学校班主任优秀工作总结.docx
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1、学校班主任优秀工作总结 总结是对自身.实践进行回顾的产物,它以自身工作实践为材料。是回顾过去,对前一段时间里的工作进行反思,但目的还是为了做好下一阶段的工作。下面是我给大家带来的学校班主任优秀工作总结,盼望大家能够喜爱! 学校班主任优秀工作总结篇1 本学期,我担当七(二)班主任工作。在学校领导的支持下,在政教处的协作下,在各课任老师的亲密协作下,我较好地完成了班级管理工作,顺当地完成了学校布置的各项任务。在从事德育教学过程中,有顺当也有挫折,有胜利也有失败,既有困惑,也有启迪。下面,将我的工作总结如下,敬请指导。 第一阶段:我做了如下工作。 1、开学前对同学状况进行准时的了解和沟通。 与同学接
2、触前,我仔细查阅同学的资料并进行分析,做到初步了解。平常还常常以电话方式加强家长与老师之间的,老师与同学之间的沟通。 2、进行了校情、校史、校规的学习与训练。 开学第一个月,利用校会、班会组织同学学习中同学守册中同学日常行为规范平凉九中同学一日常规要求。 3、关心同学尽快适应学校寄宿生活。 一是从生活上的关心,教他们如何整理内务,如何与同学相处,二是学习上的关心,如何合理支配时间,如何进行各学科的学习。一段时间后,同学的生活独立性,人际关系的处理,学习方法的把握都有很大进步。 4、确立班干部。 开学第一个月,我依据学校的资料定了一些临时班干部,一个月后,老师对同学,同学对同学之间都有了肯定的了
3、解,开头确立正式的班干部。 其次阶段:我所做的工作。 1、班干部队伍的培育与完善。 定期召开班干部会议,争论班级管理状况,让他们自己制定班规班约,发觉他们工作中的失误我会准时给他们指出,使他们逐步熟识班级管理工作,自己的力量也得到熬炼。 2、习惯的培育与规范。 我常与学科老师协作,与班干部协作完成良好习惯的培育和良好方法的培育。包括学习的习惯、卫生的习惯等等,比如我要求他们不准带食品和饮料进入课时,不准乱扔纸屑,读书时要立起书本,双手捧书,大声朗读。这样既对他们的眼睛有好处,又避开了他们一遍看书一边做小动作的坏习惯。如此等等。 3、适时的德育熏陶与心理辅导,进行以人生激励为主的励志训练。我使用
4、以情动人,以理服人,以制度规范人,以理念激励人的训练管理态度与方法。我常给他们读一些励志的故事,或者援引一些案例来对他们启发,有时还引用自己的经受和体验加深他们的熟悉。我常以真诚、正直、和善、宽容、大度作为对他们品德性格的目标来要求他们做人的规范。遇到同学间发生冲突,我会跟他们讲道理,让他们很快握手言和。组织了同学观看感恩训练片,给父母写一封感情真挚的信。 4、以班级环境的布局美化、图书角的建立、读书活动的开展来营造班级文化。开展各种活动如演讲、朗诵、辩论、书法赛来激发同学学习爱好,丰富校内、班级生活。 第三阶段:我所做的工作。 1、适时的学习态度与方法的引导。 刚来时许多同学都很放松,也不知
5、道怎么适应学校的学习。为此,我们多次开展了以学习为主题的班会和学习报告会。比如“如何学好每一门学科”“如何适应新老师”等主题班会,同学很快把握了学习方法,适应了学校多门功课的学习。 2、学习态度的激励和学习方法的指导总结。 在月考中考前后,开班会主要由班上前10名同学介绍他们的学习方法及心得体会,讲解他们的学习法宝,我们让每个同学明白,在学校里,要求他们不禁要勤奋学习、更要有技巧地学习,我们还充分利用黑板报,加强同学学习自觉性和目的性训练,努力营造良好的学习氛围,使同学不仅学好文化基础学问,还要注意各项技能培育。 3、与科任老师协调到位,效果好。 作为班主任管理好同学是远远不够的。还必需平衡好
