下,仍不定期对基层行统计员采纳电话沟通、以会代训、深化基层网点等手段进行业务培训指导,不断提高统计人员业务素养。三、抓好统计分析工作。拓展统计工作的内涵外延,对数据进
4、行深化加工,多角度多方位反映业务经营状况,为各职能部门供应经营状况数据,对每天业务数据进行采集处理,刚好供应给行领导和各业务部门,同时作为按日考核的依据;结合同业市场和经济形势的探讨,每月到人民银行了解同业经营状况,运用资产负债综合分析手段进行对比分析,供领导决策参考。四、严格执行对数据质量管理制度,规范流程,明确责任,确保报表责任落实到个人,专人上报,专人审核。五、仔细执行统计监督检查工作。今年来我部对所辖网点的统计工作进行全面检查,以统计数据源头质量及基层行统计基础工作为检查重点,通过检查解决统计工作中存在的不足,进一步加强基层行统计基础工作,确保我部统计工作规范有序的开展。统计年终工作总
5、结 篇2xx年,全市统计法制工作在局党组的领导和上级统计部门指导下,依据国家局和省局的工作部署,结合本级中心工作,开拓思路,主动创新,努力推动各项统计法制工作。一、法制工作得到了进一步加强1、年初,依据国家局和省局的统计法制工作要点,刚好制定印发了xx年全市法制工作要点,并印发了统计法制工作考核评比方法,指导全市统计法制工作顺当开展。2、刚好召开了全市统计法制工作会议,部署全年统计工作。依据国家局和省局的今年统计法制工作部署,筹备召开了今年全市统计法制工作会议,对全市统计法制工作进行了全面部署。3、仔细细致地做好行政规范性文件清理工作。依据市政府法制办部署和要求,仔细进行规范性文件的备案和清理
6、工作。4、大力加强了对法制工作的组织领导。今年3月份,在政府机关机构“三定”中,4月上旬,我局政策法规处与执法检查处分开,正式起先单独办公。为了切实抓好今年的各项统计法制工作,政策法规处探讨确立了“服务高效、*务实”的工作目标,并明确了今年工作重点。依据人员变动,刚好调整了局法制工作领导小组组成人员和局行政执法责任制考核领导小组组成人员。5、仔细开展省统计管理条理征集看法工作。根据省局要求仔细向相关人员征集对辽宁省统计管理条理修改看法,并刚好将看法汇总上报省局。二、轰轰烈烈地开展统计执法大检查根据识统计法和统计违法违纪行为处分规定执行状况大检查工作领导小组的部署和要求,我市的统计执法大检查工作
7、,在市领导高度重视下,行动快速,细心筹划,周密部署,统一调度,亲密协作,仔细工作,扎实推动。(一)领导重视、行动快速1、快速行动。5月底,市统计局接到省统计局关于组织收听收看国家统计局、监察部、*联合召开和贯彻执行状况大检查电视电话会议的通知后,市统计局主要领导对此次统计执法大检查赐予了高度重视,责成法规处刚好与省统计局和大连市电话局联系,及早确定会场地点,快速布置会场,根据上级要求,快速通知相关部门、单位,组织市直有关部门、市统计局、国家统计局大连调查队和区市县统计局、先导区统计部门负责同志和有关人员共计80余人收看收听了国家和识统计法和统计违法违纪行为处分规定贯彻执行状况大检查电视电话会议
8、实况。国家和省电视电话会议结束后,市统计局党组书记、局长,国家统计局大连调查队党组书记高连同志,代表大连市统计局、监察局、司法局和国家统计局大连调查队四部门,对如何仔细实行国家和省电视电话会议精神,组织做好全市统计法和统计违法违纪行为处分规定贯彻执行状况大检查工作提出了三点要求:一是马上着手成立大连市大检查领导机构,着手制定下发全市大检查工作方案。二是与会的各市直部门和各区市县、先导区,回去要马上向主要领导汇报全国和省电视电话会议精神,并马上成立特地的统计执法大检查领导机构,结合实际制定本单位统计执法大检查方案。三是各单位要根据市大检查方案的要求,仔细组织开展自查,发觉问题,刚好整改,确保全市
