学校班主任德育工作总结精选.docx
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1、学校班主任德育工作总结精选 总的来说,总结中提出自己的想法,有利于得到领导的支持,也有利于团结身边的同事更好地开展工作。下面是我给大家整理的学校班主任德育工作总结,盼望大家喜爱! 学校班主任德育工作总结篇1 在我任一班级二班的班主任工作半年的时间中,我尽力履行班主任的各项工作职责,关怀爱惜同学,严格要求同学,使同学们得到了熬炼,得到了训练。通过这半年的班主任工作,我积累了一些阅历,对于做班主任也有一些心得体会,现将工作总结如下: 1、抓好德育工作 首先我将德育工作放在首位,乐观协作学校对同学进行思想政治训练、道德品质训练、纪律与平安训练、法制训练,端正学习态度,形成良好的班风。除了班会课进行正
2、面宣扬训练外,课外还联系实际,用讲故事的方法教会孩子们做一个好人,优秀的人。 2、抓好班干部队伍建设 班干部是班主任开展工作的得力助手,在班内的影响甚大。班干部素养高,能起到模范带头作用,班工作就能做好,良好的班风就能形成;反之,则影响恶劣,良好的班风就无法形成。因此对于班干部队伍建设我一向特别重视。人选是一个关键,如何选出合适的干部来呢?我认为必需实行民主集中制的原则,依据班上同学实际状况进行评比。现在的孩子都是独生子,因此我班的干部名称的后面都加上了“班长”二字。同时赐予班干部肯定的权利。我对班干部要求特殊严格要求,对他们的工作既要指导,又要放手让他们去做,没有限制得很死,我着重树立班干部
3、的威信。通过一个学期的熬炼,我班产生了一批非常优秀、有力量的班干部,例如:陈想、孟令雨、谢志嘉等等同学。让我的班工作轻松了许多。 3、抓好班集体建设 一个班级的好坏,从班风中可以体现出来。要使整个班级拧成一股绳,增加凝聚力,这样才会有良好的班风。这就要着重培育他们的集体主义精神、仆人翁精神,增加集体荣誉感。要训练同学团结友爱、关怀集体、关怀他人,让大家都能感觉到班集体就是一个暖和的大家庭。作为班主任,主动到同学中去,了解他们,关怀他们,与他们交伴侣,特殊是对于潜能生,更应主动接近他们,这样可以在肯定程度上消退他们的自卑心理,利用赏识训练,常常鼓舞他们多学一些学问。我也尽量为他们制造学习的机会和
4、条件,比如:教室文化和走道文化的布置上以同学的习作为主,鼓舞他们培育各种各样的爱好爱好。通过这些做法,使整个班级基本上形成了一个爱学习、同上进的良好学风。 要组织一个良好的班集体,还应当和同学家长打成一片,取得家长的支持和理解。我通过面谈、家访、电话联系、开家长会等各种联系方式和家长取得工作上的联系和沟通。半年来,我的工作赢得了家长的赞同和支持。 学校班主任德育工作总结篇2 德育工作是学校素养训练的组成部分,对同学健康成长和学校工作起着导向动力和保证作用。经过一学期德育工作,培育了同学的创新精神和实践力量,养成了良好的思想品质和行为习惯,取得了肯定的成果,现将本学期的工作总结如下: 一、抓常规
5、训练 学校生活,要求孩子们树立严格的集体和时间观念,遵守学校纪律。一班级的孩子年龄小,仅懂得了道理,假如不经过反复训练,也不肯定做到。因此从开学起,我们就对他们进行常规训练,对怎样上课、下课、回答问题、敬重师长、团结同学等等,都要做出明确的要求,然后,进行反复训练,对做得好的同学赐予表扬,并让他示范给大家看。有的同学做错了,就让他们重做一次,两次.不厌其烦,多次反复,直到做好为止,不能由于错了一次而批判,应真诚地鼓舞他们树立信念去做好。这样,使班中大部分同学都养成了良好的学习习惯。 二、坚持正面训练,寓训练于讲故事之中 对一班级的学校生进行训练,仅凭单纯的讲道理是不行的,孩子们都喜爱听故事,哪
6、怕是最顽皮好动的孩子一听讲故事,立刻就会宁静下来。我们抓住了这一奇怪心理特征,通过讲故事的方法对同学进行训练。使孩子既增长了学问又受到了训练。 三、耐心训练,以表扬为主 爱听表扬是儿童心理特点,表扬运用得恰当,同学的乐观因素就会像原子裂变一样发生连锁反应。例如:上课了,大部分同学在吵嚷,没有做好上课预备,假如泛泛批判,收效甚微,假如点名批判,别人往往幸灾乐祸;如果从乱哄哄中找个坐得好,不说话,书本都预备好的同学进行表扬,其他同学便会仿效,秩序井然。人都有自尊心,表扬有批判的作用,是不损害同学自尊心的批判。我们用表扬某个同学道德品质、思想行为上的乐观因素去影响和克服后进同学中存在的消极因素,寓批
