园区后勤管理老师的年度工作方案五篇_后勤人员新一年工作支配.docx
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1、园区后勤管理老师的年度工作方案五篇_后勤人员新一年工作支配 为了协作好企业的进展,给公司员工供应有力的后勤保障,特制定以下工作方案: 一、指导思想: 20xx年是xx公司经营进展最为关键的一年,后勤管理部将围绕公司20xx年的工作要求,实行现代企业运作模式,强化素养求生存,规范管理树形象,为广阔员工供应优质的服务,为公司的经营进展供应可行的后勤保障。 二、20xx年后勤工作方案工作目标: 1、以食品卫生平安为中心,强化食品卫生平安管理,确保全年不出现一例食物中毒现象 2、以职工公寓管理为重点,完成20xx年新员工的住宿支配工作,保证职工公寓内不发生平安事故。协作公司搞好员工思想政治工作进公寓,
2、使员工公寓管理水平上一新台阶。 3、以员工满足为目标,树立后勤服务新形象,力争员工对后勤服务满足率较20xx年有必需的提高。同时,为公司礼貌单位创立和经营进展评估供应较好的后勤保障。 4、以深化后勤改革为动力,确保20xx年公司按现代企业模式运作,规范并开拓公司后勤经营服务市场。 三、20xx年后勤工作方案主要工作: (一)、以开展诚信训练为主题,加强后勤员工的职业道德训练,提高公司后勤员工的综合素养,增加后勤员工的凝聚力。 1、仔细组织后勤全体员工学习潘总20xx年年终工作会议讲话要点,让后勤员工能了解公司的“五个一工程”,进一步增加员工的职责心和紧迫感,做到爱岗敬业,诚信服务,乐于奉献。
3、2、根据公司20xx年的工作方案,抓好后勤人员服务公司员工的进取性,提高员工的思想政治素养和职业道德水平。 3、定期开展公司文化、体育和消遣等团体活动及劳动竞赛,增加公司员工的凝聚力,构成进取向上的风气。今年五四青年节,公司将搞一次体育竞赛活动,我们要购置必要的体育器材,以保障此项工作的顺当开展。 4、做好公司开业前的筹备工作,确保此项工作能在预定的时间内如期完成。 5、为公司员工的培训工作供应有力的后勤保障工作。配备好培训室内的设备器材,每次培训结束后,将培训室的卫生清扫工作完成好,保证员工下一次培训时能有一个洁净舒适的环境。 (二)、以食品卫生平安为中心,加强食堂管理,确保无员工食物中毒现
4、象的发生,做好餐厅经营工作。 1、把平安工作放在伙食工作的首位,高度重视,层层负责,环环相扣,措施到位,确保不发生一例员工食物中毒现象。 2、建立食堂三餐时间部门负责人巡查制度,确保饭食的质量和数量,发觉问题准时处理。 3、定期召开饮食工作会议,强化厨房工作人员的职责意识和卫生意识,做到面菜质量达标,做作过程规范,质量价格相符。 4、加强检查和惩罚的力度,不断改善伙食质量,提高服务水平。 5、努力在饭菜花式品种和饭菜质量上下功夫,做到让绝大多数员工满足。 (三)、以员工公寓和食堂为重点,以车间修理区为龙头,以办公楼和厂区院内外为主线,每月开展一次全员参加的无尘日大扫除活动。 1、购置必要的清扫
5、工具,以保证清扫工作的顺当进行。 2、成立由行政总监为组长,行政人事和后勤部门负责人为成员的考评领导组,每次清扫完成后要对本次清扫工作进行考评,并将考评结果予以公示。 3、制定相应的考评标准: a、区域卫生清理由部门或职责人根据规定执行。 b、院内及院内通道常常坚持地面无烟头、纸屑、泥土、砖块和其它杂物等。 c、厕所必需常常坚持清洁洁净。 d、室内做到窗明几净,楼道楼梯做到清洁洁净、不留死角。 e、随时清理烟灰筒。 f、车间、办公区和宿舍环境美丽、布置有序、无垃圾污染物、不乱放私人物品,墙上墙顶无灰尘。 (四)、以员工满足为目标,加强与各部门的联系,常常听取员工对后勤服务的看法和要求,提高服务
