2022年员工个人工作阅历总结10篇.docx
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1、2022年员工个人工作阅历总结10篇 当工作进行到肯定阶段或告一段落时,需要回过头来对所做的工作仔细地分析讨论一下,确定成果,找出问题,归纳出阅历教训,提高熟悉,明确方向,以便进一步做好工作,下面我就和大家共享2022年员工个人工作阅历总结,来观赏一下吧,盼望能够帮到你们! 2022年员工个人工作阅历总结篇1 20_年,在公司的正确领导下,紧紧围绕公司的整体工作思路及工作重点,不断提高工程监理的水平,杜绝重大平安事故的发生。以公司质量目标为工作目标,本着严格监理、热忱服务、守法公正、科学诚信的企业精神,通过一年的努力,本人基本实现了本年度的工作目标。作为监理公司的一员,现将本年度工作、学习状况
2、向领导作以下汇报: 一、现场工作总结 1、在工程进行过程中把握工程设计图纸,找出质量掌握难点确定掌握目标,同时查阅本工程各种专业的施工规范和质量检验标准以满意本工程的需要。对进场的专业施工单位进行资质及方案审查。 2、重视对进场材料、构配件的检查和验收,要求施工单位进场材料必需附产品出厂合格证,并准时报监理部进行进场材料的外观检验和质量证明文件审查,并签署合格材料报审资料。对于外观检验和检测结果不合格的材料,要求承包单位马上清出现场,不得使用。同时在监理过程中对使用的材料实行跟踪监督,杜绝承包单位在使用材料时存在以次充好,偷梁换柱的现象发生。 3、对隐藏工程和关键部位的施工实行旁站监理,并要求
3、监理人员做好旁站监理记录。严格要求承包单位分项分部的施工报检程序,避开工程实体与资料脱节,确保施工进度与资料同步进行。对于施工过程过程中存在的质量、平安及进度问题先口头沟通,再书面要求并追踪最终开专题会议进行解决。组织召开专业质量专题会议、平安会议及进度专题会议,并协调现场相关人员每周对施工现场进行平安大检查。 4、与建设单位做好紧密协作,对施工单位编制的施工进度方案进行提前审查,经与业主协商并征得同意,对施工单位不合理的工序支配提出看法,要求其合理调整,使进度方案满意实际工程需要,对于每个工种施工前必需做样板间经我监理部及业主检查验收合格方可大面积绽开,并同时形成书面记录。施工过程中的每单项
4、工程工程量完成状况做到心中有数,每完成一个项目工程准时报业主进行确认。 二、存在的不足和建议 1、在工作过程中我发觉自身业务水平、专业技术之局限,学问面的不足。如下: 1)对部分细部验收规范、强制性规定的界限不明确。 2)在工作中,对施工单位的口头指令比较多。 3)与施工方沟通不够等造成监理工作很被动。在以后的工作中,对工程进度的掌握还应当从实施状况着手,避开进度方案与实体脱节。同时加强自身平安生产管理专业学问的学习积累,以满意平安生产需要。 2、建议公司可以在适当的时候多组织阅历丰富的专业人员,对我们监理人员进行培训,以增加专业水平。 三、下一步工作准备和体会 我做为监理工程师,从事工程师工
5、作时间不算太长,工作中还存在很多不足之处,今后我会更加的严格要求自己,努力钻研业务、不断更新和补充新的学问,提高业务水平和工作力量,总结阅历,更好的完成监理工作。 2022年员工个人工作阅历总结篇2 时间一晃而过,弹指之间,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,在工作上取得了肯定的成果,但也存在了诸多不足。回顾过去,现将工作总结如下: 一、工作中取得的收获 在商场开业前夕,跟进商场开荒工作,并初步熟识商场物业管理基本学问,努力为商场开业做前期工作。协作办公室其他同事开展日常工作、后勤服务和卫生、纪律方面的检查工作,并实行每日跟进商场,办公室等卫生状况,进行考核与监督。在上级领导
