出纳上半年工作总结及下半年工作方案_出纳上半年工作总结.docx
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1、出纳上半年工作总结及下半年工作方案_出纳上半年工作总结 出纳上半年工作总结及下半年工作方案。 不知不觉间半年的时间就过去了,此时就可以总结一下上半年的工作,然后再依据自己的工作状况制定合适的下半年工作方案。下面是由工作总结之家我为大家整理的“出纳上半年工作总结及下半年工作方案”,仅供参考,欢迎大家阅读。 出纳上半年工作总结及下半年工作方案(一) 20xx年x月份是我被xx分公司聘任到方案财务部担当出纳工作的第一年,我来到xx公司虽然只有三个月的时间,但在这短短的三个月里,让我真正了解到xx的企业文化。xx幻想:用我们的服务让人类生活更美妙。xx理念:健康、欢乐、漂亮、成长;xx使命:为顾客制造
2、更大的价值。xx宗旨:国家战略践行者、景观产业领航者、优质生活制造者。xx秉承着“生态园林城市整体解决方案服务商、城市景观生态系统综合运营商、新兴生态城市综合服务商”的理念,运用平台经济概念,打造产业投资进展平台,成就“有价值、有大爱、有幻想的优秀员工,为打造“才智景观”产业,努力拼搏。xx公司的进展目标是雄伟而长远的,能成为公司的一员,我感到无比骄傲,信任这种骄傲感将使我更有.的投入到工作中,作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在过去的工作中积累了肯定的工作阅历,但刚进入公司,难免还是有点压力。为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境,有问题准时请教领导,乐观学习工作所需要的各项
3、专业学问,努力提高自己的业务水平。在这工作的半年时间里,在领导及同事的关心领导下,通过自身的努力,无论在敬业精神、思想境界,还是在业务素养、工作力量上都得到了进一步的提高。 一、上半年的工作 我在20xx年x月份开头从事出纳工作,这段时间里让我对出纳这个工作岗位有了更深的熟悉,作为一名财务人员,一名出纳,我特别清晰自己的岗位职责,也是严格在照此执行。 1、严格执行库存现金限额,把超过部分按时存入银行。审核现金收支凭证,每日按凭证逐笔登入现金日记帐。 2、严格保证现金的平安,防止收付差错。对收入和付出的现金及支票都由我和科长双重复核,以确保精确无误。 3、坚持每日盘点库存现金,做到日清日结。这样
4、一来,问题便不会留到隔日,准时发觉,准时改正。 4、准时向国税、地税申请公司税额零申报。并安装了xx国税所得税介质申报软件,严格根据填报挨次手工录入每张申报表,审核保存胜利后,通过“数据导出”模块将数据存档于U盘,然后向办税大厅进行了20xx年企业年度所得税申报。 5、协作绿化造林项目,现场帮助修路验收土方,收、发树苗子,覆膜等工作,做到了出入库手续完整,现场资料齐全及数字精确。 6、将新增固定资产准时进行分类登记入账,定期对固定资产进行清理、登记。 7、协作绿化造林项目的收尾工作,现场帮助收发树苗,开据出、入库单手续,整理现场资料,当日结账,当日盘库,做到了手续完整,现场资料齐全、数据精确。
5、 8、逐笔登记电子版银行存款日记账,共x笔,到目前集团拨备用金x万元,报销现金x元,余额x元。 9、编制审核已造林木第一次浇水费用方案。包括枸杞在内共x个树种,约x株,方案浇水量约xm,每株浇水成本费用约x元,共计费用方案x万元。 10、审订植树造林项目费用决算。项目建设历史x天,共计植树约x株,十一个品种,涉及九项费用,包括苗木选购费、拉水浇水和苗木运输费等,决算总费用x元。 11、申请集团财务公司报销xx分公司x至x月份费用共x笔,报销金额x元。支付报销人现金(费用)x笔,金额x元。向集团财务公司上报x至x月份财务报表。报表显示:分公司x至x月份收入合计x万元(备用金),支出合计x元。 1
