关于学校校长2022年度工作述职报告_学校校长述职报告.docx

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1、关于学校校长2022年度工作述职报告_学校校长述职报告 关于学校校长2022年度工作述职报告.。 时间在不知不觉间消逝了，一年的工作已经结束了。我们又要开头筹划本年度的学校校长年度述职报告了，要想在职场中立于不败之地，作好年度述职报告特别之有必要。写好一篇年度述职报告，重点涉及哪些方面？下面是工作总结之家我帮大家整理的关于学校校长2022年度工作述职报告.，供大家参考，盼望能关心到有需要的伴侣。 关于学校校长2022年度工作述职报告.(篇一) 敬重的各位领导、各位老师： 大家好！ 在过去的一年里，我们xx学校在xx学区中心校领导的关怀和指导下，通过全体老师的共同努力，学校把“外塑形象、内强素养

2、”作为核心定位来抓，使各项工作、各项建设进展顺当，得到了同学、家长和上级领导的认可，学校形象不断提升。在此，对各位领导、全体老师赐予我工作的指导、关心和大力支持，表示诚心的感谢！ 下面我就20XX20XX学年度的学校工作，从四个方面对各位领导和老师作一汇报： 一、努力改善办学条件，抓好校内绿化、美化，净化育人环境 本年度，我校新添置了办公桌椅、复印机，学校院墙和教室内外墙重新粉刷，面貌焕然一新。校内内重新填土，使校内地面得以平整。 今年4月份我校又购买了20多棵风景树，对校内进行了美化，同时，学校的环境也得以净化。增加同学的环境意识，培育师生良好的环境道德和行为习惯，通过改善这些条件，给老师和

3、同学创设了一个宽松而舒适的环境，极大地调动了老师工作和同学学习的乐观性。 二、开展业务学习，加强沟通合作，提高老师业务素养 我校仔细开展了老师教学业务学习工作。为了促进老师专业化成长，提高老师教学水平，优化课堂教学，我们本学年度共派出老师到中心校、县城学校听课和专题讲座达30多人次，人均3节以上。 其次是加强校际之际的沟通与合作，促进学校共同进展。上学期我校与xx学校、xx学校开展联动教研活动，加强了校际教研沟通。在日常教学工作中，本校老师常常开展听评课活动，促进了老师的成长。这些沟通与合作，促进了我校又好又快的进展。 三、开展各种活动，陶冶同学情操，提高同学综合素养 本学年度，我校组织开展了

4、“爱护环境，从我做起”环保征文竞赛、踢毽子竞赛、仔细开展爱国主义读书训练活动、“学雷锋、见行动”活动等多种文体活动。 每学期开学初，我们都进行新学期的开学典礼，每星期一进行隆重的升旗仪式，不仅培育了同学的爱国意识，还对同学进行了平安、环保、感恩等方面的训练，收到良好的效果。 四、平安训练常抓不懈 学校的平安要常抓不懈，真正地为孩子的平安着想，落实同学平安训练制度。学校把平安训练作为开学第一课，还利用开学典礼、升旗仪式定期召开同学平安训练大会，各班主任老师负责召开各班级平安训练主题班会。通过组织学习与同学平安相关规章制度，强化同学的平安防范意识。同时，学校通过悬挂同学平安训练宣扬标语，出平安防范

5、训练宣扬专栏，发放平安训练宣扬材料，常常性地对同学开展平安警示训练，提高全体同学的平安防范意识。学校为师生平安筑起第一道防线，为孩子们供应一个平安健康的环境。 成果是微不足道的，也已成为过去，在新的一学年里，我将一如既往地带领全体师生，努力拼搏，争取使学校工作再上新台阶。 关于学校校长2022年度工作述职报告.(篇二) 敬重的各位领导、各位老师： 大家好！ 我叫xx，现任xx学校校长。下面就任职以来的工作状况向大家做一汇报。 本人XX年8月调到xx学校担当校长职务。任职以来，在xx学校的正确领导下，在镇、村党委政府关怀支持和关心下，在全校老师的理解支持下，忠于职守，务实工作，仔细贯彻执行训练方

6、针和党的各项政策，坚持正确的办学方向，结合学校进展规划，切实制定好学校的各项方案和制度，并有方案有步骤地组织人力，物力和财力仔细落实。下面我就XXXX学年度本人及学校的工作，从四个方面对各位领导和老师作一汇报，不足之处请大家赐予批判，指正。 一：改善办学条件，提升办学层次。 为了改善办学条件，给师生制造一个更加舒适的办公和教学场所，上学年，学校对教室的破损黑板进行了全面修理和重新油漆，让同学有了一个良好的学习环境。添置了学校校内广播，更换了一批课桌凳。学校在资金短缺的困难条件下，想方设法挤出资金，通过政府选购，购置了两台电脑，开通了宽带，让师生享受到现代教学手段带来的便利和好处，为老师的备课和

