试用期工作总结万能模板保藏四篇_试用期工作总结.docx

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1、试用期工作总结万能模板保藏四篇_试用期工作总结 我自20xx年x月毕业于云南省能源技术学院，矿井通风与平安专业毕业，于20xx年x月x日开头到石桥工作，6个月的试用期就如流水飞速的结束了，回顾实习生活感受很深，各方面工作生活收获也颇多。下方我将这6个月的工作状况向领导作个简要汇报: 一、学习生活方面： 进入石桥以来，由于离家较远，而且加之对生活习惯一时很难不适应，造成工作学习的耽搁。透过6个月的体验以及在领导同事们的关怀与培育下，仔细学习、努力工作，专心投身到工作中，已经渐渐适应了那里的工作环境。对于领导与同事们的关怀和关怀，我感到了很大的动力和压力，争取在以后的工作生活中以更加努力的优秀成果

2、来回报，不仅仅能够弥补自我耽搁的工作学习而且能够有所成就，不辜负大伙的期望。对金钱、对名誉、对权力，我都没有什么奢求，努力工作是我最大的追求。说句实在话，工作不仅仅是我谋生的手段，更是我回报领导和同志们的最好方式，也是一个人实现人生价值的惟一选取。 二、工作学习方面： 作为一名刚刚毕业的同学，在学校学习很少有实践机会，养成了对于实践的东西接触的少，在接触到新的生疏的领域时缺少阅历，对于很多实际应用问题不了解。自20xx年x月被支配到通防部工作意识到一通三防是通防部工作的重点，非常注意防止瓦斯突出工作，可在学校学习的对防治瓦斯不甚了解也缺乏实践阅历，一些看似简洁的工作可实际操作起来不是那么的行心

3、应手，工作的一些琐碎杂事让我感觉操作无味。看到办公室里大家不畏辛苦劳碌的样貌，再想想基础的重要性，感觉到了工作的艰苦，对通防的工作也有些迷茫，自我的自信念不足，总感觉工作做不好，自我所学的东西无用武之地，那时我迷茫了。 但在领导们的指导和带领及同事们的帮忙下，在实践工作中慢慢地让我收获了很多阅历和对防突工作有了更深化的了解。每次当自我编写出一份防突措施时，心里都有一丝的成就感，当然这些小小的成果不是我一个人努力得到的，我要感谢领导的倾心指导和同事们的帮忙，也正是有了他们在工作上的帮忙，生活上的关怀，才有了我此刻的成果。 个性在20xx年x月份10403上下顺遇断层进行两次的石门揭煤给了我一个难

4、得的熬炼机会，从编写措施到正式揭煤都让我在这平常所学的得到了运用和技术上的提高，熟悉到在揭煤过程中容不得半点马虎，一个小小的疏忽都有可能对矿井生产造成巨大的经济损失，看着矿领导对自我编写的措施重视度和对揭煤工作支配的细心度，将每一道工序都讲都支配到位，直到揭煤须顺当完成，切身实地的让我对防治瓦斯突出工作有了更深的了解，熟悉到什么事的细节都非常重要，理解了做好每一件平凡事，就是一种不平凡。 同时自我在领导同事的帮忙下，能够很快克服这种状态融入到崭新的工作生活中。在日常工作中，我仔细听从领导支配，遵守公司各项规章制度和各项要求，留意自我的形象，养成良好的工作作风。也熟悉到做技术服务工作是一个特别的

5、岗位，它要求永无止境地更新学问和提高技能，并且要有足够的耐心。为到达这一要求，我非常注意学习提高：一是向书本学。工作之余，利用闲暇的时间向书本学习，仔细阅读公司所发的新产品技术文件外。二是向领导学。这段时间以来，我亲身感受了各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术，使我受益匪浅，收获甚丰。三是向同事学。古人说，三人行必有我师。我觉得，我们公司的每位同事都是我的老师，正是不断地虚心向他们求教，我自身的素养和潜力才得以不断提高，工作才能基本胜任。我认为大家的潜力都提高了，我们的公司才会整体的提高。 三、思想方面： 在工作、学习过程中，我深深体会到，公司是一个团结奋斗的群众，在这样的氛围中，只有在思想

