2022年班级敬业老师课堂教学总结.docx
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1、2022年班级敬业老师课堂教学总结 制定一份工作总结,可以关心我们更好的展望来年工作。总结的对象是过去做过的工作或完成的某项任务,进行总结时。下面就是我给大家带来的2022年班级敬业老师课堂教学总结五篇,欢迎查阅! 2022年班级敬业老师课堂教学总结1 为提高我校老师的职业道德水平,铸造一支忠诚训练事业、喜爱同学、悉心育人、让人民满足的老师队伍。依据上级主管训练部门文件精神,本着公正、公正、公开的原则,并结合学校详细实情,经过周密而细致地工作,圆满完成了本年度的师德考核任务。现总结如下。 一、宣扬学习工作 组织老师学习了_中学老师职业道德考核方法,要求老师对比自己的工作与表现,深刻地剖析自己。
2、为做到考核工作深化人心,考核内容和考核方法人人皆知,还组织老师仔细学习有关考核文件,宣扬考核目的,明确考核时间和步骤。 二、组织考核 1、同学评价。每班下发_张评价表,要求同学对自己的任课老师逐条作出评价。高班级同学自己独立完成对老师的评价,准许低班级同学将表格带回家同监护人共同完成,收集整理后,作为考核的参考资料。 2、家长评价。每班下发_张评价表,要求同学家长对孩子的任课老师逐条作出评价。 3、老师互评和师德管理机构考核工作评分,每位老师对本办公室全体老师进行评分,要求做到严厉、仔细、客观、公正,不打击报复。学校师德管理机构考核工作评分同时进行,准时收集评分表,过期交表作弃权处理。这样老师
3、之间的评分相对保密,以免出现“人情分”和老师之间相互猜疑、影响团结的现象。 三、统计成果 将全部老师的互评分、师德管理机构评分、同学和家长评价表等录入电脑,算出参评人数的均分,工作组评分累计相加。将每位老师的四项评分相加, 四、效果 通过老师职业道德考核评价,加强了师德建设的力度,提高了老师整体职业道德水平。学校重视了师德师风建设,从老师个人师德考核分数来看老师队伍整体风貌是乐观向上的,进取精神很强。另外一年来老师队伍的政治思想素养及师德师风水平提高的很快,涌现出很多动人的事迹。 总之我们通过狠抓师德师风建设工作,把师德评价作为师德建设的重要组成部分,做到制度完善、加强过程管理,发觉问题准时处
4、理,保证师德建设有成效。我们将在今后的工作中,不断总结阅历,进一步提高。 2022年班级敬业老师课堂教学总结2 开学以来,学校加强了常规管理,在各方面都取得了优异的成果,这些成果的取得离不开全体班主任的辛勤劳动,热忱投入,尽心尽责,无私奉献。回顾上半学期的班主任工作,主要在以下几个方面取得了显著的成果。 一、全体班主任老师增加了工作的责任意识、大局意识,实施有效管理。 全体班主任明确职责,仔细负责地完成本职工作,班级管理上肯动脑筋,肯下功夫,大部分班主任实施全程管理,全程跟踪,确保同学时时刻刻不离班主任把握,班主任老师以校为家,以班为家,把同学当自己的孩子一样要求,一样训练,一样培育;很多班主
5、任老师起早摸黑和同学一样作息,真正做到了与同学生活在一起,学习在一起,了解同学中的存在问题,准时处理偶发大事,把冲突解决在萌芽状态。 二、全体班主任加强了学习讨论,更新了观念,不断提高德育工的自身素养。 全体班主任在繁忙中抽出时间学习德育工作材料,从更新管理、更新育人理念入手,在抓好智育的同时,更注意了同学的思想训练,改进了德育工作的方式方法,讲究德育实效性,克服了形式主义倾向,逐步更新人才观,不断树立为同学终身进展服务的育人理念,以同学为主体,以进展健康个性和健全人格为着眼点,做好班级管理工作。 很多班主任老师乐观参加班主任工作的讨论、探讨,寻求解决问题的途径和方法,注意总结,注意班级个性案
