民办幼儿园招生办主管秋季招生入学方案(6篇)_民办幼儿园招生方案.docx

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1、民办幼儿园招生办主管秋季招生入学方案(6篇)_民办幼儿园招生方案 一、园况分析 本园现有班级6个，托班、小班、中班各一个，大班两个混龄班1个。托班现有人数9人，满员人数15人；小班现有人数22人，满员人数25人；中班现有人数23人，满员人数25；大班每班现有人数16、17人，满员人数25人， 二、估计招生人数 托班估计招生6人；小班估计招生3人；中班估计招生2人；大班估计招生17人；另外需新增一个托班，估计招收幼儿15人。托班、小班、中班、大班加新增班级共计招生人数43人。 三、招生基本程序 1、发布招生简章 5月10日通过媒体、发放宣扬资料等形式向.公开本幼儿园招生工作方案和幼儿园基本状况，

2、幼儿园基本状况包括名称、地址、性质、类别、招生方案、报名时间，收费项目及标准、报名询问电话等。 2、组织招生报名 报名时，家长要带领幼儿，持户口薄或居住证到幼儿园登记，准时的.公布录用幼儿.及编班状况。 四、报名地点：幼儿园教学楼二楼园长办公室。 五、招生措施 方式一：小区设置招生点 利用周六、日到幼儿园周边小区、商场设置招生询问点，与家进步行面对面的沟通，并登记相关信息。在小区张贴海报以便达到长期的宣扬效果。 资料预备：入园须知、宣扬海报、询问登记表、横幅 详细措施： 1、与小区物业进行联系，协商询问点的设置。 2、协商在小区的宣扬栏张贴海报事宜。 3、红幅的悬挂。 民办幼儿园招生办主管秋季

3、招生入学方案【篇二】 生源是学校生存进展的命脉，为了激发和调动全校员工参加招生工作的热忱，扩大生源规模，提高生源质量，促进幼儿园的进展，特制定招生工作嘉奖方法，落实嘉奖政策，鼓舞全员乐观参与招生工作，对招生工作表现突出贡献较大的人员予以更丰厚的嘉奖。详细方案如下： 一、园况分析: 本园现有班级10个，托班2个、小班4个、中班2个、大班2个。大班现有人数55人，满员人数70人；中班现有人数58人，满员人数60；小班每班现有人数93人，满员人数100人；托班现有人数39人，满员人数40人。 二、估计招生人数 大班方案招生15人，中班方案招生2人，小班方案招生7，托班方案招生1人 三、招生措施 方式

4、一：小区设置招生点 利用周六、日到幼儿园周边小区、商场设置招生询问点，与家进步行面对面的沟通，并登记相关信息。在小区张贴海报以便达到长期的宣扬效果。 资料预备：入园须知、宣扬海报、询问登记表、横幅 详细措施： 1、与小区物业进行联系，协商询问点的设置。 2、协商在小区的宣扬栏张贴海报事宜。 3、红幅的悬挂。 方式二：悬挂横幅 物资预备：红幅 详细措施： 1、到相关政府单位申请在路两旁悬挂； 2、印刷红幅 方式三：网络宣扬 幼儿园网站是我们幼儿园的又一窗口，合理的利用网站宣扬为我园增加效益。 1、网站的完善。 2、和其他网站进行链接。 3、发布招生简章。 民办幼儿园招生办主管秋季招生入学方案【篇

5、三】 一、园况分析： 二、估计招生人数:小班估计招生15人；中班估计招生5人；大班估计招生15人；小班、中班、大班共计招生人数35人。 三、招生对象 1、招生对象以具有本镇常(暂)住人口的26岁幼儿为主。 2、招生年龄： 小班(4周岁幼儿)：20_年9月后20_年8月前诞生 中班(5周岁幼儿)：20_年9月后20_年8月前诞生 大班(6周岁幼儿)：20_年9月后20_年8月前诞生 四、招生时间： 12月1月 五、招生措施 1、通过网络在网站上发布相关信息进行宣扬，将相关网站进行完善。 2、通过才艺表演进行宣扬。 利用节日进行宣扬活动：在“银座百货”进行演出活动；在“华联”进行演出活动。由小、中

