幼儿园园长上半年总结报告下半年方案汇编四篇_幼儿园园长的半年工作总结.docx

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1、幼儿园园长上半年总结报告下半年方案汇编四篇_幼儿园园长的半年工作总结 一、本学期主要工作及成果： 1、强化内部管理，统一班级级长思想； 本学期，我园设有以我为核心的大、中、小班三个班级级长的领导班子，班子建设我强化三个意识：“一体意识”、“开拓意识”、“服务意识”。班子人员团结全都、分工明确、勤政廉洁、严以律已，是一支“开明、团结”的好班子。 2、为老师的差异查找空间，加强老师凝聚力； 每一个个体都存在着差异，老师也不然。作为管理者，要承认差异，以宽容平和的心态看待差异，查找个体差异，关心老师找到个体的目标，获得有差异的进展。在幼儿园，要通过各种途径展现老师所长，如学期初开展“优质课评比”活动

2、，让老师们感到，我在某方面长于别人也是幼儿园的财宝，这就建立了自信； 开展“跟我学讲一般话”、“你来跟我学英语”等活动，提高老师的语言水平；进行“无悔的青春”老师演讲竞赛，以及校外“老师狂欢会”等活动，增进老师间的友情，让老师在欢快，融洽的环境中工作，以便更好地加强老师的凝聚力。 3、强化服务意识； 面对进展快、竞争强、要求的幼教形势，我提倡老师一面教书育人，另一面要有剧烈的服务意识。幼儿园的生存与进展，要用过硬的教学质量来赢得.的良好信誉；要用优质的服务赢得家长的满足和支持，有了广阔家长的满足才能有的.信誉，有了良好的.信誉，幼儿园才能不断的进展壮大。所以，我不断地强化老师服务意识的培育，引

3、导老师事事、到处设身处地为家长着想，通过办好一件件小事去让家长满足。作为园长，我更从宏观方面作好家长的工作，分班级召开家长会，更多地听取家长们不同的看法。 优质服务的首要前提是保证幼儿园的平安。平安健康是幼儿园一切工作的开展的保证，我高度重视，常抓不懈。早上园医在门口对到园的幼儿进行检查，力争将孩子平安接到园，欢乐送回家。对全园教工进行平安意识强化训练，让“人人讲平安，事事讲平安，时时讲平安”深化人心。保证幼儿园严格执行家长持卡接送制，加强幼儿接送车辆的管理。 4、本学期幼儿活动 十一月份： 中班班级“冬天的歌”幼儿诗歌朗诵竞赛； 大班班级“我最可爱“幼儿讲故事竞赛； 十二月份： 小班班级“我

4、爱爸爸妈妈，伴我欢乐成长”亲子活动日； 中班班级“我爱爸爸妈妈，伴我欢乐成长”亲子活动日； 大班班级“我长大了”元旦文艺汇演。 活动受到家长们全都好评。 二、金无足金，人无完人。在这半年的工作中，我虽然很尽心尽力，但工作上或许有很多不足之处。在新的学期中，我将在以下方面加以改善： 1、平安工作管理要进一步细化，要实行可行的措施杜绝各种平安事故的发生。 2、日常教学管理应狠抓检查落实，教研活动和业务学习要制定更切合教学实际更有针对性的方案。 3、保育员的管理还要加大力度。 4、老师的思想工作还要加强。 三、下学期工作方案： 时间方案 2月份幼儿常规训练、制定各级教学方案 3月份老师优质课评比活动

5、、老师教学教具评比活动、 4月份老师才艺竞赛 5月份筹备“六一”文艺演出 6月份“六一”活动演出及家长会 7月份期末各项收尾工作 幼儿园园长上半年总结报告下半年方案(篇二) 时间总是在不经意间流失，转瞬一年又过去了，在这一年中我和幼儿园姐妹们勤勤恳恳、踏踏实实、任劳任怨。在工作中相互扶持共同成长，收获很大成果也不小，并且感悟颇多。 一、领先垂范，尽职尽责 幼儿园园长这个职务在很多人看来，这是一个平凡而又平凡的岗位，他们的理由是：幼儿训练，最不起眼，进展较慢，简单埋没。这些说法对我能否仔细做好幼儿工作是一种干扰和考验。为了让领导们放心，让家长们满足，让.认可。我把踏踏实实做人，勤勤恳恳做事作为人

6、生第一准则，从我做起，从小事做起。孙毅幼儿园规模较大、保教人员缺乏、师资力气短缺、老师团体意识、仆人翁意识较差，针对这一实际状况，我首先严于律己，以身作则。我深知，领导者的威望取决于他的人格、品德和思想修养，取决于他的学问、阅历、胆略、才能和力量，取决于他是否严于律己、领先垂范、以身作则、全身心地投入到事业中去，更取决于他能否公正、公正待人。每个学期从开学第一天开头，我就以园为家，每天上午7：30之前到园先带领老师们打扫院区及厕所卫生，接着室内卫生到位，并坚持做到早午两扫两消毒，早晨八四消毒，中午消毒灯消毒，最终室内室外平安隐患排查并做好记录。特殊是洒水成冰的冬季，每到下课前她都仔细检查厕所，

