辅导员培训心得大全_辅导员岗前培训心得.docx

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1、辅导员培训心得大全_辅导员岗前培训心得 20xx年x月初参与了由训练部设在xxxx高校的辅导员培训和研修基地举办的xx省一般高校第xx期思想政治训练骨干暨20xx年新上岗辅导员培训班。在为期一周的培训中，通过基础培训课程和户外素养拓展等形式，围绕当前高校辅导员职业素养与职业生涯规划、常见心理问题与自我调适、科研力量培育、专业化道路探讨、常用文书写作以及新时期高校生就业辅导、党团建设、奖助贷工作、同学干部培育以及新媒体条件下高校生思想政治训练讨论的难点、热点问题进行了学习与探讨。 让我对高校辅导员工作有了一个更为全面而清楚的熟悉和理解，从中也体验到了辅导员之间团结协作、奋力拼搏的内涵与价值，这些

2、将对自己今后有针对性的开展本职工作有着极为重要的指导作用。下面就谈谈我参与此次岗前培训的二点体会。 一、制定辅导员职业生涯规划，不断转变育人理念，切实加强育人本事 高校辅导员怎样才能够更好的开展好新时期的高校生思想政治训练工作，从短期培育目标，辅导员要注意培育新时期00后一代高校生乐观向上的学习态度、专业学习的爱好、养成习惯以及.的责任感。首先要探究新时期尤其是00后高校生工作的新方法、新思路，要擅长有针对性的做高校生的思想政治训练工作，比如思想上偏激、心理上脆弱、经济上学业上困难的同学，这部分同学需要我们特殊关怀。 作为辅导员，我们要力争做到在思想上引导同学、学业上辅导同学、行为上教育同学、

3、心理上疏导同学、在就业上指导同学；其次，辅导员要多动脑，擅长开展寓教于乐的校内文化活动，发掘同学的活力与.，再者，在辅导员入职前，肯定做好自己的职业生涯规划，正如一位老师所言：辅导员是把每个同学转变作为自己人生的事业，这样的事业是在重复中成就了高校思想政治训练的宏大。 二、辅导员队伍专业化、专家化、职业化建设的几点思索 辅导员，顾名思义，辅同学成长，导同学成材，圆同学幻想，如何使同学成为全面进展的新一代有抱负、有素养、有技能的复合性人才，值得我们深思，我觉得，首先，辅导员必需熟悉到这条路需要很漫长的一段时间来适应，可以用六个字来概括即“辛苦、幸福、高尚”，从刚入职时的辛苦，到渐入佳境的幸福，再

4、到甘为人梯的高尚，这是一个量的变化，更是一个质的变化，这意味着辅导员从生疏走向熟识，从理论走向讨论，从浅显走向深化了。这一步，用辅导员行话来讲，这一步成熟了叫专业化。 其次，作为一名辅导员，需要在某一个领域有较为深化的讨论，做同学工作，要从同学中来到同学中去，要善用一些规章制度，要擅长在现有的机制上有所创新，一个好的辅导员可以成就一个好的队伍，要把握x项职业红线、xx项学问、x个领域方向（包含x个爱好爱好）等等，这一个过程要走的路很坎坷，但是只要沿着目标不断前行，我想，作为一名辅导员，你离专家化的道路已经不远了。培训的目的归根结底，就是将辅导员这支队伍培育成为专业化、专家化、职业化，虽然在这条

5、路上还有很长的路要走，但我信任，通过不断的尝试和努力，必定将会在思想政治训练中取得突出的成果。 无论是何种形式的培训和再训练，我们的目标都是围绕同学，心系同学，成就同学。既然选择了同学工作，我想，就有理由把它做好，而不是应付，更不是敷衍。高校生思想政治训练工作，是一项既含有技术，又含有艺术的工作，辅导员工作的艺术，就在于它可以让我们的同学更加阳光的面对生活，更加自信的走向阳光。作为辅导员，是不行能让全部同学都满足的，但是我们要让我们的同学，学会辩证的看问题，学会一分为二的看问题，学会从他人的位置看问题。 辅导员培训心得【篇二】 由贵州省训练厅主办、贵州省高校辅导员培训中心承办的贵州省第六届高校

6、辅导员培训班于20xx年11月15日至11月26日在贵州高校顺当进行。参与本次培训的有我省37所高等学校的71名高校辅导员。由贵州高校同学处副处长赵祥伦担当班主任。作为六盘水师范学院专职辅导员，我有幸参与了本次培训，通过我省高校生管理各方面的专家学者的多场专题讲座，从中猎取了大量的关于辅导员工作的学问、理念，清晰地熟悉到作为一名辅导员应具备的力量，详细了解了我国有关高校辅导员的最新动向和政策，真是受益匪浅。我觉得做好高校生管理工作要从四个方面着手： 一、转变观念是做好高校生管理工作的首要问题 现在的中国正处在一个政治、经济、文化、.的转型时期，高校职能也由训练行政向供应训练服务转变。贵州高校常