6、质量,树立后勤服务新形象。后勤服务的满足度,打造后勤服务的新形象。 2、定期召开员工座谈会,设立员工公寓、饮食服务等看法箱,常常听取员工对后勤服务的看法和要求,并准时处理,加以改善。 3、加强和学公司相关部门的联系,制定员工食堂、员工公寓突发大事应急预案,并组织演练。总之,20xx年我们要扎扎实实的做好各项工作,给公司的快速进展供应有力的后勤保障。 园区后勤管理老师的年度工作方案(篇二) 一、指导思想: 仔细贯彻落实训练局重要思想为指导,全面贯彻党的训练方针,坚持进展观,切实转变后勤服务观念,内强素养,外塑形象,引导全体员工树立.主义荣辱观,依靠全体员工真抓实干,开拓进取,努力提高后勤服务质量
7、。加强财产管理,提高饮食质量和服务育人的质量。大力开展校内平安宣扬训练活动,不断提高师生平安意识。努力改善办学条件,不断优化校内环境,发挥环境育人的整体功能。 二、工作目标: 1、后勤人员素养全面提高,服务意识、节俭意识、增收意识不断增加,力争师生、家长和学校“三满足”。 2、开源节流,增收节支,管好水用好电,加强文印管理,切实削减办公费用,增加工作的方案性,科学合理地支配各项工作。 3、进一步完善购物领物工作,购物有申请,日常用品、易耗品进库出库手续齐全,切切实实建好材料账,按月分类实行财产审核,杜绝铺张。 4、严厉财经纪律,规范财务管理和收费行为,合理收支,强化审计,接受监督。严格执行收费
8、标准,收费有公示,自觉接受.和上级的收费检查。 5、逐步落实校内整体规划,不断优化校内环境,发挥环境育人的整体功能。 三、主要措施: 1、加强后勤人员政治理论和业务学习,提高后勤人员思想业务素养。.服务育人的宗旨,切实做好后勤保障工作。后勤人员分工明确,责任到人,相互协作,团结奋进,在“主动、周到、满足”上见成效,做好服务工作,为教学服务,为师生服务,确保学校各项工作顺当开展。进一步完善后勤人员的岗位职责,不断提高后勤队伍整体素养。 2、进一步开源节流,管好水用好电,削减铺张,加强校内文化环境的动态建设,为师生制造一个良好的生活环境和学习环境。 3、严厉财经纪律,严格财务管理,确保经费专项使用
9、,保证训练教学的有效投入。完善报帐工作制度,统一管理好财务帐目。加强财务审计工作,自觉接受监督,确保有限资金的使用效益。规范收费行为,确保该收的要收,并做好收费管理工作,实行收费公示,准时逐项照实进行收费卡登记,接受.和同学家长的监督,坚决制止乱收费。 4、不断改进食堂工作,努力做到使每一个在校用餐师生都满足。 5、加强学校平安保卫工作,门卫对非本校人员的来校要查清,无关人员一律不得进入校内。值班人员要加强值日和晚间的巡查工作,关锁好对外的门和窗,食堂值班人员要关好水、电、气,责任明确,值班到位。 6、进一步加强学校财产管理,做到购物、修理向校长室申请,总务处准时登记,财物归还有记载,使用有记
10、录,定期检查对比与班、室负责人签订的财产使用与保管责任状,切实做好财物的保管与使用工作。 园区后勤管理老师的年度工作方案(篇三) 一、指导思想: 以学校工作方案为指导,在学校校长室的领导下,仔细学习全面贯彻上级有关训练工作的文件精神,着力构建节省型校内环境。紧紧围绕后勤工作为训练教学服务、为师生生活服务的宗旨,不断讨论新形势,谋求新进展,进一步强化后勤管理,努力增加服务意识,提高服务质量和服务水平,使我校后勤工作在规范化、制度化方面再有新突破,再上新台阶。 二、工作目标: 1、做好开学预备,保证学校训练教学工作正常开展;做好学期财产收尾工作,确保财产不流失。 2、做好学校校舍、水电检查及维护工
11、作,确保校舍平安,水电畅通,全年平安无事故。 3、做好师生饮用水的平安监督工作。 4、加强传染病的宣扬训练工作。 5、加强学校财产的管理,使之有序、规范。 6、做好学校建设、绿化方面的参谋和详细学校建设操作的服务工作。 三、主要工作及措施: (一)加强学校财务管理 1、严格执行上级收费规定,杜绝乱收费现象的发生。 2、严格发票报销制度。每张发票上必需有经手人、审批人签字后方可报销。 3、帮助校长规划经费使用,确保日常办公经费的支出。 (二)加强学校财物管理 1、学校的校产、校具的添置做到有方案、有步骤。加强常规设备添置,加大投入力度。 2、严格财务制度,坚持校长一支笔审批制度和发票签报手续齐全
