街道党工委书记述职报告（九）.doc

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1、免责声明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。第 1 页 共 5 页街道党工委书记述职报告街道党工委书记述职报告下面是我们网站的小编给大家推荐的街道党工委书记述职报告供大家参阅。在 xxxx 年的党建工作中，基层组织建设和队伍建设等方面工作的提升和突破，现述职如下：一、履职工作特色和亮点（一）抓主线，明确党建工作总体思路。一是加强自身学习的同时，采取集中学习与自学相结合、组织辅导和座谈讨论相结合、广泛交流与撰写心得体会相结合的方式，提高党员干部的思想认识和办事能力；二是强化整改落实，确保了教育实践活动不虚不空不偏；三是探索建立党建

2、工作联动共管机制，定期与社区党支部和辖区 3 个非公党支部召开联席会议，协商解决办理了居民吃水难、下水管道多年堵塞、接通楼院天燃气、安装辖区路灯等利民实事。（二）抓落实，推进基层组织建设。一是强服务、带头办实事，全面推广服务群众系列活动，办理群众诉求 900 余件；二是强帮扶、带头解困难，联系帮扶困难户 313 户，为民办实事办好事 12 件，捐款捐物折合人民币 5.36 万元；三是强党员、带头树榜样，充实机关支部委员会班子。开展“小心愿大爱心”活动，实现了群众心愿 328个；四是强特色、带头求突破，积极引导硬件设施强的社区作为服务型党组织建设示范点，提供高效快捷解决群众问题的第一平台。免责声

3、明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。第 2 页 共 5 页（三）抓教育，提高整体队伍素质。一是坚持长效学习机制，加强班子成员和干部职工的学习教育；二是组织开展党课教育、观看爱国影片、参观爱国主义传统文化场所等形式的教育活动；三是做好党员培养发展，全年共发展预备党员 8 名，按期转正 29 名，培养入党积极分子 6 名；四是抓好党员管理，通过民主评议，各党支部民主评议出不合格党员共计 21 名，拟做出了上报处置工作。（四）抓制度，着力完善工作机制。一是结合群众路线教育实践活动，先后健全完善了党员干部管理长效机制等一系列制度。二是

4、认真落实党风廉政建设，认真履行党委主体责任，坚持讲授廉政党课，认真实行“一岗双责”，同时做好廉政约谈工作。（五）抓保障，强化基础保障建设。一是把工作重心和资源下沉，优先解决基层党建经费保障，并逐年增加社区党建工作经费。二是强化阵地保障，以街道即将投入使用的新的办公场所的改造提升为契机，全面提升街道的对外形象。三是加大干部职工的业务培训力度，关爱干部生活，及时解决干部职工的困难。二、存在的问题一是作为党工委书记本人上任时间短，对街情了解不深，掌握不清，对街道总体工作思路，特别是党建工作思路进行系统研究和整体谋划的意识不强，缺乏用心研究；在夯实基层组织建设方面，举措不实，在一定程度上还缺乏强有力的

5、指导；在依托和整合利用辖区单位资源，创新活动载体方面办法不多、途径不宽、特色不突出。二是党建工作制度和组织制度不能持之以恒有效落实。尽管街免责声明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。第 3 页 共 5 页道党工委在党建方面建立健全了一系列制度体系，但仍然存在制度写在纸上、挂在墙上，执行不力、落不到实处等问题。同时，在工作中存在重经济轻党建、重工作轻学习的现象，学习的针对性不强，满足于照本宣科，没有把学习同本街道实际和个人思想提升密切结合。三是以党建为龙头抓落实促工作能力不强。对抓服务型基层党组织建设缺乏深刻认识，在职党员进社区开

