2022-财会年工作总结和年工作展望 .doc
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1、财会年工作总结和年工作展望 xx年过去了,总结一年的工作,感触颇多,随着公司的发展,越来越多的任务落在我们的肩上,对我们的要求也越来越多,也让我们逐步变得成熟起来。为了下一步工作的发展和提高,在这里做一下xx年的工作总结、回顾和一些自己对xx年工作的想法。 一、xx年财务工作总结 纵观xx年财务工作,不尽人意,没有能完全发挥发挥到财务的作用,作为会计人员本该对公司费用了如指掌,但是今年很失败,没有对费用分析过,自然就没有发挥好财务控制成本的作用,也没有起到为公司管理层提供预测、决策的依据的作用。 一些费用款项的预支,必须要有财务总监,总经理签字才可以打款,但是公司财务总监总经理经常不在,保证了
2、财务的正常流程就保证不了及时性,保证不了工作效率。 以上是个人感觉财务工作做的不到位的地方,任何工作都不是孤立的,这里面我能看到和感觉到的还有个别员工,财务意淡薄,个别人员无视财务制度,我行我素,莲山课件对财务制度不理解,或者理解不全面,导致执行过程中出现很多基本错误,具体表现在; 1.费用电子表格提交不及时 2、费用票据提交不准时 3、费用补报现场严重 4、对账不及时,包括个人的和项目上的 5.个人平时不定期做账记账,每月提交的报表不严谨,公司定期对账的时候才发现很多帐多不上。 5.对50%报销制度没有理解,导致报账错误 6.公司油费报销制度不理解,以每次加油票累加作为报销依据,而非按照公里
3、数 7、每月不清账不签字留下很多的弊端会 以上现象发生的原因个人剖析如下: 第一、执行力不够,对财务工作造成了很大的影响,只做到了通知、传达到位,但是却保证不了结果; 第二、知识不够,对于财务只懂基础的理论,没有过系统的工作经验,很多事情没有考虑到,造成了一些工作上的不顺利; 第三、基础工作没做好,一些流程没有严格按照正规走,平时工作没做好,给年终对账造成了麻烦,对原始票据的保存没有做到位,对后来的查账造成了很大影响。 第四,公司的制度跟不上公司发展速度,个别制度细则已经不适合公司目前的发展态势。 第五,深层次的原因。个人觉得,公司没有统一的帐户,出现多个帐户交叉打款,大多笔支出收入,不经过我
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