7、把地面擦干以免冻成冰后致使幼儿滑倒，中午、下午最终一个下班，由于每天都会有个别家长接孩子较晚，周六、周日只要不外出，她都会在办公室处理来电来访等。在幼儿园和老师们相处，她努力做到凡事以身作则、领先垂范，公正、公正地对待每一位老师，视她们为家人和伴侣。做到在思想上引导他们，在业务上指导他们，在工作上确定他们，在生活上关怀他们。用自身的榜样力气和人格魅力来凝聚全体教职员工的心，带动他们的工作乐观性，逐步扭转工作作风，建立和谐的人际关系，培育互帮互助、乐观奋进的团队精神。在我的带动下幼儿园工作搞得有声有色，家长们满足的笑容，孩子们欢乐的笑脸，领导的好评，.的认可让我真正体会到了“累并欢乐着”的内涵。

8、 二、抓好队伍建设，稳定和充实师资力气。 （一）本学年依据幼儿园师资严峻短缺的实际状况和师资现状，先后3次派幼儿老师参与国培，学习先进的保教理念和阅历，并在国培期间乐观参与培训院校组织的说课、做课活动，返园后结合本园实际状况与全园老师沟通学习，这样大大提高了全园老师的综合素养和幼儿园的保教质量。 （二）幼儿园成立自制教具小组，每学期由组长对新老师进行自制教具理论培训，并要求她们每年至少完成一件自制教具用于教学。这样通过各种形式的培训是她们在专业思想、专业学问及实践操作力量等方面都有了显著的提高，使他们在最短的时间适应工作岗位的要求并渐渐成为一名优秀的幼儿园老师。 （三）开展全园特色课程培训，依

9、据幼儿园老师队伍的现状，我园从跳舞、唱歌、弹琴、讲故事等几个方面，充分利用园内有才艺的老师进行特色课程培训，其中老师每人每周保证培训2小时，全面提高幼儿老师们的才艺水平。 三、合理设置并实施幼儿课程。 我园课程设置以纲要为基础和指导，同时结合我园训练特色来满意幼儿活动的需要为实现我园课程的进展目标，充分体现课程内涵，将课程园本化，我将园本课程设为两个板块：基础课程、特色课程。基础课程：艺术、健康、.、语言、数学、科学。特色课程：幼儿英语、徒手操、律动、弟子规、美术、音乐、园本课程。特殊是我园自编了一本园本课程从平安、礼孝、环保等八个方面培育孩子们的健全人格，并且这些年我园始终打造着“国学校内”

10、坚持国学训练从娃娃抓起。特殊开设了弟子规这门特色课程。通过朗读、领悟、嬉戏、儿歌、表演唱等形式让我们的娃娃从小就懂得仁、义、礼、智、信，关心孩子们连续并发扬光大我们中华民族的优良传统。 我园的课程设置以幼儿园一日活动的形式组织实施，关注幼儿多方面的基本阅历的感受与获得，促进幼儿健康水平以及情感、态度、认知力量等各方面的进展，使幼儿成为健康活泼、奇怪探究、文明乐群、亲近自然、爱惜环境、英勇自信、有初步责任感的儿童。 四、以教学促教研，以活动促进展 我们把幼儿园训练指导纲要和36岁儿童学习与进展指南作为本园训练教学工作的依据和指南，每学期进行各种活动让幼儿在日常生活习惯、认知、心情、健康、体能、音

11、乐、美劳进展及公民训练等方面全面进展。 （一）利用每周的老师例会对老师进行师德训练及幼教理论学习，老师们的思想熟悉进一步提高。 （二）每月组织一次教研活动，从教学实际动身，集体协作，发觉问题，讨论问题，解决问题。每学期组织一轮听评课活动并选出又有老师做观摩课，并组织老师自评、互评，取长补短，共同学习，通过一系列的课堂教学创新研讨活动，老师们展现、沟通了课堂教学创新的阅历成果，逐步做到了“人人学会新教法、人人学会上公开示范课、人人学会听评课与指导课”，促进老师提高课堂教学力量和效率。 （三）每学期举办一次新老师培训、并举办一次幼儿老师基本功大赛，竞赛内容分舞蹈、唱歌、乐器、讲故事、手工五个方面，

12、每次竞赛，老师们本着切磋学习第一、竞争竞赛其次的精神，大展才艺。在每次活动中老师们取长补短、精益求精，综合素养大幅度提高。 （四）每学期举办全园性的老师手废旧物手工制作和自制教具竞赛一次。优秀作品用于日常幼儿教学。 （五）为了让孩子们强身健体，也为了丰富孩子们的幼儿园生活，营造一个和谐健康的幼儿文化艺术氛围，培育幼儿集体荣誉感和团队精神，依据孩子的年龄特点，每学期我们都细心预备了一次七彩乐园欢快童年为主题的精彩的游艺活动。活动项目包括、跳绳、钓鱼、滑滑梯三项。而且每次竞赛中，各班老师带领小伴侣们摩拳擦掌，勇争第一，竞赛场面令人兴奋，孩子们在游艺活动中不仅猎取了肯定的学问和力量，并且促进了孩子们