6、、大班幼儿在商场内部进行演出，与此同时老师进行宣扬和介绍活动。 六、与家进步行面对面的沟通 详细方法：到各小区、商场、超市进行宣扬活动。与小区的物业进行联系，可以张贴海报，可设特地询问点。 留意事项：在与家长沟通的内容要完整、精确的体现幼儿园的特色，并留下家长资料和联系电话。事后与家长取得联系，以便确定其来园参观或参与活动的时间。 时间支配：各位老师可以依据自己的时间进行支配，如下班后、周六、周日等。 七、嘉奖方法 1、老师向家长宣扬我园并留下询问家长的具体联系方法和资料的，每份资料嘉奖该老师_元。 2、和家长取得联系后家长来园参观或参与活动的，来一位家长嘉奖该老师元。 3、家长带幼儿参观或参

7、与活动后满足，并交费入园的，每入园一名幼儿嘉奖该宣扬人_元。 4、假如半内幼儿数量达到定额，则嘉奖该班老师_元。 5、假如全园完成招生人数，达到定额，则嘉奖全体职工共计_元。 民办幼儿园招生办主管秋季招生入学方案【篇四】 生源是学校生存进展的命脉，为了激发和调动全校员工参加招生工作的热忱，扩大生源规模，提高生源质量，促进幼儿园的进展，特制定招生工作嘉奖方法，落实嘉奖政策，鼓舞全员乐观参与招生工作，对招生工作表现突出贡献较大的人员予以更丰厚的嘉奖。详细方案如下： 一：户外招生时间： 上午12:00截止(视天气和现场状况而定) 二：户外招生内容： 发简章、发气球(吸引孩子留意力)、发小礼物(吸引孩

8、子留意力)、组织大型活动发体验卡(针对即将入园的宝宝)询问讲解登记资料 三、报名程序： 带幼儿到包河区保健站进行“幼儿入园体检”携带预防接种卡到接种医院查验盖章(未完成的疫苗接种需开补种单)报名登记猎取缴费账号和密码网上缴费(详细操作方法和费用见园内公告)报名前预备完成；4月17-18日当天完成；等通知 四、温馨提示 由于招生数量有限，望各位家长务必预备好材料，在规定时间内来园报名，缴费。 民办幼儿园招生办主管秋季招生入学方案【篇五】 幼儿园简介 某某幼儿园是黄骅市首屈一指的全日托化管理的幼儿园，管理科学，环境美丽，师资力气雄厚。提高幼儿保教质量为中心，注意幼儿素养培育及潜能开发，办园以来获得

9、过大大小小的荣誉证书及称号若干，我们的幼儿园坐落在芳泽小区与东湖小区之间，具有良好的人文环境和独特的训练模式。幼儿园外墙主题颜色为三原色，红、黄、蓝。让幼儿生活在颜色的世界。幼儿园依据总体规划，现面对校内外公开招收20xx年9月1日入园新生 办园宗旨 让每一个幼儿都能享受到优质训练！ 一、招生要求 托班：年龄为2周半(20_年9月1日20_年2月29日诞生) 小班：年龄为3周岁(20_年9月1日20_年8月31日诞生) 中班：年龄为4周岁(20_年9月1日20_年8月31日诞生) 大班：年龄为5周岁(20_年9月1日20_年8月31日诞生) 二、报名时间：20_年4月17日4月18日 上午8：

10、3011：00下午14：4017：00 三、报名程序： 带幼儿到包河区保健站进行“幼儿入园体检”携带预防接种卡到接种医院查验盖章(未完成的疫苗接种需开补种单)报名登记猎取缴费账号和密码网上缴费(详细操作方法和费用见园内公告)报名前预备完成；4月17-18日当天完成；等通知 四、温馨提示 由于招生数量有限，望各位家长务必预备好材料，在规定时间内来园报名，缴费。 民办幼儿园招生办主管秋季招生入学方案【篇六】 一、园况分析： 二、估计招生人数:小班估计招生15人；中班估计招生5人；大班估计招生15人；小班、中班、大班共计招生人数35人。 三、招生对象 1、招生对象以具有本镇常(暂)住人口的26岁幼儿

11、为主。 2、招生年龄： 小班(4周岁幼儿)：20_年9月后20_年8月前诞生 中班(5周岁幼儿)：20_年9月后20_年8月前诞生 大班(6周岁幼儿)：20_年9月后20_年8月前诞生 四、招生时间： 12月1月 五、招生措施 方式一：小区设置招生点 利用周六、日到幼儿园周边小区、商场设置招生询问点，与家进步行面对面的沟通，并登记相关信息。在小区张贴海报以便达到长期的宣扬效果。 资料预备：入园须知、宣扬海报、询问登记表、横幅 详细措施： 1、与小区物业进行联系，协商询问点的设置。 2、协商在小区的宣扬栏张贴海报事宜。 3、红幅的悬挂。 扩展阅读 公安幼儿园招生办的秋季招生方案模板范例五篇 古人