6、上与群众持续高度全都、专心上进，才能融入到这个群众之中。务必更加深化提高个人综合素养，用理论学问武装自我的头脑，指导实践，科学地讨论、思索和解决工作中遇到的问题，使自我能够与群众共同进步。 四、不足之处： 在段的时间里，我虽然在工作与学习上每一天都有了新的进步，但与其他同事相比还存在着很大差距，且与系统内的领导和同志们思想和工作业务沟通不够;因此，我在今后的工作中，不但要发扬自我的优点，还要客观地应对自我的不足之处，渐渐改掉马虎、急躁、思索事情不周全的缺点，注意熬炼自我的口才交际潜力、应变潜力、协调潜力、组织潜力以及制造潜力，不断在工作中学习、进娶完善自我。 五、以后工作方案： 对于刚刚走出高

7、校校门参与工作的我来说，当前的首要任务就是要努力学习、娴熟把握专业学问，始终以专心的工作态度、高度的职责感和只争朝夕的精神投入到工作中;要在加强专业学问学习的同时，踏踏实实地做好本职工作，戒骄戒躁，争取在自我的工作岗位上做出优异的成果。只有这样才能使自我成为工作上的能手和内行。力求完善，不断的提升自我的专业水平及综合素养，以期为公司的进展尽自我的一份力气。 英语作文写作万能精彩句子模板【篇三】2022万能招生工作总结四篇模板 转瞬之间，时间飞逝，一转瞬竟然已经是秋天，秋天万物金黄，也是同学回学校的季节。开学前期，招生工作基本完毕，那么，你对这次的招生工作作出怎样的总结呢?下面是工作总结之家网站

8、我为大家整理的“2022万能招生工作总结四篇模板”， 仅供参考，欢迎大家阅读 2022万能招生工作总结四篇模板(一) 我校全体老师在学校领导的正确领导下，保持和发扬了团结协作、求真务实、无私奉献、拼搏进取的优良传统，实现了学校最初制定的高考目标，取得了令人满足的成果： 其一是本科总达线率54.19%，位于同类学校前列; 其二是在籍在读同学的一本率比去年略有进步; 其三是艺体类同学10人全部上线，其中6人达到本科线; 其四是在籍在读的理科生语文、数学、物理、生物四门平均分均超过外出旁听生，文科生本科率达到65.7%。 以上成果来之不易，现将20xx年教务处有关招生方面的工作总结如下： 一、加强领

9、导、明确责任 学校始终把高三毕业班工作视为学校工作的重中之重。为此，早在20xx年末就成立了以校长为组长的毕业工作领导小组，确立了“科学管理、德育核心、师资优化、质量第一”的教学管理思路，努力实现教学质量的新突破和学校办学水平的新提高。一年来，在校长的直接领导下，学校各部门亲密协作，坚固树立为高三教学服务的思想，充分调动了全体高三老师的工作乐观性。教务处把在外旁听的54位同学全部排摸一遍，对于未能准时到社保中心去拍照的同学，耐心打电话、解释政策，劝导同学和家长抓紧在规定时间内完成信息采集工作。 二、规范操作、仔细实施 1、严格把关、查验户口 在第一学期开学第一个月进行户口的查验，对于不符合报名

10、要求的同学出示书面通知，责令限期解决：有一位同学是孤儿加养女，当时的户口是外地的，教务处在询问了招办和请示了校领导后，对该生的户口问题倍加关注，最终经过多方协调，最终开出证明，具备高考报名资格;还有一位同学是居住证，但是到期时间是20xx年3月，不符合20xx年高考报名资格，学校多次打电话督促家长尽快把事情解决以免耽搁同学的报名，结果最终赶在12月份顺当的在其次次确认时报上了名。 2、定期开会，宣扬有关政策，做到阳光透亮。 如对于24所高职高专院校提前招生，同学好像只知其一、不知其二，于是教务主任亲自上网查找有关数据，利用班级大会把24所院校的招生特点和招生状况作了分析，并且请来了民办高校的前