13、健康、和谐地进展。 五、亲密家园联系，发挥训练合力 要做好幼儿训练工作，和幼儿家长加强联系，取得他们的协作和支持是必不行少的。因此，我们实行了多种形式驾起家园沟通的平台。提倡老师与家长建立相互信任、相互敬重、相互学习、相互支持的新型的家园关系 为了培育孩子们的健全人格，为了达到家园共育的目的，每学期组织一次以亲子活动形式为主的家长会和一次迎元旦师生联欢，每次活动组织形式多种多样，各班老师不仅会把幼儿在园所学到的学问、技能以才艺表演的形式呈现给家长伴侣们，让家长了解孩子们在幼儿园欢乐学习、健康成长的身影。并且每次活动的目的是为了给家长和老师搭建一个家园沟通的平台。家长们伴侣们可以在和谐融洽的氛围

14、当中相互沟通，探讨孩子的训练问题，老师则在家长的相互沟通中更加了解家长的需要，明确孩子们的训练方向。每次活动家长同志们都乐观加入到活动的队伍中来，给孩子加油助威，同孩子一起进行才艺的展现，和孩子一起度过这个欢乐的时间。并且在活动结束后我园会恳请家长伴侣们对我们这段时间的工作和本次活动的开展提出珍贵看法和合理化的建议。 幼儿园园长上半年总结报告下半年方案(篇三) 敬重的各位领导： 大家好!特别感谢领导们莅临我园检查、指导工作。某幼儿园在各级领导的正确领导和全体职工的共同努力下，朝着幼儿园既定的工作目标，求真务实、同甘共苦、通力合作，圆满完成了下半年教学方案。工作中有收获也有不足，为了今后的工作能

15、够更好的开展，现将上半年的主要工作向各位领导做如下汇报： (一)坚持严于律己，内外兼修。 作为一个领导干部，不仅要做到业务精湛、勤于学习、擅长，更要具备严于律己、廉洁奉公、诚信待人等高尚的思想品质。虽然我已拥有20多年的幼儿训练，但是我仍坚持不断的学习，这样才能做到在思想上引导老师，在业务上指导老师。对于老师的关怀，要做到生活和工作的双关怀。 在工作中给她们创设良好的工作环境和心理氛围，设立便利老师休息和学习的“教研活动室”，在生活中给老师供应舒适的住宿条件，使老师在开心的生活中投入紧急的工作。作为园长，我时刻留意深化第一线，为老师们出点子、提建议，用自身的影响力来凝聚全体教职工的心，带动员工

16、的乐观性，建立和谐的人际关系，培育相互关心的团体精神。 (二)重视对老师训练教学力量的培育 我园老师队伍大多数是非专业老师，为提高老师自身专业素养和业务技能，在半年的时间里使老师熟识幼儿园的工作，并在训练教学工作中具有突破性的进展，对老师进行了大量的培训。我园多次组织老师到多个幼儿园进行业务培训。我园购买了42课例光盘，关心老师通过观看进行学习，提高教学质量。还购买了幼教博览幼儿训练学前训练等多种杂志，为老师准时获得最新的供应了便利，老师们的工作力量得到大幅度提高。另外，我园开展不同的业务大练兵活动，如公开课、观摩课、评估课等，评课环节中采纳“自评互评”的方法引导老师反思、质疑、探究、分析，从

17、而有目的的引导她们的训练观念、训练方法、训练策略的转变。为了提高老师的业务力量水平，还进行了竞赛、老师技能基本功大赛等活动。 (三)完善教学管理网，实行分层管理。 幼儿园教学质量的凹凸与教学管理有着千丝万缕的联系。 为完善管理体系，充分发掘骨干老师人才资源，建立管理网络，实行分层管理。由教研组长定期组织教研活动，批阅各班周方案，定期检查教案和训练笔记。每月末向保教主任汇报工作，共同商讨下个月的工作重点。这样的管理模式，是以提高老师的专业化成长为目标的。这样的分层管理，能够激发老师的主动性，从而使幼儿园的训练工作有序、高效的开展。 (四)提升全体老师的科研力量我园是某区第一所标准化公立幼儿园。

18、我们的教学和科研水平只有不断提高才能成为某区幼教事业的领头雁。 为了推动某区幼教事业的进展水平，我园进行了幼教现场会，会上各个学区的幼儿老师齐聚我园相互学习，就幼教事业的进展方向进行了深化的探讨，此次活动为幼儿老师搭建了广泛沟通的平台。 我园以此为契机申请讨论课题并获得审批，将示范校发挥辐射作用的机制讨论作为我园的课题讨论内容。为某区幼教事业的进展，贡献自己的全部力气。 (五)严格做好卫生、平安工作。 我园严格执行卫生保健制度，为新入园的每位幼儿创建档案，把握幼儿健康状况的第一手资料，合理搭配幼儿膳食。为了给幼儿供应优越的伙食条件，我园新购了消毒柜、削皮机、面条机、搅馅儿机各一台，还设立了特地