6、的指导下,负责跟进商场开业后每个活动工作,令活动顺当完成。与同事们共同努力完成了每个活动举办前期的布置。依据上级领导赐予策划工作,努力完成上级领导的方案内容。 二、工作中存在的不足 当然我还有许多不足,处理问题的阅历方面有待提高,团队协作力量也需要进一步增加,需要不断连续学习以提高自己各项力量。缺乏基本的办公室工作学问,在开展详细工作中,经常表现生涩,甚至有时还觉得不知所措。对各部门的工作状况缺乏全面详细的了解,从而影响到相关工作的进行。对管理商场物业还不够成熟,这直接影响工作效果。工作细心度不够,常常在小问题上出现错漏。办事效率不够快,对领导的意图领悟不够到位等。 三、坚持管理、服务与效能相
7、统一原则 营运部不断健全管理职能,完善服务体系,现场管理成效斐然。为了能准时、精确有效地解决处理好营业现场的各类问题。在走动中去发觉问题,在走动中去查找问题。通过准时的现场观看,去把握工作中存在的问题和不足,从而去制定相应的改进提高方案并能做到准时向上级部门进行信息反馈。对营业现场发生的各类违规现象和纠纷马上赐予制止和订正,避开冲突的激化和不良后果的产生。坚持深化一线的现场走动式管理,使管理工作更具针对性和时效性。 四、加强企业精神文明建设,努力提高服务水平 针对商场新开业,新员工大批增加的状况,为保证服务质量:对员工强化进行服务规范训练,从营业员的站姿站规,树立良好的服务形象,提高服务质量,
8、努力扭转因新工快速增加而导致服务规范不到位的现象。弘扬传统,助人为乐。广阔员工发扬顾客至上的精神,给顾客一个舒适的购物环境。 2022年员工个人工作阅历总结篇3 转瞬之间一年又将要过去,回顾一年来的工作,在领导和同事们的无私的关心和指导下,经过这段时间的学习和实际操作较好地完成了各项工作任务。以下是本人在2022年度个人工作总结报告: 一、工作回顾 (一)不畏艰辛、克服困难,全力做好本职工作 我是_年_月_日进入公司,也是我踏入.工作的第一天。面对生疏的环境,生疏的工作,当时无从下手,布满了迷茫,对业务操作是一窍不通,连一些最简洁的工作术语都不懂。在公司领导合理支配岗位和同事的关心下,很快便对
9、工作业务有了肯定把握,较好地熟识了入库操作、在库管理、出库操作等。现任_系统操作组长和参加_仓库管理,至今顺当完成_仓库100票入仓的系统操作;完成_仓库出入库流程图绘制;组织员工进行_系统培训;完成核查、修改_系统历史遗留尺寸差异;绘制_仓库平面草图;参加新秀丽审计盘点等。能精确、准时地与客户协调处理特别状况,能较好地处理各种工作细节和听从上级、公司的工作支配和管理制度。 (二)对本职工作的熟悉 1、对仓库的熟悉:熟识_、_仓库基本状况,包括库房库区、货架、货品摆放等; 2、对流程的熟悉:熟识_仓库的进出库操作流程和系统流程、_仓库的操作流程和系统流程;qc流程;增值服务操作流程;特别处理流
10、程;盘点流程等; 3、对管理的熟悉:较好地熟识了5s管理;仓库平安管理;库区规划;货品摆放;成本节省;人员支配等; 4、对职责的熟悉:明白了团队的重要性;工作合理支配、保障效率的重要性;较好地协调本组人员的工作和保障精确性;对工作能够负责和能够按时顺当完成。 二、几点粗浅体会 (一)高效服务,全力做好客户服务工作 我们的工作本职是服务,服务客户是我们赖以生存的主旋律,只有做好了客户服务,得到了客户的认可。客户才会真正地认同我们。能做到高效服务,对于客户的电话询问,我都耐心解释并赐予解决,客户提到的问题和需要,都能准时解答和解决。 (二)专业学习是做好工作的动力源泉 我们的工作价值是什么?是在工