11、招生办主任来为同学讲座，使得同学应当如何去选适合自己的学校，所以我们有20个同学参与报名并考试，有12个同学被提前录用了。 3、早在体检之前一个月，教务处就下发告家长书，告知有关留意事项，卫生老师特地利用午自修时间给同学做一些模拟检查，体检前一周，召开班级大会进行动员宣扬和训练工作，既保证体检工作的顺当进行，也把民星的良好风气带到外面。 4、5月份填报志愿，教务主任利用2个星期学习平行志愿的填报政策并做成PPT，5月10日当天开完招办进行的辅导会议，马上新的政策和动向加入原来的PPT中，其次天晚上就给家进步行平行志愿的解读和辅导讲座，这是前所未有的第一次，以前我们都是外请专家来讲，生怕在解读政

12、策方面造成误导，这次一方面招办的辅导工作比较到位，另一方面教务主任反复学习对比政策，对于一些政策性很强的问题，直接给家长相关网址、电话等，做到双保险，会后家长反应热闹，普遍对这次的解读满足，表示回去填志愿有底了。 5、6月份高考前三天，还再次召开同学大会，一是加强考场纪律训练，二是心理疏导加信念鼓舞;高考当天每个考场支配1位送考老师，全程伴随，既为同学做好服务，又为他们加油打气，赐予他们最终的支持和关心。 6、7月份的大专报名，由于在6月份提前进行布置，所以28日同学到校上机特别快，最终又一位家长在下午截止时间前打电话来要求修改志愿，教务员始终等家长赶到，修改完才导出数据，刻录关盘，驱车交到招

13、办，尽管拖了后腿，但是我们让家长满足而归，免除了后面不必要发生的问题。 三、不足和反思 1、对报考24所高职高专院校的同学思想动员工作做得不够早，错过了动员的最佳时机。且辅导工作也做得不够细致，时间上没有赐予充分的保证，因此，无论是报名人数还是录用人数都比去年要低许多，间接导致大专达线率没能达到100%。 2、要进一步加强对外出旁听同学的管理，建立长效的管理机制。 2022万能招生工作总结四篇模板(二) 时间荏苒，伴随金秋的收获，我校的招生工作也接近尾声，具体回顾这一年的招生工作，由于领导的细心栽培和高度信任，我做了许多工作，充实很多也学到许多。在李科长以及同事的关怀、关心下，努力做到爱岗敬业

14、，恪尽职守，以务实的工作作风、坚决的思想信念和饱满的工作热忱，较好的完成了自己的本职工作和领导交办的各项工作任务。现就一年的工作总结如下： 一、 思想政治方面 能够做到喜爱自己的工作岗位，以.统领自己工作的一切事业。乐观听从与敬重学校领导的工作支配，自觉遵守各项法规与规章制度，与同事团结协作，共谋进展，一心为学校的新进展贡献自己最大的努力。 二、 工作力量及工作作风方面 本人进入学校到招生办工作已有两年的时间，基本熟识招生的业务和学问，具有肯定的交际和公关力量，组织协调和开拓创新力量以及分析、讨论、解决和处理实际问题的力量 作风：详细在工作当中，能严格要求自己，恪尽职守，乐观主动，勤勤恳恳，兢

15、兢业业，团结同志，乐于助人，以高度的责任心，力求做好每一项工作。乐观主动创新等等 三、全面完成招生的各项工作任务 1、 宣扬工作是招生工作的重要环节，是沟通学校、招生部门和考生及.的桥梁，是外界了解我校最直接的途径。年初我们就可以开头投入简章制作，我通过以往收集的图片协作供应图片材料， 2、负责XXX职业技术学校联合办学的部分联系工作及XXX省、XXX招生资讯的简章编辑及刊登工作。 3、对于我校来说，我个人认为当今诸多形式的医疗卫生对口单位，比如社区卫生服务中心、诊所、药店等，都是医药工汇合的地方，来我校就读的同学将成为医护工的将来就业优势，所以药店就成为我校市区招生宣扬的重要一部分。我和XX