12、云：工欲善其事，必先利其器。为了指导我们接下来的工作，我们需要仔细书写学校招生工作方案，制定工作方案可以让我们在工作中监督自己是否按既定方向前进。所以学校招生工作方案主要是写哪些内容呢？下面是工作总结之家我为大家整理的“公安幼儿园招生办的秋季招生方案模板”，欢迎您参考，盼望对您有所助益！ 公安幼儿园招生办的秋季招生方案模板【篇一】 一、招生方案及对象 （一）招生方案：小班2个班共50人，中班插班10人，大班插班10人，合计70人。 （二）招生年龄 小班：20xx年9月1日20xx年8月31日诞生的幼儿； 中班：20xx年9月1日20xx年8月31日诞生的幼儿； 大班：20xx年9月1日20xx

13、年8月31日诞生的幼儿。 二、招生范围 具备以下条件之一的适龄儿童，可申请入读xxx街中心幼儿园： 1、适龄儿童其父母一方或双方是在xxx街辖区内工作的10所高校在职教职工（即xxx街辖区内各高校在职老师、教辅人员、行政管理人员和正式职工，含人事代理人员，下同）。 2、具有xxx街4条保留村户籍且户籍住址登记在xxx街辖区内的适龄儿童（户籍住址以派出所登记的为准，下同）。 3、具有xxx街户籍的楼盘业主适龄子女。楼盘业主及其适龄子女的户籍须于20xx年5月8日前转入xxx街道（以派出所的回执为准）。 4、xxx街辖区内各机关事业单位在编在职人员的适龄子女。符合上述条件但逾期不报名或户籍未能在规

14、定时间转入者，视作放弃xxx街中心幼儿园学位处理。如遇上述14类适龄儿童报读人数超过xxx街中心幼儿园招生的学位数，采纳摇号派位方式确定入读.。 5、在解决上述学龄前儿童入读后，还有学位剩余的，可用于支配具有xxx街4条保留村户籍但户籍住址登记在新造镇谷围新邨的适龄儿童和不具有xxx街户籍的楼盘业主适龄子女入读。如报读人数超出剩余学位数的，采纳摇号派位方式确定入读.。 三、招生原则 1、小班招生。根据关于印发XX市幼儿园招生工作补充看法的通知（穗教发20xx18号）中“自主招生比例20xx年为15%”的要求，经讨论，15%自主招生名额面对户籍及住址均在xxx街的适龄儿童招生，如报名人数超出15

15、%的招生数，则实行摇号派位方式确定学位，如摇号不中的此类儿童，可再参与剩余的85%招生名额的摇号；85%招生名额面对此方案“招生范围”中符合第1、2、3、4类条件的适龄儿童，如报名人数超出85%的招生数，则实行摇号派位方式确定学位。 2、中班、大班招生。由于中班、大班插班招生人数较少，如报名人数超出招生人数的，招生名额全部直接面对符合第1、2、3、4类条件的适龄儿童进行摇号派位，不进行分批次摇号派位。 3、其他。如满意以上条件适龄儿童后学位还有剩余，则面对第5类适龄儿童招生。双胞胎（多胞胎）报读根据番教文20xx17号文件要求实施。 四、学龄前儿童的入园资格审查认定程序 1、申请人根据要求提交

16、相关审核材料，并现场初步审核。 2、初审通过后，填写xxx街中心幼儿园入园报名登记表；对初审不通过的，进行有关政策解释、引导工作。 3、对申请材料再次复核，通过复核录用的.予以公示；如复核通过的适龄儿童超过每班级公开招生学位的，则采纳摇号派位方式确定入读.，并予公示。 4、公示期过后，向正式录用的适龄儿童发放入园通知书。 五、工作支配 （一）20xx年秋季xxx街中心幼儿园招生工作方案将在xxx街道办事处门户网站上公示。 （二）依据招生方案开呈现场招生工作。现场招生报名工作在20xx年5月910日进行（摇号详细时间待报名结束后再另行通知）。 （三）20xx年6月15日前发出入园通知书。提交入学