19、的食堂管理员负责膳食的粗细搭配，均衡。 在日常工作中，我园注意培育保教人员的责任意识、服务意识，仔细与各岗位人员签订岗位，就环境卫生、消毒、通风及晨午检等工作制定及奖惩制度。 我园始终以来都将平安工作作为重中之重来抓，我们成立了平安检查小组，对全园的水电设施、户外玩具器械、设施、班级设备及食堂设施进行定期检查，并进行了检修。 抓好幼儿接送的平安工作，强调要严格执行接送卡制度，实行人卡分别，发挥接送卡的信息记录功能。为保证平安，防止不法分子入园接丢孩子，要求家长持“幼儿接送卡”到园接孩子。老师要确认身份再将孩子交给家长。门卫要对外来人员进行盘查和登记，方可准其入园。 为了促进平安工作的落实，我园

20、与老师和家长分别签订了平安工作责任书，增加老师及家长的平安意识。我园将平安制度制作成制度板，悬挂于幼儿园的显著位置，让每一位员工时刻敲响平安的警钟。 (六)存在的问题及今后的进展方向。 金无足金，人无完人。这半年来虽然我们尽心尽力，但在工作中还有一些不足之处。 在今后的工作中，我们将在以下方面加以改善： 1、要将平安工作进一步细化，实行可行的杜绝各类平安事故的发生。 2、日常的教学管理要狠抓落实，教研活动和业务学习的制定要更加具有针对性。对老师的培训还要加大力度，争取在最短的时间里培育出一批业务力量强、思想品质高的优秀幼儿老师。 3、保育工作的管理还要大力度。 4、乐观争取获得.和上级部门的支

21、持，争取资金，早日达到省级示范园水平。在下半年的工作中我们将连续发扬脚踏实地，永不服输、乐观向上的精神。为某区幼儿园的美妙明天，努力奋斗。 幼儿园园长上半年总结报告下半年方案(篇四) 下面我就本学期的业务工作做一些简洁的回顾： 一、坚持理论学本学期，我们努力学投稿、向镇教委在线投稿，并名列幼儿园投稿前列。 二、夯实教学管理，做好各项常规工作。 在日常教学活动中，老师们都能对比工作职责做好本分工作，特殊是在午间管理方面每位教职工都能尽职做好本份工作，做好看管幼儿的工作。老师们能加强班级管理注意环境创设为幼儿供应合理的活动空间和愉悦的心理氛围。把平安工作放在首位，坚持实施每日放学平安一句话对缺席幼

22、儿在第一时间与家长取得联系。面对突如其来的h1n1全园教职工能严加防范做到勤洗手、通风、增加体质，同时张贴各种相关卫生保健常识，加强宣扬力度，做到防患于未然。 三、活动丰富，战绩累累。 本学期，我园乐观协作上级布置的任务，并做到有任务有方案有成果，三月份我园陈雪玲老师参与镇教职工呼啦圈荣获民办组优胜奖。我园张雅茹小伴侣参与镇向前走杯荣获手工制作一等奖。我园丁菱小伴侣参与镇向前走杯荣获手工制作二等奖。 我园庄园小伴侣参与镇向前走杯荣获绘画组一等奖。听讲座、观摩优秀vcd，学幼儿园参与镇环境创设竞赛获得一等奖。舞蹈玩具总动员参与镇六一文艺汇演并获得好评。六月份：六一园内开展亲子活动及幼儿表彰、表演

23、活动让幼儿共同布置教室环境与主题环境，表演节目，邀请家长与孩子共同参与六一游园活动，真真实切地让每个幼儿感受节日的欢乐，这些活动愉悦着孩子的身心，丰富了孩子的情感，逐步形成了友好、热忱、有礼貌、爱思索、爱学园内11名幼儿参与浪潮百货举办的现场绘画竞赛六名幼儿包揽全部奖项（13等奖）。6月24日大班毕业典礼在五楼综合活动体厅隆重进行。6月25日召开家长会。园内除了开展大量活动外，还丰富教职工生活做到劳逸结合，结合三八节日园内组织全体教职工开展阳光体育呼啦圈、跳绳竞赛；还结合五一节日组织全园教职工到紫帽山爬山，到飞瓦岩、到大嶝小嶝游玩。 总之，幼儿园本学期真是捷报连连，战果累累，我信任，下学年老师

24、们将会再接再厉，虚心学尽管幼儿园在本学期中取得了令人满足的成果，但还是有不尽人意之处。例如： 1、在户外体育活动方面，老师最简单忽视，因竞赛而竞赛不能一如既往的坚持熬炼。 2、在教学活动中，老师重视学问技能的传授忽视情感、健康方面的训练。 3、部分书面材料的书写还不够规范。 下学年努力方向： 针对幼儿园存在的问题，我们将在下学年： 1、加大管理力度，坚持体育熬炼，增加幼儿体质。 2、优化一日活动，渗透情感训练，注意德育的培育使幼儿成为会生活、会学平安工作事关每一个幼儿的身体健康与生命平安，事关每一个家庭和.稳定，事关训练方针的全面贯彻与合格人才的培育，来不得半点松懈和麻痹。为贯彻落实教局有关平