12、制度。 3、做好校产校具的登记造册工作,确保各项财物不遗失、不损坏。 4、加强微机室、多媒体教室等专用教室的日常管理工作,各室使用要做到常常化,管理人员要做到规范管理。 5、准时做好各项修理工作,确保各项设备能正常使用,充分发挥其在教学中的作用。 (三)加强校内常规管理 1、利用黑板报、宣扬栏、旗下讲话、班会大力宣扬,强化校内环境卫生管理,使学校管理工作再上新台阶。 2、协作教育处、少先队开展各项竞赛,坚持卫生包干制度,做到区域责任明确,确保校内干净。加强检查制度,检查结果作为期末文明班集体评比的依据。 3、加强值日管理,发挥值日老师、值日领导、值日队员的作用,确保校内干净有秩序。加强车辆管理
13、,要求师生按规定的区域停放车辆,专人整理,确保停放规范有序。 4、搞好校内的绿化、美化工作。 (四)加强校内平安管理 1、落实平安防范措施。加强对训练教学设施的常规平安检查,平安责任落实到人,对于存在的问题准时发觉,准时整改,准时消退 平安隐患。落实技防、人防、物防的相应措施,检查中发觉问题要准时汇报、准时解决,努力消退一切平安隐患,确保无事故发生。 2、加强门卫管理。门卫是学校管理的一个重要环节,是学校平安保卫工作的第一关,责任重大,要加强门卫管理,提高门卫的责任感,仔细履行门卫职责。加强对学校门卫的管理,把好校门进出口关。落实工作人员值班制度,加强全天候校内平安巡察,发觉问题准时处理、准时
14、汇报。 3、切实加强消防平安工作。要努力提高突发大事的处置力量。制定突发大事的应急预案。要协作少先队对全体师生进行平安防范训练,开展消防平安训练活动和有关逃命演练。增加全体师生基本的自我爱护、自我救助、自我防范和自我处置的力量。 园区后勤管理老师的年度工作方案(篇四) 坚持“以人为本、服务训练”的思想,树立服务意识,提高服务技能,保证服务质量,规范后勤管理,为学校的训练、教学工作带给有力的后勤保障。 一、工作重点 1、规范后勤工作、健全规章制度; 2、加强财物管理、削减物质铺张; 3、抓好平安工作、力创“平安校内”。 二、工作措施 (一)后勤工作 1、建立完善各项制度,加强学校财务管理。 2、
15、建立健全科学、规范的校产管理制度,加强对校产的日常管理。准时运用校产管理软件做好校产登记、保管、申领、修理、报废、转让等各环节工作,增加老师和同学爱惜公物的意识。 3、加强绿化管理,美化校内环境,学校现有的花草树木做好养护和专人的管理工作。今年的重点是绿化的改造(如学校东面空场地的绿化设计、原花坛绿化带花草树木的添置等),努力是校内四季如春,春意盎然。(详细方案等学校争论后再定)。 4、加强教学设施的修理与更新,本学期将依据去年制定的基建财政预算,将进行各班级后黑板的、老师办公室办公橱的更换,会议室与队室的装修,学校校门的修理等。 (三)平安保卫工作 1、按时参与各级平安工作会议,准时向学校领
16、导及师生汇报,传达会议精神,加强平安工作信息沟通,加大平安工作的宣扬力度,平安训练与学校整体工作紧密协作。完善突发大事应急预案。 2、强岗位平安职责制,重点部位平安职责制上墙,每学年与老师签定“平安职责书”。 3、期对学校各类设备、用火、用电、饮食等进行平安检查,做好检查记录,以检查促整改、以整改粗防范。 4、加强平安校内工作,做好学校的平安保卫工作,加强对学校门卫的管理把好入门关。树立平安第一的思想,争创“平安校内”。 5、严格学校值班制度,加强校内与周边的平安防范,保证学校训练教学工作的正常开展。 园区后勤管理老师的年度工作方案(篇五) 一、工作思路 20xx年后勤工作的基本思路是:围绕一
17、个中心,搞好两个服务,抓好两项学习,全面开展五讲。围绕一个中心,即后勤工作要始终围绕教学这个中心。搞好两个服务,一是搞好为训练教学的服务,为训练教学制造良好的条件;二是搞好为师生生活的服务,解决师生的后顾之忧,让师生们以旺盛的精力和充足的体力投入到教学活动中去,为全面提高我校的训练教学质量而努力奋斗。抓好两项学习,即政治理论学习和学校各项规章制度的学习。全面开展五讲,即讲大局,讲团结,讲奉献,讲文明,讲实干。 二、工作目标 本年度后勤工作的总体目标是:做到三个确保、三个力争。 三个确保是:确保校内环境建设及训练教学、办公生活用品的维护、修理、选购、保管、供应准时到位;确保学校财务管理规范、精细
