淘宝客服一周工作总结.docx
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1、淘宝客服一周工作总结 工作总结,以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。就其内容而言,工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总讨论,并分析成果的不足,从而得出引以为戒的阅历。总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思索。年终工作总结怎么写?年终工作总结和其他岗位的年终工作总结不一样,年终工作总结的要求比较多,有许多要留意的地方。总结怎么写大家知道吗?为关心大家学习便利,我收集整理了淘宝客服一周工作总结.,盼望可以关心您,欢迎借鉴学习! 淘宝客服一周工作总结.1 这一个月来,我始终坚持“把简洁的事做好就是不简洁”,而感受最多的是越是简洁的事情想要
2、把它做好就越是不简单。 在上个月的工作总结中,针对自身存在的问题即:工作中留意接电话时心情的掌握,这一不足我在本月的工作里对自己不能解决的或存有分歧的问题会和同事一起探讨、分析,并准时的回复用户,时刻提示自己要微笑服务,虽然与上个月相比有了肯定的进步,但与一名合格的客服代表的要求相比我还要连续不断的努力。 通过一个月的努力,现就总体工作的完成状况做以下总结:一是理论学习方面。自公司开展深化学习实践.活动以来,我乐观参加公司党支部组织的各项学习活动,仔细钻研_大_届三中全会以及全国“两会”会议精神,除参与支部组织的集体学习外,在业余时间通过网络、报纸、学习文本等资料进行了系统的学习,作为一名党员
3、通过学习对党的基本理论基本学问有了很大的提高;二是主题实践活动方面。 除了完成日常的理论学习和工作外,我充分发挥党员的模范带头作用,乐观参与公司组织的深化学习实践.主题实践活动;三是代理工作方面。通过学习以及两个月的熬炼,我对值班班长的日常工作方面理顺了思路,针对客服班长日常工作如接班日志的正确填写与处理、工作联系单和投诉单的记录、报送、回访等一系列后续工作方面能够独立的完成。明白了作为客服班长需要具备的业务素养和应急力量,除了完全的责任心和处理事务的力量,还要有对事物敏锐的推断力量。 以上是自己对九月工作的总结,虽然经过努力无论是在业务力量方面还是在思想道德方面都有了较大的提高,但是仍有存在
4、很多的缺点和不足。总的归纳为: 一是工作阅历欠缺、主动学习力量不强。遇到不懂的问题如没有准时赐予答复就会敷衍了事; 二是工作创新力量不够,在许多时候主动性差,没有钻研细究; 三是工作中存在急躁心情、急于求成的状况,从而影响到自身心情波动过大。 因此在下一步的工作中,要加以克服和改进。我们都将不断地学习,更加的仔细地做好自己份内的事,连续坚持活到老,学到老,用学习的心态来支撑自己。 淘宝客服一周工作总结.2 九月份我担当的是客服专员的工作,在这个岗位上在经理和同事们的关心下,我更深层次地学到了许多。 (1)学会了忍耐与宽容。忍耐与宽容是面对无理客户的法宝,是一种美德,需要包涵和理解客户。客户的性
5、格不同,人生观、世界观、价值观也不同,因此我理解为客户服务是依据客户本人的喜好使他满足。 (2)学会了换位思索,红星是中间人,是老娘舅,我们在考虑自已利益的同时也要为客户着想,为厂家着想。这样是维护客户、留住商家,提升红星最好且最有力的方法,在遇到客户投诉时如能换位思索还可以平衡工作心情,提升自身素养。 (3)学会了不轻易承诺,说到就要做到。客户服务人员不要轻易地承诺,任凭答应.客户做什么,这样会给工作造成被动。但是客户服务人员必需要注意自己的诺言,一旦答应客户,就要尽心尽力去做到。尤其在我们红星,信誉是根本,公司规定在接到客户投诉问题后,要在24小时之内回复顾客,72小时给出顾客满足的处理方
