2022最新水利工程项目建设规范多篇汇编.docx
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1、2022最新水利工程项目建设规范多篇汇编资料汇编目 录1、浅谈水利工程施工的安全管理2、农田水利工程建设现状及对策分析3、水利工程管理考核策略4、水利工程施工管理问题及对策分析5、农田水利工程成本管理与控制6、水利工程管理单位固定资产管理存在问题及对策7、浅析水利工程造价的控制8、水利工程施工监理合同计价方式9、谈如何加强水利工程施工管理 (2)10、水利工程导截流技术特点11、水利工程施工中安全防范几点措施与应用 (2)12、水利工程施工现场质量控制方法13、水利工程运行职业病危害因素分析及预防14、水利工程施工中环境问题探析15、水利工程全部表格16、水利工程高效管理与造价研究17、水利工
2、程导流施工技术应用探讨18、如何完善水利工程管理内部控制建设19、某水利工程综合治理监理实施细则20、在建水利工程项目管理及监理问题及有效策略浅谈水利工程施工的安全管理 在众多土木工程项目施工中,水利工程施工的安全问题显得更为突出,贯彻安全法规和标准,深化文明施工管理,对水利工程施工尤其迫切,结合近年来水利工程施工安全管理实践,作如下浅论,以供探讨.1 水利工程施工安全隐患分析 与一般建筑工程施工比较,水利工程施工存在更多、更大的安全隐患,分析如下: (1)工程规模较大,施工单位多,往往现场工地分散,工地之间的距离较大,交通联系多有不便,系统的安全管理难度大. (2)涉及施工对象纷繁复杂,单项
3、管理形式多变,如有的涉及土石方爆破工程,接触炸药雷管,具有爆破安全问题;有的涉及潮汐,洪水期间的季节施工,必须保证洪水和潮汐侵袭情况下的施工安全;有海涂基础、基坑开挖处理(如大型闸室基础)时基坑边坡的安全支撑;大型机械设施的使用,更应保证架设及使用期间的安全;有引水发电隧洞,施工导流隧洞放工时洞室施工开挖衬砌、封堵的安全问题. (3)施工难度大,技术复杂,易造成安全隐患.如隧洞洞身钢筋混凝土衬砌,特别是封堵段的混凝土衬砌,采用泵送混凝土,模板系统的安全.高空、悬空大体积混凝土立模、扎筋、混凝土浇筑施工安全问题等. (4)施工现场均为“敞开式”施工,无法进行有效的封闭隔离,对施工对象、工地设备、
4、材料、人员的安全管理增加了很大的难度. (5)水利工地招用民工普遍文化层次较低,素质普遍较低,加之分配工种的多变,使其安全适应应变能力相对较差,增加了安全隐患.如曾发生的民工从脚手架上坠落、钢筋穿过胸腔;在地垅上面扒料,跌入地垅中,慢慢地被地垅漏斗中的黄沙活埋致死等恶性事故,多系民工自身缺乏安全常识所致.2 水利工程施工安全的预防 安全第一,预防为主.要保证整个施工期间的安全,首先以人为本应抓好施工准备阶段的安全管理.工程施工安全的预防可以从以下几方面进行.2.1 抓好安全教育,在思想上绷紧安全这根弦. 安全预防,思想是关键,首先应使各施工单位最高管理人树立强烈的安全意识.在水利工程施工中能否
5、坚持安全第一,关键取决于施工单位管理层领导和工程项目部主要负责人能否把安全作为各项工作之前首先考虑的问题,为此施工单位应明确提出把安全作为管理层领导和项目经理及技术负责人考核的主要依据之一,并采用一票否决制;凡出现安全事故,并追究相应领导的责任,年度考核不合格,视情节扣发年度奖金,直至解聘和辞职.通过“一票否决制”,迫使和激发从管理层到项目部人员抓安全的自觉性. 其次,以人为本,强化广大职工,民工的安全责任意识.切实改变民工心中你要我安全的心态,变成我要安全的心态.通过三级安全教育和一票否决的制度以及大量事故案例、事故通报、大会动员、小会布置讨论、摆事实讲道理等多种形式、多种途径,极大提高职工
6、、民工对安全的责任感.使每一个人都明确:施工安全,不仅关系个人的生命安危,它同时也关系着工程的声誉和形象,关系着整个工程建设的顺利与否,它确实是每一个人的头等大事. 在思想上建立了忧患意识,使每个管理人员和民工都时刻绷紧安全这根弦,就为贯彻安全制度,落实安全措施,提供了强有力的思想保证.2.2 制订安全制度,进行制度教育 从业主到施工单位项目部,基层班组,在统一安全第一思想的基础上,层层制订落实安全制度,安全制度必须结合本部门,本班组自身情况,既有一般要求、一般情况下的安全制度,也结合各单位情况提出特殊要求,对安全制度,应“警钟长鸣”,采用各种形式贯彻、灌输、落实、执行.2.3 利用施工组织设