11、作中,得到不断地提升,不断地去学习得到进步。假如我们甘于落后,那么我们的价值将会一降再降,直到自己都不能认可自己。专业的学习,使自己的实际操作得到理论的支持,理论学问得到实际操作的验证,不断地提升不断地进步,才真正是我们的工作价值。点的精通,线的进展,交织成面的扩张,使自己能够掩盖更大的领域,才能在各方面不断地提升自己。 (三)因势而变,顺势而为,全力做好自己 在各种突发状况和紧急中,我快速转变思路,找准自己的工作定位,乐观和同事争论改进方法。争论在工作过程中的问题,有一些专业上不懂的地方我虚心向其他有阅历的同事请教,根本点还是做好自己的本职工作。天下难事,必始于易;天下大事,必先于细,从简洁
12、的事做起从细节入手。在精细化管理时代已经悄然而至的今日,成大业若烹小鲜,做大事必重细节。只有从基层做起,筑稳根部,不眼高手低,不心浮气躁,只有当浮躁被扎实所代替,冲动被理智所折服,胜利才可能和我们不期而遇。 (四)仔细负责是做好工作的有力保障 你手上的每一份工作,都是为自己而做,在服务别人的时候,你所得到的并不仅仅是工作的酬劳,还有技术的熬炼,品质的提升与名誉的提高。生活总是会给每个人回报的,无论是荣誉还是财宝,条件是你必需转变自己的思想和熟悉,努力培育自己尽职尽责的工作精神。自己地不负责任往往导致他人的损失和不满,我们要明白到每月手上所拿到的工资,其实不是公司给的,也不是客户给的,而是我们身
13、边每一位尽心尽责的同事在为你制造的财宝。 (五)心态打算一切 对环境和自我的推断打算我们的行为。我认为全部的工作转变首先来自于思想上的转变。怀疑、埋怨、无所谓、思想上的懒散这些态度对工作是致命的。熟悉到工作是自己的事便不会有懒散的思想。 三、存在问题及个人工作方案 在过去的工作中,在公司领导和同事的关心下,经过自己的努力,较快熟识和顺当完成岗位规定的工作,也使客户对自己有了较高地评价。但仅仅限制于目前工作岗位,对公司其他业务和流程几乎一片空白,公司lms系统也没有较深化地了解和熟悉,对物流专业学问也有很大的不足。 为了适应新形势、谋划新进展,我决心在今后的工作中,发扬成果、克服不足、加强学习、
14、努力工作,为新的一年做好营销工作。决心做好以下几方面: (一)虚心学习,力争在提高自身专业素养上取得新突破; 通过制定学习方案,做到与时俱进,每天晨会仔细学习、总结。当然不仅要学习书上的东西,而且要学习做人的道理,处世的方法,不断增加服务客户的力量,增加与客户沟通的力量,增加解决客户问题的力量,使自己成为一个综合素养比较好的员工。加强思想熟悉,做到学以致用。 (二)加强物流管理、供应链管理学问方面的学习,并在工作中不断应用这些学问,做到理论实际相结合,不断发觉工作的问题,使自己和公司能够共同进步。 (三)确立目标,不折扣行动; (四)大胆思索,当心求证,力求做得更好; 在_年,我会努力改进,做
15、好20_年个人工作方案,争取做出更好成果。为了进一步做好工作,为我们向行业先进水平迈进打好基础,乐观参与部门培训,从目前状况看培训取得了比较良好的效果。这些培训在提高技能的同时,也促进了大家学习的热忱。而把培训的技能应用到工作中去时,工作变得不再枯燥。 随着公司不断扩大,规范,完善,可以预料我们的工作将更加繁重,要求也将更高,需把握的学问需更广,为此,我将更加勤奋学习,提高自身各项素养和技能,适应公司进展要求。 以上是我的年度个人工作总结,请领导监督和指正! 2022年员工个人工作阅历总结篇4 我从入职至今已快三个月了,这几个月里,在领导和同事的关心下,我对工作流程了解很多,后来又经过培训,又
