公司年会活动总结2021_公司年会活动总结_1.docx
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1、公司年会活动总结2021_公司年会活动总结 公司年会活动总结.2021。 在一年结束,新的一年到来时,公司一般会举办年会来庆祝这个节日,不仅能够促进员工沟通,增加员工向心力,还可以活跃气氛。下面是由工作总结之家我为大家整理的“公司年会活动总结.2021”,仅供参考,欢迎大家阅读。 公司年会活动总结.2021(一) 金兔迎春、时间飞逝,转瞬间又到了新的一年,回顾2022年,分公司在省公司的正确领导下,在全体员工的团结协作下,根据各级组织的工作思路、目标、任务,立足本职,勤奋努力、拼搏向上,乐观绽开工作,分公司较好完成了下达的各项指标任务,在每季度的劳动竞赛中均取得了优异的成果。2022年是有意义
2、的、有价值的、有收获的一年。为缓解员工压力,增加团体凝聚力,xx分公司组织全体员工于2022年x月xx日参与迎新春系列活动。 早上9点,分工司全体员工在公司大院内进行迎新春游园活动,活动以班组为单位,分别开展了拔河、盲人敲锣、乒乓球、绑腿跑、抢凳子等活动,全体员工乐观参加,团结全都,充共享受游园活动所带来的欢乐,此次活动不但加强了企业文化建设和精神文明建设,丰富职工体育文化生活,而且增加职工体质,提高公司全体职工的凝聚力、向心力。 下午2点,分公司在xxx进行2021年迎新春文艺汇演。整场演出气氛热闹欢腾,节目精彩纷呈。演出节目逐一上场,台上台下成了欢快的海洋。整台晚会气氛热闹欢腾,掌声、叫好
3、声、欢乐声不绝于耳。晚会节目丰富多彩,有弘扬企业文化、呈现企业风貌的的三句半,也有令人捧腹的小品,更有体现公司员工顽强意志、拼搏精神的表演,让全部观众过足了瘾,也将晚会的气氛推向了.。整台晚会气氛热闹、.迭起。佳作纷呈的表演不但彰显了员工们的个人才艺,更体现了企业的团队凝聚力和同事之间良好的合作精神,增进了企业文化建设。最终由分公司领导做了重要发言,对分公司一年来所取得的成果赐予确定,慷慨激扬的致辞给大家增加了无穷的信念。 这场晚会,可以说全体员工都倾注了极大的心血,虽然器材不够齐全,道具不够完善,演员以及歌手们都不是专业,全部的演出更多代表的是一种态度,一种对于明年的期盼,对于集团领导和同事
4、们的感恩。在场的观众的笑容、掌声是对每个演员付出努力的确定。整场演出虽由各个不同班组组成,但现在我们是一个集体,我们每个人作为的一分子,是分公司这个大家庭的一个成员,我们就要团结起来,一起努力。“没有比脚更长的路,没有比人更高的山”,我们有理由信任,只要我们付出了,只要我们努力了,总有一天,我们每个人都会取得应有的成果,让我们一起制造xx公司明天的辉煌。 公司年会活动总结.2021(二) 年会最终在大家的期盼中圆满结束,这次年会从活动策划写策划书,然后召集开会收集大家的看法等前前后后发了不少时间,虽然有点累,但是我学到了许多,这可以说是第一次写文案,除了表彰评优方案然后组织评比是由另一位同事在
5、执行外,其余的都是在忙前忙后,在这里要感谢x总、x经理给于我这样的机会,真的很感谢,鼓舞我去执行,赐予我尝试的机会;其次要感谢的是x编,他真的不愧为是xx才子,从晚会台词的编写,音乐视频的剪辑等都是否他在忙,真的很感谢x编对年会的支持,去年也是他在办理,真心想说:x编,你是俺的偶像!内容很精彩,大家都玩的很hi 作为活动的主策划和主持人,感觉现场员工对嬉戏的参加度不高,员工没有被充分调动。年会活动相比x月的店庆活动,其参加度就比较弱,联欢的氛围没有完全达到预想的效果。 进行这次年会给我带来的许多感动和收获,对举办过程中所产生的阅历问题通过整理,在对年会的组织方式、场地联络、工作分工、协作进行一
6、些改进之后,将有益的阅历固定下来,供今后举办会议参考,形成行政部较为成熟的办会规章。 更多总结我推举 公司年会活动总结2021 当一年快结束,新年快要到来时,公司就可以举办一个年会。通过年会可以活跃气氛,促进员工沟通,使员工的凝聚力更强。下面是由工作总结之家我为大家整理的“公司年会活动总结2021”,仅供参考,欢迎大家阅读。 公司年会活动总结2021(一) 昨天我们整个公司在xx旁边的xx进行了整个xx公司的年会,真的感觉到我们公司特别的壮大,算下来,整个xx公司总人数达到x人,真是喧闹辉煌,这次年会开会我的心得就是,公司既然要壮大,我确定也要跟着公司壮大。通过这次年会使我得到了许多激励还有管
7、理的方法。 由于公司在xx已经有x年历史,在年会上得知,今年年底还预备在xx进行年底的颁奖大会,那太好了,说到这里,我还没有进去过xx呢,这下可就有机会进去了,我想,既然公司肯在xx这样的场地开公司会议,公司还是很注意我们公司的品牌,还有注意我们的进展,由于这种场地一般公司也开不起的,当然我们公司也是在xx上市,这个也特别值得我所在公司的傲慢,公司在年会上表决了2021年的进展目标,各个老总发布了自己的心得,表示确定要拼抢,战胜同行,那种气概上来说,我觉得要做到xx的地产代理领头羊确定没有问题,由于公司给与我们许多付出和支持,当然在这么好的公司平台,我信任自己在今年年底事业会更上一层楼,更会大