7、计交底,进行安全施工技术教育. 为了使工程建设施工重大安全技术措施得以落实,应在项目施工前编制安全防护手册作为安全规范,发给全体职工进行认真学习,并利用施工组织设计或项目施工技术交底,进行本项目施工重安全措施的教育,在编制施工组织设计时,应针对工程项目特点,提出本项目应特别强调的安全隐患及应对措施,通过对安全措施的交底和教育,使施工人员和每一位工人对工程施工总的安全要求和安全措施心中有底,这将给施工中落实具体的安全技术措施奠定基础.2.4 施工队伍组建时拟安全管理,从组织上落实安全措施. 每一项目上马,工地应建立以项目经理为第一责任人的安全管理体系,并在现场设质量安全员,赋予相应安全管理权力,
8、包括违章作业制止权,严重隐患停工权,经济处罚权,安全一票否决权,保证其有效行使职责. 在组建施工队伍,施工班组时,应选择技术过硬,安全质量意识强的人员.可以对安全质量意识较差,并犯有安全事故责任的人员进行项目轮空制:即组建班子时有意识让其轮空,使其接受教训.可令项目责任人充任非脱产安全员,实行安全与效益挂钩,迫使其督促下属执行安全规章制度. 对于特种作业人员,危险作业岗位,应严格培训,持证上岗.新工人实行三级安全教育,未经安全教育的不准上岗.并明确规定工人有权拒绝管理人员的违章指挥及无安全防护的危险作业.3 施工过程的安全管理监控 在水利工程施工安全管理工作中,施工过程的管理和监控是过程性的,
9、管理的时间长、跨度大、涉及面广,同时也是管理是否有效直接接受检验的阶段.在施工过程的安全管理中,既要统筹兼顾,不留死角,又应集中力量抓好重点;既要重视施工高峰期的施工安全,又必须注意其它施工期间各个安全环节;既要严格控制关键工序安全操作规程,又要全面抓好一般工序施工的安全要求;既要抓好关键部位施工对象的施工安全,又应保证全部施工对象的安全生产. 农田水利工程建设现状及对策分析在农业发展过程当中,水利工程是其中重要一个部分,需要相关工作人员能够切实做好农田水利工程项目建设工作,这对于提高农民生活水平具有重要意义。本文主要是对农业水利工程项目建设现状以及对策研究,以供相关专业人士进行参考和借鉴。通
10、过水利工程项目不仅仅可以有效解决饮水问题,同时还可以解决农业灌溉问题,但是目前在水利工程项目管理和建设过程当中依然存在着诸多的问题,需要相关的人士引起高度的重视,同时采取合理的措施加以解决,只有这样才能够保障农业健康稳定持续的发展。1水利工程建设的现状最近几年,水利工程项目管理体制发生了较大的变革,水利工程项目日趋规范化,我国水利工程项目建设和管理的水平正在不断得到提升,各项工作职责日益明确,同时取得了良好的成效。某些农业节水工程需要耗费大量时间进行建设,农业节水工程项目建设的过程当中所应用机械部件存在老化或者损坏问题,另外在一些农业节水工程项目中存在着诸多的缺陷和弊端,局限性比较大,不仅建筑
11、标准较低,同时建设管理的过程当中缺乏细致化和精细化,这样就导致了水利工程项目的实际应用效果不够好。除此之外,在工程项目实施的过程当中涉及到的技术人员相对比较多,农村居民缺乏对于水电站维护和管理的意识,这就造成了当前的水利工程项目输水渠道、输水设备、工程设施都缺乏定期保养和维护工作,导致了很大一部分渠道和水库受到严重的堵塞,泵站无法正常的运行。由于缺乏合理高效化管理,机电设备丧失其重要应用价值,所以对于当前各大管理公司来讲,在对于项目进行实施和规划的过程当中,要制定合理以及科学的方案,同时也应当充分考虑到区域需求,制定合理科学的规章制度对工程项目进行管理,进一步提高建设项目管理水平和管理质量,切
12、实做好当前的水利工程项目建设及管理工作。2农田水利工程的建设对策2.1加强组织管理、完善管理体系在当前,为了进一步提高水利工程项目建设水平和建设质量,需要在水利工程项目建设和实施过程当中构建相对完善和健全的管理制度,要求结合不同区域不同情况,本着实事求是的原则制定科学合理的规章制度,通过制定制度切实做好当前工程项目建设工作,另外制度一旦制定不仅应当贯彻落实,而且应当将其作为长期工作来进行维护,要求相关的部门加强对个人日常工作考核,同时要求管理人士能够承担起责任,通过合理以及科学的考核方式切实保障当前考核制度可以发挥实效,除此之外,在当前还应当规范化管理,通过规范化管理进一步增强当前工作人员的责
