施工企业岗位职责(全套).doc
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1、岗 位 职 责总经理岗位职责 一、 组织、领导公司各职能部门编制、制定公司发展规划、实施细则与具体工作方案;二、 主持公司的全面工作,对生产经营、工程质量、财务状况、安全工作负责; 三、 认真贯彻、执行公司各项工作决议;四、 建立统一、高效的组织管理体系; 五、 建立企业激励机制,弘扬企业文化,为员工搭建施展才能的平台; 六、 对全体员工进行考核工作,对职能负责人及其他相关职员的任免、劳动报酬、奖惩进行直接的评定、考核; 七、 建立系统、完善的质量管理体系,引导员工树立工程质量精品意识、品牌意识; 八、 接受员工所提出的各种合理化意见、建议。形成具有科学决策、民主管理等特点的现代化企业管理模式
2、。 副总经理岗位职责 一、 负责公司日常管理工作,使公司管理逐步实现科学化、规范化、制度化; 二、 组织职工进行业务学习,检查、考核落实公司各项规章制度的执行;三、 负责公司各种会议、各种活动的筹备、组织、安排工作;四、 负责公司工作决议事项的监督落实;五、 负责完成总经理交办的其它各项工作。 总工程师岗位职责一、 负责公司技术管理、生产经营、质量安全等工作。二、 协助总经理建立公司质量保证体系、安全生产体系、环境卫生保障体系等。三、 负责主持公司的技术管理工作,审批施工组织设计及相关技术性文件。四、 组织制定单位工程质量应达到的目标,制定和实施纠正预防措施确保质量部标的实现。参与、审核各分部
3、、单位工程的质量控制措施。五、 审核、批准公司环境保护、职工身体健康、安全施工的技术文件,并监督其实施。六、 主持和审核招投标文件、合同管理工作。七、 对各类工程技术人员进行技术岗位培训与考核、参与员工的业绩评定。八、 审核公司技术质量、生产经营发展规划,协助总经理制定、实施年度工作目标。 办公室主任岗位职责 一、 主持办公室日常工作,及时与有关领导及各部门协调工作,完成领导交办的其他事宜,当好领导参谋; 二、 综合各单位和部门情况,及时汇报给有关领导,以便领导决策与管理; 三、 检查后勤水、暖、电和门卫车辆管理,卫生清扫等杂务;四、 做好文件的起草、印发、归档的审核工作,做好来文、发文登记;
4、五、 做好办公用品的管理工作;六、 做好对外接待工作;七、 做好公司的有关会议筹备,会议后勤、会议纪等工作。八、 负责对外联络工作。 技术部经理岗位职责一、认真贯彻执行国家和上级颁发的规范、规程、标准等有关技术文件和规定。 二、全面管理技术部人员的日常工作。三、参加图纸会审,向设计单位提出保证工程质量的意见,提供设计单位研究解决。 四、参加编制重要工程的施工组织设计,对新技术、新结构、新工艺、新材料和新设备的推广应用工作,贯彻降低成本保证质量的措施,并执行环境、职业健康安全一体化管理方针、目标,并督导其有效运行。 五、具体负责工程发包中签订有关合同,协议事宜审核,制定经济方面的各方案、计划。
5、业务部经理岗位职责一、全面管理业务人员,完成公司的业务指标,配合合同执行工作。二、负责设计院关系的开发与维护,负责项目追踪及客户的开发与维护,负责合同的签订,配合施工过程中的关系协调,及时回收帐款。三、 负责项目追踪及客户的开发与维护;负责合同的签订;配合施工过程中的关系协调。工程部经理岗位职责 一、负责统筹工程的施工管理工作,认真贯彻执行公司质量、安全管理标准。 二、全面管理工程部人员的日常工作。三、负责施工合同的执行工作。文秘岗位职责 文书工作职责认真做好上级来文和全公司文件的处理和归档工作。一、 根据工作需要,经过领导审批,负责全公司各种文字材料打字工作。 二、 认真完成上级交办的各项综
6、合性、临时性工作。 档案管理工作职责 一、负责全公司的各类文件、重要资料的归档工作,档案管理工作。 二、及时准确为公司提供借阅服务。 其他工作职责一、负责全公司的复印工作,做好复印机的管理使用保养工作。 二、及时做好公司内上报材料和上级机关下发的文件材料的交换工作。三、负责公司各类证照的年检工作。 四、认真完成各项综合性、临时性工作。 档案管理部门岗位职责 一、认真学习政治理论,刻苦学习档案业务和科学文化知识,热爱档案工作。 二、按档案有关规定要求及时完成档案工作。 三、文件和文字材料分类组成案卷,保护文件材料的完整与安全,便于查找和利用。 四、接受文件后必须做好登记,案卷的销毁或移出时亦做好