16、使我了解了以“以情服务、专心做事、务实高效、开拓进取”为核心的企业文化及各项规章制度。 一、以情服务、专心做事。 工作中我对来访的客人以礼相待,保持着热忱,耐心地关心他们,对他们提出的问题自己不能回答时,我向领班、老队员请教后,赐予解答;工作中时刻想着自己代表的是公司,对处理违规违纪的事情都是做到礼先到,不摆架子,耐心地和他们沟通,于他们谈心,避开和他们冲突,影响公司形象。 二、遵守制度、敢抓敢管。 _四楼影院施工期间,我按制度、按程序对工人进行管理,每天对进出的人员、货物进行严格的检查,以免可疑人员进入、公司财物被盗;对于那些平安措施不到位的,比如:进入施工区域没戴平安帽;高空作业没系平安带
17、;动火时没有灭火设施等之类的现象,我都根据公司的制度、程序进行整改惩罚,把各项平安措施落实到位,以确保施工期间零事故。 三、任劳任怨、孜孜不倦。 对领导的支配是完全的听从,并不折不扣的执行;以坚持到最终一分钟的心态去工作,一如既往地做好每天的职责;生活中我也经常关怀同事,常常于他们谈心、沟通,他们不快乐时,我就会去开导他们,给他们讲笑话,逗他们快乐。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的阅历。 工作中我也有许多不足处,但我时刻以“合格金源人”的标准来要求自己,以同事为榜样去提示自己,争取能做一名合格的_人,能在_这个大舞台上展现自己,能为_的辉煌奉献自己的一份力气。 2022年员工个人工作阅
18、历总结篇5 我是从事的车间平安员工作,车间各类平安事故在我的细心预防中发生为零,实现了平安生产与高效生产的有机结合。本年生产平安工作总结如下: 一、仔细贯彻落实平安消防、平安专业管理工作例会精神 利用车间调度会对本月生产平安工作进行了支配和布置,对生产管理中心组织的综合大检查所查处的问题进行了乐观的整改和落实,主要有: 1、对部分岗位使用的玻璃流量计护罩平安防护状况进行了排查,对缺失挡板和护罩的玻璃流量计进行了统计并整改。 2、利用工段停产检修时机,对整个通风系统进行了修理和改造:目前,裂解罐独立通风系统正在改造中;局部脱落、损坏的风筒正在安装更换,改造后工段恶劣的现场环境将一去不复返了。 3
19、、对被拆除的磁力泵防空转平安附件进行了排查统计,已上报领用方案,货到即安装恢复正常。 4、对甲醇蒸馏釜液位计进行了修理,滴漏隐患已整改。 二、校方平安 在消防科有关人员的乐观协作下,对合成回收罐区的八具灭火器进行了合理移位,并装备了两个消防箱。 三、保证设备平安 在工段停产检修时机,对主要设备管道进行了防腐处理;对腐蚀比较严峻的防暴电器管路、开关进行了更换;对三足离心机所存在的平安隐患进行了消退,并拟在其底部铺设胶皮,从而防止皮带轮脱落造成摩察起火的事故。 四、节假日期间加强了平安检查力度 保证每个工段、班组每天、每个班次都有人巡查跟班,确保了节日期间平安生产的正常运行。 五、严格根据公司管理
20、制度 仔细履行监管职责,加强了对外来人员的平安管理工作。杜绝了送货、拉货、外来施工人员在防爆区打手机、吸烟及车辆随便通行等各类违章事故的发生。 六、仔细做好本职工作,乐观完成公司交给的各项任务 七、存在的问题 目前,使用的干燥器存在平安隐患,由于气缸振打力度大,致使捕集架与连接枝杆的销子常常被震断,极易产生火花,从而导致尘暴、甲醇气体爆炸。拟请公司派修理、电仪专家前来帮助解决。 下一步车间将加大平安管理力度,严抓严管,协作生计处开展的管理风暴行动,对违章人、违章单位负责人、进行严峻惩处,准时曝光。尤其是对打手机、吸烟、野蛮操作等现象,决不留情,严厉处理,震慑以身试法者,爱护员工及企业财产的平安
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