25、安训练工作的文件精神确保全园幼儿的生命平安，我园一贯重视幼儿园的平安工作，始终把爱护幼儿的生命和健康放在工作的首位，全园上下行动起来，从制度上抓完善、管理上抓过程、措施上抓落实，齐抓共管，对园所环境、设施设备、食品卫生进行定期不定期的检查，发觉问题准时整改，准时消退隐患，确保了全园的平安。 我园依据各级政府和训练主管部门的文件精神和要求，依据近期文件中新的要求和幼儿园平安工作的需要，幼儿园依据各部门各个岗位的工作要求，仔细细致地重新修善和签订各类人员平安工作责任状，还增加了新的规章制度，如：寄午幼儿交接班制度、平安工作应急预案、幼儿接送制度等。各类制度的制订，使全园工作有章可循，有制可依，使每

26、个教职工清晰自己的岗位职责，懂得平安工作人人有责、人人知责、人人尽责，增加工作的规范性，增加保教工作的平安系数。 在幼儿园各项工作中，幼儿的平安问题成为我园保教工作的重中之重，老师们依据幼儿的身心特点，针对幼儿可能遇到的平安问题，通过教学方案的调整，把平安训练纳入幼儿园正常的训练教学内容之中，并将平安训练内容渗透在一日活动的组织过程中。为了进一步确保幼儿的平安与健康，避开意外突发事故对幼儿身体健康造成的危害，我园于XX年元月10日15日开展了丰富多彩的平安活动周训练活动，取得了可喜的训练效果。主要开展了一下3项活动： 一、消防平安主题活动。 10日下午3：00消防大队的消防员走进幼儿园到各班讲

27、解防火的留意事项、方法后帮助老师组织进行模拟火灾现场逃命演练。在警报声中，幼儿在消防员叔叔的带领下，用湿毛巾捂住鼻子、嘴，半蹲着一个跟着一个平安逃离火场。幼儿通过亲身体验，从感官上感知、熟悉火灾，把握了基本的逃命自救技能。接着，全园幼儿观看消防员表演（油盆灭火）。最终幼儿在家长的伴随下观看消防平安宣扬图片展，听消防员的讲解消防学问。通过讲解，使幼儿熟悉到火灾给人们生命财产带来的危害，知道了简单引起火灾的因素，火灾的类型，各类火灾的扑救方法、常见平安警示标示的熟悉、119火警报警电话以及自救逃命的方法等消防学问。 二、交通平安嬉戏活动 36岁年龄段的幼儿，具有活泼好动、奇怪、仿照力强等特点，同时

28、观看力和辨别是非的力量较差，是最简单引发交通事故的群体。虽然他们出去一般都有成人监护，但稍有不慎，就会严峻影响幼儿的身心健康甚至酿成悲剧。因此交通平安训练成了本次活动周的重要内容之一，通过请交警来我园给孩子们进行交通学问讲座、组织幼儿观看交通平安训练展板、组织演我园充分发挥家长的才智和力气，共同做好幼儿平安工作，各班定期在家园联系栏上张贴有关幼儿自我爱护力量的小常识，向家长宣扬一些培育幼儿自我爱护力量的方法，发动家长收集并教给孩子有关平安的常见标志、学问等，在此基础上，11日上午9：30，幼儿园大班年段三个班的一百多名小伴侣在老师的带领下，在操场上摆起了方阵，绽开了一场别开生面的平安学问竞赛。

29、 通过本次平安宣扬周活动，不但使孩子们在看似嬉戏性质的表演中获得了最为深刻的感性熟悉，也使他们的头脑中从小树立了平安第一、生命最珍贵的自我爱护意识。并受到了领导、家长以及.各士的好评。 延长阅读 幼儿园园长上半年工作总结 幼儿园工作中要做什么，为什么做，怎么做，做的过程都必需根据党和国家的法律法规行事。接下来要给大家推举的是幼儿园园长上半年，欢迎阅读以及参考! 幼儿园园长上半年工作总结【1】 本学年在县训练局领导的正确领导下，在幼儿园领导班子和全园教职工的共同努力下，我们朝着幼儿园既定总体工作目标，在幼儿园原有进展的基础上，求真务实、大胆尝试，同甘共苦、通力合作，圆满完成了本学年训练教学工作方