6、2、帮助领导起草和修订了“xx分公司财务管理制度”“xx分公司费用报销流程”“财务经理(会计)岗位职责”“出纳岗位职责”。帮助领导起草“植树造林项目费用决算的报告”和“已造林木第一次浇水方案申请资金的报告”已上报集团财务公司。重核订正x、x月份已报账支出凭证x笔,更换不合规原始凭证x张,补入“附件”x张,补入苗木入库单、支出预算及说明等凭据x份。 13、审核汇总植树造林项目苗木出入库单据及现场资料、编制出入库盘点表,最终形成了xx县丝路方舟城市休闲森林公园(陆路口岸生态景观综合体)项目20xx年春季植树造林项目苗木出入库现场资料册。 14、从x月x日开头协作绿化造林项目和公司全体员工一道参与劳
7、动,给树木缠膜、抹芽。种植蔬菜。 15、协作项目部自x月份开头前后分x次,完成了雇用水车给林木灌水任务。向车主开具出库水票,合计x方,共x元。 16、重新汇总x、x月份以纠错凭证,送集团财务公司审核报账。 17、设置了分公司应付账款明细账,对欠账未付费用已逐笔记入明细账。 18、妥当保管好库存现金及保险柜钥匙。. 19、妥当保管公司的财务印鉴、各类发票及有价票据,并做好印鉴和票据的使用及领取的登记工作。 20、听从领导,团结同志,严格执行公司财务管理制度和管理流程,仔细履行岗位职责,主动接受领导交办的其他工作任务并按时完成。 二、下半年工作方案 1、帮助领导准时和集团财务公司对接落实未拨资金及
8、宜力争在x月底前拨回。 2、准时向国税地税申请季、月度税收零申报。 3、对于现金,要确保其平安和完整无缺,如有短缺要负赔偿责任。要保守保险柜密码的隐秘,保管好钥匙,不得任意交给他人。 4、管好用好“周转金”严格执行支付流程,并准时向集团财务公司上报支付结果。 5、所保管的印鉴章、空白收据必需妥当保管,严格根据规定用途使用。空白收据应专设登记簿进行登记,仔细办理领用注销手续。 6、逐笔序时登记现金和银行存款日记账,做到日清月结。现金的账面余额要与实际库存现金核对相符,不得以白条抵充现金,更不得任意。挪用现金银行存款的账面余额要与银行对账单核对,月末编制“银行存款余额调整表”,对未达账款要准时查询
9、处理。 7、做好办公用品及其他物品的选购方案和管理工作。 8、做好领导交办的其他工作。 三、存在问题 1、性子比较急,总是盼望能尽快将工作提前完成,这简单使我忽视一些细节上的问题;另一方面是,学问面还不够宽,学习还不够深刻、系统,还有待连续努力学习,工作方法还有待连续学习改善。 2、学习不够,当前,以信息技术为基础的会计软件的应用及理论基础、专业学问、工作方法等不能完全适应新的工作。 3、在工作中,满意于自身任务完成及领导交办的事项,开拓性的开展工作不够,缺乏主动作为、主动服务的思想意识。 四、改进方向 通过此次总结,我决心面对差距和不足,在今后的工作中,我决心从以下几个方面进行改进。 1、在
10、细节方面完善自己,严格要求自己,调整好工作心态,不急不燥,仔细尽责的完成日常基本工作。 2、将加强学习,在理念、理论和学问等各方面更新和进步,不断提高自己各方面的水平,虚心请教领导和同事增加分析问题、解决问题的力量,做好自己的本职工作,进一步提高工作效率。 3、我将努力克服自身的不足,仔细学习,努力提高自身素养,乐观开拓,履行工作职责,听从领导。 总之,新的工作环境意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏,扬长避短,克服不足,找准工作的突破口,更好的完成本职工作。在此,我也特别感谢领导和各位同事在工作和生活中赐予我的关怀和支持。 出纳上半年工作总结及下半年
11、工作方案(二) 上半年结束了,作为一名出纳,现对上半年工作总结如下。 一、上半年主要工作完成状况 (一)仔细做好日常性会计集中核算和委派工作。 集中核算工作: 1、完成了各核算单位20xx年度决算,撰写了财务分析;帮助并协作监察室完成了局系统事业单位20xx年度经济责任指标考核、收入统计及干部离任的审计工作、帮助并协作体育总会做好省属体育单项协会年检审计工作;2、协作群体处等有关部门做好四体会的各项经费保障工作。3、依据财政部有关要求,对各预算单位20xx20xx年行政成本数据进行了填报。4、依据省有关部门通知要求,仔细完成了局机关和各核算单位住房公积金和住房补贴计缴基数调整的计算、审核、申报