6、例的分析,很多班主任老师乐观撰写班主任工作心得、随感和个案讨论。顾彩琴、陈惠忠、黄裕花、倪桂英、朱亚琴、陈向红、薛水红、张健华、顾海宁、方伟、沙春辉、范新风、黄红球、张泉、张丽平、黄冬林、丁连菊等老师的论文质量较高。 三、全体班主任加强了班容班貌建设,将班级的文化氛围,平安卫生工作纳入了日常德育的范畴。各班主任在开学初加强了班容班貌建设,许多班级在学校统一的教室布置基础上做了个性化的布置。有的班级设立文化角,展现同学的书画作品,例如初二11班的“男子汉宣言”和“欢乐女生”,也有的班级设立了光荣榜,激励同学加强自我管理。班主任老师充分利用这些宣扬阵地,激励同学自律、自爱、自强。 四、全体班主任建
7、立了同学档案,创设了班级管理量化评比,细化了班级管理过程。 许多班主任细心观看同学,建立了优秀同学及问题同学,个性同学档案,便以与家长的联系沟通,也便以发觉同学的进步,许多班主任参照学校班级管理量化评分标准制订了班级管理中对同学的量化考核标准,规范了同学的行为,强化了同学的自我训练。 五、全体班主任优化了班干部队伍,加强了与各任课老师的联系,与家长的沟通,加强综合讨论,提高整体效益。 要想管理好一个班级,光靠班主任一个是远远不够的,建立健全一支班干部队伍,加强培训,提高同学的自我管理力量,是每一个班主任的首选工作。在日常工作中,班主任也多与任课老师沟通,准时把握班级、同学动态,及早发觉问题,及
8、早处理。留意了家长沟通的艺术性,不把与家长的商讨演化为同学眼中的告状,取得了家长的大力支持,推动了班主任工作的开展。 六、全体班主任以师德规范为准绳,以敬业奉献为动力,讲究了训练同学的艺术性,不失时机地做好同学的思想工作。 2022年班级敬业老师课堂教学总结3 转瞬间,我在老师的岗位上又平凡地走过了一年。追忆往昔,展望将来,为了更好的总结阅历教训使自己快速成长,成为一名合格的“人民老师”,无愧于这一称号,我现将20_年度第一学期工作状况总结如下: 一、在师德方面:加强修养,塑造“师德”。 我始终认为作为一名老师应把“师德”放在一个极其重要的位置上,由于这是老师的立身之本。“学高为师,身正为范”
9、,这个道理古今皆然。从踏上讲台的第一天,我就时刻严格要求自己,力争做一个有崇高师德的人。我始终坚持给同学一个好的师范,盼望从我这走出去的都是合格的同学,都是一个个大写的“人”。为了给自己的同学一个好的表率,同时也是使自己陶冶情操,加强修养,课余时间我阅读了大量的书籍,不断提高自己水平。今后我将连续加强师德方面的修养,力争在这一方面有更大的提高。 二、教学方面:虚心求教,强化自我。 担当八班级两个班的语文教学的工作任务是艰难的,在实际工作中,那就得实干加巧干。对于一名语文老师来说,加强自身业务水平,提高教学质量无疑是至关重要的。随着岁月的消逝,伴着我教学天数的增加,我越来越感到我学问的匮乏,阅历
10、的缺少。面对讲台下那一双双渴望的眼睛,每次上课我都感到自己责任之重大。为了尽快充实自己,使自己教学水平有一个质的飞跃,我从以下几个方面对自身进行了强化。 首先是从教学理论和教学学问上。我不但自己订阅了三四种教学杂志进行教学参考,而且还借阅大量有关教学理论和教学方法的书籍,对于里面各种教学理论和教学方法尽量做到博采众家之长为己所用。在让先进的理论指导自己的教学实践的同时,我也在一次次的教学实践中来验证和进展这种理论。 其次是从教学阅历上。由于自己教学阅历不足,有时还会在教学过程中遇到这样或那样的问题而不知如何处理。因而我虚心向老老师学习,力争从他们那里尽快增加一些珍贵的教学阅历。我个人应付和处理
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