9、统计执法大检查工作顺当进行。为使我市政府统计机构的全体人员,能刚好收听收看到国家和省电视电话会议精神。电视电话会议结束的其次天,市统计局就将国家和省电视电话会议实况视频放在局域网服务器上。并刚好发出通知,要求市统计局和区市县统计局、先导区统计部门全部职工必需上网收听收看。2、刚好报告。国家和省电视电话会议结束后,市统计局快速起草报告,刚好向市委常委、常务副市长肖盛峰特地报送了关于国家统计局、监察部、*联合开展统计法和统计违法违纪行为处分规定贯彻执行状况大检查工作状况的报告。肖副市长见到报告后,对此项工作特别重视,在报告上做了批示,要求“统计局、监察局、司法局抓紧探讨,仔细实行”。每年的宣扬日活
10、动,市局领导班子成员带领市局各部门领导和调查队的领导,分别深化到各区宣扬现场指导宣扬活动。分管统计工作的各区市县和先导区领导也亲临宣扬日现场参与宣扬活动。“xx”普法期间,市县两级的电视台、广播、报纸、网络等媒体对宣扬月、宣扬周和宣扬日活动都进行了系列报道。市局每年12月均在大连日报上大篇幅刊登市局党组书记、局长高连就统计法发表答记者问。xx年还就新修订的统计法发表答记者问。大连电视台还就新修订的统计法有关问题,对主管法制工作的副局长尹忠科进行了专访。并且在宣扬月期间,每天在大连电视台利用滚动字幕宣扬新统计法。各区市县也充分利用当地的广播、电视、报纸、网络媒体大张旗鼓地开展宣扬月、宣扬周、宣扬
11、日活动,取得了很好的效果。“xx”普法宣扬月活动期间,我市共设立宣扬询问站近1010个,悬挂宣扬横幅近3500幅,张贴宣扬标语1500余条,出动宣扬车250多台次,制作宣扬板1500多块,发放宣扬单35万多张,组织群众宣扬活动600多次,组织表演队近300个,设立拱门300多个,大型气球400多个,广播站播报800多次,制作宣扬板1500多块、板报橱窗近xx个,利用大型电子屏幕近300个,发放宣扬册5000册、宣扬卡片8万张、宣扬画4万张,宣扬纪念品近5万个。播发近1200余篇次,报纸采纳稿件600余篇次,网络发表稿件101多篇。根据有关规定和要求仔细刚好地办理统计登记。四、明年主要工作1、加
12、大新统计法和统计违法违纪行为处分规定及新的统计法实施规定的普法宣扬教化和培训工作力度,在局内和系统内有安排、分层次地开展教化培训工作。2、根据市全面推动依法行政工作领导小组的部署和要求,仔细做好我局依法行政工作的组织、检查和督导工作。3、待辽宁省统计管理条例颁布后,马上启动我市两个统计规章的修订工作。4、严格根据局规范性文件备案和清理方法,仔细做好局发规范性文件的审核和报备工作。5、根据有关规定仔细做好日常统计登记工作。6、按要求仔细细致地做好统计案件的行政复议和应诉工作。统计年终工作总结 篇3时间飞逝,我于20xx年5月11日来到有限公司。回首这8个多月的时间里,我在统计工作中经验了许多,也
13、相识了许多良师益友,从中获得了很多阅历教训。通过自己不懈的努力,在工作上取得了肯定的成果,但也存在诸多不足之处。回首过去,现将工作总结如下:一、工作总结:在来到公司的8个月时间里,始终在统计科任职统计一职。在工作中始终坚持心系本职工作,仔细履行职责。1、 每天将车间供应数据输入K3系统中,并登录台账。为保证数据精确性,每10天和车间统计对账一次,查漏补缺,确保数据的正确和可信度。2、 每月不定期去车间进行物料检查、指导。查看车间台账是否刚好录入,以及上月单据是否保存完整。帮助车间统计解决工作上的问题:比如台账上出现的错误等3、 每月月底大盘库,仔细细致的盘点车间电池,统计车间电池库存状况。4、