17、申请并被录用的适龄儿童，如不在规定的时间内办理注册手续（办理注册的时间另行通知），视为放弃xxx街中心幼儿园学位处理。 （四）新生报名留意事项 1、报名地点：广州市xxx街中心幼儿园。 2、报名时间：20xx年5月9日10日，上午9：0011：30时，下午2：304：30时（如在报名时间内未能前往现场报名的申请人，视为放弃报读xxx街中心幼儿园处理。） 3、报名提交材料： （1）按要求填写好xxx街中心幼儿园入园报名登记表。 （2）适龄儿童户口簿首页和当页原件、复印件。 （3）适龄儿童父母户口簿首页和当页原件、复印件。 （4）适龄儿童父母身份证原件、复印件。 （5）儿童方案免疫证原件及接种记录

18、页的复印件。 （6）供应适龄儿童的小一寸彩色证件照1张。 （7）适龄儿童诞生证原件和复印件。 （8）方案生育证明（非广东省户籍人员，需供应适龄儿童生母现居住地镇（街）计生办查验合格的流淌人口婚育证明原件及其首页、其次页、“现居住地查验记录”页共三页的复印件；广东省户籍人员，需供应适龄儿童生母现居住地镇（街）计生办查验合格的广东省方案生育服务证原件及其首页、“查验记录”页共两页复印件）。 （说明：计生证明是训练部门协作计生部门开展计生管理工作需要，不与学位挂钩。） （9）具有下列状况的，还需供应相应资料： 各高校教职工适龄子女报读的需供应父母其中一方是xxx街辖区内10所高校在职教职工的证明原件

19、（由各高校出具其任职任教证明，高校人事部门负责人签名，盖高校人事部门公章）及聘用合同的原件和复印件。 xxx街辖区内楼盘业主适龄子女报读的需供应购房发票、房产证或购房合同的原件和复印件以及房屋产权查册证明（有效期内）。 xxx街辖区内各机关事业单位在编在职人员适龄子女报读的需供应父母其中一方在对应机关事业单位工作的证明原件（所在单位出具其任职证明，单位领导签名，盖单位公章），事业单位人员还需供应聘用合同的原件和复印件。 （10）因特别缘由未能在报名时提交资料的，报名时向工作人员提出，可在20xx年5月15日前补交。资料接收地点：xxx街中心幼儿园一楼办公室。 六、工作纪律 1、xxx街中心幼儿

20、园招生工作人员要仔细做好政策宣扬解释、材料审核及新生报到等各项工作。对工作不负责、不仔细核实幼儿资料，甚至参加招生弄虚作假的人员，将视情节予以组织纪律处理。 2、设立举报投诉电话（02034xxxx），接受群众监督。 3、报名资料造假者将取消其小孩入读xxx街中心幼儿园的资格，并向相关单位以及户籍所在地训练部门通报。 公安幼儿园招生办的秋季招生方案模板【篇二】 一、招生定位策划。招生定位策划主要包括：定位生源地和目标群体。本校招生目标群包括外出打工返乡人员、退伍军人、小初高中毕业生、在家待业人员、在岗培训等，其中初高中毕业生、在家待业、在岗培训人员约占总生源的绝大部分。 二、招生渠道策划 招生

21、工作有多种渠道，尤其是当代，已经进入网络时代，招生渠道正在呈立体化进展的趋势。招生渠道在招生中占有特别重要的地位。一方面，招生渠道要多；另一方面，招生渠道要不断创新，要擅长有所突破。详细措施如下： 学校的老生带新生，学校全体教职工身兼招生人员，利用各种网络人脉，挖掘同学。 聘请招生人员，往各主要生源地派驻招生气构、招生代表。 参与各级各类招生询问会、展览会、进行宣扬、推销。 到生源地学校开展各种联谊活动，进行公关。 新闻媒体宣扬，树立形象。 各种实物广告、宣扬单等。 网络招生，在西安及周边城市各主要网站和论坛上发布招生信息。 三、招生广告策划 有方案地通过媒体向招生目标群传递有关本校、专业招生

22、数量、规格要求、学校优势、特色等信息。如：北方教学体系三分理论七分实践，北方就业百分百推举工作，北方管理半军事化教学、封闭式管理等等。以介绍、劝说、提示为目标，起到唤起目标群体的留意、引起爱好、导致行动等作用。好的招生广告应当真实性强，信息量大而简约，针对性强，符合消费心理。从两个方面做好广告宣扬： 1、硬件广告：通过报纸、杂志、电视、广播、网络、宣扬单、户外广告牌、车体广告、展览会、公益性.活动等。学校也可以自行设计组织一些恰当的活动或传播性工具来发布本校招生信息。（如：老师到同学家中和同学家进步行沟通沟通并传播学校信息，学校组织同学开展一些.公益活动，长期性的一个扫街活动等。） 2、软件广

