夏季高温酷热的防暑降温方案六篇_防暑降温应急方案.docx
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1、夏季高温酷热的防暑降温方案六篇_防暑降温应急方案 一、基本概况 xx沥青装置高温部位众多,因此在极端气温时间段极易造成人员中暑现象,特殊是从事高温作业人员中暑的机率大大增加。考虑高温作业人员在发生中暑之后,特殊是严峻中暑的员工如何进行有效的急救,并准时消退对其它人员所造成的影响是本预案所考虑的内容。 二、中暑事故危急(害)及症状分析 中暑是由于高温或日晒引起的一种急性人体生理机能失衡现象。中暑后会出现多汗、头晕、眼花、头痛、全身无力、口渴、心悸、留意力不集中、动作不协调、胸闷、小腿抽筋、腹部肌肉痉挛,重则出现恶心、呕吐等症状,严峻时会突然晕倒。中暑按程度又可分为先兆中暑、轻度中暑和重度中暑。
2、1、先兆中暑:主要表现为高温环境下出现大汗、口渴、无力、头晕、眼花、耳鸣、恶心、心悸、留意力不集中、四肢发麻等,体温不超过38; 2、轻度中暑:主要表现为上述症状加重,体温在38以上,出现面色潮红,皮肤发热,呕吐、眼前发黑甚至昏迷、抽搐等严峻症状;若是在气温酷热的天气里从事繁重的体力劳动或大量运动,导致机体极度疲惫,则会出现面色苍白,皮肤湿冷、心慌、血压下降、眼前发黑甚至昏迷等症状。此时的病人多因无力支持而难以进行自救,体弱者可能得不到准时救治而死亡。 3、重度中暑又可分以下四种状况: 1)、中暑高热:体温调整中枢功能失调,散热困难,体内积热过多所致。开头有先兆中暑症状,以后出现头痛、担心、嗜
3、睡、甚至昏迷,面色潮红、皮肤干热、血压下降、呼吸急促、心率快,体温在40以上。 2)、中暑衰竭:由于大量出汗发生水及盐类丢失引起血容量不足。临床表现为面色苍白、皮肤湿冷、脉搏细弱、血压降低、呼吸快而浅、神志不清、腋温低、肛温在38.5左右。 3)、中暑痉挛:大量出汗后只饮入大量的水,而未补充食盐,血、钠及氯降低,血、钾亦可降低。患者口渴,尿少,肌肉痉挛及痛苦,体温正常。 4)、日射病:因过强阳光照耀头部,大量紫外线进入颅内,引起颅内温度上升(可达41-42),出现脑及脑膜水肿、充血。因此会发生猛烈头痛、恶心、呕吐、耳鸣、眼花、烦躁担心、意识障碍、严峻者发生抽搐昏迷,体温可轻度上升。上述状况有时
4、可以合并出现。 三、组织机构 组长:段现x 副组长:李玉x 应急处置小组: 组长:董守波组员:司炉岗位员工 医疗抢救小组: 组长:来守兴组员:常压岗位员工 引导疏散组: 组长:刘海东组员:电脱盐岗位员工 三、职责 段现廷:负责急救工作指挥 李玉祥:负责急救联络、协调工作,负责急救用车支配。 应急处置组:负责收集应急救援工作状况,负责现场的应急处置。医疗抢救小组:负责医疗抢救工作 引导疏散组:负责引导协调,组织事故现场撤离和伤员转移 各应急人员现场急救工作,听从应急领导小组的统一领导指挥,车间所属人员都有参与急救抢险的义务。 。 四、应急措施 1、当作业人员出现中暑先兆的症状时,现场人员马上报告
5、车间,车间马上启动救援预案 2、应急处置小组马上赶往现场要尽快使中暑者离开高温潮湿的作业场所,转移到阴凉通风处坐下休息,喝些糖盐水或其他凉爽的饮料,在两侧太阳穴擦些凉爽油,经过一段时间休息后一般都可以恢复。 3、医疗抢救小组依据中暑人员状况不同采纳不同救援措施 1)、当尽快将病人抬到凉快通风的地方躺下,松解开衣领、腰带、头稍垫高、保持呼吸畅通。用冷手巾湿敷前额及颈部;有条件的可 用酒精擦身散热,也可将冰块装在塑料袋内,放在病人额头、颈部、腋下等部位即可,不必赐予其他任何降温处理,以免症状恶化。上述降温时间不宜过长,只要经过处理体湿下降并保持清醒即可。为避开皮肤很快冷却引起皮下血管收缩,阻碍体内
6、热量散发,抢救人员还应当不时按摩病人的四肢及躯干,直至皮肤发红,以促使血液循环将体内热量带到体表散出。 2)、对于已经昏迷不醒(重度中暑)的病人,则可针刺或用手指甲掐病人的人中穴(位于鼻唇之间中上三分之一处)、内关穴(位于手腕内侧上方约5厘米处)及合谷穴(即虎口)等,促使病人清醒。然后赐予足量的凉爽饮料、糖盐水,以补充出汗造成的体液损失。等清醒过来或抢救车到现场后应准时送往医院进行救治。 3)、当中暑病人出现呕吐的,应当将其头部偏向一侧,以免呕吐物呛入气管引起窒息;对于高烧不退或出现痉挛等症状的病人,在乐观进行上述处理的同时,应将其尽快送往医院抢救。当中暑者出现呼吸或心跳停止时,应依据状况实施