7、训练教学的有效开展做出了充分的资源预备。 电教室，留守儿童之家的建设得到进一步的完善，同学可以足不出户就享受到现代训练资源，可以和父母进行亲情对话和视频谈天，安慰了孩子的心灵，增加了孩子们学习的干劲。 校内文化建设对于提高学校的品尝起到关键作用，一年来，学校狠抓环境卫生工作，少先队辅导员xx，xx老师亲自带领同学把校内内外长期积压的两个卫生死角进行了彻底清理，并按班划好卫生区，准时督促班主任和同学进行打扫和检查。校内广播，黑板报，校务公开栏准时向师生传递最新的校内外资讯。绿化、美化、净化校内环境，有效地推动了我校的环境训练工作。增加同学的环境意识，培育师生良好的环境道德和行为习惯，已成为我校“

8、养成训练”的重要内容之一。 二：凝心聚力办学，提升团队意识 为了加强领导班子建设，8月份，我校组织召开了加强领导班子建设争论会，对校领导班子成员提出了更高的工作要求：一是精确把握定位，尽快投入工作。紧紧围绕学校中心工作，扑下身子干实事，制造新的工作业绩，不辜负组织的信任。二是增加凝聚力、向心力。要加强团结，亲密协作，真正将思想统一到学校进展上来，要坚持民主集中制原则，广泛听取广阔干部、教职工对学校工作的看法和建议，紧紧依靠广阔教职工把学校管理好、进展好。三是廉洁勤政，树立良好形象。要不断加强自身道德修养，坚持廉洁自律，在大是大非面前不犯糊涂，树立良好的领导形象。学校副校长赵良奎对工作仔细负责，

9、教育主任赵子仁工作兢兢业业，刘向阳副校长也是不辞劳苦，任劳任怨。领导班子的这种朴实务实的工作态度和作风，为学校的日常教学和长期进展打下了良好的基础。 同时，构建良好、和谐的老师队伍也是我校工作开展的重点。课间之余，我常常和老师在一起畅谈工作和生活的点点滴滴，从中了解各位老师的需求和困难，也加深相互之间的感情。通过多次深化交谈和了解，老师和我之间无话不说，消退了隔阂，拉近了距离，学校训练教学工作也得到了有利的开展。 学校每一项活动的开展，我首先想到的是师生的生命和财产平安，让老师甩掉包袱，尽情的教学和工作，让同学在老师的爱抚和关心下开心的学习、健康的成长。假期、双休闲暇之余，我带领着老师外出参观

10、学习，让老师们开阔了眼界，放松了身心。总之，我常常思索着，想通过各种方式与途径来增进我与老师间、班子与老师间、老师与老师间的情感，以此来激发老师的团队精神，同心协力做好学校的各项工作。 关于学校校长2022年度工作述职报告.(篇三) 任职以来，我在市训练局的指导下，在全体老师们的协作下，扎实地开展工作，完成了上级布置的任务，现将一年来的状况述职： 一、取得的成果 1、我校被省训练厅、省台办列为xx年xx项目学校后，准时做好了施工前的一切预备工作。正值动工时，由于xx物流公司落户杨家桥，区政府要求学校整体搬迁，致使明德工程搁浅。学校又胜利请示省训练厅将该项目延期为XX年的xx项目。 2、扎实开展

11、训练教学“传、帮、带”活动，使我校年青老师训练教学水平大幅提高，并涌现了xx等一批教学新秀。 3、德育素养化工程落实到位。在“学雷锋，做好事”活动中，我校老师以身作则、身先士卒，做同学的表率，为同学养成助人为乐的品德奠定了良好的基础。在“感恩训练”活动中，让同学感受到了“爱与被爱”的欢乐，爱祖国、爱家乡、爱亲人的情感进一步得到激发。 4、平安卫生工作落到了实处。胜利开展了防震、消防逃命演练；平安卫生训练、管理常规化，并建立了长效机制，未发生一起平安卫生责任事故。 5、校内文化建设初见成效。修善了各项制度；开展了系列活动，如：每月开展书画展，如期进行了“风筝节”、庆六一等活动，受到广泛好评。 6

12、、阳光体育熬炼活动已成常规化，确保每一个同学每天能够熬炼一小时，切实提高同学身体素养。 7、党风廉政建设工作、远程训练工作受到区级表彰。 8、训练教学成果斐然。 (1)、本学期我校老师乐观的向各级各类训练类报刊杂志投稿达40多篇；在“校内文化建设”征文活动中，xx等5位老师分别获得二、三等奖；xx老师的个人博客被评为市级优秀博客；xx等三名同学被荆门晚报编辑部吸纳为小。 (2)、在全镇六班级综合竞赛中xx同学进入全镇前十名，另有xx等七名同学进入全镇前三十名，其中xx同学获得全镇数学竞赛其次名，xx同学获得全镇英语竞赛第一名。 (3)、在非毕业班调考中我校四班级语文、科学，五班级英语分别学获得