23、告：要革命，先得造舆论。口碑效应是最好的广告，它对目标公众的渗透力有着极其重要的作用。要获得良好的口碑效应需要自觉维护学校形象，提高教学质量和老师及领导的魅力。商场如战场，一个好的舆论氛围往往可以赢得一场战斗的成功。 四、电话预约，代理邀请 电话预约的目的： 1、是了解学员学习需求的最快途径。 2、引起学员和你面谈的爱好。 3、争取面谈的机会。 4、了解学员的需求（学习爱好） 5、理解不同类型的客户（经济状况） 注：电话询问中应语言得体，现在同行业竞争很激烈，你无论做什么，确定都有同行，不要把自己有意夸大，贬低你的竞争对手，竞争对手不错，可是我们比他们更好才可以。还有就是学员对课程的价格、服务

24、也很在意，在刚开头接触学员时要给对方留下实在、牢靠的感觉，能把许多专业学问用自己的话表述出来，增加学员对你的信任。自己要多学学问，尤其是自己所做的学校肯定要具体的了解。不能让同学难住自己。要对自己自信，对学校、对课程自信. 五、培训承诺 如学习期满后，尚不能独立修理者，可免费再学，直到学会为止。 本学校可与学员签定入学协议、就业保证协议，保证为每位学员支配工作，成果优异者可留用本公司就业。 学员创业开店，学校与龟博士合作有利于为学员供应优待的新款产品、修理技术的支持服务。 本公司可以为学员，全程供应长期的修理技术指导，为您做到后顾无忧！ 六、制作一个同学信息的软件系统。录入全部询问同学的信息，

25、设定免费的试听课，给同学发短信，打回访。 七、授课老师肯定要仔细，负责，有教学阅历。授课老师是学校的核心力气，一切的招生，都是靠老师的教研发力。授课老师不管是兼职还是专职，永久要用正直的老师。 以上的全部策划宣扬活动都是建立在学校教学质量的基础上的，都必需围绕这个中心。老师优良的业务素养、先进的教学设施、人本化的学校管理模式、乐观的校风、学风及好的校长才是好学校的核心要素。任何方案都还是一个纸上谈兵的书面材料，必需增加执行力，切实执行。 公安幼儿园招生办的秋季招生方案模板【篇三】 依据学校工作方案结合招生办工作实际制定本学期工作方案如下： 一、电话回访各县xx分以上考生的状况，了见他们的去向，

26、连续做工作力争到我校就读。 二、协作学校教务处对xx高一新生做一次全面的审查。 三、总结XX年招生阅历及教训，为20xx年招生工作积累阅历。 四、核实各县高一新生录用.，为12月发放招生嘉奖供应精确数据。 五、关注外籍考生的学习成果，分析外籍考生与吕梁考生的差距，为明年录用外籍考生供应依据。 六、了解各县xx分以上同学的去向，分析其缘由。为我校20xx年招生政策的出台供应参考。 七、关注我校高一、高二、高三各个县同学的学习状况，从中发觉问题，为明年招生向那些县政策倾斜供应依据。 八、关注平川四县和西山九县同分数同学的学习成果，并作比较，从而分析同分数段的同学训练水平不同，进展是否有差距。为20

27、xx年划定分数线供应依据。 九、年终连续和市招办保持联系，为明年拉有用可操作的成果册做预备。 十、完成学校领导支配的其他任务。 公安幼儿园招生办的秋季招生方案模板【篇四】 一、指导思想： 提高幼儿训练质量为中心，实行全方位的科学管理，注意幼儿素养的培育及智能的开发，办有多种特色训练模式。开设的语言、英语、珠脑算、美术、音乐、舞蹈等课程。 二、我们的培育目标是： 1、促进幼儿身体正常发育和机能的协调进展，增加体质、培育良好的生活习惯、卫生习惯和参与体育活动的爱好。 2、培育儿童良好的心理素养和与人相处、合作、互助的良好品德。 3、进展幼儿智能，培育正确运用感官和运用语言交往的基本力量，增进对环境

28、的熟悉、培育有益的爱好和求知欲望，培育初步的动手力量。 三、招生原则： 统一报名、统筹支配录用。 四、招生对象： 1、具有当地地区的户口、身体健康、智力正常的适龄幼儿。 2、大班：招收5-6岁。 中班：招收4-5岁。 小班：招收3-4岁。 五、招生时间： 4月-5月。 六、招生要求： 入园前，家长首先要带幼儿到幼儿园报名、登记;打算入园时，请家长带幼儿到我园指定医院进行体验，然后带体验结果及儿童预防接种卡片，预防接种证、户口原来园报到并办理入园手续。 公安幼儿园招生办的秋季招生方案模板【篇五】 一年一度的招生工作将全面启动，依据训练局的统筹支配，学校成立了招生工作领导小组，由校长担当组长，副校