14、 月初接着完成对账工作,将数据进行汇总,统计出一个月时间里车间电池的库存,对比车间进出帐,并对此做出相应的各车间的月报表和汇总表,并完成领导所须要供应的数据。5、 帮助车间统计完成其他工作,(如帮周转维护库录K3等)二、工作教训和阅历在这里从事统计工作以来,可以说我是从一张白纸起先学习,张科长一点一点的教我从流程熟识到台账、K3的录入以及查账工作,特别细致,有耐性。循循渐进、扎实的学习基础给了我日后工作开展打下了良好的基础。当然在工作当中还存在些许不足之处,比如平常输入数据时会出现一些型号,数量上的错误,给查账工作进度带来了肯定难度。工作不够精细化,比如工作流程修改了没有刚好和其他同事沟通,导
15、致在其他地方出现错误。我个人是个急性子,当账目出现错误的时候和车间统计沟通时简单带着心情,沟通的时候讲话语气都很急迫,简单给其他同事造成压迫感。针对这些问题,我也总结了一下,要克服马虎的毛病,把日常工作做到细微环节微小。统计的工作是和数字打交道,数字虽小,可是每个数据都有关公司财产的平安,对此会提高自身的留意力和责任心,将统计工作做的尽善尽美。在工作当中出现的错误,我信任用统计年终工作总结 篇4时间荏苒、日月如梭,不知不觉间,鸡年已逝、狗年驾临,真是时不我待!由于领导的栽培以及信任,我有幸在春节以前加入到*的工作中来,自从进入*部以来,在部门领导以及老同志的关切、帮助下,努力做到爱岗敬业,恪尽
16、职守,以务实的工作作风、坚决的思想信念和饱满的工作热忱,较好地完成了自己的本职工作和领导交办的各项工作。现简洁总结原创:1、努力改造思想,做好角色转变。由于我以前始终从事*工作,这是第一次接触管理的工作,这其中有个角色的转变,虽然*工作使我更加熟识我厂的技术参数、经济指标等,为以后的工作打下了良好的基础,但由于*工作的性质,使我在工作中养成了被动接受、缺乏创新的工作作风,现在我已经是一名管理人员,急需在工作中发扬工作主动性,主动寻求创新,为公司的良好运营作出自己的贡献。2、刻苦钻研业务,提高工作实力。来到*部以后,是我第一次接触到统计的学问,我依据领导的支配及以自身工作的须要,在工作的同时先后
17、学习了中国*计20xx455-统计考核方法、中国*计20xx369-日报生产信息管理、电力统计指南、电力生产技术经济指标、节能降损技术手册等文件及书籍,使我对于统计工作有了初步的相识,这将对我以后更好的进行统计工作打下良好的基础。3、主动肯干,不怕苦累。在工作上坚持“事事保持主动主动、尽力而为,决不懈怠”的工作准则。无论在什么岗位上,处于何种环境中,均能刚好调整自己的状态,保证以旺盛的精力投入工作。从*到*部,思想上没有预备、时间上没有过渡,一到岗立刻投入惊慌工作中,虽然两个岗位存在着时间松紧的差异、工作方式方法的变换、角度心态的调整等多个问题,但在自己的努力下,顺当克服。由于以前在*岗位对于
18、指标等比较熟识,现在我已能独立制作生产日报并能在领导及其他老同志的指导下进行简洁的分析、调整工作。4、团结同志、虚心请教,营造和谐工作氛围。因为刚调到*部工作,对业务还不是很熟识,难免会遇到这样那样的困惑和不解,每当这时,我就会主动向工作阅历丰富的同事或领导请教;对同志们提出的看法、建议甚至指责,我都会虚心接受、仔细反思;被人误会时,我也会会心一笑:“有则改之,无则加勉!”;无论在哪个部门,都能与同事们和谐相处、团结协作,争取获得一个好的人际关系,从而能够拥有一个和谐的工作氛围,工作起来也会更加舒心、更加起劲儿;因为自己年轻,争取每天提前上班,主动打扫卫生区和办公室卫生,主动参与各种义务劳动,