12、和补缴工作,并准时向财政厅做好20xx年经费追加申请工作。5、依据档案管理要求对全部核算单位20xx20xxx年的会计档案共计x册进行了整理并归档。 会计委派工作: 1、仔细总结了x届周期委派工作,创新新周期会计委派形式。年学校心班子成员带领委派会计进行多次座谈,仔细梳理x届全运会周期委派工作中的胜利之处和问题教训,不断探究符合体育系统特点实行委派会计的新模式。我们在充分分析了各单位的实际状况后,依据实行会计委派要首先保证运动训练单位、财政性资金保障单位、以及.关注度大的单位的原则,结合中心的人力资源状况,在连续对局训练中心和xx训练基地实行会计委派的基础上,今年新增了省体彩中心、水上运动中心
13、、省体科所三家委派单位。并且尝试着一人多单位委派、主辅组合、保重点和控全面的新的管理方式,这也体现了“稳定已有成果,扩大委派类型,全面提高质量”的工作思路,更好地贴合省体育局工作重点,形成以训练单位为主,其他类型单位相结合的委派格局。 2、新周期委派会计工作初见成效。各委派会计到岗后,依据各受派单位新周期工作特点,重新调整修订相应财务制度以及一些新的管理措施,如:局训练中心修订了资金支付审批方法、食堂财务管理规定、食堂餐料选购方法等制度,针对调拨的x届参赛训练器材量大类杂的特点,特地设立资产管理科,加强资产管理力度;省体彩中心制订了省体彩中心站点物资材料管理方法(草案),在财务核算中增加复核手
14、续,对其日常支出的合理合规性严格把关,进一步提升财政预算专项资金的使用效率和效益;省体科所修订增补了财务人员岗位责任制以及项目经费管理规定等制度;xx基地讨论开发枪弹器材核算网络系统电算化管理模式,提高枪弹器材管理效率。另外针对各委派单位专项经费较多的状况,准时提示受派单位掌控专项经费使用进度,把好预算审核关,每月按时向上级汇报经费执行状况。 (二)其他各项管理工作。 1、针对集中核算单位20xx年部门预算专项经费的实际支出状况,进行了真实性资金需要分析,从而剔除“借名支出”等不实信息,为体育局了解把握真实经费需求供应依据,同时也使完整分析非训练单位周期专项支出状况得到充实。此项工作目前已基本
15、完成,方案在编报20xx年部门预算前上报经济处。 2、协作省审计厅对省体育局20xx年度预算执行总体状况、结余结转资金使用管理状况以及执行国家和省有关厉行节省规定状况进行了专项审计调查。 3、仔细做好“小金库”检查状况回头看落实工作,针对检查中反映较多的资产管理问题,上半年协作经济处特地开展了一次局系统资产清查工作,对长期借用资产进行了清理,并依据清查结果仔细做好有关挂账资产调拨核销工作(已报经济处待批);依据审计看法,经多次与竞管中心协调沟通,已督促其将局调拨十运会器材登记入账,并于20xx年x月报废了部分器材x万元,同时完善了车辆报废审批手续,目前正在办理相关租用器材调拨手续,并在此基础上
16、要求该中心明确专人进行实物管理,切实做到资产账账相符、账实相符。 4、从报表使用者的角度动身,改进了专项经费报表形式,让使用者更简单看懂、接受财务状况报表,更好地把握本单位的财务信息。 二、上半年主要工作体会和存在问题 (一)实行会计委派制度对推动受派单位整体会计工作有显著作用。 初期的会计委派工作属于摸着石头过河的阶段,经过工作实践,得出了“建立健全制度是财务行为规范的根本,带出优秀团队是提升工作质量的保证,依靠集体才智应对问题是克难制胜的法宝”等一套会计委派工作阅历,我们认为这一工作阅历是促成会计委派工作成果得到广泛认同的基矗通过四年的努力,体育局系统实行会计委派的单位,在建立健全各项财务
17、制度,增加财务规范意识,充分发挥财务监督职能,建立规范审核程序,营造良好的财务活动环境等方面都有显著成效。委派会计在推动受派单位会计人员整体力量提高方面也有了结果,如:训练中心今年在委派财务科长建议下新聘用高级会计师一名,两名财务人员晋升到副科级。xx训练基地去年新进财务人员在委派会计带领下,如今已完全胜任基地会计主管工作。足球基地经过委派会计一个周期的参加工作,各项财务工作也有明显起色。这一切都充分证明白体育局党组实行财务体制改革,创新财务管理形式,实施集中核算与会计委派相结合的工作决策是特别正确的。这种财务管理形式也受到其他单位的.关注,今年x月份又有xx省体育局会计核算中心来宁考察,就核