13、第一名；四班级数学获得其次名；一班级语文、三班级语文、数学、四班级英语获得第三名。 9、我校开门评教获得.人士和家长好评。 二、详细做法 德育工作本学年，学校德育处以少先大队为主抓手，仔细贯彻落实中学校生守则和学校生日常行为规范的详细要求，把重点放在文明行为习惯的养成上，重视文明行为的反复训练，通过严格的训练和管理，引导同学养成良好的行为习惯。例如：少先大队每周都要将对同学的各项管理进行量化，评比出文明班级，这样日日比、周周评，使整个校内呈现出“比学赶帮”的景象，同学的文明行为习惯逐步形成。 以班级管理为主阵地，班主任是班级管理的主要负责人，是班级的灵魂人物。我校班主任实行跟班制度，与同学打成

14、一片，随时随刻把握同学状况，做到个个心中有数，同学管理上做到“人人管我，我管人人”，早有晨会，晚有夕会，表扬好的行为，批判差的现象，促进同学文明行为习惯的养成。 以实践活动为重要载体，本学期我校开展了“学雷锋，做好事”活动、“放风筝”活动、“感恩训练”活动，通过丰富多彩的活动，让同学感受到了“爱与被爱”的欢乐，爱祖国、爱家乡、爱亲人的情感进一步激发。发挥校内广播、橱窗、走廊、公示栏、黑板报、图书室(角)、广播台等宣扬阵地的训练功能，提高德育工作实效。 本学年，每项活动开展之前要宣扬到位，结束之后要进行信息反馈，让同学谈谈体会，宣扬栏做到“周周有新意，月月换主题”。 精选阅读 2022学校校长个

15、人年度述职报告. 荐 日子在弹指一挥间就毫无声息的消逝，作为学校校长，我们需要用年度述职报告和过去一年友好告辞，通过总结更清楚地熟悉自己，才能在日益激烈的竟争中立于不败之地。一篇好的年度述职报告，需要留意哪些方面？下面是工作总结之家我细心收集整理，为您带来的2022学校校长个人年度述职报告.，盼望对您有关心。 2022学校校长个人年度述职报告.篇一 一年来，我们以争创“和谐校内、平安校内”为工作目标，加强老师队伍建设和学校管理，不断提高训练教学质量，现就一年来我校的各项工作汇报如下： 一、扎实开展德育常规工作。 1、开学初制定德育工作方案，主题活动支配和少队工作方案，学校按方案有条不紊地开展德

16、育工作，避开德育工作开展的随便性和盲目性。 2、每周上午第一节、下午第四节，坚持师生读书和经典诵读活动，丰富师生学问，陶冶师生情操。 3、以小组捆绑式评价为龙头，开展各项班级活动，在班内以板报、班会等形式做好宣扬训练工作，促使同学养成良好的行为习惯。 4、利用每周一的国旗下演讲等活动，训练陶冶师生的品德修养。 5、先后举办“山区爱国主义读书演讲活动”，庆祝“六一”文艺表演，百题赛等活动。同时，我校乐观组织同学参与镇中学校生艺术节，并取得了肯定成果。 6、依照上级部门精神，开足开全体音美课程，坚持开展大课间活动，每天同学、老师体育熬炼一小时。 二、教学工作 1、首先从常规教学抓起。规范教案，定期

17、抽查。始终要求老师对同学作业全批全改，x月一检查一公布，对不仔细负责的老师在全体老师会上通报批判。每次考试，实行交叉监考，严厉考风考纪，促进良好学风的形成。 2、教学为中心、管理是根本。在教学工作中，实行量化管理，科学评价老师的各项工作，从备课、课堂教学、早操、课间操、作业(检测)的批改、教学成果、训练效果、课外辅导、后进生转化等方面对老师进行全面考核，作为老师评优的依据通过考核，激励先进，鞭策落后，奖优罚劣，大大地提高了老师的工作乐观性，为提高训练教学质量打下了坚实的基础。 3、提升教研教改理论修养，拓宽老师教学视野。 4、深化进行课堂教学改革，大力实施“二十四字课堂教学模式”，组织教学能手