6、各学科,与课任老师沟通,以谋求各学科平衡共同进展。本学期我除了协调各学科外,还主要对英语方面的问题进行了处理,在本班各科任老师的共同努力下,本班的各项工作开展顺当。也取得了肯定的成果。 在这半个学期以来我总结的不足与反思: 1)一开头的工作做得不到位不扎实,以致于内务的管理方面比较差,前半期综合评比比较落后。 2)自己的争强好胜心不强,所以同学对学校班级的各项活动参加的乐观性与竞争性也不足,以致于一开头各项活动成果平平甚至落后。 3)对班干部的培育管理还不够,对他们的要求比较放松。导致班干部尤其班委的工作不够主动负责。 4)管理不够科学化,规范化,比较缺乏理性,靠灵感创意的居多,有些好的想法、
7、举措不能坚持究竟。 5)部分男生言行举止不够文明,在班里形成不好的风气。 后半期改进的思路: 1)加强班干部队伍的建设,培育出一批负责能干的班干部。 2)抓尖子生的培育,树优等生为榜样,让他们发挥带头作用。连续辅导学困生。 3)关注中等生,充分挖掘他们的潜力,提高他们的学习爱好,关心他们改善学习方法,形成一大批乐学好学的群体。 4)进一步完善班级管理制度,做到进一步细化量化。 5)大力整顿男生间说“脏话”的不良风气。 总之,这半学期的工作使我在各方面都取得了进步,力量得到加强。但是,由于阅历不足,有些工作还没有做到位,还做得不够,还存在一些问题有待解决。今后,我将再接再厉,总结老班主任的阅历教
8、训,做好工作方案,不断充实自己,争取做得更好。 学校班主任优秀工作总结篇2 这一个学期,被领导信任,让我担当了班主任的工作,这份工作也是比起以前来说更加的劳碌,但同时也是让我感受到自己的一个成长,学期也是结束了,回顾这学期,我也是有许多的收获,作为一名学校新的班主任,我也是适应了,去做好了自己的工作,对于将来也是布满了一个盼望,在此也是就这学期的班主任工作来总结下。 一、班级管理 作为班主任,做好班级的管理工作是特别的重要,在常规的工作里头我也是乐观的去做好,去了解同学,去关心他们解决困难,同时也是培育好班干部来让我的管理开展的更为顺当,虽然我是一名新班主任,但是对于同学们的状况其实也是有了肯
9、定的了解,之前也是教过他们的,所以也是熟识了一些,不过要做好班主任工作并不是那么的简洁,要去处理好班级内的问题,有许多,除了同学们的学习,管好纪律,同时也是要督促,去熟识差生们的状况,去让自己能把班级的成果提升上去,特殊是一些状况很糟糕的同学,我也是重点的去关注,整体来说,班级的风气还是不错的,而这学期我也是带好了几个差生,虽然他们的成果也是提高不是很大,但是在纪律的方面却是进步很大,也是不再闹腾,更是会重视学习,明白学习是目前阶段重要的事情。 二、教学工作 除了班级的管理,自己也是兼任着教学的工作,班级的数学教学也是我来负责,而作为班主任,我也是明白,数学的学习不是那么的简单,而我又是要做班
10、主任的工作,但我也是珍惜时间,利用好,然后去备课,去上好课,让同学们能学到,能理解,做好数学的题目把这门课给上好。备课的时候也是会多和同事探讨,如何的来做,才能让同学们去更好的理解数学的学问,同时课堂上也是乐观的来互动,让同学们也是参加到其中,去更好的来把数学学好,更感爱好,情愿来学习数学。课后也是会对成果糟糕的同学去了解状况,去熟识,并且也是乐观的做好一些补课,或者让成果不错的同学来结对扶持关心。 三、个人学习 工作之余,我也是仔细的去学习,乐观的和同事聊班主任的工作以及教学的工作该如何的来做更好一些,去一起沟通,共享阅历,把彼此的问题一起来探讨,这也是让我能学到更多,同时也是在和同事们的沟