7、务副书记赵明仁在讲座中说到，当代90后高校生最新的特点是“高、大、快、强”。所谓高，就是开放程度高；所谓大，就是信息量大；所谓快，就是思想变化快；所谓强，就是个体意识强。最突出的特点是主体性、独立性、选择性和观点的多样性。他们与以往青年所不同的鲜亮特点是，拥护改革开放，追求胜利与富有。组织协调力量、猎取新学问力量、融入.力量更加突出。青年一代这些特点符合.现实要求，符合.进展趋势。我们辅导员和同学之间的关系也要由单纯的管理者和被管理者向公平主体转变。在新时期，要做好当代高校生的思想政治训练工作，辅导员和同学管理工就要首先转变观念，坚持以人为本，以服务同学为工作重点。不俯视要平视，不以一个管理者

8、的身份进行说教，要以一个公平者的姿势进行沟通、沟通、引导。辅导员不仅是同学学习生活的管理者，也应是同学思想的导师和顾问，是拓展同学心灵才智的人。只有这样才能使我们的同学管理工作收到实效。 二、健全制度是做好高校生管理工作的有力实保障 当今的.是一个法制的.，高校生的法律意识日益增加。贵州省频频发生高校生因作弊惩罚等缘由状告母校的大事，且此类案件中学校大多败诉，这使高校的同学管理工作受到严峻的考验。这些大事暴露出高校的同学管理制度的制定缺乏合法性和合理性，且在对同学的违纪惩罚过程中不留意程序的正值性，使得高校同学管理制度对老师和同学的权益保障不利。只有健全合法、合理的高校教学管理制度，规范同学管

9、理惩罚程序，建立同学权益爱护机制，才能使高校的高校生教学管理工作中的法律风险得到有效的防范。 此外高校是人员高度集中的场所，由很多隐患，突发平安事故时有发生。高校突发平安事故的.关注度较高，处理不当，将对学校的声誉造成不良的影响。作为同学管理工作的实施者，辅导员更要做好法律风险的防范工作，强化自身的证据意识，加强同学的普法训练，建立突发大事应急机制，妥当处理突发大事，避开法律纠纷。健全合理、合法的高校教学管理制度是依法治校的必定要求。 三、创新工作是做好高校生管理工作的有效途径 如今的高校生群体有着校内亚文化发达、对新技术的把握和使用很快、更加关注自我进展和思想价值观多元等显著特点。这对我们辅

10、导员队伍的同学管理工作提出了新的挑战。要做好高校生的思想政治训练工作和同学管理工作，要有新思维、新主见、新方法，要加强各种同学社团组织的建设，丰富高校生的校内文化，营造乐观、健康、向上的校内氛围，通过同学活动潜移默化的树立高校生正确的人生观、世界观和价值观。要大量运用网络等新技术，深化高校生的生活，了解他们的所思、所想、所见、所闻，以高校生关怀的热点问题为切入点，用伴侣沟通的方式对同学的思想做正确的引导，才能使我们高校的高校生管理工作收到实效。 要加强同学思想政治训练保障机制的建设。加高校生管理工作的资金投入和配套机构建设。现在我省的贵州高校、贵阳医学院、贵州财经学院等高校都已建立了心理辅导中

11、心，对有心理问题的同学尽早进行干预治疗，以新的方式有效的解决和防范高校生心理问题造成的各种危害。 四、素养训练是做好高校生管理工作的目标要求 新时期的高校训练，其目的是培育有学问、有技能、有道德的人，促进.的文明进步并保证.有序和谐的进展。因此，我们不仅要教授同学丰富的文化学问，还要培育同学做人的道德品质，使高校生“德、智、体、美”全面进展。不论什么专业的高等训练，都是综合全面的训练，高校生管理工作是整个综合训练中不行缺少的部分。在高校老师队伍中，辅导员是与同学关系最为亲密和亲切的人，要在高校生管理工作中，以身作则，用自己的人格魅力去感染同学，塑造高校生优秀的道德品质，使我们高等训练培育的高校

12、生能够德才兼备，成为合格的.主义事业的接班人。全面贯彻高校生素养训练，不仅是高校训练的目标，也是做好高校生管理工作的过程要求。 高校生管理工作是一项艰难复杂且非常重要的工作。作为高校高校生管理工作的实施者，辅导员责任重大。高校辅导员是高校生健康成长的指导者和引路人，要加强自身理论素养学习，把握马克思主义和优秀民族思想武装自己，要有坚决的政治立场和人生抱负，要有对同学无私的爱心和无比的耐心，心怀为.主义事业培育合格接班人的崇高使命感和责任感，扎扎实实、真真实切地做好做实高校高校生思想政治训练工作。 辅导员培训心得【篇三】 结合自身的工作实际，我主要从辅导员开展高校生党建工作的力量与素养提升和高校