18、上观摩课，其余老师上课改过关课。从课堂教学实际动身，找问题、找差距。对于个别老师实行重点听课解决存在问题；对于个别班级实行专项整改，彻底解决问题。 5、制订“小组捆绑式评价细则”，日小结、周汇总、月评比，积分兑换奖品，调动同学学习的乐观性，促进了良好习惯的养成，形成了深厚的合作意识和集体主义观念。 三、平安工作 1、建立健全平安工作机制。 成立了平安工作领导小组。健全平安各种制度及防范应急预案，居安思危，开展防范措施的演练。对校内内外平安状况做到心中有数，对隐患的排查与整改准时到位。 2、明确分工，夯实责任。 明确平安分工，各负其责，做到管理到位。签定平安责任书，发放告家长书，以此夯实了平安管

19、理的责任。 3、抓好平安常规工作。 a、方案、支配、制度的落实。 每学期开学初，学校制定出平安方案、平安活动周月主题活动支配。按方案有条不紊的开展工作。 b、平安课及活动宣扬的开展 每学期召开平安例会，进行平安培训。要求各班上平安课、平安主题班会，进行平安疏散演练等专项活动。 4、落实节假日平安值班制度 经校委会讨论打算，由全部男老师，每天1人轮番值班，值班间做到了24小时通信畅通和检查记录清晰详实。每学期放假前，学校都要进行平安大排查，并对学校假期值班进行具体支配。 四、存在问题。 1、专业老师缺、老师业务还需不断提高。 2、校内需要进行硬化、绿化。 总之，一学期来，老师都能仔细工作、任劳任

20、怨，为同学的进展不断奉献，学校工作开展顺当。信任，我校在今后的工作中会不懈进取，赢得更加满足的成果。 2022学校校长个人年度述职报告.篇二 敬重的各位领导、各位老师： 大家好！ 我叫xx，现任xx学校校长。下面就任职以来的工作状况向大家做一汇报。 本人XX年8月调到xx学校担当校长职务。任职以来，在xx学校的正确领导下，在镇、村党委政府关怀支持和关心下，在全校老师的理解支持下，忠于职守，务实工作，仔细贯彻执行训练方针和党的各项政策，坚持正确的办学方向，结合学校进展规划，切实制定好学校的各项方案和制度，并有方案有步骤地组织人力，物力和财力仔细落实。下面我就XXXX学年度本人及学校的工作，从四个

21、方面对各位领导和老师作一汇报，不足之处请大家赐予批判，指正。 一：改善办学条件，提升办学层次。 为了改善办学条件，给师生制造一个更加舒适的办公和教学场所，上学年，学校对教室的破损黑板进行了全面修理和重新油漆，让同学有了一个良好的学习环境。添置了学校校内广播，更换了一批课桌凳。学校在资金短缺的困难条件下，想方设法挤出资金，通过政府选购，购置了两台电脑，开通了宽带，让师生享受到现代教学手段带来的便利和好处，为老师的备课和训练教学的有效开展做出了充分的资源预备。 电教室，留守儿童之家的建设得到进一步的完善，同学可以足不出户就享受到现代训练资源，可以和父母进行亲情对话和视频谈天，安慰了孩子的心灵，增加

22、了孩子们学习的干劲。 校内文化建设对于提高学校的品尝起到关键作用，一年来，学校狠抓环境卫生工作，少先队辅导员xx，xx老师亲自带领同学把校内内外长期积压的两个卫生死角进行了彻底清理，并按班划好卫生区，准时督促班主任和同学进行打扫和检查。校内广播，黑板报，校务公开栏准时向师生传递最新的校内外资讯。绿化、美化、净化校内环境，有效地推动了我校的环境训练工作。增加同学的环境意识，培育师生良好的环境道德和行为习惯，已成为我校“养成训练”的重要内容之一。 二：凝心聚力办学，提升团队意识 为了加强领导班子建设，8月份，我校组织召开了加强领导班子建设争论会，对校领导班子成员提出了更高的工作要求：一是精确把握定

23、位，尽快投入工作。紧紧围绕学校中心工作，扑下身子干实事，制造新的工作业绩，不辜负组织的信任。二是增加凝聚力、向心力。要加强团结，亲密协作，真正将思想统一到学校进展上来，要坚持民主集中制原则，广泛听取广阔干部、教职工对学校工作的看法和建议，紧紧依靠广阔教职工把学校管理好、进展好。三是廉洁勤政，树立良好形象。要不断加强自身道德修养，坚持廉洁自律，在大是大非面前不犯糊涂，树立良好的领导形象。学校副校长赵良奎对工作仔细负责，教育主任赵子仁工作兢兢业业，刘向阳副校长也是不辞劳苦，任劳任怨。领导班子的这种朴实务实的工作态度和作风，为学校的日常教学和长期进展打下了良好的基础。 同时，构建良好、和谐的老师队伍