7、记录,以便有据可查。 五、未经领导批准,所有资料不向外借,如确应严格履行借阅手续,退还时详细检查后注销借阅手续,如有造成丢失或损坏的及时向上级报告处理。 六、做好档案利用工作的信息反馈,搞好信息传递,不断拓宽和改进档案利用工作。 驾驶员岗位职责 一、认真遵守中华人民共和国道路交通管理条例及规定的各种法律、法规; 二、认真贯彻公司关于车辆管理的各项规章制度,服从命令、听从指挥,严肃认真的履行驾驶员的职责; 三、按时检查车辆的水、电、油及其它性能是否正常。出现问题,及时向集团行政部汇报,严禁带“病”出车; 四、提高安全思想意识,牢记安全第一,杜绝麻痹思想,严禁违章操作、违章驾驶; 五、杜绝不经批准
8、,擅自换车或找其他人替补驾车的情况发生; 六、坚持做好请销假制度,未经批准,严禁私自出车,弃车离队; 七、每出车一次,必须认真填写出车日报单,没有行车单不许出车; 八、严禁酒后驾车、打架斗殴; 九、搞好车辆卫生,出勤中要主动、勤快、文明服务、讲礼貌,树立良好形象; 十、完成公司临时交办的工作。 会计职责 一、按照国家会计制度的规定记账、复账、报账,做到手续完备、数字准确、账目清楚、按期报账。 二、按照经济核算原则,定期检查,分析公司财务,成本和利润的执行情况。挖掘增收节支潜力。考核资金使用效果。及时向经理提出合理化建设。 三、妥善保管会计凭证、会计账薄、会计报表和其它会计资料。 四、依据会计法
9、及公司的有关管理办法,对公司及项目部进行全面核算、控制、监督和分析。 五、掌握各种经济合同、费用支出、资金筹措和资金的分布,以便在各种经济业务支出与收入审批时有据可查。 六、掌握各工程的概算、预算,实行会计监督,参与预算管理,合理调配资金。 七、组织协调财务与其他部门,特别是上级业务主管部门的关系。 八、总账的记录与年终财务决算的编制、汇总上报等工作。 出纳员职责 一、认真执行现金管理制度,严格执行库存现金限额,超过部分必须及时送存银行,不坐支现金,不认白条抵压现金。 二、建立健全现金出纳各种制度,严格审核现金收付凭证。 三、严格支票管理制度,编制支票使用手续,使用支票须经总经理签字后,方可生
10、效。 四、积极配合银行做好对账、报账工作,并配合会计做好各种账务处理。 五、定期主动受会计对库存、银行对账单的检查。 六、执行公司财务管理制度,对手续不全的原始凭证,不予以报销。 七、负责公司一切现金收支,与银行结算业务,做到现金与库存日清月结,字迹清晰,数字准确。 预算员、合同员岗位职责 为了贯彻落实质量、环境、职业健康安全目标,特制定本岗位职责: 预算员: 一、研究工程合同规定的有关项目,拟定并惧工程变更资料,及时办理增加项目。 二、据预算定额,施工进度计划及建安经济规章,技术措施,编好施工图预算,施工预算。 三、认真进行分部、分项、各班组成本分析,工料分析。 四、收集整理好竣工资料,编制
11、施工决算。负责审核工程预算和决算,审核预算时应分析、汇总、列明项目人工计划、材料计划、机械计划、间接分类等管理数据。 五、编制单位工程材料控制计划,上报编制临时设施费指标和现场经费指标,上报公司,参与项目部管理责任状制定。 六、参与工程投标工作,主管报价编制,提出保本控制方案和经济对比分析,对标价保密。 七、及时收集、整理、测算劳务费单价、材料单价,为领导决策提供依据,审核物资采购资金计划。参与企业贯标、达标和公众事务,协助科室领导主办务工作。参与组织业务培训,执行建经法规,完善职业道德,使预算、施工核算、施工决算及时准确真实。 合同员: 一、施工合同按国家“建设工程施工合同示范文本”签定。