13、共青团改革背景下的“其次课堂成果单”深度探究两个报告来谈一下自己的感受。 辅导员开展高校生党建工作的力量与素养提升是由西南交通高校常委，训练部高校辅导员培训和研修基地(西南交通高校)管理委员会副主任沈火明教授主讲的。他从精确把握岗位要求，仔细履行同学党建工作职责;全面提升力量素养，努力成为同学党建工作专家;切实抓住关键环节，着力提升同学党建工作实效三个方面，通过理论和案例相结合进行深度解析。高校共青团改革背景下的“其次课堂成果单”深度探究由西南交通高校团委高校生素养拓展中心主任李振宇主讲，她主要从其次课堂成果单制度实施背景;完善其次课堂顶层设计，实现制度长效化;狠抓其次课堂项目库建设，实现项目

14、精品化;升级其次课堂网络平台，实现管理信息化;加强其次课堂工作队伍，实现运营专业化五个方面进行解读。通过这次学习，让我受益匪浅，现将自身的心得体会总结如下： 一、提高思想境界，把握岗位要求 网络成为当代高校生的成长环境，新时代有新命题，对辅导员提出新要求。辅导员不仅仅是在线下做好思想引领、日常管理工作、心理辅导、平安训练、就业指导等工作，更是高校同学思想改革训练工作的老师和立德树人各方面工作的排头兵。作为高校辅导员要以身作责，明确自己神圣的职责，明白“为谁培育人、培育什么人、怎样培育人”，更要有坚决的抱负信念，有道德情操，有扎实学识，在新时代，要快速的占据网络平台，用同学喜爱的方式做好同学的引

15、路人。 二、结合当前需要提高自身工作和探究力量 1.加强理论学习，更新思想观念。训练管理的先决条件是训练思想的转变;训练管理者学问、信息、理论的学习、积累、沉淀是训练的必备条件;准时高效的总结、深化、内化、升华是必定的归宿。面对新时代，新状况，辅导员要明确学习内容，读懂读通文件精神，用文件精神指导实际工作，通过仔细学习，树立坚决的目标，做有抱负信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”老师。 2.提高自身工作讨论力量。一个辅导员若无工作讨论力量，就不会有重大的发觉，不会产生独到的见解，更不会有大胆的创新。因此，辅导员提高工作讨论力量首先要树立以下几种意识：自学的学习意识。现在是信息时代

16、，我们面对的是人类科学学问的快速更新，读书看报领悟文件精神的过程就是学习、沉淀的过程。思索意识。思索的过程就是内化、深化、升华的过程，是学问转化与升华为素养的关键。总结意识。总结能输入、汲取新学问新见解，这个过程是一个人真正成长和提高的过程。 3.在实践中提高。在实践中把握规律发觉问题，在实践中积累升华阅历，在实践中探求更加完善低耗高效的做法是辅导员教务管理活动的永恒主题。 三、抓关键环节，将工作做好做亮 1.把同学党员，同学干部作为一面旗帜。同学党员，同学干部对党建工作有着不行或缺的作用，他们的态度对同学影响非常深刻，一个好干部可以更快更好的协作工作，起到桥梁作用、凝聚作用和服务作用。把同学

17、党员，同学干部培育成网络青年志愿者，让他们成为我们的助手，在网络平台上发声，形成矩阵，和同学们站在一个频道上对话、沟通来传递正能量。 2.擅长应用网络媒体，搭建党建训练平台。做一名新时代的辅导员，就要乐观地更新学问、观念和力量，遵循同学成长的规律去制造性地工作。擅长运用网络，如微博、微信等平台，与时俱进，以更加能被同学所接受的方式，胸怀大局，把握大势，着眼大事，找准工作切入点和着力点，搭建党建训练平台，关心青年同学坚决信仰，查找人生奋斗方向，树立拼搏精神和担当意识。 3.用理论指导实践，把工作落到实处。实践是理论的路径，通过开展与同学专业学习相结合、与同学实践力量培育相结合、与同学人文素养培育

18、想结合的活动形成品牌活动，以网络平台为动员、宣扬和服务青年同学途径做好思想引领，从落细、落小、落实入手，遵循思想政治工作规律，遵循教书育人规律，遵循同学成长规律，不断提高工作力量和水平。 在本次培训培训中，通过听取专题报告、参加分组争论等，找到了当前高校网络思想训练工作中的难点、重点，并在学习与争论中有了新的看法。作为一名辅导员老师，跟随时代潮流，多采纳新奇的方法进行训练和管理同学;坚持“立德树人”为同学建立一个好榜样，平衡同学对才与德的看法，促进其全面进展;应当结合自身的工作实际，提高自身工作和探究力量，不断提升自己;抓关键环节，找到冲突核心，以达到事半功倍的效果。 我肯定会将这些看法付诸实