13、任意识。对于当前的政府部门来讲,还需要进一步的激发当前水利工程管理工作人员积极性和主动性,促使水利工程项目能够顺利的开展和实施,切实的保障工程管理能够达到良好的效果,同时可以促进农业生产得到进一步的发展和完善3。2.2加强各部门合作、落实组织管理在当前水利工程项目工作之中,先决条件就是应当实现各大部门相互合作,同时要切实落实组织管理工作,应当对于各部门职责进行明确,这样才能够促使水利工程项目能够发挥良好的效果。例如,在当前,应当进一步推动水利工程项目实施进度,同时应当保障水利工程项目的质量和效果,在水利工程项目开展建设和管理工作的过程当中,要求政府部门发挥重要的作用,政府部门应当构建水利工程项
14、目领导小组,要由水利局、财政局、改革委员会等重要部门人员起到带头作用,全面负责工程项目实施过程当中各项工作。首先,对于水利局和发改委来讲,需要全面的负责项目进度质量、安全监测、项目规划、建设管理、规划设计等方面的工作。其次,对于税务局来讲,需要对于项目资金利用情况进行监督,同时要对于专项资金进行有效的规划,另外,对于当前的纪律和审计部门来讲,需要对于项目的实施计划进行全面的研究和审查,同时要给出科学合理的建议和意见,切实保障水利工程项目顺利的开展和实施,通过有关部门通力合作,进一步提高水利工程项目建设管理水平以及质量。2.3严格控制资金流动在当前,为了切实保障水利工程项目建设管理达到良好效果,
15、应当切实的保障资金的合理流动,要对资金进行严格的管理和控制,不仅可以促使资金得到有效的利用,而且可以有效减少不必要的开支。利用资金的过程当中要将资金用在刀刃上。我国的水利工程项目建设本身规模较大,资金耗费量较多,所以,需要对于项目进行严格的管理,要按照相应的程序开展工作。对水利工程项目进行设计、建设和管理的过程当中,要求相关的工作人员结合主管部门有关规定,制定科学合理公共采购制度、财务报告制度以及国库支付制度等等,这对于水利工程项目质量管理制度的全面贯彻和落实具有重大的意义。此外,要求相关的工作人员能够结合项目现实状况针对于项目施工管理模式进行科学合理优化。工程项目建设的过程当中,还应当针对于
16、投资资金进行全方位的管理,要设立专门账户对于资金进行管理,另外对于财政以及水行政主管部门而言,也需要切实的做好审计、监督、检查和跟踪工作,切实保障水利工程项目建设资金能够及时到位,同时可以进一步提高水利工程项目建设和管理的水平和效果。3结语综上所述,在当前需要进一步强化农田水利工程项目管理和建设工作,这样才能够实现农业健康稳定及可持续的发展,相关人士应当顺应时代发展潮流,转变传统模式,采用更加新型的模式,进一步的强化水利工程项目建设管理工作,提高水利工程项目建设以及管理水平,这样才能够实现农业健康、稳定以及可持续的发展。水利工程管理考核策略摘要:随着社会经济的高速发展,水利工程发展与人们生活息
17、息相关,人们对水利工程也提出了更高的要求。水利工程综合考量水文、生态、地理信息等内容,并且水利工程管理水平与工程建设质量有着直接的关系,要求具备较高的专业性。针对水利工程管理考核内涵进行阐述,分析水利工程管理中存在的问题,提出加强管理考核,提高工程管理水平的策略,提高水利工程管理水平,促进水利工程建设、运行质量和效率的提升,实现水利工程长远健康发展。关键词:水利工程;工程管理;管理水平;管理考核1.水利工程管理考核内容概述水利工程管理考核的最终目的就是提高水利工程管理水平,基于此,水利工程管理考核内容就十分清晰。严格按照水利工程管理考核办法及其考核标准执行水利工程建设施工、运行维护等多方面的考
18、核,切实提高工程施工安全,落实各个环境工作的管理水平,促进整体管理水平的提升,实现工程效益最大化。水利工程管理考核内容主要包括组织、运行安全、施工安全等管理方面。2.水利工程管理过程中存在的问题(1)责任不明确、管理制度不健全针对水利工程管理工作,已经制定了一套具体规定,但社会快速发展、对水利工程的要求不断变化,导致这些规定已经越来越难以满足水利工程发展,存在一定局限性。水利工程管理制度不健全,无法全方位覆盖管理工作,导致整体管理水平较低。不健全的管理制度导致了管理工作权属不明确,管理人员的所担负的责任不清晰,使得管理工作中出现敷衍、相互推诿等现象发生,不利于管理工作的展开。管理制度不健全导致