30、案。 工作中有收获有思索也有不足，为使今后的工作更优于往年，现将本学年工作总结如下： 一、 端正思想，找准定位，帮助园长做好工作 本学年本人乐观参与政治理论学习，学习马列主义.思想、.理论和.精神，乐观参与.主义荣辱观训练，时刻以一名优秀党员标准要求自己，.为人民服务为宗旨，.八荣八耻，不断提高自己的政治觉悟和思想水平。喜爱幼教事业，恪守岗位职责，严于律己，团结同志。在班子成员中做到分工不分家，互通有无，共同帮助园长开展全园各项工作;在分管工作中以分层次网络管理开展训练教学管理工作，以以研促教的工作思路提高幼儿园保教质量，以以人为本 的可持续进展思想提高老师专业化成长，从而保证了幼儿园保教质量

31、的稳步提高和幼儿的全面和谐进展。 二、建立和完善管理网络，实施分层管理。 幼儿园教学质量的凹凸与教学管理息息相关。为完善教学管理体系，充分挖掘骨干老师人才资源，建立管理网络，实施分层管理。期初召开教研组长会议，要求教研组长批阅各班周方案;保教主任每周组织老师进班听课、评课，批阅老师听课记录和教学反思笔记，定期检查教案和训练笔记;每月末向主管领导汇报工作，共同商讨下月工作重点。这些管理是以以人为本的可持续进展思想为动身点，是为了提高老师专业化成长为终极目标的。科学、规范、人文化的管理为老师供应了宽松的进展空间，激发了老师的主体性和主观能动性，从而使训练教学工作有序、高效。 三、以师资培训为抓手，

32、以教科研为平台，促老师队伍专业化成长。 我园老师队伍大多数是专业老师，但老师专业素养和专业水平参次不齐，为提高老师自身专业素养和业务技能，乐观协作师训科合理支配老师参与连续训练和岗位培训。同时 乐观开展训练科学讨论活动，要求老师结对子、找课题、定方案、共同开展讨论，形成了老带新、强带弱、共同讨论、共同进步的良好局面。XX年秋期立项课题结题9个，获优秀成果一等奖2个、二等奖5个、三等奖1个;06年春期立项课题7个。 为使老师获得专业成长，开展不同的业务大练兵活动，如公开课、观摩课、评估课、竞赛选拔课等，在评课环节采纳自评互评的方法引导老师反思、质疑、探讨、分析，从而有目的的引导她们训练观念、训练

33、方法、训练策略的转变，从实践到理论的提升，从阅历型老师到反思型老师、科研型老师转变。在参与市优质课竞赛活动中，在优秀老师共同听评课的基础上，亲自带领参赛老师共同分析老师看法和建议，吸取先进的、合理的训练形式和训练策略，充分发挥个人自身教学优势突出个人教学特点，不厌其烦地一遍遍提示指导。最终选送的4节教学活动获市一、二等奖各2个。05年好玩的土陶活动获河南省园本课程竞赛一等奖。 四、加大教学管理力度，以活动激活日常教学，促幼儿全面和谐进展。 在日常教学管理工作中，本人坚持进行方案批阅和方案执行检查，深化教学一线有目的地进班听课，督促和指导老师科学合理地开展日常教学活动，准时和老师进行沟通沟通训练

34、教学中的问题，关心指导老师树立正确的训练观念和训练方法，把发觉的问题毁灭在萌芽状态。同时为了供应幼儿表现的机会和条件，常常利用节假日开展不同形式的主题训练活动，丰富幼儿一日生活，如春主题训练活动、爱劳动主题训练活动、冬运会、画展等，活动中充分体现老师的主导地位、幼儿的主体地位，引导幼儿在嬉戏中学、学中感知体验，从而习得方法，养成良好的学习态度和学习习惯，促进幼儿体智德美全面健康进展。工作着并欢乐着。这是我今年最大的感受，虽然在工作中有时有不近人意的地方，但是我依旧从劳碌的工作中感受到来自领导的信任，感受到来自同志们的理解和支持，我坚信自己在新的学年里会有更大的进步，更好的服务老师、服务幼儿和家

35、长。 幼儿园园长上半年工作总结【2】 紧急开心的一学年工作结束了，本学期我园仔细贯彻了一切为了孩子的办园宗旨;以幼儿进展为本为幼儿园办园理念;以敬重的训练，关注幼儿的个体差异，促进每个幼儿富有个性的、主动的人格进展，为其一生的进展打好基础为训练理念。一年来在各领导的关怀、支持及全园教职工的共同努力下，坚持以幼儿训练工作为重点，全面贯彻落实新纲精神，以素养训练为目标。幼儿训练工作取得一些成果。但也存在不足，为使我园的工作在此基础上有所提高，现将本学期的工作总结如下： 一、 加强学习，提高老师的思想素养 我园老师的思想乐观要求进步，加强思想政治职业道德学习，仔细学习二六大精神，更新观念，提高熟悉的

36、同时还学习老师职业道德规范、训练法。不断提高自身修养和政治素养，树立良好的师德形象，增加了老师的事业心和责任感。 二、工作方面 老师能仔细遵守工作时间，工作中仔细执行各项规章制度，对待本职工作尽职尽责，以最大的努力、最高的热忱、最真诚的态度投身于幼教工作中，使家长满足、放心。 三、教学方面 1.老师能仔细执行教学方案和教学进度授课。把握各学科的教法和技能。实行恰当的方法组织幼儿活动，使幼儿在开心的活动中学到学问，达到寓教寓乐的目的。 2.课堂教学上老师能以直观教学为主，教学过程以同学为主体，老师为主导，使幼儿在玩中学、学中玩，对幼儿进行多鼓舞，少批判，爱护幼儿的自尊。由于有了自尊才能有自信，有