19、践并加以坚持，以“一二三四”工程为抓手，以其次课堂为依托，使同学综合力量显著增加，推动同学工作再上新台阶。 辅导员培训心得【篇四】 20日24日，我参与了高校辅导员岗前培训，首先特别感谢辽宁省训练厅中共辽宁省委高校工委组织的这次培训，其次要感谢辽宁高校以及为我们上课的老师，最终要感谢学校能给我这次机会。通过这短短的几天培训，让我受益匪浅，使我对高校辅导员的工作有了更深刻的熟悉。下面是我这几天的心得体会。 一、辅导员岗位认知 加强辅导员队伍建设的总体要求：思想熟悉，体制机制，明确政策，培育人才。清华高校校长也曾说，政治辅导员制度不仅是我们培育党政骨干的重要形式，而且是学校为国家培育党政干部的有效

20、途径，将来在清华的毕业生会出现一批干部，省委书记。所以我们不能轻视了辅导员工作，由于辅导员是同学心灵的导师，指导同学以后的人生走向。 二、职业规划 随着.的日益进展，高校生面临的最严峻问题就是就业，高校生虽然步入了高校殿堂，但他们中的绝大多数仍对自己的职业之路布满困惑与不解，高校辅导员责无旁贷地要解惑科学有效地开展职业规划与学习指导，关心高校生更好地预备人生，尽快补上以学校为主渠道的相应课程，使他们在走向职业生活之前，从观念、心态、学问、技能等方面做好应对职业挑战的全面预备。大连交通高校同学处副处长刘薇为我们讲，职业规划的基本步骤：确立志向，自我评估环境评估选择职业选择职业生涯路线设定职业生涯

21、路线设定职业目标制定方案与措施评估与反馈。我们在指导同学职业生涯时要紧随这几步要求进行。 三、高校同学事务管理的改革与创新 1、解决高校生心理问题的原则。 坚持公平性原则：辅导员面对心理有问题的同学要以公平的态度对待同学，更要以公平敬重，真诚关怀的态度，乐观与同学建立和谐信任的心理气氛，有助于同学放开心扉，使工作有效的进行。 坚持预防为主的原则：辅导员应把握一些心理询问的学问和技术，准时发觉甄别有心理问题的同学，全面提升同学的素养。 系统性原则：在面对有心理问题的同学时，要与专业人员、.、家庭建立多层次，立体的训练途径和体系，各方面开导同学。 保密性原则：在于有心理问题同学交往时，除特别状况外

22、，要为同学保密信息，建立相互信任的询问关系。 2、新时期网络思想政治训练创新的基本思路。 互联网时代的快速进展，同学们接受的信息也比较混乱，辅导员也要与时俱进在网络中掌握不良势态的发生。在课上老师讲，我们要告诫同学，虽然在网络这个虚拟世界，没有人知道你的真实信息，但是也不能漫步谣言胡编乱造，一旦引起骚乱，后果不堪设想。所以我们辅导员要在平常教育同学，以法律为高校生打造健康的网络空间。 在这次培训中，我们接受了几所名牌高校教授的阅历，学习到不少理论学问，为今后辅导员工作指明白方向，也让我对将来的工作布满了信念，我将成为一名优秀的高校辅导员而努力奋斗，在平凡的岗位为学院进展出最大的.贡献。 精选阅

23、读 新任高校辅导员的培训心得大全五篇 古人云：瞿塘嘈嘈十二滩， 人言道路古来难。最近这段时间的辅导员培训即将收官，回忆这段时间的经受，我们从中学到了许多新的学问，其实我们可以静下心来好好写一篇心得体会，那么你知道辅导员培训心得体会应当怎么写吗？下面是工作总结之家我为您精选的“新任高校辅导员的培训心得”，有需要的小伙伴肯定不能错过！觉得有用请保藏。 新任高校辅导员的培训心得【篇一】 本学期，我参与了网上辅导员培训班，觉得此次培训的内容非常丰富，觉得辅导员的专业化、职业化，培训工作非常重要。从这次培训中，我真是受益匪浅。现在我来谈谈一些自己的感想。 一、正确熟悉自身的定位。 辅导员是学校与同学之间

24、的媒介、纽带、桥梁。工作的内容比较杂，比较琐碎。是开展同学思想政治训练的骨干力气，是同学健康成长的指导者和引路人。辅导员工作是训练人、培育人的工作，而培育人、训练人的工作是有客观规律的，这个规律是可认知的，应当遵循的。 特殊是对同学思想政治训练，心理健康训练以及法制观念的训练，更有利于端正同学的学习态度，使他们的学习生活过得更加充实，更加有意义，有利于避开一些本不应当发生的恶劣大事。据此，我觉得作为一名合格的辅导员，除了具备工作力量和技巧之外，还应具备对这项工作的热忱，我把这种品质归结为“三心”，即对同学要有责任心，要有热心，要有爱心。 二、仔细学习将工作落到实处。 关于辅导员自身建设，培训班