29、长及教育处正副主任为组员，办公室设在教育处，详细招生工作由教育处负责。现就今年招生工作作如下支配： 一、工作指导思想 依据国家的有关法律法规，依据义务训练法，进一步健全招生工作管理制度，遵循“公开、公正、公正”的工作准则，坚持义务训练阶段学校“就近免试入学”的招生原则，在训练局的统筹支配下深化细致地做好各项工作，严格按招生入学工作程序，实施招生工作。 二、工作原则 1、广泛宣扬“义务训练法”，宣扬我校近几年训练教学状况，让.、家长了解我校的训练教学状况。乐观动员招生范围的学校毕业生到我校就读，营造良好的求知求学的氛围。 2、学校将严格根据有关法律、法规和文件精神，在训练局的统筹支配下实施招生工

30、作，做到坚持原则，程序到位，信息透亮。 3、学校以户籍所在地“就近免试入学”为原则，接收全部学区内的学校毕业生入学。 4、坚持平行编班，不办重点班，保证每个同学享有公平的训练权。 三、区域及方案 1、招生范围。按训练局下达的划片招生范围招生，凡属西联学校、祚通学校、东安学校、华谢学校、四香学校、曙明学校、联生学校毕业生均需到我校入学。 2、外来务工人员子女入学问题。外来务工人员子女要求入学的，须供应同学监护人（父母）的身份证、户口簿。凡符合条件的外来务工人员子女，同样享受与当地居民子女同等待遇。 3、根据局下达的招生方案，初一级招收15个班。 四、工作支配： 1、招生时间：20xx年8月27日

31、8月30日。 上午8：0011：00 下午2：305：30 2、报名注册地点：后楼楼下教室 3、家长或同学本人到学校报名时需携带户口本及复印件。 民办幼儿园秋季入学招生方案详细内容通用(5篇) 古人云：工欲善其事，必先利其器。为了让我们在工作上进步，民办幼儿园招生方案工作方案就要提前开头预备了，制定工作方案的时候我们肯定要留意阶段性目标的实施，所以民办幼儿园招生方案工作方案主要是写哪些内容呢？下面是由工作总结之家我为大家整理的“民办幼儿园秋季入学招生方案详细内容”，欢迎大家与身边的伴侣共享吧！ 民办幼儿园秋季入学招生方案详细内容(篇一) 一、园况分析： 二、估计招生人数:小班估计招生15人；中

32、班估计招生5人；大班估计招生15人；小班、中班、大班共计招生人数35人。 三、招生对象 1、招生对象以具有本镇常(暂)住人口的26岁幼儿为主。 2、招生年龄： 小班(4周岁幼儿)：20_年9月后20_年8月前诞生 中班(5周岁幼儿)：20_年9月后20_年8月前诞生 大班(6周岁幼儿)：20_年9月后20_年8月前诞生 四、招生时间： 12月1月 五、招生措施 方式一：小区设置招生点 利用周六、日到幼儿园周边小区、商场设置招生询问点，与家进步行面对面的沟通，并登记相关信息。在小区张贴海报以便达到长期的宣扬效果。 资料预备：入园须知、宣扬海报、询问登记表、横幅 详细措施： 1、与小区物业进行联系

33、，协商询问点的设置。 2、协商在小区的宣扬栏张贴海报事宜。 3、红幅的悬挂。 民办幼儿园秋季入学招生方案详细内容(篇二) 生源是学校生存进展的命脉，为了激发和调动全校员工参加招生工作的热忱，扩大生源规模，提高生源质量，促进幼儿园的进展，特制定招生工作嘉奖方法，落实嘉奖政策，鼓舞全员乐观参与招生工作，对招生工作表现突出贡献较大的人员予以更丰厚的嘉奖。详细方案如下： 一、园况分析: 本园现有班级10个，托班2个、小班4个、中班2个、大班2个。大班现有人数55人，满员人数70人；中班现有人数58人，满员人数60；小班每班现有人数93人，满员人数100人；托班现有人数39人，满员人数40人。 二、估计