19、自觉担当一些较重的体力活。虽然,自己在工作中付出了努力,取得了肯定的成果和收获,也得到了领导和同志们的一样确定,想一想,心中甚感欣慰;但是,终归自己年纪轻,又是刚刚来到新的部门工作,缺乏工作阅历,也暴露出了很多缺点和不足,比如:考虑问题不够全面,做事过于草率;有时候不留意讲究工作方法;在一些工作细微环节上不够细心,犯一些不该犯的错误;工作不够沉稳,易浮躁等等,这些都有待在以后的工作中加以克服,对此,我充溢信念,信任自己以后肯定会做得更好!原创:总之,*部是我公司的中枢要害部门,身处其中,本人能够做到识大局、顾大体,主动学习,工作主动,不计较个人得失,圆满完成各项交办事项。 同时,也看到自己工作
20、中存在着一些缺点,一是工作细微环节方面还不够留意,只考虑工作大致做的差不多就行了,有些细微环节工作忽视了,不到位,使工作有瑕疵;二是服务仍不到位,有不少事情须要提示着才能做到,对状况改变不够敏感,在对有些工作的领悟上还没能完全吃透;三是写作上还须要进一步提高,须要多学习,以更好地促进本职工作。今后将接着发挥自身的特长,仔细改正存在的缺点,加强学习,多虚心求教,多动脑思索,不断充溢自己、完善自己,使工作水平能有质的提高,为我公司多做贡献,不辜负领导和同志们的期望。 编后语:上文就是给您带来的年终统计工作总结范文,希望可以更好的帮助到您!统计年终工作总结 篇5在这段时间中,我努力学习让自己适应公司
21、快节奏、高效率的工作环境。在同事们的关切帮助下,我完全融入到了公司这个大家庭。在此,我向关切帮助过我的领导和同事们表示真诚的感谢!下面是我的个人工作总结:1。人员的聘请(各部门的人力需求按聘请流程进行发布)2。新进人员的入厂和离职人员的出厂手之办理及个人档案的建立与管制(电脑化)3。宿舍的支配及管理(每月进行评分)4。新进人员的教化训练(公司的厂纪厂规)5。负责全厂人员异动(转正、升职、调动、降职等各项手续办理)6。劳动合同的签核,工伤、社会保险资料的申请及办理7。核对并输入加班单及统计汇总,月初统计上月的全厂人员出勤分发至各部门核对,并以相关报表整理核对交至财务室(如加班统计表、出勤表、奖惩
22、统计表、外宿人员统计表、新进/离职统计表)8。每日、月对全厂职员工的考勤工作(每日考勤日报表、每月人力流淌统计表、请假,迟到,旷工,奖惩手续办理、每日进行对全厂人员的查卡、监卡等)9。内部公(通)告的处理及张贴回收(a、b、c公告)9。对各类资料进行签收,整理并分类归档(厂内程序文件、内部联络单、外部联络单、会议资料、各类培训资料、考勤资料、人事异动资料等分类整理)10。月底新工卡及饭卡的发放及协作财务薪资发放11。承办上级临时支配各项工作在职期间,我始终在做上述各项人事文员的工作,我要求自己:做好文员工作安排,保持优点,改正缺点,充分体现自己的人生价值,为企业美妙的明天尽一份力。我更希望通过
23、公司全体员工的努力可以把公司推向一个又一个的颠峰。从事实务工作的财会人员经常对撰写财务分析报告感到麻烦。笔者认为,只要驾驭要领,平常多关切公司的运作,多动脑、多动笔、多借鉴他人的方法,撰写财务分析报告就能得心应手。一、财务分析报告的内容与格式1、财务分析报告的分类。财务分析报告从编写的时间来划分,可分为两种:一是定期分析报告,二是非定期分析报告。定期分析报告又可以分为每日、每周、每旬、每月、每季、每年报告,详细依据公司管理要求而定,有的公司还要进行特定时点分析。从编写的内容可划分为三种,一是综合性分析报告,二是专项分析报告,三是项目分析报告。综合性分析报告是对公司整体运营及财务状况的分析评价;
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