12、二、不得以任何理由,不经公司批准,擅自对签订任何合同,协议及有关文件。 三、建设工程施工合同协议条款的确定依据: a)中标通知书; b)招标文件合同条款; c)业主需和承包人进一步澄清的问题的书面答复; d)技术规范; e)业主标底工程量清单与补充材料; f)图纸(包括签定合同后业主提供的整套设计文件); g)投标人须知; h)施工组织设计; i)工程范围。 四、合同签定后,由生产、技术科负责存档。 技术员岗位职责 一、认真贯彻执行国家建设部各项施工规范,执行省、市下达的各项有关规定。 二、负责工号的技术工作,参加图纸会审,参与施工设计和施工方案的制定。 三、指导各专业班组按图纸要求或设计要求
13、,施工规范进行施工。 四、配合工程师解决生产施工中遇到的各类问题。 五、配合质检人员对分部、分项工程进行检查验收,把好质量关。 六、按施工规范和验收标准对分部、分项工程做好质检内业。 七、对工程项目所需检验的每个科目,必须做好准备,按国家统一要求,报质检站进行试验。 八、工程竣工前将所有内业资料图纸整理完毕,按标准和要求报送上级有关部门。 九、定期对施工人员住所进行卫生、安全检查,对不符和安全卫生条件的要坚决予以纠正。 十、在编制施工组织设计中,要有针对性地编制栋号卫生、环保安全等方面地技术保障措施。 计划、统计员岗位职责 为了达到国家相应法律、法规及质量、环境、职业健康安全管理体系的要求,结
14、合我公司实际情况制定岗位职责: 一、计划、统计员要认真贯彻学习国家统计法和相应的法律、法规。 二、计划工作要服务于生产、按照公司生产的需求,合理制定施工进度计划和物资设备供应计划。 三、编制的各类计划要符合工程实际。要做到切实可行,满足顾客和施工的要求。 四、统计报表要真实的反映企业情况,不行弄虚作假、欺上瞒下。 五、按照公司的总体要求编制每季度、月、旬计划,计划实施中出现的偏差时,及时调整计划。 六、制定有效的保证计划顺利实施的措施方案。注意协调总分包和各专业工种在施工时间上安排。 七、随时深入工地检查计划的执行情况。对检查的结果形成书面处理意见,上报主管经理,并抄报项目部。 质量安全部门岗
15、位职责 一、认真贯彻执行公司的质量、环境、职业健康安全方针,积极落实质量、环境、职业健康安全目标,对施工工程质量负有监督检查责任。 二、发放文件有效版本,收回失效或作废质量文件,收集整理质量文件及修改意见。 三、参加施工图纸会审,向设计单位提出保证工程质量的意见。 四、经常深入现场进行过程检验,发现不符合规范、标准项及时提出并解决。 五、主持工程预检、预验工作。 六、严格执行工程技术质量检验管理办法 七、贯彻执行国家的安全生产方针及劳动保护政策法规,做好安全生产管理工作。 八、审查施工组织设计(施工方案)和编制安全技术措施计划,并对贯彻执行情况进行监督检查。 九、组织安全教育活动和定期安全检查
16、。 十、深入工区和工地,指导研究安全技术人员工作,掌握安全生产情况,调查研究安全生产中存在的不安全因素。提出改进意见和措施。 十一、与有关部门共同抓好新工人,特殊工种工人的问题,提出改进意见和措施。 十二、制止违章作业,遇有严重险情,有权暂停生产,并报告领导,采取措施进行处理。 十三、对违反安全条例和有关安全技术劳动法规的行为,经劝阻,制止无效时,有权越级上报。 十四、对出现的事故,组织调查,进行分析,提出处理意见。做好安全生产的宣传教育。不断总结、交流、推广先进经验。 质检员岗位职责 一、 认真贯彻执行国家及省市的质量政策、规程、标准及质量、环境、健康安全体系的规定和要求。 二、 负责整个公
17、司的质量监督和检查验收工作。 三、 隐蔽工程必须会同建设单位现场代表监理共同检查、验收并做好记录。对各工种的分部、分项工程应跟班进行质量检查和验收。发现问题及时处理,严格控制工程质量。 四、 监督检查各班组做好自检、互检、交接检,随时查验施工班组的各项质量检查记录和质量分析会记录。 五、 真实填写质检内业,建立工程质量档案,及时提供施工班组当月的分项工程质量检查资料,作为发放工资和奖金的依据。 六、 及时收缴、积存各班组的工程质量检查资料,作为竣工验收的依据。 七、 及时反映施工质量问题,对违章作业有权停工、返工。 八、 协助和指导施工班组广泛开展“三位一体”达标活动,定期组织召开现场质量例会
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