34、招生人数 大班方案招生15人，中班方案招生2人，小班方案招生7，托班方案招生1人 三、招生措施 方式一：小区设置招生点 利用周六、日到幼儿园周边小区、商场设置招生询问点，与家进步行面对面的沟通，并登记相关信息。在小区张贴海报以便达到长期的宣扬效果。 资料预备：入园须知、宣扬海报、询问登记表、横幅 详细措施： 1、与小区物业进行联系，协商询问点的设置。 2、协商在小区的宣扬栏张贴海报事宜。 3、红幅的悬挂。 方式二：悬挂横幅 物资预备：红幅 详细措施： 1、到相关政府单位申请在路两旁悬挂； 2、印刷红幅 方式三：网络宣扬 幼儿园网站是我们幼儿园的又一窗口，合理的利用网站宣扬为我园增加效益。 1、

35、网站的完善。 2、和其他网站进行链接。 3、发布招生简章。 民办幼儿园秋季入学招生方案详细内容(篇三) 一、指导思想 贯彻落实横溪镇教辅室20_年幼儿园招生工作会议精神，稳妥有序迎接新一轮入园高峰到来，做好招生宣扬、布署和服务工作，顺当完成本镇20_年幼儿园招生任务。 二、招生原则 便利家长报名、相对就近入园、适度自由择园、统筹支配录用。 三、招生对象 1、招生对象以具有本镇常(暂)住人口的26岁幼儿为主。 2、招生年龄： 小班(4周岁幼儿)：20_年9月后20_年8月前诞生 中班(5周岁幼儿)：20_年9月后20_年8月前诞生 大班(6周岁幼儿)：20_年9月后20_年8月前诞生 四、招生时

36、间： 12月1月 五、招生要求： 1、持有本镇常住人口适龄儿童：在家长伴随下带好户口簿复印件、预防接种证原件及复印件，幼儿健康体检卡、幼儿1寸彩照两张，在规定时间内到小星星幼儿园办理报名登记手续。 2、外省市户籍的适龄儿童：由家长伴随并带好由公安部门颁发的横溪镇暂住证、预防接种证原件及复印件、户口原件及复印件、幼儿健康体检卡、幼儿1寸彩照两张到小星星幼儿园办理报名登记手续。 民办幼儿园秋季入学招生方案详细内容(篇四) 生源是学校生存进展的命脉，为了激发和调动全校员工参加招生工作的热忱，扩大生源规模，提高生源质量，促进幼儿园的进展，特制定招生工作嘉奖方法，落实嘉奖政策，鼓舞全员乐观参与招生工作，

37、对招生工作表现突出贡献较大的人员予以更丰厚的嘉奖。详细方案如下： 一：户外招生时间： 上午12:00截止(视天气和现场状况而定) 二：户外招生内容： 发简章、发气球(吸引孩子留意力)、发小礼物(吸引孩子留意力)、组织大型活动发体验卡(针对即将入园的宝宝)询问讲解登记资料 三、报名程序： 带幼儿到包河区保健站进行“幼儿入园体检”携带预防接种卡到接种医院查验盖章(未完成的疫苗接种需开补种单)报名登记猎取缴费账号和密码网上缴费(详细操作方法和费用见园内公告)报名前预备完成；4月17-18日当天完成；等通知 四、温馨提示 由于招生数量有限，望各位家长务必预备好材料，在规定时间内来园报名，缴费。 民办幼

38、儿园秋季入学招生方案详细内容(篇五) 一、园况分析： 二、估计招生人数:小班估计招生15人；中班估计招生5人；大班估计招生15人；小班、中班、大班共计招生人数35人。 三、招生对象 1、招生对象以具有本镇常(暂)住人口的26岁幼儿为主。 2、招生年龄： 小班(4周岁幼儿)：20_年9月后20_年8月前诞生 中班(5周岁幼儿)：20_年9月后20_年8月前诞生 大班(6周岁幼儿)：20_年9月后20_年8月前诞生 四、招生时间： 12月1月 五、招生措施 1、通过网络在网站上发布相关信息进行宣扬，将相关网站进行完善。 2、通过才艺表演进行宣扬。 利用节日进行宣扬活动：在“银座百货”进行演出活动；