37、了自信才能自强。 四、加强管理 改善办学环境 1.对园内物品落实责任，对桌椅破损准时修补。努力为幼儿创设促进他们身心健康成长的生活环境、学习环境和设备条件。 2.关心家长解决在训练孩子方面的困惑。乐观与家进步行沟通与沟通，动态了解孩子的成长，从多方面了解孩子的需要，并给以乐观正确的引导，切实做好因材施教的训练工作。 五、平安方面 我园把平安工作放在各项工作之首，要求老师定期或随时向幼儿进行平安训练。并在教室中配备了监控系统，时刻防止意外事故的发生，切实爱护幼儿的人身平安。 存在的不足和改进措施： 1、老师专业水平有待提高，在今后的工作中连续开展练功活动，不断提高老师专业水平。 2、 办园条件有

38、待更新完善。 3、多开展一些幼儿活动。 新的一年我园将更加努力工作，锐意进取，勇于创新，使家长能安心工作，为幼儿一生的学习和进展奠定良好的基础，把我园建设成家长放心学校而努力奋斗! 幼儿园园长上半年工作总结【3】 面对人生一次次重要的选择，我依旧选择了我的专业-幼师专业。当我从不懂事的孩子成长成一名关心孩子引导孩子成长的幼师，是那么的无私和宏大，我曾对别人自信地说：我的事业不那么显赫，但如细雨般滋润孩子的心田。我的全部宏大，无私，体现在人与人之间的那份信任，体现在孩子对自己的依靠不，体现在为千家万户送去的放心，体现在爱的力气是无私的奉献，体现在微笑背后的真诚。 时间能磨练一个人，时间能让自己在

39、事业中找到出口，从毕业-择业-创业-立业-守业。短短十几年，凝聚了一个同学-幼师-园长的心血，用青春不言败，无悔的选择。 孩子的成长离不开老师的教育，幼儿园的成长离不开园长及幼儿园老师的共同努力。 提起刚刚建园，几张床几张桌子，自己当老师，自己管后勤，自己招生，简直就是一个人操作一群孩子的吃喝住行等单调不正规，让人忙的焦头烂额。 现今的幼儿园有着肯定的规模和信誉，当前又叫进展的今日，让大家熟悉到了从幼儿抓起的重要，幼儿园也就随便识的正规起来，强大起来，民办幼儿园也就随之进展壮大起来。 我们的幼儿园现今仍属于进展中的幼儿园，还是有很多不足和需要改进的地方。先介绍幼儿园的现状，占地面积1200多平

40、，建筑面积900平方米，教学用房700平方米，生活用房100平方米，办公用房50平方米，活动场所400平方米。 办好一所好的幼儿园需要好的硬件支撑，但更需要软件为底蕴。这个领域里没有最好的，但可以永无止境的追求最好的，对我这样一个面临经费和硬件双重困难的管理者来说。 这句话无疑是一种激励和盼望，对硬件和软件的辩证关系还作了精辟的描述，硬件体现了金钱和才智，效果即时，也易被淘汰。软件者人才也，时间加才智再加勤奋，软件一旦稚嫩，形成特色，则会长盛不衰，当今.的竞争，归根结底是人的竞争。而在人才的竞争中，具有较高综合力量的领导和老师人才的竞争，是取得事业进展的关键，对于名人所说的软件者，或许缺少才智

41、，但拥有勤奋。靠着这一种信念，这一年中，我和我的老师成员共同协作，团结奋进，依靠群体才智，为幼儿园的进展而不断努力着。 一、坚持严于律己，重实干 一个处在新时代的园长，具备业务精湛请与学习和反思，等全面业务素养的同时，还要兼备严于律己敬业奉献诚信待人等高尚的思想品质，所以当老师感叹职业生涯的困难时，做院长的也同样在感叹自己的管理难，但我想，只要在日常工作中坚持严于律己的原则，勤奋加实干，以三心规范严格要求自己，就能使领导放心，群众宽心，自己安心。 以平常之心出事;作为管理者的心里非常明确，园长与老师的关系在幼儿园中，只是分工的不同，人格和衣物上是公平互助的。从管理的角度来说，园长或许起到宏观调

42、控的作用，但当老师处在最劳碌的时候，或者面临困惑的时候，会做她的伴侣和同事，伸出手来扶一把，送一句贴心的问候，给于一个小小的建议，与她同甘共苦，共谋策，只有这样才真正激发老师自主工作的热忱。 以关爱之心待人：.的进展使管理者对老师的关注点也在发生变化，过去关注的是你要求什么?要你做什么?现在关注的是老师需要什么，老师渴望什么?通过调查了解到，老师需要来自领导、同事在生活上的关爱，学习生的关怀和生活上的关注。所以我们要真正的关爱老师的学习和生活，给她们制造良好的生活环境，和氛围，设立便利老师休息和学习的条件。 以敬业之心治园：幼儿园的许多工作都是繁琐而细小的，但你靠着一颗敬业知心去从事工作，就会