7、判于表扬之中。这样有利于同学之间相互学习,达到取长补短的目的,取得了很好的效果。 以上是我这学期在德育工作中的几点体会,在以后的工作中,我还应当连续努力,多向其他老师吸取阅历,取得更大的进步。 学校班主任德育工作总结篇3 当了多年的班主任,感受最深的就是怎样与同学相处,关系融洽,效果好,说实在的,我觉得这是一门深奥的人际关系学。现在面对的同学已经不再是我们读书时那么单纯了,老师的命令就像圣旨一般,从来没有想过老师会是错的,即使意识到老师有错,也不会不分场合,不顾时间,对老师指出,与老师进行辩论。在当时我们的心目中老师的形象是神圣而不行侵害。 现在的同学在电子时代里长大,接触的是电视、广播、上网
8、,知道自己的一些权利,民办法识很强,而且自我为中心的现象很严峻。同学群体发生了变化,老师工作方式也必需相应的发生转变,调整师生关系,把同学的位子摆正了,不然工作就会到处碰钉子。与同学相处得好,同学爱听老师的话,就能达到事半功倍的效果。在与六(1)班同学相处一年中,我得出与同学和谐相处一些不成熟的观点,请同行们批判指正。 (一) 要懂得去爱每一位同学 作为一名老师,爱同学会是基本要素。这个爱字可不要随口乱说。爱同学,就要随时随地了解同学的感受,擅长站在同学的角度去考虑问题、解决问题。此时,你不仅是一位老师,还是同学的伴侣。老师对同学的爱往往会收到意想不到的效果。尤其是一些后进生,大多比较自卑,假
9、如他们到处能感受到老师的关怀和爱惜,能成为他们进步的动力。 (二)要像天平般公正公平地对待每一位同学 同学的眼睛是雪亮的,老师偏爱谁多一点,处事哪里不合适,他们心中有数。要想成为同学心目中的好老师,其中一点就是要像天平般公正、公平地对待每一位同学。身为人师的我,有时侯会一不当心偏心了。有一次的自习课上,我从后面观察有一个班干部和另外一个后进生在高谈阔论,极大地影响了其他同学的正常学习。 当时我进去后就只批判了那个后进生。小风波虽然平静了,但后来有人向我打小报告,班上有人说老师不公正,两人做错了,却要一人来担当。说实在的,听了这话心里很不舒适。但这的确是我做得不对的地方,掩盖了班干部的缺点,从某
10、种程度看是纵容班干部破坏纪律。从今以后,对于“公正”一词,我就更加谨慎对待了。 (三)师生之间的关系应当是公平、民主 传统型的师生关系在今日已经显得有点过时了。同学也有自己的主见和想法。新一代的师生关系应当是公平的、民主的。例如,班干部非评比应当是民主选举。班中的规章制度不是老师一人订的,而是集合全班同学的看法,再在平常的实践中不断地完善而得出的。就连班中的法规都有自己的一份看法,同学仆人公的身份充分体现出来。同学们在班上有言论自由,能够自由地提出老师的不足之处,只要态度是恳切的、正确的。 我信奉的一句话:就是宁疏勿堵。同学的看法不说就不代表它不存在。这种状况下情愿他们掏出真心话,老师对其看法
11、分析改进,更能使教学得以顺当进行。同学做错了要改正,老师做错了也要勇于面对。“天子犯法与庶民同罪”不要由于自己是老师而以权欺人。 (四)充分利用集体的舆论打击歪风邪气 坏人坏事,几乎都会寄生于每一个集体当中。但是,这些寄生虫能否祸害整个集体,那就要视乎怎样掌握他们了。一粒老鼠屎的确能毁坏一锅粥,但只要人人都抛弃这粒老鼠屎,这锅粥就能安稳无恙。所以,培育良好的班风,培育正确的舆论,把正确的人生观、价值观扎根于同学的脑袋中,并让班干部和品学兼优的同学起带头作用,整个班就能走上轨道。王_和彭是班上的头号人物。他俩对同学进行东捣蛋,西戏弄,在班上横行无忌。身边还跟着几个头脑简洁的,听从他们的话,参加起
12、哄。 和他们谈过几次话,效果不大。于是,我尝试利用班队课时间,把这些同学的所作所为编成一个个案例,让同学们去谈论,发表个人见解。由于是对事不对人,大家都敢畅所欲言,我也让他们自己参加争论,让他们在这种状况下对自己的行为作出评价。这样的谈论进行几次后,效果明显地出来了,他俩也能渐渐融进集体中去。 当然,做为班主任带班工作过程中,还有许多地方值得去琢磨和讨论改进。我也会不断地从别人身上吸取阅历,让班主任工作做得更精彩。 学校班主任德育工作总结篇4 本学期,依据学期初德育工作方案,以加强老师师德修养及学校生日常行为规范训练为抓手,“坚持育人为本,推动德育创新”的观念,坚持“突出重点,注意实效”地开展
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