16、深化全市各大药店，通过细致周到、热忱耐心地讲解，得到了药店工作人员的高度认可，提升了我校知名度。共对70余家诊所药店进行宣扬。这一方式的实施，也使我校招生宣扬工作又开拓了一项新的途径。 4、设立询问招生办公室并有老师在招生办值班是学校面对.的一个重要宣扬窗口。招生老师应当在招生前乐观研读家长心理，增加沟通技巧方面的训练定期相互沟通招生宣扬体会。在招生时做好招生询问和接待工作。为了使询问、接待工作有更好的效果，招生办的每一个老师应当仔细熟识招生政策，让家长“带着疑问来，怀揣满足归”。 从招生期开头预备开头到招生结束期间放弃节假日，招办始终保证有老师值班并且主动延长上班时间历时近8个月，保证生源“

17、上得来、留得住”。 5、在下社区宣扬及值班过程中负责发放绶带，白帘，简章准时回收。 6、迎新工作，作为二校区迎新工作主力，组织协调报名程序，关心帮助的老师做好同学报名的预备工作，例如讲解的方法，报名的程序等等，保证迎新工作的顺当完成。迎新工作可以依靠我们的老生进行。 7、招生办通过相关方式了解报考高职中专类的考生及辍学在家的同学的联系电话，我们通过拨打电话方式让考生了解我校，为考生供应考试信息并指导同学报考。 8、对生源来源方式、各地区生源数量、各地区生源分布比例等基础数据进行细致统计分析作为20xx年招生嘉奖及科学决策20xx年招生工作打下坚实基础。 本年度的主要工作如下： 依据我校的自身状

18、况，效仿省外高校招生的方式，采纳设点招生的方法。我们通过各种形式动员全系教职工参加招生的宣扬工作，把老师切身利益、专业涉及人员的利益同学校进展挂钩，理顺招生工作与学校的进展和自身利益的关系。增加教职工的危机感和仆人翁意识，激发大家关怀、参加招生宣扬工作的热忱，使全系上下主动关注招生进程，乐观出谋献策，共同拓宽生源渠道。 2022万能招生工作总结四篇模板(三) 依据xx省训练厅办公室关于做好20xx年秋季义务训练学校招生自查和总结工作的通知和*县训练局的指导精神，我校今年在学校招生工作中坚持从学校可持续进展的战略高度动身，力求熟悉到位，组织到位，措施到位，落实到位。高标准严要求地完成了20xx年

19、的招生工作。现简要总结如下 一、基本状况 1、仔细做好招生宣扬工作。我校针对20xx年的招生形势，提前预备招生宣扬工作。学校在20xx年底就召开了专题会议;20xx年3月，学校将招生工作人员分成若干小组，随后，由校领导带领，分赴各学校进行宣扬;20xx年7月，校长亲自带领各小组人员到各学校学开展招生宣扬工作。 2、乐观协作中心校做好招生录用工作。今年我校招收初一新生212人，我校马上组织人员填写了通知书并组织人员亲自送到各学校学。开学后，实际报到的同学只有198名新生，有14人未报到。 二、存在问题 1、招收人数达到198人，比安排指标少收了14人。 2、招生过程中，由于新生间续前来报到，故新

20、生数据未能准时统计上报。 3、由于不良的招生竞争，致使我校已录用的部分同学流失。 三、整改措施及今后准备 1、进一步领悟上级文件精神，加强招生工作，成立招生领导小组。明确分工，责任到人，各司其职，各负其责，确保招生工作的有序进行。 2、连续严格执行“三限制”政策。严格把好学籍保留关。 3、加强和上级领导部门的联系，把握招生中的最新动态。 4、随时和招办联系，核实录用新生的数据，在规定时间内完成了新生学籍的注册和上报。 5、加强与建平镇各级学校的联系，乐观做好招生宣扬动员工作。进一步加大招生宣扬力度，进一步完善嘉奖制度，吸引优质生源。特殊要加强对已发放通知书的新生的宣扬动员工作，使新生能准时报到