39、在“华联”进行演出活动。由小、中、大班幼儿在商场内部进行演出，与此同时老师进行宣扬和介绍活动。 六、与家进步行面对面的沟通 详细方法：到各小区、商场、超市进行宣扬活动。与小区的物业进行联系，可以张贴海报，可设特地询问点。 留意事项：在与家长沟通的内容要完整、精确的体现幼儿园的特色，并留下家长资料和联系电话。事后与家长取得联系，以便确定其来园参观或参与活动的时间。 时间支配：各位老师可以依据自己的时间进行支配，如下班后、周六、周日等。 七、嘉奖方法 1、老师向家长宣扬我园并留下询问家长的具体联系方法和资料的，每份资料嘉奖该老师_元。 2、和家长取得联系后家长来园参观或参与活动的，来一位家长嘉奖该

40、老师元。 3、家长带幼儿参观或参与活动后满足，并交费入园的，每入园一名幼儿嘉奖该宣扬人_元。 4、假如半内幼儿数量达到定额，则嘉奖该班老师_元。 5、假如全园完成招生人数，达到定额，则嘉奖全体职工共计_元。 小区内民办幼儿园的秋季招生方案范例 俗语说：方案的制定比方案本身更为重要。为了确保我们的工作目标可以达成，因此我们不得不提前预备好民办幼儿园招生方案工作方案，写工作方案时要结合单位详细状况来制定相应的任务和目标，对于民办幼儿园招生方案工作方案的撰写你是否感到迷茫呢？为了让您在使用时更加简洁便利，下面是工作总结之家我整理的“小区内民办幼儿园的秋季招生方案”，欢迎大家与身边的伴侣共享吧！ 小区

41、内民办幼儿园的秋季招生方案【篇一】 一、 园况分析 我园现有班级6个，其中：小班2个，中班2个，大班2个. 二、 估计招生 本学期，我园欲新增托班一个，招生人数20人。同时，大班面临毕业，我园须在本学期招生70人，共计招生90人。 三、 招生措施 (一) 成立招生工作领导小组 招生组长：_ 电访负责人：_、_ 幼儿资料收集人：_ 招生物资负责人：_ 来园接待：_、_、_ 招生工作实行组长负责制和老师首问制。 (二) 全面分析当前招生行情，确定我园招生策略，并做好充分的预备工作 1、 连续坚持我园面对中低端消费人群办园的宗旨，制作精致、全彩印宣扬册，突出我园理性收费高品质办园、环境洁净干净、师资

42、配备合理的特色。 2、 分析我园在编幼儿的家庭分布特点，与家长争论择园入学的主要缘由，分析我园周边幼儿园的招生特点从中总结我园的竞争优势，确定我园招生的重点范围以及招生特色。 3、 组织全体老师，进行专职培训。强调此项工作的重要性，特殊对自身特色、师资配备以及软硬件设施等要统一口径，以便与准生源近距离接触沟通，增加对幼儿园的认知度与信任度。 (三) 多渠道发布招生信息 1、 通过在园内宣扬栏、园大门口宣扬栏张贴2022年春季招生简章和2022年夏季招生简章。 2、 与小区物业联系，在_小区、_小区、_小区、_小区、_小区、_小区、_市场等场所的主要街道、宣扬栏悬挂招生条幅、张贴招生简章。 3、

43、 利用“六.一”儿童节大型户外演出活动，请准生源及家长来园观看。 向曾经来园询问并留有信息的家长发送招生信息。 通过家长收集潜在生源信息，发动家长代为发送招生信息。 为了保证资料发放的目的性和有效性，我们可以和家进步行手递手的发放活动，以便我们能和家进步行面对面的沟通。老师应耐心讲解，通过有效的沟通，在对询问者派发宣扬册的同时，具体了解生源信息，并留下宝宝姓名、家长姓名、工作单位、联系电话等具体资料，建立具体的准生源数据库。 留意事项：与家长沟通的内容要完整、精确地体现幼儿园特色，并尽量留下家长资料和联系电话。事后与家长联系，以便确定其来园参观或参与活动的时间。 (五) 电话招生 依据收集整理的具体的准生源数据库系统，进行电话跟踪回访，确认需求，加深幼儿园品牌印象。 (六) 优待政策，吸引招生 1、 实行早报名低学费、晚报名高学费收费政策，激励广阔准生源乐观报名。 实行稳定学费制，我园幼儿学费从小班至大班不会随成本的上升而上升，以诚信、理性的收费制度吸引生源。 2、 由家长引荐来的生源，我园将赐予该家长肯定的学费优待，以鼓舞更多家长参加进来。 (四) 老师与家长之间手递手的发放 小区内民办幼儿园的秋季招生方案【篇二】 一、估计招生人数： 本园估计开设4个班级：宝宝班、小班、中班、大班各20人。 二、招生措施： (一)到商场