24、也是我校工作开展的重点。课间之余，我常常和老师在一起畅谈工作和生活的点点滴滴，从中了解各位老师的需求和困难，也加深相互之间的感情。通过多次深化交谈和了解，老师和我之间无话不说，消退了隔阂，拉近了距离，学校训练教学工作也得到了有利的开展。 学校每一项活动的开展，我首先想到的是师生的生命和财产平安，让老师甩掉包袱，尽情的教学和工作，让同学在老师的爱抚和关心下开心的学习、健康的成长。假期、双休闲暇之余，我带领着老师外出参观学习，让老师们开阔了眼界，放松了身心。总之，我常常思索着，想通过各种方式与途径来增进我与老师间、班子与老师间、老师与老师间的情感，以此来激发老师的团队精神，同心协力做好学校的各项工

25、作。 2022学校校长个人年度述职报告.篇三 一学期在挥手之间一晃而过，回顾过去，我们以“脚踏实地，一步一个脚印”为信念，以“培育同学良好的行为习惯”为宗旨，本着以同学长远进展为动身点，一学期来，我们学校稳步进展，取得了可喜的成果，现汇报如下： 一、建立和谐的老师队伍 我们建立了一支团结和谐的老师队伍，我们以人为本，.以“服务于人”为基本原则。我校老师年龄偏大，在职老师共10人，45岁以上老师7人，且两个老师将近退休。但由于老师们认可学校的管理，全体老师不分老少，个个竭尽所能，尽职尽责、献计献策，年轻老师勇于拼搏，年老同志不摆资格，不以老迈老。他们都在用不同的方式为学校奉献着自己的一份力气。我

26、们忘不了xx、xx老师讲台上.昂扬的讲解，忘不了xx老师为学校爬高上梯的身影，更忘不了各个年轻老师面对后进生一遍又一遍的讲解的情景，正是她们的辛勤付出，学校呈现出和谐向上的教学氛围，取得了一些可喜的成果。 二、抓好平安工作 平安工作是学校工作的重中之重，是学校教学秩序稳定的保障，因此每期我们都把平安工作作为学校的首要工作。本学期我们每月集中平安训练一次，平安隐患排查十多次，平安疏散演练三次，消防平安演练一次。 三、抓好教学工作 为了搞好教学工作，教学方面我们主要以24字教学模式为基本方式，结合本校同学较少的特点，抓好后进生，要求老师做到个个过关。我们开展了优质课赛讲、读书竞赛、书法竞赛等活动，

27、组织月考两次，通过各种活动的开展，开阔了老师、同学的视野，增加了老师的素养，提高了同学的力量。为了取得家长的支持和协作，我们召开了两次家长会，如今家长加深了对学校各项工作的了解，并与老师加强了联系，给学校工作起了很大的推动作用。 四、抓好同学的养成训练 专家讲：训练就是培育习惯。本学期我们连续通过课前练字，培育同学的耐心，通过读书开阔同学的视野，陶冶同学的情操。虽然同学的字体还不是很好，但每个同学已经端正了态度，能够一笔一划的书写，思想意识有了很大的提高，知道了啥叫仔细书写，书写习惯在原来的基础上有了很大提升。 五、抓好体育工作 体育是同学强身健体的保障，因此搞好体育工作义不容辞。为了搞好体育

28、工作，我们除严格根据国家课程方案开设体育课外，还着重开发大课间，我们转变过去过去大课间流程的设计，依据冬季寒冷，是同学训练的大好时间，我们除了运动员训练以外，我们组织全体师生课间长跑，150米的跑道自由跑20圈。通过跑步训练，大大地提高了同学的身体素养。为了激发同学熬炼的乐观性，学校还进行了跳绳竞赛，越野赛，既丰富了同学的生活，又有益于同学的身心健康。本学期，学校运动队代表诸葛镇参与区运动会，长绳8字跳又获第一名。 六、其它工作 除了做好以上工作以外，在老师的共同努力下，我们学校的保险、报纸征订工作100%完成。 过去的一期，虽然我们取得了一些成果，但我们清醒地熟悉到我们的工作还存在着许多不足

29、，我们会在今后的工作中查找不足，一步一个脚印，做好工作的每一个细节，力争使学校工作再上新台阶。我坚信，xx学校全体老师的共同努力下，肯定会进展的更快、更好。 依据学校状况，我们特制订下学期努力方向： 1、课堂教学应当更加细化，更加详细。下学期，我们将重点抓好课前预习及堂堂清，周周清、月月清，抓好后进生的基础学问的跟进。 2、书写习惯的培育，应在字体方面再下功夫，使同学的字体更加规范，达到横平竖直。 3、抓好大课间师生锻练及运动队的训练。 学校校长2022年终工作述职报告. 保藏 转瞬间一年的工作已经结束，但这段时间特别的难忘，点点滴滴历历在目。您不是已经在悄然预备本年度的学校校长年度述职报告了