6、案。这是一种信誉的体现,也是对作为客服的基本要求。 (4)学会了勇于担当责任。客户服务人员需要常常担当各种各样的责任和失误。出现问题的时候,同事之间往往会相互推卸责任。客户服务是一个企业的服务窗口,应当去包涵整个企业对客户带来的全部损失。因此,在客户服务部门,不能说这是那个部门的责任,一切的责任都需要通过客服人员化解,需要勇于担当责任。 但与此同时,也存在很多不足 (1)还需要训练全方位的语言表达力量。我这里说的语言表达力量不是与客户沟通过程中,一般话流利,语速适中等这些基本攻,而是要用词恰当,谦恭自信,乐观许多时候我们无法为顾客争取到她想要的,但是依旧可以从言语中体现我们的诚意。 (2)还需
7、要丰富行业学问及阅历。丰富的行业学问及阅历是解决客户问题的必备武器。不管做那个行业都需要具备扎实的专业学问和阅历。不仅能跟客户沟通,而且要成为此项服务的专家,能够解释客户提出的问题。假如客户服务人员不能成为业内人士,不是专业人才,有些问题可能就解决不了。作为客户,最盼望得到的就是服务人员的关心。因此,客户服务人员要有很丰富的行业学问和阅历。我还需要向商家,向右阅历的前辈,向书本不断学习。 淘宝客服一周工作总结.3 仔细回想这一年,我究竟做了什么,而又得到了什么呢,今日我要怎么去做,才能在回忆往事的时候,不会由于虚度年华而懊悔;也不会由于碌碌无为而惭愧,基于以上问题,我依据去年的方案做了总结,对
8、现在要做的事情进行了梳理,并依据实际具体的修改了以后的方案以及方向。 我记得去年我写的工作总结中,提到了今年的方案,一是熟识产品;二是做好售后维护;三是讨论好客户心理;可是今年我做了什么呢,对于熟识产品,目前为止,虽然有许多细节方面不是很清晰,但是以现在的了解对于客户的询问足够了,当然,有些新的学问需要不断地去学习;对于客户售后维护的,服务方面也做到了80%;而最终一项我的确做得不好,在销售过程中,没有把握住客户的真正需求,另外,我发觉我太和善,不够坚决,有些事情我知道,可是我没有去做,客户想要的是什么,所存在的不确定信息,我也没有准时的去劝说,导致有些机会就此错过了,做为一名销售人员,对此,
9、不得不去反思,不得不去学习。 下个月转做售后,领导说,业绩倒数第一去做售后,说实话,我特别不甘心,但是知之者不如好之者,好之者不如乐之者,无论岗位怎么变换,我都不会让自己不快乐,无论是怎么样的变化,对于我来说都是一种熬炼,或者售后是一种很好的转变,之前我做售前时想做的却又没时间去做的事情,做售后,我可以充分的按自己的想法去做,我厌烦一成不变的流程,更不喜爱默守成规的处事方法,而售后我准备先这么去做: 一,关于退换货,流程太复杂,时间太慢,我认为卡点在于产品退回的损坏以及仓管在处理时,由于产品问题修理或是入库等方面从而引起拖延,为此我想的是简化这一流程,当货退回来后,第一检查产品,若有问题,直接
10、拿去修理,准时给出解决方案,而仓库点入库再提交所谓的退换货单太麻烦了,因此我想的是入库由售后去点,货和退换货单直接退回仓管,后面就可以很快的交由财务处理,以免有时仓管发货较忙,来不及点入库,从而引起的延误。 二,关于售后电话,这次规定的是80%,说实话,有点多,但是要做,怎么去做,初步的想法是在打电话前查询客户是不是在线,假如在线,则通过旺旺去回访,假如客户不在线,才去电话回访,这样一来,有两个好处,一是如有问题,旺旺有谈天记录可查,且可依据旺旺来避开说不清的事情,其次,节约电话费,而且,还有一个重要的问题,就是给客户打电话的时候,一般是9点到11:30,下午14:00到17;00为佳,而在这
11、之间,售后导单审单主要是在下午完成,因此时间上可以说只有早上可以打电话,在这种状况下可能电话回访就不会做得很好了。但是还是先努力下,总结之后再提出转变方案。 三,物流跟踪,假如有发生转单,则由售后直接查询发给客户,虽说售后不参加售前的工作,但是假如说转到售前,再转给客户,这样多了一个步骤,觉得没有必要,盼望后期能接受。 四,开发票事宜,按规定,每天下午3点之后的发票改天开出,为了杜绝所谓的特别,只要在4点前将发票申请发到财务就可以了,而定在15:00,个人觉得有点早,但是详细怎么做呢,按时间3点前有发票的单,最迟3:30录完,剩余30分钟开出库单以及发票申请,时间上我觉得有争取的时间,但是现在
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