8、赚一把。 想想自己在20xx年已经入行以来,通过这次年会,让我知道自己之前走了不少弯路,认知到自己现在还有许多不足的地方需要改进,有许多思想需要和公司的理念同步,不然我们确定会落后公司,拉公司的后腿,这样的话,自己没有进展也赚不了钱,所以开会完有许多方面剧烈要求自己必需改进,不改则死。也是通过这次年会,让我知道公司的实力,全球同步,有了这么好的平台,你还有什么理由做不好。 有了和公司同步方向,还需要实际行动来实现,并不是说了几天,过几天又变回来原来的样子,我们肯定要谢绝“语言巨人,行动矮子”。要用行动来转变现实,说得难听点用业绩证明一切,看着好多同事上去领奖,虽然对我来讲,还算是公司的新奇血液
9、,但是年底奖台上有没有你的份?这个是我现在要想的,我始终给我下边的员工说过:做我们这行假如你要出名很简单,只要你做到第一,话有说回来,假如你没有这样的想法,我劝你还是离开我们地产这一行业,离开我们公司,我们这行必需有这份.,你才能做好。 想想自己呢!前方的路很艰难,但是我还需要连续走下去,我知道自己来这边已经无法后退了,必需和公司一起向前,真的,而且是要舍命在跟着公司跑,这样才会体现我们在年会上“猎狗和兔子的故事”的含义,而且我们要和兔子一样,在这个行业里,必需有“那种”危机感,我们的危机感就是,假如今日你吃不到客户那份佣金,你就必被我们同行吃掉,所以我们必需有狼性,这样你才有机会吃掉同行,战
10、胜行家,你才能在我们这个中介行业生存。 公司年会活动总结2021(二) 2021年x月x日,公司组织了2021年迎新年会活动。 此次活动,较之以往公司各项活动,可谓是大手笔,有以下几大亮点及几点收获。 一、从内容到形式上的创新 1、内容创新。除了常规的内容及环节之外,还增加了长期合作单位发表合作感言、以类似感动中国十大人物形式出场的员工代表发言、外部专家做专题学问讲座。 2、形式创新。活动选在了规格档次较高的御宴宫,并选用了大型LED屏、现场讲话直播、领导班子集体拜年视频、公司十件大事视频、xx轮幸运员工抽奖、微信抢红包、文艺节目穿插等等,尝试性地运用了各种新元素,这些的确较以往活动开拓了思路
11、、开阔了眼界。 3、组织创新。党办不分家,经理办公室更懂领导心愿。公司组织各类活动,并不只是党群部门的专属,经理办公室亦是重要活动的参加者、协调者、组织者,只有同心同德才能更好同唱一台戏。 二、什么是工作效率 1、一周时间筹备。按原活动方案,估计x天筹备。而在公司相关领导指导要求下,x天变为了x天,最终变为了一个礼拜。白天的时间有限,只好晚上加班加点,根据流程及分工,谁负责的工作谁完成了才允许走。 2、按要求执行。不要问为什么,给你说什么你就做什么,到了什么节点你拿出什么样的结果就可以。时间紧凑,工作效率可以飞速提升。 三、个人的三点小收获 1、把事办好就不要怕花钱。之前,在起草活动方案时,想
12、着经济不景气、能为公司省点就省点,结果是在会议室的xxk与在xx的xxw,差别真不是一点点。真长记性了,为了办好公司的事,不在乎钱多钱少,更不能太小家子气,企业需要的风光和大气,需要的是通过一种方式表达一种声音、进而彰显企业的品牌形象,只有保证了投入,才有可能风风光光把事办好。 2、众筹模式天地宽。一个人的力气和一个人的思路也都是有限的,也犹如一个领导一样,不仅自己要有所作为和表率,还要发挥其他人的作用,这就要求有发散性思维,发觉和调动或借助别人的力气来成自己的事。比如让邀请劳务队来参会、各小组预备一个节目、各小组负责一项工作等等,众筹模式,众人拾柴火焰高,这个今后工作学习中还真得好好学习,争
13、取活学活用。 3、效率与质量之争。或许,在当前的新常态下,什么事情都快节奏,但是效率和质量真的很难统一在一个事物之中。一在于方案赶不上变化,许多事情并非按部就班按原方案走,这就需要给自己留一点补救的时间;二在于一般与优质之间,需要一段时间和耐心打磨,如活动演练、材料修改、信息确认等等,这些工作都需要细节支撑,不是短时间就能立竿见影的。三在于心态的变化,一项工作确定后不再变化,干详细工作的人信念和心态都会处于一种上升期,若经过几次折腾,人的心态自是不能平衡对待了。人人心里都有预期,干完工作就结束了,而且无论谁都盼望早干完工作不用加班。 4、循旧与创新。许多时候,阅历是对干工作是有帮忙的,但许多时
14、候太依靠于一些也简单让自己陷于故步自封的境地。只有开阔心胸,集思广益,不断学习、取经、接受批判、跳出圈子思维,才能不断优于过去的自己,也才能在困难的蜕变中,不断获得成长、不断获得重生。 以上就是这次活动的总结。 公司年会活动总结2021(三) 公司于2021年xx月xx日至xx月xx日在xx进行的为期x天的年会活动现已落下帷幕。本次年会举办的主要目的是为了使员工放松身心、缓解工作压力、增加团队凝聚力,更是为了展望新一年的新工作及新要求而开展。这次活动就是呈现我们行政人事部的职责及存在意义。 本次年会相比往年,人员更多,内容更加丰富。由于第一次组织x人的活动,阅历不足,前期预备了许多,包括搜集信
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