30、呢？一年就是一个阶梯，我们更需要全面地总结自己。写好年度述职报告，有哪些关键要点呢？以下是工作总结之家我收集整理的“学校校长2022年终工作述职报告.”，仅供参考，大家一起来看看吧。 学校校长2022年终工作述职报告.篇一 我校确立了以“文化立校”为办学理念，以“追求才智”为办学精神，以“传统文化训练”为办学特色，实行以人为本、精细化管理。现将我校工作分五个方面进行概要汇报。 一、彰显“传统文化训练”特色，创办特色学校，体现在五个方面： (一)学校文化建设 我们学校文化建设的主体是传统文化，浓郁的传统文化氛围，表现在走廊文化：从民间工艺到水墨丹青、从诗词歌赋到人物故事，到处彰显着中华民族传统艺

31、术的博大精深，以及中华民族自强不息、奋勉向上的宏大精神。这些建设都是传统文化训练、文化立校理念的展现。 (二)和谐校内创建 中华传统文化讲究群体和合，既是人与自然的和合，更是人与人的和谐。20xx年，我校就启动“创建文明和谐校内，人人行动起来”系列活动，坚持以人为本、以老师为本、以同学为本，学校提倡：公平、礼貌、精确、高效、微笑待人。开展感恩系列活动、暖和工程爱心捐助、公德竞赛活动、文明办公室、文明礼仪班评比，让师生情在校内生根，如今的校内一张张漂亮的笑脸，一声声礼貌的问候，一句句真诚的关怀洋溢着春天的气息，绽放着夏天的热忱。信任这所校内定会成为我们心中漂亮可爱的家园。 (三)书香校内创建 老

32、师读书工程的启动，让老师在品读古诗文、论语和名著中，人生得以丰富；在研读训练业务书籍中，训练理念得以提升。同学大量读写活动的开展，让同学在乐读金博士、上下五千年、中华古诗文等书籍中眼界得以开阔，心灵得到净化，阅读和表达力量得到提高。 图书阅览室开放； 班级图书角的创建、运用； 图书漂流活动的开展； 名人读书方法介绍； 好书推举； 读书体会沟通； 读书学问竞赛； 读书之星评比 从读书氛围的创设到过程、措施的保证，都实现一个宗旨：读书增长学问，引领一个人走向更大的才智，创书香校内。 (四)我们将传统文化训练引入课堂，乐观开发校本课程，将三字经、千字文、唐诗宋词等编入教材、引入课堂，每天早自习、阅读

33、课、教室本文由整理里书声琅琅，不绝于耳，传承着中华民族思想文化的精髓和先哲圣贤的谆谆教导。 (五)特长活动：在19个特长项目中，涵盖了大量传统文化活动项目，包括：太极拳、腰鼓、剪纸编织、面塑、国画、书法等活动项目，今后还将要开设舞龙等项目。 这里，传统文化训练在历史与现代、传统与创新中整合，我们将会深化下去，以凸显特色、提升办学品位、办学效益为目标而不断努力。 二、精细化管理 以平安管理为例，主要从以下几方面进行： (一)建章立制、细化管理、明确责任、奖惩分明 1.建章立制：制度做到全面、切实、可行。 2.细化管理：每一处、每一点都有人抓、有人管。 3.明确责任：实行责任追究，主要有管理责任、

34、经济赔偿、法律责任。 4.奖惩分明：对于大小不同的平安事故，都要与考核、嘉奖、经济赔偿等方面挂钩。 一年来，学校平安工作成效显著，校内内平安事故渐渐削减。 (二)平安维护日常化 由于学校大、设备老，房屋、点、教学设施等存在平安隐患多，所以学校定期大排查、进行日检查，时时到处处理平安隐患。日常保障学校每年平安维护投入都在5万元以上。 三、校本教研 学校本着“老师进展学校”的原则，通过校本教研促进老师的专业成长与进展。实行以年组为核心的管理方式，以教科研为核心的讨论体系，校本教研在老师五仔细、六保证、专业培训、业务考核和课堂教学讨论等方面实现突破。 学校确定以“主题式研讨”为主要形式的校本教研，注

35、意三种内容的主题研讨：(1)为解决某一问题确定的主题研讨(2)集体备课的沙龙式研讨(3)公开课后的反思研讨。 在坚持常规，不断深化完善中，老师的整体水平在提升，全校教职工202人中有国家级劳动模范1人、辽宁省拔尖人才1人、县市级优秀老师52人、各级骨干老师81人、各级优秀课老师123人，学校的校本教研阅历在xx市专题现场会上做沟通。 四、德育工作 以“公德”为主题贯穿学期。 本学期开学第一天，由校长在国旗下讲话上对全体师生做动员引领，并宣布“公德竞赛从今日开头”。而且学期国旗下讲话主题都是关于公德意识方面内容： 第一周xx讲公德竞赛从现在开头 其次周xx讲从小事做起，创建和谐校内 第三周xx讲