43、觉得责任远大，能体现出责任心和敬业心，看过细节打算成败这本书的人都知道，许多企业和个人的成功都来自于对每一件小事的重视，失败也可能是从一件不经意的小时开头，企业管理实践中重视小事，所以当完成一件事时，态度就是要么不做，要么就要做好。窗子的明净水平环境微小处的设计，与家长教职工的对话艺术，凡事要做到位，凡事要做的精致，日复一日就会沉淀下来，就会在整个园内形成一种敬业负责任的文化氛围。 办园13年本着一切为了孩子，为了孩子的一切，一切从孩子利益动身，目前幼儿园仍有一些困难：收费低投资少环境条件中等经费短缺、老师流淌性大、硬件设备少、为了迎合家长偏为学校化、这就是民办训练的弊端。 从开头办园两个教室

44、，变成今日10个教室，由三个老师到今日15个老师，我们的队伍在渐渐增大，环境也在更新，教室装饰园内修饰，每年都在更新。为了让教学更创新，更具有特色，我们还聘用外来老师特地上课，例如：英语、舞蹈、美术、珠心算等。现在幼儿园从升园角度看进展，前景还是很好的，幼儿园地处城乡结合处，外来人口及流淌人口许多，幼儿园环境新了，管理好了，师资专业化，饮食平安化，让家长放心，孩子快乐。国家始终鼓舞民办训练，我们也会努力的，争取让祖国的花朵在我们的培育下健壮成长。今年幼儿园在原有10个教室的基础上又装修了一间50平米的舞蹈室，班内买了许多多元智能玩具让孩子在玩中开发智力。户外我们又投资了大型玩具滑梯等。 聪慧屋

45、幼儿园办园13年始终遵纪守法，根据训练局幼教办的要求办园，做到让家长放心、孩子舒心。 幼儿园保育老师上半年总结及下半年方案 作为一名幼儿园的保育老师，在上半年的工作临时告一段落之后就可以做个简洁的总结，这样可以更好的制定下半年的方案，那么幼保育老师上半年工作总结下半年方案.有哪些呢?以下是我为大家收集的幼儿园保育老师上半年总结及下半年方案.，但愿对您的学习工作带来关心。 幼儿园保育老师上半年总结及下半年方案【一】 看到孩子们离开幼儿园，我也是知道自己的工作告一段落，可以去休息一段时间，但同时也是要对于上半年这一个学期来做好自己保育工作的总结。 作为幼儿园的保育员，其实这半年工作的时间并不是许多

46、，开学原来就是很迟的，在家的日子也是特殊的慌，不知道这份工作是否还能做下去，究竟那时候疫情也是特殊的严峻的让人揪心，不过我也是清晰我无力去转变什么，但是自己确是可以去作出一些转变，所以在家的日子我没有荒废掉，反而是去对自己以前的工作做一个思索，回顾，看到自己问题的所在，然后尝试去转变，同时也是乐观的看一些保育相关的书籍，视频，来让自己学习得到充实，我不想铺张了时间，特殊是这段日子既然干不了其他什么事情，我也是打算好好的学下来让自己的力量提升，究竟也是要随时的预备好开学之后的保育工作，而在学习之中我也是更加的看到自己提升的地方，进步也是许多，同时也是让我感慨。以前劳碌于工作却是没有发觉自己其实许

47、多的地方是可以去改进，能做得更好的，有时候是同事或者领导发觉的，我去改进了，但是自己确是没有那么多的一个时间好好的思索，到了放假的时间也是会去劳碌其他的事情，而这次什么都做不了，反而沉下心来去看到自己的问题。 开学之后，我也是乐观的做好保育工作，去把防控做好，确保了孩子们的平安，而自己的工作也是感觉到比之前来说，更加的从容面对，而且一些小的细节也是得到改善，工作里头更是得到了领导欣赏，我知道自己之前的努力以及学习是没有白费的，同时也是让我更加的明白，做好工作，不但是乐观的做事就够了，也是要去学习，去改进做事情的方法，以及不断的思索，怎么样做提升效率，怎么样保育能做得更好，去让孩子更好的在幼儿园学好学问，养成好的习惯，其实这些工作也是乐观的协作老师，自己也是要多去想，多思索才行的而不是说做了就够了的。而上半年也是让我更加的明白，一个人的力量要提升，做事是积累了阅历，但是要有进步，那么自己的思索学习必不行少，也是让我明白保育的工作其实还有许多的方面可以去提升转变的。我也是要连续的努力，争取做得更好。 幼儿园保育老师上半年总结及下半年方案【二】 秋去冬来，暑去寒来。一学期又在孩子们欢歌笑语中度过了。又到