试用期转正述职报告2022年.docx
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1、试用期转正述职报告2022年 述职的目的意义在于总结工作阅历和教训,汇报工作成果,陈述工作存在的问题以及今后进展方向。下面是我为大家整理的关于试用期转正述职报告2022年.,盼望对您有所关心。 试用期转正述职报告2022年.1 敬重的领导: 转瞬间,自20_年_今一年的见习期一瞬即逝。回顾一年的历程,在各级领导的教育和培育下,在同事们的关怀和关心下,我从一个懵懂的“愤青”逐步成长为一名勤奋敬业的“小资”。在这近一年的工作和学习中,接触了不少人和事,在为自己的成长欢欣鼓舞的同时,我也明白自己尚有很多缺点需要改正。工作一年以来,在各级领导的教育和培育下,在同事们的关怀和关心下,自己的思想、工作、学
2、习等各方面都取得了肯定的成果,个人综合素养也得到了肯定的提高,我完全融入到了公司这个大家庭。在此,我向关怀关心过我的领导和同事们表示真诚的感谢! 下面,我将自己一年来的思想、工作、学习状况作简要总结汇报: 一、思想上,自觉加强理论学习,努力提高政治思想素养。 作为一名年轻工,思想上,自觉加强理论学习,努力提高政治思想素养。首先,我主动加强政治学习,除了常常看电视、看报纸、关怀时事政治外,我还自觉树立高尚的世界观、人生观,树立.主义荣辱观,用先进的思想武装自己;其次理论学习还要在行动上落实,注意其对实践的指导意义,改正不良习惯,连续发扬优秀传统。另外,除了干好自己的本职工作外,还乐观参与各项活动
3、,对于公司组织的活动,能够乐观参与与协作,在生活上乐于助人,关怀集体荣誉。通过以上努力,我感到自己的政治素养有了长足进步。 今后的职业生涯还很长,作为一名党员,更应当将尽所能地对工作进行开拓,做出成果。为早日实现目标,我要求自己:努力工作,保持优点,改正缺点,充分体现自己的人生价值,为企业美妙的明天尽一份力。我更盼望通过公司全体员工的努力可以把公司推向一个又一个的颠峰。 二、在工作上,努力夯实专业基础,扩大学问面,力求更好的完成自己的本职工作。 作为一名刚刚毕业的高校生,虽然有三年的专业学问学习,但是实践的东西接触的少,对很多现场问题不了解。面对这种状况,依靠自己仔细的学习,促成自身学问结构的
4、完善和学问体系的健全,让自己尽早、尽快的熟识工作状况,少走弯路。在接触到新的生疏的领域时,缺少阅历,对于业务学问需要一个重新洗牌的过程,自己在各位领导和老同志的关心下,能够很快克服这种状态融入到崭新的工作生活中。 在见习期我走入了35kv变电站。大家都知道变电站是电力系统中接受电能和安排电能并能转变电压的场所。它是发电厂和电能用户联系的中间环节,同时也是将各级电压网联系起来的枢纽。我站拥有2台主变,担负着一个乡镇的供电任务。很多人认为,变电站运行值班工作只是简洁的抄抄表、巡察设备、办理工作票、进行倒闸操作;但是只有做过的人才知道:作为有高度责任心的值班员来说,要保证一个变电站的平安稳定运行,仅
5、仅完成以上工作是远远不够的;要保证电网平安运行,最重要的就是擅长对设备的缺陷进行分析处理,以便能使缺陷和隐患得到准时的掌握或消退等等。无论何时处理工作现场的各项事务,都能够认仔细真,兢兢业业,仔细听从领导、老工人师傅支配,遵守各项规章制度和各项要求,养成良好的工作作风。 三、学习生活上,完成了同学角色的转变,完全进入工作状态,努力开展工作。 初来公司参与工作,由于离家较远,而且是完全生疏的环境和生活状态,也曾经很担忧不知该怎么与人共处,该如何做好工作。但是公司里宽松融洽的工作氛围、良好的学习进展机遇以及在各级领导的关怀和关心下,让我很快完成了从同学到职员的转变。工作中能够始终保持一种乐观向上的