25、中提出了“六个一”、“四会”要求。“六个一”的详细内容： 一是辅导员要带好一个班级。每个辅导员都要担当一个班的班主任，并在考核中力争成为优秀班级。 二是上好一门课程。辅导员以前不论学什么专业，都要在思想政治训练方面成为行家里手，要主动担当思想政治训练、就业指导、心理健康训练等方面的课程。 三是写出一手好字。字是老师的门面，辅导员必需练就一手好字，影响和引导我们的高校生弘扬中华文化。 四是能写出一篇好文章。辅导员生活在高校生中间，不但要有组织活动的力量，还要有写作的本事，要擅长总结，推广应用。就是辅导员要会说、会做、会写、会生活。 辅导员要成为演讲家，要有鼓动力和号召力。要擅长组织同学活动，会做

26、同学工作。要能够把所思、所想、所做写成文章，传播推广。要能够与青年高校生打成一片，把握当代学校生的行为、心理特点，与他们有共同语言，成为他们的知心伴侣，与他们玩乐在一起。 通过学习，我深知辅导员工作的重要性，紧迫性。日后的工作我还有许很多多的事情，如何提升自己的业务水平还必需把这些方面都完成好。 三、讲究方法以理服人。 辅导员是同学的人生导师，做同学工作讲究工作的艺术和方法，这样能取得事半功倍的好效果。 （1）现在的高校生多是独生子女，自尊心比较强，但自律性差，辅导员要转变角色，全心全意为同学服务，用鼓舞，鞭策的话语乐观的引导同学，除一些不能姑息迁就的恶劣大事外，要给同学改过的机会，这样既不会

27、损害同学的自尊心，也会收到教书育人的良好效果。 （2）把以情感人与以理服人结合起来。老师处理一些同学问题要有理有据，并且要用真心诚意去打动同学，真正做到让同学心服口服。“德高为师，身正为范”，只有辅导员老师具备肯定的素养，言行全都，具有崇高的人格魅力才会使他的同学敬佩他，敬重他。 总之，经过这次的培训，更使我理解辅导员这一职业，也使我熟悉了所肩负的光荣而宏大的历史责任。在今后的工作中，我会以身作则，加强自己的道德修养，为人师表，培育自己的工作力量，讲究工作方法。勤奋工作，富有奉献精神，我想只有踏踏实实的工作，兢兢业业的做人，为培育适应.进展的新型人才而奋斗！ 新任高校辅导员的培训心得【篇二】

28、依据一般高等学校辅导员培训规划的总体要求，进一步提高高校辅导员的思想政治理论、专业素养、职业力量，培育辅导员开展同学工作的制造性，促进高校辅导员整体素养的提升，努力造就一支政治强、业务精、纪律严、作风正的高水平辅导员队伍。学院同学处3月份始，组织了学院学管线同仁进行了本次为期两个月的高校辅导员专题培训。 本次培训内容涵盖比较全面，通过专题讲座，从同学心理健康与指导、突发大事的预防及应对、同学思想政治工作、高校生创业、思想建设、作风建设、社交礼仪、老师专业进展理论、政治理论、组织建设、高校老师师德建设、训练改革与进展、职业生涯规划训练、校内平安学问等14个方面进行学习和探讨。通过网上视频学习、班

29、级沟通研讨等互动形式达到了肯定的学习效果。 培训即将结束，现我结合培训目标、内容和自身工作实际，共享以下几点学习心得，如有不足之处，还望教导补充。 （一）做好思想政治训练工作 在当前的复杂形势下，高校生思想政治训练工作面临着很多新的状况、新的问题，必需通过把握思想政治训练的规律性，增加训练要素的协调性，激发同学训练主体性来加强高校生思想政治训练的实效性，依据目前高校生思想特点，明确训练目标、丰富训练内容、改进训练形式、提高训练质量。 （二）仔细对待同学的心理健康与指导 作为辅导员，同学的心理健康训练是工作的一个重要环节。许多问题的产生，其实都是心理问题。我们应当准时的发觉问题，分析问题，解决问

30、题。在心理辅导的过程中，学会了肯定的辅导技巧，例如：接纳、倾听、共情等。我们学院面对的是2B及3B生源群，心理健康训练非常有必要进一步加强，班级心理委员的作用需要设定与进一步的完善和指导，乐观运用他们在集体中的作用。 （三）做好高校生就业指导工作 通过培训，使我们理清了同学就业指导的思路，高校生需要什么指导、指导什么、怎样指导、如何实现，以及辅导员如何提升就业指导力等。使我们了解和把握了就业指导的内容和方法，对高校生就业指导整体思路进行了梳理，为我们以后的就业指导工作奠定了基础。以此，可以关心同学培植职业进展意识，树立科学职业抱负，明确职业进展方向，把握职业生涯进展理论与方法，强化职业进展目的