19、管理工作界定上出现问题,如:管理和养护工作界限较为含混,统一引起矛盾冲突。(2)管理方法不够科学对于系统综合性较强的水利工程管理工作来说,科学的管理手段是保证其管理工作质量的重要因素,但从实际来看,目前管理方法并不够科学,管理方法的创新升级难以满足水利工程发展需求,管理方法落后导致管理效果不佳。例如:档案管理已经在向数字化、电子化方向发展,但水利工程档案管理信息化建设程度较低,档案信息归档、查阅、处理方面较为困难。(3)安全管理不全面对于任何工程管理工作而言,安全管理工作都是其重要工作内容,而安全管理的不全面是导致工程出现隐患、甚至安全事故的最大诱因。安全管理内容主要包括工程标准、工程隐患、防
20、汛等,将更多的注意放在工程标准、防汛方面,管理工作较为到位,但对工程隐患的管理仍较为欠缺,存在较多管理漏洞,容易出现安全问题。(4)管理人员专业素质不高现阶段水利工程管理人员专业并没有达到管理工作要求,专业素质不高,对管理制度存在认知偏差,在落实具体工作中并不能严格按照规定执行,导致整个管理工作显得不够专业,容易出现错误行为,造成负面影响。3.提升工程管理水平的策略(1)推动管理体制改革水利工程管理体制改革应从定性分类单位开始,确定人员、工作编制、岗位等,实现定员和高效精简。其次,应不断优化经费投入体制,全面预算日常管理经费,加强管理部门与财政部门的联系,严格控制经费投入。此外,还应健全人事分
21、配制度,加强对基础岗位人员及其他管理人员的绩效考核,根据实际情况合理安置并分流工作人员。另外,还应明确工作责任,确保各项工作责任落实到具体岗位、具体工作人员。同时深化管理和养护工作分离、事企分离。(2)完善各项规章制度水利工程管理人员应结合水利工程发展趋势,在现有的规章制度上不断完善各项规章制度,根据水利工程管理的实际情况制定更完善的单位规章制度,通过健全规章制度,细化管理工作,加强物质文明和精神文明的双重建设。同时根据健全的人事制度,进一步加强组织管理考核,建立竞争机制,明确日常考核办法、内容,界定岗位分配,实现组织考核目标,提高组织管理水平。在落实组织考核工作过程汇总,应遵从“三化”的原则
22、,监督工作区域环境整洁度,做好各类档案建档工作。此外,还应考核管理制度、运行规程、安全规程等制度的建设,并提高监督强度,使组织管理工作达到高效性工程管理状态,提高工程管理水平。(3)安全管理在管理考核下的水利工程安全管理可以从加强水政检察、建设项目管理、落实工程的防汛工作三方面展开。通过与公安部门联合,开展水务执法,打击水事违法行为,按照相关规章制度严格处理破坏水利工程、偷采护堤林木等行为。在安全管理考核工作实施中,可以借助公安部门,进行威慑,管控盗窃防汛块石头、护堤林木等行为,此外还应联合公安部门加强法律法规宣传工作,通过电台、电视、网络等平台加强水法知识宣传,提高管理人员专业素质,规范其管
23、理行为,落实安全管理考核工作,在实际工程管理作业中,加强对违规违章等安全行为的管理8。此外,加强建设项目管理可以从施工期间公示批准文号、建设单位、施工单位等信息,严厉打击各种违反法律法规,严格按照规定标准落实管理工作。水利工程的核心效用就是抗洪防汛,因此加强安全管理就应落实工程防汛工作,通过加强防汛宣传,提高工作人员防汛意识,并不断加强防汛队伍素质建设,做好防汛工作保障。此外还应健全防汛指挥网,组织汛前检查,落实防汛责任制度。(4)运行管理运行管理内容主要为综合管理、硬件设施管理和现代化建设。通过完善责任制度,加强综合管理,并全面控制工程标准、检查观测、维修养护等工作内容,同时不断加强人才队伍
24、建设,提高队伍整体的管理水平,发挥水利工程综合效益。硬件设施的管理主要包括加强硬件设施的日常巡查养护和修缮升级,提升硬件设施水平,同时加强对水工建筑及几点设备的管理。现代化建设内容主要为办公信息化、监控系统构建、内部网络构建等,通过设置多层次监控设施;构建信息采集系统,采集、分析、处理水利工程各项数据。此外,在水利工程运行管理考核中,对设备全面检修工作的要求日益增高,加强对工作人员的指导,参照设备检修工作标准在实际工作中开展工程设备的全面检修工作,保证工程设备润滑良好、运转灵活。(5)经济管理加强经济管理是为了提升水利工程的经济效益,将水利工程的综合效益展现。管理人员要基于技术优势、行业管理基
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