6、心态,努力开展工作。通过近一年的体验已经渐渐适应了公司的工作状况,对于领导们的关怀和关怀,我感到了很大的动力和压力,争取在以后的工作生活中以更加努力的优秀成果来回报,不辜负领导们的期望。 初到的我是努力学习的阶段。“三人行,必有我师”,公司中的每一位同事都是我的老师,他们的丰富阅历和工作行为对于我来说就是一笔珍贵的财宝。记得我刚到变电站的时候,对设备运行管理学问知道的也有限,但是在站长、主值的尽心教育下,我受益颇多。带着饱满的工作热忱,我渐渐熟识了设备的操作。尽管我只是入门,但是我和其他年轻人一样对工作布满着热忱。为尽快提高自己在本职方面的学问和力量,在站内除了做好自己的本质工作,仔细学习、做
7、好设备的缺陷进行分析处理的笔记。充分发挥自己的主观能动性,我利用业余时间找来了相关的资料进行学习。 在公司的一年时间里,我接触了许多同事,就在接触他(她)们的同时,我才知道什么叫“人事”。无论是.还是单位“为人处事”都是一门高深的学问。对于这门高深的学问,我这个门外汉只能说:“诚恳做人、努力工作!”一路走来,我前后参加了35kv变电站的检修及缺陷处理等工作。在跟随负责人学习的过程中,深感自己技术的不足, 同时也体会到了基层工作的艰辛!为了更好的适应本职工作,我将进一步进修学习提高自己。在公司宽松融洽的工作氛围、良好的学习进展机遇下,努力夯实专业基础,扩大学问面,力求更好的完成自己的本职工作。
8、在短短一年中理论结合实践,让我对工作的熟悉有了真正的熟悉,这为今后的工作打下了基础。 虽然,我在各级领导和老同志的关心下,取得肯定成果,但我深知自己还存在肯定的缺点和不足,主要表现在以下几个方面: 1、政治理论基础不扎实,理论与实践的结合应进一步提高; 2、对公司的工作任务能仔细完成,但乐观性不够; 3、与公司里的领导和同志们思想和工作业务沟通不够; 4、自己的整体素养和业务学习还有待进一步提高。 过去的一年,是不断学习、不断充实的一年,是乐观探究、逐步成长的一年。在此,我要特殊感谢公司领导的悉心栽培以及同事对我的见习指引和关心,感谢他们对我工作中出现的失误的提示和指正。我也深知,毕业只是求学
9、的一小步,.才是一所真正的高校。在今后的工作中,我将努力找准自己的定位,尽自己的所能为公司作出贡献,为公司制造真正的财宝,同时也为自身谋求一个更大的进步。 此致 敬礼! 试用期转正述职报告2022年.2 敬重的领导: 您好! 三个月的试用期转瞬就要过去了。这段我人生中弥足宝贵的经受,给我留下了精彩而完善的回忆。在这段时间里您们赐予了我足够的宽容、支持和帮忙,让我充分感受到了领导们海纳百川的胸襟,在对您们肃然起敬的同时,也为我有机会成为冠华天视的一份子而惊喜万分。 这段时间,在领导和同事们的关怀和指导下,我透过不懈努力,各方面均取得必需的进步,现将我的工作状况做如下汇报: 一、透过理论学习和日常
10、工作积累我对系统工程较为深刻的熟悉 我进公司拿到的第一份资料是_,然而对其中资料的熟悉只是停留在字面上,那里的一切对我来说都是新奇挑战,不懂就学,在这段时间里,我复习了以前制作_的学问,阅读了各方面关于_的资料,从网络上获得了不少的学问和素材。并且完成了关于北京电视中心触摸屏的_制作。而后在成都出差的一段时间了,不仅仅对培训资料具体阅读,而且在设备日常的配置与设置的时候留意观看并深记,所以对成都乘客询问引导信息发布系统有了较为深刻的熟悉,并能独立对软件_。0、系统维护软件、网络监控软件进行操作。透过日常完成领导交给的任务,熟悉并熟识了公司所做工程的其他设备及配件如_,高清板卡等。 二、明确岗位