31、性、方案性、自主性，并付诸实际行动所进行的训练、引导、指导活动。 （四）高校校内平安训练不行忽视 高校生活对于每一位学子来说都是一段美妙又难忘的时间。而这一切开头的时候，不易被同学们重视的往往是平安问题。平安是什么？平安是一个高校生完成学业的重要保证，是每一位高校生健康成长的基本条件。针对当前普遍存在的高校生财产平安意识薄弱、轻信他人、财物爱护观念差的现象，更要加强高校生平安意识训练，提高高校生自我防范意识和力量。平安涉及到每个人的学习及日常生活，包括：人身平安、财产平安、防火平安、生活平安、交通平安等等。 （五）突发大事的预防及应对 培训专题通过分析高校突发大事客观存在的缘由及主要种类，指出

32、高校应如何对突发大事进行应急处理和防预机制。阐述了如何提高应对突发大事的力量：可以建立一个全员参加的高校突发大事的预防系统。建立有效的突发大事反应宣扬机制。加强高校生应对突发大事的训练和训练。设立职责明确的应急管理机构等。让我们更好的提高了突发大事的预防及应对的力量。 （六）做好本职工作，提升个人力量 在培训过程中，更加清晰到自己在辅导员的业务力量上深感不足。使我对自身的工作改进和力量提升也有了新的要求： 1、进一步加强对所带班级同学的思想政治训练：通过定期思想训练培训，建立同学思想档案和同学思想沟通信箱，加强同学思想训练和沟通，使同学正确熟悉自己的.责任，树立科学的世界观和正确的人生观。 2

33、、加强指导同学组织和班级工作：一个强有力的同学组织或班级对同学的健康成长是一个非常重要的因素，因此需要从多个角度加强同学组织和班级管理工作，完善相关规章制度。 3、加强对同学的法制和就业指导：通过组织法制和就业讲座，模拟就业大赛，开展法制课堂训练、职业生涯训练和就业力量提升训练，增加同学法律维权意识，提高同学就业力量和综合素养。 4、加强对同学生活的关怀：建立定期走访同学宿舍并建立走访档案制度，加强与同学的零距离沟通，准时发觉同学生活中和思想上存在的问题，准时排解解决，让同学感受到班级大家庭的暖和。 5、乐观开展主题训练活动：通过寓教于乐的方式乐观开展各种主题训练活动，使同学更加有学习的动力和

34、热忱，形成良好的学习和生活习惯，提高同学的综合素养。 6、提高自身素养：通过乐观与其他同事沟通和联系，学习优秀工作阅历，同时加强自身学问补充和理论学习，提升自身的表达力量、沟通力量、管理力量、为人处事的力量等。 新任高校辅导员的培训心得【篇三】 通过全体辅导员进行集中培训，我学习了其它辅导员的优秀管理阅历，使我深有感受,觉得此次培训的内容非常丰富，通过这次培训，我感到学院对辅导员的工作越来越重视，学院在逐步将辅导员队伍培育成专业化、职业化进展。从老师队伍建设，到营造.环境，详细地全方位地阐述了高校生思想政治训练在加强和改进的基础上要形成合力，要取得更大的成效。下面我就结合自己的实际工作谈一些体

35、会: 一、正确熟悉自身的定位。 辅导员是学校与同学之间的媒介、纽带、桥梁。工作的内容比较杂，比较琐碎。是开展同学思想政治训练的骨干力气，是同学健康成长的指导者和引路人。 辅导员工作是训练人、培育人的工作，而培育人、训练人的工作是有客观规律的，这个规律是可认知的，应当遵循的。心理健康训练以及法制观念的训练，更有利于端正同学的学习态度，使他们的学习生活过得更加充实，更加有意义，有利于避开一些本不应当发生的大事。据此，我觉得作为一名合格的辅导员，除了具备工作力量和技巧之外，还应具备对这项工作的热忱，我把这种品质归结为“三心”，即对同学要有责任心，要有热心，要有爱心。 现在的高校生多是独生子女，自尊心

36、比较强，但自律性差，辅导员要转变角色，全心全意为同学服务，用鼓舞，鞭策的话语乐观的引导同学，除一些不能姑息迁就的坏的大事外，要给同学改过的机会，这样既不会损害同学的自尊心，也会收到教书育人的良好效果 二、仔细学习将工作落到实处。 辅导员是同学的人生导师，做同学工作讲究工作的艺术和方法，这样能取得事半功倍的好效果。通过此次培训关于自身建设，自己应当仔细做好“六个一”、“四会”。“六个一”的详细内容 一是辅导员要带好一个班级。每个辅导员都要担当一个班的班主任，并在考核中力争成为优秀班级。 二是上好一门课程。辅导员以前不论学什么专业，都要在思想政治训练方面成为行家里手，要主动担当思想政治训练、就业指