21、注册。 6、进一步增加招生工作人员的责任心，做到规范操作，细心组织，仔细实施。 2022万能招生工作总结四篇模板(四) 在县训练局的亲切关怀下，在学校领导大力支持下，我们招生办为完成上级下达的招生任务，把招生宣扬作为工作中的重点，明确招生职责，拓宽招生渠道，落实工作措施，严明奖惩制度，专心协调各种关系。以省长郭庚茂关于职业训练讲话作指导，以市两会为契机，紧紧围绕一法一方法，想方设法，千方百计全力抓好招生工作。今年我县学校毕业生共3100人，县高中、二高扩大招生，加上县外学校的跨境招生，导致无序竞争，招生工作非常困难。全年共招生371人，其中职业中专招生260人，成人幼师x人。为完成这些招生任务

22、，我办实行了一系列的措施，此刻回顾起来主要有以下几个方面。 一、全方位宣扬，营造招生的良好氛围。 应对各个学校的无序竞争，我们清晰所面临的严峻形势，在苗主任的带领下，全体一班人审时度势，仔细调定以宣扬为招生的突破口实行以下几点措施： 1、细心选取宣扬材料，编印招生简章，印发致同学家长的一封信，依据招生彩页有用性不强、易流失的特点，编制了一万本图文并茂的宁陵职业中专宣扬册，让同学、家长及.其他人士全面了解我校的办学特色、成果、专业设置以及国家的职业训练方针政策等。 2、录制职业训练节目专题片在县电视台播出，注意介绍我校的软硬件设施，大力宣扬国家关于大力进展职业训练的方针政策，以的言论和事例向.和

23、在校同学宣扬职业训练，使.对职业训练有一个更高的了解，提高了人们对宁陵职业中专的熟悉。 3、招办协同各初级中学对同学及家进步行了思想动员，开好“三会”(老师会、同学会、同学家长会)，透过形势宣讲、广告宣扬、走访同学家庭等形式，宣扬职业训练，引导初三同学到我校学习。 4、开展同学才艺展现参与大型公益活动为进一步提高我校的知名度，我们招办还协调参加了同学的才艺展现工作，专心的动员引导各乡镇中学同学到我校参观。针对我县梨花节、酥梨采摘节两个节日，招生办还协调我校同学参加了梨花节开幕式太极拳表演和酥梨采摘节志愿者活动，收到了良好的.效果。 二、组建一只专业招生队伍，做好招生的各阶段工作。 招办从历年招

24、生任务完成的较好且工作仔细有必需的招生阅历的老师中选拔2人担当专职招生工作，担负招生的主要任务。校领导实行包片职责制，目标层层分解，把各校招生任务分解到每个招生老师的身上，在学校的统一支配下，开展各阶段的招生工作，这样使得整个招生工作做到定人定点定任务。制订了招生进度表，招生老师每天报，片区领导周周报;一周一合计，一周一总结。发觉问题，准时订正。 三、深化千家万户，做好鼓动宣扬 进入招生旺季以来，招生办一班人顶烈日，冒酷暑，披星戴月，发扬连续作战的精神，不怕脸难看、门难进，深化一线，广泛宣扬。个性是利用上午11点至下午3点的高温时间，利用家长及同学都在家的这一有利时机，我们顾不得吃饭，走村串户

25、，力求把我们的招生政策宣扬到位，使尽可能多的同学及同学家长对我校有所了解和基本了解，以真情和温情感动同学及同学家长。我们宣扬招生途中，遇见集会，还不失时机地宣扬，散发彩页，回答同学及家长所提出的有关职业训练的问题，逐步树立我校.形象，以求到达良好的.效果。中招考试过后，筛选出意向生，进行重点攻关，和同学及同学家长仔细交换看法，推心置腹，屈膝长谈，不放过任何一个同学入学的机会。 四、转变工作作风，发挥窗口作用。 招生办是我校的窗口，如何发挥窗口的作用，更好的展现我校的形象，摆在了我们招生办面前。我们打算从自身做起转变工作作风，治懒，治散，节假日一律不准休息请假;整顿工作纪律，接人待物，实行礼貌用