36、让我们做自律的人 第四周xx讲红灯短暂，生命长期 . 再通过争论，明确和强化德育工作的时效性，强|您的.专家化德育工的职责，增进对少年德育训练的深刻熟悉，达到自身使命的紧迫感。通过月主题活动的开展、通过细化管理、通过评比，每月要评出10名礼仪小标兵，在月初的升旗仪式上在.台表奖。并在学年开学典礼上对100名好孩子、100名好公民、100名好同学表奖，树立同学公德意识，做一个文明的好少年，阶段性工作取得了肯定的成效。这项活动我们将连续开展下去，让一小校内里的孩子们每一个都成为健康、文明、活泼、向上的好少年。 五、校内建设 1.实现了主楼的走廊和教室的改造和系统文化建设，办学环境较好。 2.建设改

37、造成了试验室、图书室、农远室、大会议室、多媒体室、书法室、棋室、科技室、音乐室、舞蹈室，办学条件较好。 3.自筹资金引进了120套办公桌椅，办公环境得到了改善，办公环境较好。 六、取得的成果 老师基本功获全市第一名；综合素养排名第一；同学抽考获学校组其次名；大量读写阅读赛获全局第一名；老师读书活动第三名；近几年教学成果在全局学校中排前五名。三队获辽宁省三队一等奖。学校被评xx省合唱名校、xx省校内艺术化工程示范校、xx市科研先进校、xx市师德建设示范校、xx市艺术特色校、体育特色校、xx市收费模范校。 欢迎各位代表多参加学校的管理和建设工作。 学校校长2022年终工作述职报告.篇二 您们好！转

38、瞬一学期即将结束，本学期以来，我坚持学习党的理论和训练教学基本原理，不断完善自己的个人修养，讲学习、讲政治、讲正气，听从大局、听从组织支配，努力钻研训练教学业务。下面，我就本学期的学校工作以及我个人的学习、工作状况向上级领导和全校同仁作一汇报： 一、以“三公”为原则，创建了一个好班子。 “一个好的班子，意味着一所好的学校。”只有坚持公正、公正、公开的原则，才能建立一个团结、民主、开拓的学校领导班子，才能赢得群众信任和支持，激发群众的活力。而要创建一个好班子，必需从加强领导班子制度建设做起，推动廉政建设和依法行政，在群众当中树立“团结、廉洁、开拓”的行政形象。 (一)坚决贯彻执行国家训练方针、政

39、策和法规，以搞好学校、办好训练为己任，遵纪守法，廉洁奉公，有较强的事业心和责任感，不以权谋私，没有经济和生活作风的问题。 (二)作风民主，自觉接受党支部和群众监督，敢于担当工作责任，不居功诿过，有批判和自我批判精神。 在工作中，切实从学校的进展、老师的利益动身。遇到困难，能够协同其他行政及广阔老师共同解决；做出成果，也尽量让其他同志或者年轻的同志有更多的熬炼机会；出现失误，也能坦露心迹的相互沟通，直言不讳的开展批判与自我批判。但要求当面说，背后不说；不利于团结的话不说，不利于解决问题的话不说。 (三)为人正派，办事公道，任人唯贤，用人所长，有容人之量。 学校特别重视“依法治校”，在处理日常事务

40、方面都严格根据规定和制度办事，在用人方面，一贯坚持用人所长，重学问、重力量、重奉献精神，唯才、唯德、唯勤，同时充分看到，用足一个人的优点和特长。在对待持有不同看法的同志实行多沟通、多沟通，取同存异，有容人之量。 二、以“法治”为前提，逐步完善学校管理机制。 我们认为，学校管理一靠情感，二靠制度。要依法治校，其前提必需是在把握现代的训练思想观念和明确的办学目标之下。而摆在我校面前的问题是如何实现训练教学质量的稳步提高，如何加快学校硬件、软件建设，尽快实现农村训练城市化，如何在切实课改的前提下全面实施素养训练? 现代训练理念认为，必需以“学会学习、学习生存、学习制造、学会做人”为基本要求，促进全体

41、同学全面进展。 基于我校目前的进展方向和以上现代训练观念，作为校长，我的任务就是团结带领学校行政和全体教职工同仁，充分调动大家的工作乐观性和主动性，围绕“制造条件、争创等级”的近期工作目标，通过逐步完善学校的管理制度和运行机制，比如行政、用人、财务三大原则，岗位责任、奖教奖学、级组管理、听课评课制度等等，以逐步提高学校管理水平和效率，逐步提高我校整体教学水平和训练科研力量，逐步加强学校精神文明建设和校内文化建设。至今，学校未发生任何违法犯罪和任何重要责任事故。 三、以“德育”为先导，逐步提高学校办学效益。 1、同学的德育训练坚持常抓不懈。学校充分发挥政教处、平安办、团支部、班主任、科任老师的主