6、展服务的形式比较单一，考评机制和监督机制有待于进一步完善；社区党支部在惠民为民、服务居民方面的能力有待于进一步提升；在满足群众精神文化需求等方面还有一定的差距，联系服务群众“最后一公里”还没有完全打通。四是区域化大党建格局思维不开阔，有待于常态化规范运行。街道社区在扩大党在基层工作的覆盖面、增强党组织在社区工作的影响力、渗透力及资源整合方面力度不够，载体运用不多，手段不够丰富，效果不甚理想。“共筑共建”活动还处于一种“联谊式”、“人情式”、“援助式”的发展状态，没有形成长效机制。五是党工委班子的整体工作水平还不适应新形势的需要，其工作作风还有待提高；个别支部软弱涣散，一些党员素质较低；党员年龄

7、结构老化、文化结构偏低等问题有待于继续认真解决。认真反思上述问题，其主要原因在于。一是本人作为党建工作第一责任人，对加强基础党建工作的重要性和紧迫性认识不到位，党性修养有所放松，责任意识有所懈怠；二是政绩观方面有所偏差，没有把抓好基层党建工作作为最大的政绩，作为硬指标、硬任务来抓落实；三是在“严以修身”方面，有时候整天忙于事务性工作，常常以免责声明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。第 4 页 共 5 页事务多、工作忙为自己开脱，不善于挤时间学习，理论水平提高不明显，运用理论来解决实际中遇到的新情况、新问题的本领不强，做好群众工

8、作的能力不硬；四是统筹兼顾推进工作的能力有待于进一步提高，没有正确处理好抓基层党建和抓其他各项工作方面的关系，致使党建龙头作用没能有效发挥。三、下一步工作打算在今后的党建工作中，我将严格按照区委及组织部的要求，不断创新党建工作方式，丰富党建工作载体，坚持以党建为龙头，以社区服务为重点，提高居民群众的生活质量水平，全面推进社区服务功能，扎实有效地推进全街党建工作。一是进一步落实党建工作责任制。要建立分级负责责任体系，强化“党工委书记全面抓、副书记直接抓、班子成员包片抓、支部书记具体抓”的上下联动，层层抓落实的党建工作责任体系。同时，要强化班子成员包抓社区机制，针对各社区具体实际，包抓领导要帮助和

9、指导社区制定工作计划、理清工作思路、协调解决具体问题。继续将党建工作列入对社区的年度目标考评内容，每季度组织专门人员对基层党组织进行督查，年终及七一前夕进行考评表彰，促进社区党建工作总体推进。二是强化基层组织建设。在选好配强社区两委班子的基础上，狠抓作风建设，严格规范管理，健全完善各项制度，进一步夯实基层组织。同时，要在深化“双联”活动、推进“民情流水线”工程和强化“在职党员进社区”活动中探索党员管理服务新模式，注重发挥辖免责声明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。第 5 页 共 5 页区党员先锋模范作用，以期实现对辖区居民群众

10、的精细化服务。三是强化共建，增强街道党建工作的凝聚力。要树立“大党建”观念，发挥辖区企事业单位较多的优势，找准切入点和共建载体，构建街道党工委与辖区单位党组织、辖区非公企业党组织良性互动的机制，切实做到围绕发展抓党建，抓好党建促发展。四是以巩固和拓展党的 xxxxx 教育实践活动成效为契机，切实加强党员队伍建设。要以“三严三实”为准则，以教育培训为手段，以落实整改为重点，以为民服务为落脚点，持之以恒地改进作风，提高党员干部整体素质。要在抓落实上狠下功夫，对于区委、区政府安排部署的工作，领导班子要带头坚决落实，力戒形式主义，不搞表面文章。多到工作第一线去，多到矛盾集中的地方去，真正做到领导指挥在一线，掌握情况在一线，问题解决在一线，工作落实在一线。五是强化党风廉政建设，扎实推进两个主体责任落实。要按照区委实施细则中关于街道党工委落实两个主体责任的要求，结合街道实际，制定切实可行、便于操作，具体管用的相关制度和办法，将廉政约谈制度化、常态化。今年要进一步创新廉政教育形式，拟在街道新办公楼区域打造图文并茂、具有视觉冲击力的机关廉政文化长廊，使党员干部警钟长鸣。