26、语，礼貌用语，给来访的同学及同学家长营造一个温馨的氛围。来招办询问的，我们都热忱接待，认真询问同学及家长的意向，揣摩同学及家长的意图，仔细解答他们的疑难问题，做到百问不厌其烦。使他们兴奋而来满足而归。在接电话方面，我们尽量和气、耐心，以真诚的心态来感动对方，引导他们到校参观或入学。 五、招生工作存在的主要问题。 我校专业基础相对薄弱，专业师资紧缺，专业设置较少，进展方面还存在着很多困难和问题，还不能满意我县经济进展和众多同学学习的需要，招办工作仍旧面临着非常繁重和紧迫的任务。 1、对大力进展职业技术训练的熟悉不高。受传统观念影响，.上重普高，轻职专，重学历，轻技能的现象仍较为普遍，读普高，考名

27、校仍是很多家长和同学的执着追求，而念职专，学技术则成了“行为习惯差、文化基础差、家庭条件差”的“三差”同学的无奈选取，甚至一些职专同学连自己都看不起自己，自暴自弃，破罐子破摔，给学校的教学和管理带来了很大的难度，转变观念有待我们的艰苦努力。 2、办学实力不足，缺乏招生吸引力。我校基础设施薄弱，同学实习实训场地不足、实习工位不够、实训设备短缺的问题非常突出，影响同学技能培育和职业训练质量，进而影响到学校招生吸引力。 3、中专招生秩序混乱问题。民办职业训练机构和县外职业学校非法招生中介花超多的成本进行不正值“招生”，必需程度上干扰了正常的招生秩序，某种程度上损害了职业训练的声誉，给我校今后的招生工

28、作造成了必需的负面效应。夏邑，民权的学校以高额的回报，打乱了正常的招生秩序，据了解，目前我县仍有50人以上的同学流失到外县其他学校。 六、几点推举。 1、推举组织一支同学招生队伍。选择素养高，纪律好的同学，进行招生培训，以他们的所见、所学、所闻告知广阔在校生，取得同龄人的共鸣。 2、组建一个招生稽查队。主要和训练局协调好，对于外来的不法招生户和中介进行打击举报。对于未完成招生任务和招生指标的学校和个人吸取高额回扣往外输送生源的，坚决赐予打击。 3、规范招生政策，构成文字材料。近年来，由于招生生源问题，出现过不少冲突，期望学校出台一个操作性强、有用性强的招生政策，使招生工作规范有序的进行。 万能

29、实习报告 第一次参与实习，我明白中同学实习是引导我们同学走出校门，走向.，接触.，了解.，投身到.的良好形式；是培育熬炼才能的好渠道；是提升思想，修身养性，树立服务.的思想的有效途径。通过参与实习，有助于我们在校中同学更新观念，汲取新的思想与学问。近1个月的实习，一晃而过，却让我从中领悟到了许多的东西，而这些东西将让我终生受用。这次实习加深了我与.各阶层人的感情，拉近了我与.的距离，也让自己在.实践中开拓了视野，增长了才能，进一步明确了我们青年同学的成材之路与肩负的历史使命。.才是学习和受训练的大课堂，在那片宽阔的天地里，我们的人生价值得到了体现，为将来更加激烈的竞争打下了更为坚实的基础。 以

30、下是我在这次实习中得到的感悟 一:挣钱的辛苦 每天早上一大早准时起床上班,每天面对的都是同一样事物,当时真的好无聊挺辛苦的!在那时,我才真真正正的明白, 原来父母在外打工挣钱真的很不简单! 二:人际关系 在这次实践中,让我很有感受的一点就人际交往方面, 大家都知道.上人际交往特别复杂,但是详细多么复杂, 我想也很难说清晰,只有经受了才能了解.才能有深刻的感受,大家为了工作走到一起, 每一个人都有自己的思想和个性，要跟他们处理好关系得需要很多技巧,就看你怎么把握了.我想说的一点就是,在交际中,既然我们 不能转变一些东西,那我们就学着适应它.假如还不行，那就转变一下适应它的方法。让我在这次.实践中