18、算中心委派会计模式、会计核算、业务办理流程和财务管理等方面进行了全面细致的沟通探讨,以此互通信息,相互促进,共同提高。 (二)坚持深化学习与实际工作相结合,对推动中心整体工作质量有明显提高。 坚持学习与实际相结合就是将大家学习的体会、熟悉的收获转化为解决问题、促进工作的好思路、好方法,为推动会计核算工作更加规范化、制度化的进展和服务质量的提高供应动力。中心始终坚持抓好学习型单位建设,注意激发每位职工的工作学习热忱,根据年初确定的学习方案,坚持每月支配二个周五下午以“每人一课”形式,开展业务沟通研讨会。鼓舞大家在学习中对实际工作取得的胜利阅历和存在的问题进行探讨和沟通,特殊是一些共性的详细问题,
19、提出合理建议和看法,有针对性地拿出对策。比如针对会计科目中项目核算内容口径不清楚的问题,特地进行了讲解,使大家把握财务政策统一口径。同时,为了使全系统会计人员共同提高,我们又撰写了解读事业单位会计科目核算及相关政策一文,并准时上传财务查询网。现在努力学习、自觉学习已成为核算中心每个人的习惯和要求。上半年还依据机关党委要求组织了全体党员群众参与抗震救灾奉献爱心捐款活动。 (三)客观反映工作中存在的问题以此警醒。 核算中心成立以来,通过不断加强会计基础工作规范化标准,单从会计核算的角度看,常规性工作没有大问题,各单位、部门在重视预算管理、遵守财经法规方面有较大提高。但是真正从工作理念、熟识政策、实
20、际落实上对财务工作没有足够的重视,或者说没有像抓本职业务那样倍加细心。因此在省治理“小金库”工作组检查和省属单位预算执行专项审计调查中,以及平常处理睬计业务工作中出现了很多问题,归纳起来主要如下几点:1、固定资产管理问题,有些单位和部门接受捐赠和资助的物品特殊是珍贵物品不入单位财务账,在台帐建立上也不规范,有些甚至根本就不建帐,会计核算上的断链现象比较明显。经办人不清晰办理报废物资程序,致使账物不全都。2、预算编制与支出掌握制度不完善,专项用款执行进度还有待进一步规范。专项的提出、可行性论证、项目确定等不够精准,专项预算编制仍旧比较粗糙,没有细化到详细支出明细,因而在详细执行上存在很大的不确定
21、性,随便使用专项的现象依旧存在。3、不够重视用款方案申报程序,各处室各单位对用款方案申报不是很严谨,方案性不强,多次出现过需要使用专项经费时国库指标不足的现象,延误付款时间。4、开支随便性大,特殊是款待费、会议费等详细开支标准不明确,存在事前未办理审批、未编制预算的现象。5、公务卡使用不规范。从近几年公务卡执行的效果看不是很抱负,特殊是局机关本级执行难度大,有的处室在外(本市)吃饭或购礼品几仟元,均使用现金支付,中心会计人员多次提出要根据规定执行的建议,但效果甚微。6、对政府选购流程的规范及手续还有待进一步了解,如印刷费、车辆汽油费等开支使用不能根据政采定点范围来执行,给财务报销审核工作带来了
22、肯定难度。 以上这些问题,绝大部分是通过各级部门特殊是领导的重视,是能够变事后纠错为事前预防的。 (四)对加强财务工作的几点建议。 1、理顺投资关系,完善内部财务管理规定标准。鉴于省体育局和部分事业单位对外投资,都是以借款形式注入资本,而且长期挂帐,每年审计部门都对此提出问题要求规范。建议局机关和事业单位对这部分投资进行清理,理顺机关和事业单位以及事业单位之间的投资关系,并加强对投资收益的跟踪监督。同时进一步完善如公务卡执行规定、准时更新政府选购定点名目、公务接待、会议标准、车辆运行、差旅费等费用支出项目的内部财务管理规定标准范围,加强内掌握约机制。尽早出台适用于省体育局系统内各单位的财务制度
23、汇编,使核算中心会计工作做到有法可依、有章可循。此外,建议在干部轮岗进行有关财务离任审计时,对财务未结事项也要有书面移交记录或处置方案,以避开遗留财务问题无法解决。 2、重视预算专项资金使用管理工作。总体上各核算单位和领导都很重视预算工作,但在详细工作中,特殊是近两次的审计状况来看,预算编制的合理性、可行性有待严厉仔细认真地讨论。财政部门从今年开头实行预算编制滚动管理,对专项经费实行绩效评价,这些新政策出台迫使我们摒弃老观念,与时俱进地学习、把握、适应、贯彻财务管理规定,以保证体育事业顺当进展。建议局系统各单位进一步加强预算专项资金的过程管理,细化内部预算指标分解,加大预算支出审批、掌握力度,
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