18、,帐物相符;确保学校水电暖正常供应。 三个力争是:力争进一步完善服务设施;力争进一步提高服务质量;力争进一步提高服务效益。 三、工作措施 1.加强后勤职工的思想建设,树立管理育人,服务育人的思想。 xxxx年,学校后勤要坚持服务育人、管理育人的原则,全面优化后勤管理,要让后勤工作人员树立育人的观念和服务的观念,后勤人员要利用与同学接触的机会,以身立教,对同学进行劳动训练、爱惜公物训练、爱护环境训练、艰苦奋斗训练等。为了提高管理育人、服务育人的质量,本学期在后勤职工思想建设方面的主要举措是: (1)仔细学习和贯彻落实教职工例会对后勤工作的各项要求,增加服务意识,提高服务质量。 (2)仔细学习学校
19、的各项规章制度,提高自身修养,爱岗敬业,吃苦耐劳。树立为师生服务的思想,不断提高职业道德水准。 (3)仔细落实精细化管理的各项要求,为训练教学制造优良条件,在搞好服务的过程中,实现自身价值,贡献自己的力气。 2.加强校产管理,健全校产档案 (1)严格材料购进,材料领出制度,非易损耗品领出新的,必需收回旧的。 (2)年终对库房进行盘点,做到帐物相符。 (3)无论固定资产还是易损耗品,均形成档案,物品的入库、出库严格登记手续。 3.做好后勤常规服务工作 (1)开学初,在总务主任的组织下,做好:书本的提取和发放,卫生工具的选购和发放,教室的调整,各班桌凳的配备,检查水电暖是否正常,各部位照明设施检查
20、修理,等等。 (2)班级财产管理。包括教室内的全部公共财物和各班环境区域内的财物,每学期对班级财产检查两次:期中和期末,检查结束后对损坏的财物进行赔款,然后由木工修理。 (3)其他学校财产的管理。包括办公室和公用教室的财产、个人领用的学校财产,办公室和公用教室的财产每学期检查一次,发觉人为损坏按魏矿学校财产管理方法处理,自然损坏的要准时修理。个人领用的学校财产交回时要检查完好状况,准时做出相应处理。 (4)值班护校工作。中学由聘请的校外人员值班,月工资400元。学校部由后勤人员值班。假期中学校全部由后勤人员值班。中学校门卫要建立值班登记和会客登记制度,中学校大门平常要上锁,闲杂人员不得入内,校
21、外人员进入校内要登记,上课期间同学出校门要盘查。门卫24小时不离岗。 (5)管理和使用好水电暖,把节水节电放在后勤工作的首位,训练和引导全校师生养成自觉节水节电的良好习惯,杜绝长流水和长明灯,校内不能使用大功率用电器。由后勤校长牵头不定期检查各部位的违规用电状况,并做出相应的考核或罚款处理。要准时更换损坏的水设施,防止跑水和漏水。 (6)图书室和阅览室根据学校要求准时开放,健全借阅登记花名册备查。 4.做好校内的绿化美化工作 (1)浇水。绿化带的春灌和冬灌要浇足浇透,其余时间要依据雨水状况浇灌,不得铺张水。树木、绿篱、花园的浇水要依据土壤墒情浇灌,合理支配,不得铺张水资源。 (2)绿化带的管理
22、。依据生长状况每年大约修剪4次,每学期2次。绿化带中的垃圾和杂物由承包班级随时清理。 (3)绿篱的管理。依据生长状况每年大约修剪4次,每学期2次。绿篱下的垃圾和杂物由承包班级随时清理。 (4)树木的修剪,每年2次,每学期1次。 (5)花坛管理。将五个花坛承包给后勤上的五人,每天同学上操时间为锄草时间,花坛内任何时间不得有任何杂草和垃圾。花坛种植由老师完成。 5.严格后勤职工上下班时间,实行不定期查岗制度。后勤职工要和老师统一上下班时间,随时处理各部位的突发大事,如教室门上的锁坏了同学进不了教室等。 6.完成校内出现的一些临时性工作。 7.把平安防范工作放在首位 统一思想、提高熟悉,坚决贯彻落实
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