37、导、心理健康训练等方面的课程。 三是写出一手好字。字是老师的门面，辅导员必需练就一手好字，影响和引导我们的高校生弘扬中华文化。 四是能写出一篇好文章。 辅导员生活在高校生中间，不但要有组织活动的力量，还要有写作的本事，要擅长总结，推广应用。就是辅导员要会说、会做、会写、会生活。辅导员要成为演讲家，要有鼓动力和号召力。要擅长组织同学活动，会做同学工作。要能够把所思、所想、所做写成文章，传播推广。要能够与青年高校生打成一片，把握当代学校生的行为、心理特点，与他们有共同语言，成为他们的知心伴侣，与他们玩乐在一起。 三、加强思想政治训练 在思想训练过程中把以情感人与以理服人结合起来。处理一些同学问题要

38、有理有据，并且要用真心诚意去打动同学，真正做到让同学心服口服 加强高校生思想政治训练，是学校育人工作的中心环节高校生的思想政治素养在综合素养中居于重要地位，在训练活动中，要把对它的培育放在首位。由于，在近几年的工作中，我们越来越深刻的体会到，新的形势-我国.主义市场经济逐步完善，伴随着世界经济一体化、信息化浪潮同步进行，带来.转型中的各种.问题几乎同时呈现出来，带来了前所未有的文明冲突和文化碰撞，历史与现实，传统与现代，使高校生面临空前的困惑与迷惘，这就可能带来高校生政治信仰迷茫、抱负信念模糊、价值取向扭曲。越是在这样的状况之下，我们的思想政治训练就越应当加强。我们艺术学院的女同学多，所以，组

39、织女生传统手工才艺展现等活动，在文化沟通过程中，训练同学立足民族才能走向世界。 因此，如何通过加强思想政治训练，切实解决同学的实际问题、满意同学的实际需求，从而培育出一代又一代符合时代要求的.主义事业的建设者和接班人，是我们面临的主要工作任务。 总之，经过这次的培训，通过学习，我深知辅导员工作的重要性，紧迫性，也使我熟悉了所肩负的光荣而宏大的历史责任。在今后的工作中，我会以身作则，加强自己的道德修养，为人师表，培育自己的工作力量，讲究工作方法。勤奋工作，富有奉献精神，我想只有踏踏实实的工作，兢兢业业的做人，为培育适应.进展的新型人才而奋斗! 新任高校辅导员的培训心得【篇四】 作为一名新进辅导员

40、，我参与了由训练部设在华南师范高校的辅导员培训和研修基地举办的广东省一般高校第49期思想政治训练骨干暨_年新上岗辅导员培训班。在为期一周的培训中，通过基础培训课程和户外素养拓展等形式，围绕当前高校辅导员职业素养与职业生涯规划、常见心理问题与自我调适、科研力量培育、专业化道路探讨、常用文书写作以及新时期高校生就业辅导、党支部建设、奖助贷工作、同学干部培育以及新媒体条件下高校生思想政治训练讨论的难点、热点问题进行了学习与探讨。让我对高校辅导员工作有了一个更为全面而清楚的熟悉和理解，从中也体验到了辅导员之间团结协作、奋力拼搏的内涵与价值，这些将对自己今后有针对性的开展本职工作有着极为重要的指导作用。

41、下面就谈谈我参与此次岗前培训的几点体会。 一、立足本职工作加深认知理解 在培训过程中，通过陈岸涛、许国彬、曾汉君等教授在新时期高校生特点与训练对策讨论、高校生就业辅导、高校深党支部建设以及奖助贷工作等层面的讲解，并通过与其他辅导员的仔细沟通，使自己对本职工作有了更加深刻的认知与理解。那就是辅导员不仅是高校高校生日常行为上的管理者、更是成长路上的指导者和领路人，是高校生思想政治训练的骨干力气。所以，作为辅导员要立足本职工作，深刻熟悉自身工作的内涵与价值。这也就要求辅导员要亲密关注新时期我国.环境与高校生心理、价值取向的新进展和新动向，深化同学群体并力争融入他们，准时调整同学工作方法、工作内容、工

42、作载体和工作态度，坚持解放思想、实事求是、与时俱进，勇于创新，不僵化、不停滞，使高校生在高校校内里身心更加优化，精神文化生活更加丰富，开创高校高校生工作开的新局面。 二、服务理念常在工作常做常新 高校辅导员怎样才能够更好的开展好新时期的高校生工作，张海波教授在讲座中强调要通过服务理念来呈现辅导员应具备的详细素养。详细而言，要培育新时期高校生乐观向上的态度、专业学习的爱好、创新进展的后劲以及.的责任感。首先要探究新时期尤其是90后高校生工作的新方法、新思路，要擅长有针对性的做高校生的思想政治训练工作，比如思想上偏激、心理上脆弱、经济上学业上困难的同学，这部分同学需要我们特殊关怀。作为辅导员，我们