42、体作用，以学习会、报告会、主题班会、家长会、同学干部会为主要形式，以道德训练，爱国主义训练，人生价值训练、诚恳守信训练、警示训练、纪律训练为主要内容，以疏导、交心、自律等方法开展思想道德训练。如：进行了以班为单位的手抄报评比活动；多次邀请法制副校长到校进行警示训练；邀请铁路警察对同学进行铁路护路意识宣扬训练；在课间操后上各类训练课；每周班主任组织一节各类训练主题班会等。 2、以丰富多彩的校内文化生活，陶冶同学的情操。我校建立了校内文化墙，有美术作品展现、书法作品展现、课内外学问沟通展现等。进一步丰富了我校校内文化生活，营造乐观向上，清爽高雅，健康文明的校内文化氛围，打造平安、和谐校内，呈现我校

43、同学的青春风采和精神风貌，激发同学对艺术的爱好和爱好，培育同学健康的审美情趣、良好的艺术修养和追求真理的科学精神，引导他们向真、向善、向美，增加平安、法制、三爱意识，从而推动校内精神文明建设，提升学校的办学品位。长治训练电视台于今年11月16日对我校的办学特色连续三次作了专题新闻报道。 四、以“课改”为抓手，教学质量稳步提高。 1、全面推动课改。结合我校特点，为实现高效课堂教学，把课堂真正还给同学，真正以同学为主体，我校实施了“五步三查”高效课堂教学模式，遵循“以学定教”、“有疑则教”的原则，确立同学在学习过程中的“仆人地位”，符合新课程改革的理念。 目前我校在课改方面主要做了以下工作：观课议

44、课活动；“导学案”设计评价；“教学困惑”专题讨论；同学学情跟踪调研；师生观摩优秀老师教学；汇合各老师亮点包装课堂试验尝试活动；开展了多媒体示范教学活动；教学质量分析沟通活动；教研教改反馈沟通活动等。 2、细化常规教学。结合绩效考核方案，对常规教学教学科学合理的规定要求。通过积分评价规范教学行为。 3、细心组织支配教研教改活动。主要针对老师驾驭课堂的教学弱点，校内组织了20多次专题教研活动，组织老师多次到县市参与了各项老师提高培训，真正起到了以教研促课改的效果。同时，我校开通了网校，老师在网上已进行多次学习沟通，并取得了初步成效。 这样一来，我校教学质量明显好转，同学学业成果有了提升，尤其县统考

45、八班级的成果明显提升了三个名次，其中数学、英语、生物全县达到了中等水平。 五、以“平安”为后盾，改善了师生生活环境。 1、为给我校师生制造一个平安、规范、舒适的教学、生活环境，我校在训练局的资助下，投资38万元修建危房隔离围墙；平整硬化主要活动校院地面；改造生活用水排泄管道；修建深水井房、发电房、茶炉房；补建师生洗漱洗碗池、垃圾池等。 2、学校成立平安工作小组，狠抓平安制度落实，严防事故发生。制定了学校24小时值班巡逻“一日工作流程”，实行领导带班制，并充实了门卫保安力气，做到事事有人管，时时有人管。实行每个环节责任到人，平安责任责任到人，老师签订了“一岗双责”责任书，同学、家长、学校层层签订

46、了平安责任书，使我校平安工作落实到位，确保了教学工作的正常开展。尤其我校细心组织的地震应急演练活动、特邀省消防科讲的消防学问课，使我校师生大大提高了自救意识和避险力量。 3、在后勤上，我校按上级精神彻底取消了多年来的食堂承包制，实行了学校自主依法管理制，建立食堂管理领导组，配置了食品平安管理员，实行每天晨检、留样、消毒制度，严查食堂食品卫生，坚决不允许发霉、变质食品和原料进入操作间。确保了师生用餐平安。 需要连续努力的方面： 学校永久是在动态中进展和进步的，我们在很多方面需要通力合作，连续努力： 1、新的学期要更好的把关注点放到教学、放到课堂，更关注教学的薄弱环节，要努力提高整体教学质量；要定期组织以教研组为单位的教学研讨和以学科组为单位的集体备课。 2、在加强培训，提高队伍素养上要加强力度。现在，我校老师数量足，但学科结构不太平衡，年龄结构不太抱负，这需要在岗位设置上进行合理调配。 我认为好的老师意味着好的教学，而我们的队伍存在着实际水平的差异，这些差异表现在师德水平、教学力量、心理素养等多方面。新的学期，我们要把培训队伍放到更加突出的位置。在如何在制度上促使老师连续努力上作规划。 3、要进一步加强与家长联系，对家进步行有效培训，使家长更好的理解学校、关怀子女，使家校形成合力。同时还要利用.的多种资源