31、把握 了许多东西，最重要的就是使我在待人接物、如何处理好人际关系这方面有了很大的进步。同时在这次实践中使 我深深体会到我们必需在工作中勤于动手渐渐琢磨， 不断学习不断积累。 遇到不懂的地方， 自己先想方设法解决， 实在不行可以虚心请教他人，而没有自学力量的人迟早要被企业和.所淘汰。 三:管理者的管理 在公司里边,有许多的管理员,他们就如我们学校里边的领导和班级里面的班干部.要想成为一名好的管理,就必需要有好的管理方法,就要以艺术性的管理方法去管理好你的员工,你的下属,你班级里的同学们!要想让他们听从你的管理.那么你对每个员工或每个同学,要用到不同的管理方法,意思就是说:在管理时,要因人而异!

32、四:自强独立 俗话说:在家千日好,出门半招难!意思就是说:在家里的时候,有自已的父母照看,关怀,呵护!那确定就是日子过得无忧无虑了,但是,只要你去到外面工作的时候,不管你遇到什么困难,挫折都是靠自已一个人去解决,在这 接近1个月时间里,让我学会了自强独立!凡事都要靠自已!现在,就算父母不在我的身边,我都能够自已独立! 五:熟悉来源于实践 一切熟悉都来源于实践。实践是熟悉的来源说明白亲身实践的必要性和重要性，但是并不排斥学习间接阅历的必要性。实践的进展不断促进人类熟悉力量的进展。实践的不断进展，不断提出新的问题，促使人们去解决这些问题。而随着这些问题的不断解决，与此同步，人的熟悉力量也就不断地改

33、善和提高!马克思主义哲学强调实践对 熟悉的打算作用，熟悉对实践具有巨大的反作用。熟悉对实践的反作用主要表现在熟悉和理论对实践具有指导作用。熟悉在实践的基础上产生，但是熟悉一经产生就具有相对独立性，可以对实践进行指导。实践，就是把我们 在学校所学的理论学问，运用到客观实际中去，使自己所学的理论学问有用武之地。只学不实践，那么所学的就等零。理论应当与实践相结合。另一方面，实践可为以后找工作打基础。通过这段时间的实习，学到一些在学校 里学不到的东西。由于环境的不同，接触的人与事不同，从中所学的东西自然就不一样了。要学会从实践中学习， 从学习中实践。我们不只要学好学校里所学到的学问，还要不断从生活中，

34、实践中学其他学问，不断地从各方面 武装自已，才能在竞争中突出自已，表现自已。 六：专业学问的运用 在负责人支配的实习方案中第一步便是让我们去读图，他给了一份49米工程船的图纸给我们，刚开头我们对图纸中的很多问题都是不了解的，我们需要通过和一些技术人员的沟通才能明白，其中我了解到了在设计中最重要的就是要了解和记熟规范，其中包括内河船，海船等的不同规范，其次便是要熟识船舶的构造和设计中的严谨性，这些都是我们在课本上无法学习到的，我们是要把课本上的学问一点一滴的通过实习渐渐的消化。 七:专业的重要性 选择了船舶制造为专业的我，在这次实习中自然比较关注这一环。虽然在实习中只是参观为主，但能把自己在学校

35、学到的学问真正运用让我无比兴奋，在学校上课时都是老师在教授， 同学听讲，理论部分占主体， 而我自己对专业学问也能把握，本以为到了企业实习应当能够应付得来，但是在企业里并没想象中如此简单。平常在学校，数字错了改一改就可以交上去了，但在船厂里，数字肯定不行以出错，由于质量是企业的第一生命，质量不行，企业的生产就会跟不上，而效率也会随之降低，企业就会在竞争的浪潮中失败，所谓撃嫠兄郏唤蛲?，企业要时时保持着这种竞争状态，才能在市场中立于不败之地，就由于这样，企业会对每一个在厂的 员工严格要求，每一个环节都不能出错，这种要求在学校的课堂上是学不到的，在学校里可能会解一道题，算出 一个程式就行了，但这里更