11、通中,知道自己的工作一些问题该如何的处理,同时也是让我感受到,作为一名班主任,真的不是那么的简洁,工作并不简单去做好,但我也是乐观的去做了,同时也是会参与一些培训,自己也是会看书,多一些收获对于自己的工作开展也是会更为顺当的。 经过了这些日子的成长,工作,我也是对于班主任要做的事情,自己的教学能更好的平衡,同时也是带好班级,当然照旧有不足,我也是会连续的进步,来把今后班主任的工作给做的更好。 学校班主任优秀工作总结篇3 学期已接近尾声,又到了盘点一学期班主任工作的时候了。对我而言,作为七班级(12)班的班主任,一学期以来兢兢业业,为了能够使每一个同学健康欢乐地成长,我努力工作,辛勤付出。现总结
12、一学期来的工作如下: 一、个人感受: 一学期的班主任工作,我发觉七班级的同学布满活力,简单冲动,有些任性,经受不住挫折,自我掌握力量差,喜爱自由自在,无拘无束地学习消遣。随着.风气的复杂化,这些同学经受不住外面世界的诱惑,心常常飞出去了,人也跟着去“实践”了,干一些与中同学守则不相符合的事情,加上个别家长在家中缺乏耐心,动辄发脾气,将同学的全部责任推交给学校,这无形增加了班主任的压力,迫使我不得不思索新时期的管理模式。 二、用规范化管理促进同学自我评价 依据同学的身心特点,我对同学尝试实行了量化管理,促进同学自我评价。主要表现在以下几个方面: 1、管理目标清楚明确化。 管理目标清楚明确化是保证
13、管理行为自觉性的前提,将管理行为目标化、详细化,可最大限度地避开了管理行为的盲目性。比如我在对班干部工作的分工上,具有明确的指向性,可使班干部在工作上,避开重复、错漏等现象出现,工作的成果和失误一目了然,可以为班主任评价班干部供应最好的依据,削减主观因素在其中的作用。 2、管理行为可操作化 量化管理的优势在于给班级供应了一套详细的行为标准,使同学知道应当怎样做。比如:我在接任这个班班主任后,第一个主题班会以同学学过的劝学中的“君子生非异也,善假于物也”为主题绽开,目的就是借助文化提高同学熟悉,以赠送“静、勤、博、悟”指导同学学习做法,以公布班级公约规范准则,以写“自省书”为惩戒,从思想上转变同
14、学以促进同学自我管理和自我评价。 3、民主管理、评价客观化 班级工作管理中令人心烦的问题许多,集中到一点就是公正与否的问题,量化管理的优越性就在于,它为评价者供应了严格的评价程序和数量化的显示结果的方法,从而保证了评价的客观性,我为此特地制定了量化管理评比标准以及德育考评表,正如上面的例子,同学最终的行为在转变,这些都是同学有目共睹的,可以作为同学评三好、评先进及德育考核的重要依据,从而避开了班主任工作中的主观,随便和武断等不公正问题的发生,可提高班主任的威信。 三、供应展现力量的舞台,调动同学的乐观性 我在摸清每个同学的个性、特长的基础上,先选好班干部,定好目标及岗位责任制,提出指导性看法,
15、利用班会、劳动、实践活动等活动,让同学有时间和空间乐观参加,充分展现其才华。既看过程,也看结果。对于优等生,也指出其不足,对于差生,更是发觉其闪光点,激励其进步。 四、加强家校联系。 孩子的训练离不开老师和家长的共同协作,孩子在家中的表现只能通过家长来获悉,同样同学在学校的表现也应准时反馈给家长,只有双管齐下,才能收到训练的效果。因此,在本学期主动与家长们保持联系,将一些孩子的表现通知家长,共同商议对策。主要用电话联系。 班主任很辛苦,但也很充实,有许多钻不完的学问,同时与同学多接触,得到许多感受,也使自己在各方面得到提高。今后,我将连续努力,不但完善自己的训练教学方法,争取做一名优秀的班主任
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