11、职能,熟悉个人技术潜力不足 依据岗位职责的要求,我的主要工作及学习任务是 (1)各种制作软件学习; (2)系统工程的安装与维护; (3)相关工程的策划及筹备; (4)担当讲解培训工作; (5)领导交办的其他工作。目前在软件、工程筹划等方面存在不足。为了让自我做一个更称职的人员,必需努力学习并克服各种不足。 三、提出自我努力方案 1、学无止镜,时代的进展瞬息万变,各种学科学问日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种技术学问,并用于指导实践。 2、业精于勤而荒于嬉,在以后的工作中不断学习学问,透过多看、多学、多练来不断的.提高自我的各项技能。 3、不断熬炼自我的胆识和毅力,提高自我解决实际问题的潜力,
12、并在工作过程中渐渐克服急躁心情,专心、热忱、细致地的对待每一项工作。 此致 敬礼! 试用期转正述职报告2022年.3 我于11月22日入职,至今工作已经满一年了。时间飞逝,在紧急、劳碌而又充实的工作中,在公司领导和同事们的关心下。工作中有进步也有需要提升地方。下面就我入职一年来的工作,做出如下述职总结,申请晋升: 一、拓展聘请渠道: 目前公司的聘请渠道仅有人才网,为了满意当前人才需求。此项任务迫在眉睫。 1、目前入公司后,拓展的聘请渠道有:58同城,。以上聘请网站部分需要付费才能使用。 2、通过以上网站为公司找到合适的人才有场务,放映员,保洁,电工。为公司有效地节省了人力资源成本。 3、对各大
13、人才网娴熟使用,并能准时收集相关有效地信息并储存。 4、与聘请网的联系人保持良好的关系,以确保有需要聘请的准时联系。 二、聘请工作: 1、发布聘请信息。 对日常的聘请岗位进行分析,包括:岗位工作内容、任职资格、岗位梳理等方面。对以上这些入职条件进行分析后,依据岗位的状况,选择相应的人群,从而选择相应的聘请渠道,找到合适的人员。 2、与用人部门进行沟通,了解聘请需求。 依据用人部门的要求选择合适的聘请渠道,对人员进行简历筛选,面试,复试,聘请合适的人才。 3、建立有效的人才库。 对有用的人才准时储备,以便临时聘请用工时选用,为了满意10月份即将开业的商场所需求的大量中高级人才,简历若干个文件夹,
14、储备有效的简历60几份。 4、在专业人才急需的状况下,实行各种方法吸引优秀的人才。 公司实力的竞争除了资金外,人才的竞争也是至关重要的。 5、如有到人才市场等聘请场所,了解其相关信息。 把握最新的行业动态。如有合适的人员顺便聘请。 三、员工关系工作: 1、从6月份,我开头逐步涉及新上岗员工的入职办理,熟识入职办理流程。在新员工入职的当天,带领新员工熟识公司的熟识各个部门,乐观了解其近期上岗的工作心态,对其进行人文关怀。 2、对于有离职意向的员工,了解其缘由。对其进行心理疏导,使其能够感受到公司对他的关注,以便尽好的服务于公司。 3、与各部门人员进行良好的沟通,处理好临时事务。 四、行政事务 目
15、前人事行政部有3个人,在时间可协调度的状况下。处理行政事务。 个人力量分析: 优势:亲和力较好;具备肯定的沟通、组织协调力量;能虚心接受听取别人的看法,认同海天集团的企业文化;具备肯定的人力资源管理学问及阅历。反应敏捷,能较好的掌握自己的心情,工作仔细负责,有责任心。 劣势:熬炼自己为人处事的力量,加强团队的协作和凝聚力。作为人力资源专员,对各大模块的把握有待提升,压力大的时候加强对心情的调整。 这一年的基本完成了领导支配的各项事务,这与领导的指导和同事们的关心是分不开的,在此再次对领导和同事们表示诚心的感谢!以上是我一年以来以来,工作、思想状况的总结。我将会一如既往去工作,以仔细、勤劳、务实
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