7、人工呼吸或胸外挤压抢救,或者同时进行两种措施抢救。在医院抢救人员未到达现场之前抢救不能停止。 4)、经抢救清醒后的病人,必需在凉快、通风处充分宁静休息,并饮用大量糖盐水以补充体液损失,必要时准时送往医院连续观看治疗。留意此时体内的抗中暑机能仍处于疲惫状态,切不行再立刻回到高温潮湿环境连续工作,否则再次出现中暑状况病情将更加严峻。 5)当120到达现场后将中暑人员移交120救援人员。 4、引导疏散小组做好引导疏散工作,指派专人到大路口引导120救援人员到达现场。疏散无关人员离开现场。 5、留意事项 出现中暑事故之后,除了根据上述预案内容对中暑人员进行乐观、有效的抢救之外,还需要切实做好对岗位其他
8、作业人员的思想训练和疏导工作,消退不利影响,实行补救措施,稳定平安生产,确保生产的顺当进行,避开导致事故扩大。 夏季高温酷热的防暑降温方案【篇二】 夏季的来临,气象台多次发出黄色高温预警信号,最高气温大于或等于35摄氏度定义为“高温日”,连续5天以上“高温日”称作“持续高温”。为保障工人的身体健康、不断地改善劳动条件、提高劳动生产率,公司实行实际有效的措施进行厂区防暑降温的工作。一、保健措施1、凉爽饮料的供应工作,对高温柔露天作业职工,应保障供应足够的符合卫生标准的凉爽饮料。2、要严格执行工时制度,合理支配作息时间,确保高温作业工人有足够的休息时间,严格掌握加班加点。3、做好预防中暑药品和中暑
9、急救的预备工作,定期深化车间进行巡回查看。二、技术措施1、高温车间的防暑降温,应当首先采纳自然通风,较热位置的单跨和双跨车间,应当尽量采纳以穿堂风为主的自然通风。2、车间已安装的轴流式鼓风机实行对流通风的形式合理地重新装置,有效减轻车间内部的热气循环。3、对部分窗口进行改造,合理调配原纸及成品纸的摆放位置,使整个车间有充分空气流通。4、为了削减太阳辐射热传入车间内,可考虑在车间周边的铁蓬、隔热层、通风屋顶加装喷水、喷雾装置,有效降低室外太阳直射的温度,更好地使车间内的热气往外排出。5、对高温设备进行严格监控,防止机件损坏造成蒸汽外泄,从而影响车间温度上升。三、组织措施1、在酷热季节为保证工人充
10、分休息,尽量精简会议,作到有劳有逸、避开加班、加点。2、在暑季应依据生产的工艺流程,尽可能调整劳动组织,实行倒班的方法,缩短一次连续作业时间,加强工作中的轮换休息。3、应对工人加强防暑和中暑急救的宣扬训练。深圳弘明辉纸品有限公司20xx年7月31日 夏季高温酷热的防暑降温方案【篇三】 为贯彻落实训练局有关防暑降温工作的通知精神,确保我校广阔师生、员工的身体健康和学校教学工作的有序进行,本着“防范重于泰山”的思想,结合学校的实际,制定以下防暑降温的应急方案。wwW. 一、组织机构 1、学校成立以校长为组长的防暑降温工作领导小组。 2、仔细组织学习关于防暑降温的有关文件,准时通报状况,做到思想到位
11、、组织到位、措施到位。 二、各部门职责 (一)政教处、教务处 (1)做好高温期间的值班支配。 (2)假如出现高温天气需要临时停课的要在第一时间通知各班主任。 (3)做好高温天气因停电,停课时同学的活动支配。 (4)在高温期间做好防暑降温、平安等学问的训练工作。 (二)总务处 (1)在高温来临之前,组织人员对学校全部降温设施进行检查,如有损坏准时报修,确保在高温季节正常使用,并将状况准时通报各部门。 (2)做好防暑降温的细致工作(购买防暑降温的必要物品,如绿豆)。 (3)做好学校用电、用水(饮用水)、冰块等防暑降温必要物品保障工作。 (三)班主任 (1)各班主任要管理好班级的饮用水,确保同学饮用
12、水的质量。 (2)班级的地面要准时洒水,同学要预备一条洁净的毛巾,必要时用水浸湿伏在头上或颈上。 (3)在酷热时肯定要勤观看同学的身体反映状况。 三、其它工作 防暑降温是一项全面性工作,全校各部门要相互协作,相互支持,随叫随到。各部门要努力做好本职工作,结合防暑降温工作和本岗位的实际状况,对职责范围工作进行一次检查,随时听候学校防暑降温领导小组的调遣,共同努力,通力协作,把今年的防暑降温工作做好。 四、详细措施 一是做好防暑宣扬。利用校内广播、主题班会等多种宣扬形式向同学宣扬防暑降温常识,训练同学乐观应对高温天气。乐观引导师生在高温天气里保持平和心态,团结和谐,稳定学习工作。 二是加强饮食平安
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