43、要力争做到在思想上引导同学、学业上辅导同学、行为上教育同学、心理上疏导同学、在就业上指导同学；其次，辅导员要多动脑，擅长开展寓教于乐的校内文化活动，发掘同学的活力与.。例如每周定期或不定期的召开班会，并把班会分成不同的类型，如事务性、主题性、训练性、趣味性、正规性、课余性的班会，可以选择不同的地点开班会，要专心去探究高校生乐于接受的形式，从而让其成为活动的主动参加者和策划者；再者，辅导员的工作要专心去感染心。我们可以乐观探究在新生刚入学时就写下自己高校四年的奋斗目标及阶段性规划的模式，我们应当充分重视这些方面的训练，做到工作细致、态度端正、责任心强，真正成为一名名副其实的训练者和管理者，从而使

44、让同学有“一次师生缘，一生师生情”的情怀。 三、提升业务水平，加大创新力度 辅导员的日常事务比较多，这就往往会造成我们只重视同学的日常管理工作，而忽视了比如说高校生的思想政治训练，高校生的心理健康训练以及高校生的职业进展训练等方面的工作。董锦红和穆林教授的精彩报告，使自己熟悉到在新的.背景下，高校生的思想和价值观念已经发生了巨大变化。我们不能沿用以往简洁而又粗暴的做法而不顾高校生思维方式新的进展特点，应树立“以人为本”的训练理念，创新载体，敬重训练对象的身心进展规律，敬重同学的人格，把满意同学不同层次的需要与同学训练管理工作方法结合起来；采纳新时期的思想政治训练方法，贴近高校生的学习实际，贴近

45、高校生的生活实际，贴近高校生的交往实际，贴近高校生关怀的.实际，实践育人，创新管理模式，通过各种方式潜移默化地对高校生加以引导和训练。从这个层面上讲，心理健康训练是造就凡人，使高校生成为一个正常人，而思想政治训练则是培育圣人，使高校生成为一个道德高尚的人，两者亲密相关，在这一体系中，心理健康训练是思想政治训练的基础。黄建榕教授关于高校生心理健康训练讨论的讲座，使我对新时期高校生心理健康方面有了一个全面的熟悉和理解，这些学问将对我今后有针对性的开展高校生心理健康训练起到重要的指导作用。 四、瞄准努力方向仔细做好规划 正如刘海春教授讲的那样，辅导员是把每个同学转变作为自己人生的事业，这样的事业是在

46、重复中成就了高校思想政治训练的宏大。从这个基点动身，在今后的工作中，我盼望从以下几个方面确立自己的工作方向，并为之不懈加以努力：一是要加强自身思想政治训练和同学工作专业学问的储备。通过向书本、向网络拓展学习渠道，在日常的工作中，多向富有阅历的老辅导员请教，同时结合同学的实际状况，提高自己处理应对同学在日常生活、学习等层面问题的综合力量；二是擅长观看和分析，准时总结辅导员工作规律。在日常工作中，辅导员要擅长把握工作重点，多观看、勤思索，全面把握同学动态，做到日常工作具有预见性，进而提高辅导员日常事务的工作效率；三是建立良好的师生沟通渠道。在新媒介条件下，充分利用短信、邮件、微博等各种媒介平台，沟

47、通同学工作感想、共享同学工作阅历，并通过主题班会、组织各类校内文化竞赛等各种活动与高校生沟通，缩短与他们之间的距离，主动关怀、亲近同学，多与他们交心谈心、坦诚相待，力求成为他们的良师益友和人生导师。 有人说辅导员是高校校内里最基层、最辛苦的工作，但我信任它也将会是活力的工作之一。我将努力当好教学工作与同学管理工作之间的纽带，仔细做好思想政治训练、高校生就业指导、党团建设等方面的各项工作，并以优异而富有成效的工作表现，完成从一名讨论生向一名高校辅导员的胜利转型。 新任高校辅导员的培训心得【篇五】 20xx年7月，我有幸参与了20xx年度湖南省高校辅导员上岗培训班，培训地点位于湖南师范高校，来自全

48、省69个院校的辅导员，共享此次“饕餮盛宴”。感谢学校赐予这次培训机会，培训班内名师荟萃，前辈们授课高屋建瓴、内容丰富、兴奋人心。现将本次培训心得汇报如下： 一、新态势、新需求。辅导员充分利用好网络思想政治平台和资源，在把握高等训练新态势的同时，明确立德树人的主体任务及目标，进一步强化网络育人实效。辅导员做好网络思政工作：一要强基固本，做正能量的传播者；二要勇于创新，做融合变革的先行者；三要敢于亮剑，做主流价值的捍卫者；四要奋勉有为，做新技术的引领者；五要担当负责，做清朗空间的守护者。 二、新要求、新担当。党的.报告、全国高校思想政治工作会议等，都对辅导员职业力量提出了新的要求：首先，政治素养过硬，精准定位“为谁培育人”；其次，育人目标明确，精确