36、需要的是与实际相结合，只有理论，没有实际操作，只是在纸上谈兵，是不行能在这 个.上立足的，所以肯定要特殊当心谨慎，而且一旦出错并不是像在学校里一样老师打个红叉，然后改过来就行了，在船厂里出错是要负上责任的，这关乎船厂的利益损失。 万能实习小结 在实习的一个多月里，我的确学习到了许多东西，通过实习，学到了许多学问，更重要的是有了较快把握一种新事物的力量。思想变成熟了很多，最重要的一点就是课本学问与实践相结合，在学校学的东西只有到.上应用才能理解的更深、更透。 实践，就是把我们在学校所学的理论学问，运用到客观实际中去，使自己所学的理论学问有用武之地。只学不实践，那么所学的就等于零。理论应当与实践相

37、结合。另一方面，实践可为以后找工作打基础。通过这段时间的实习，学到一些在学校里学不到的东西。由于环境的不同，接触的人与事不同，从中所学的东西自然就不一样了。要学会从实践中学习，从学习中实践。每天都不断有新的东西涌现，在拥有了越来越多的机会的同时，也有了更多的挑战，前天才刚学到的学问可能在今日就已经被淘汰掉了，中国的经济越和外面接轨，对于人才的要求就会越来越高，我们不只要学好学校里所学到的学问，还要不断从生活中，实践中学其他学问，不断地从各方面武装自已，才能在竞争中突出自已，表现自已。许多在学校读书的人都说宁愿出去工作，不愿在校读书；而已在.的人都宁愿回校读书。我们上学，学习先进的科学学问，为的

38、都是将来走进.，献出自己的一份力气，在今后我要参与更多的.实践，磨练自己的同时让自己熟悉得更多，使自己未踏入.就已体会.更多方面，不要以单纯的想法去理解和熟悉.。而是要深化地探究，为自己的将来打好基础，在学校学会更多的书面专业学问，在实践中好好利用学问进行运作。 依据实习要求，我们应当要把握在学习中所学习的专业学问，并且查找机会参加相关实践，并且在实际中查找在理论学习中的不足。刚进去公司第一天，在学校已经懒散惯了的我的确有些不太适应，首先每天早晨的8点上班就让我有点不太适应，虽然公司的领导对于我这种实习生不会太在乎这些，但是我也不能在这种所谓的优势下颓废。渐渐的我已经就习惯了，早起已经成为现在

39、一种习惯了。因此在公司的第一感受就是要有时间观念，真正的认到了时间的重要。 虽然我在预备毕业，我对于相关学问自认为已经有很深的了解，可是在实际工作中，一切又都是那么的不足。书本上所学的基本理论在实际中根本用不着，实际操作力量也有所欠缺，总之从中学会了许多书本上没有的东西。 在公司实习期间，我也学会了许多的东西。了解了很多我在学校的书本上没方法学的东西，下面就我对于实习的一些感受： 首先，要遵守时间。人们们经常用一杯茶，一张报纸来概括办公室上班的内容。事实真的是这样的吗？但是，这却引起了我的思索。这一个话题，应当是与我所学的学科最贴切的了。时间就是生命，以前的我没有感觉到时间的宝贵，现在的我犹如

40、新生的力气，浑身布满了力气和.。在刚刚进入实习单位的第一天，我就迟到了，特别令我尴尬。由于以前我对于一般的办公室工作的印象就是懒散，松懈，每天无所事事。虽然公司的老总没说我什么，但是我可以感觉到老总对我的不满，从那以后我再也没有在迟到过。迟到可以使你降低你在领导心中的形象，会失去对你的信任，你的将来可能会在一瞬间失去。管理大师阿拉克说过：人是时间的消费者，又是时间的铺张者。可见对时间管理就是要避开时间的铺张，我们都要像珍惜自己的生命一样珍惜自己的时间。无端的铺张时间无异于慢性自杀。这是我最大的感受。 其次，要擅长学习。刚进去公司的时候，我什么也不会，就相当于一个文盲在一群.中。此时学习力量就会

41、很重要。我自我感觉我的适应力量还行，在工作后不久我就可以胜任许多工作。在现实的生活中，学习力量很大状况下打算你的将来。在管理学中，一个合理的管理者最基本的事情就是要擅长学习，可以和员工们打成一片。学习可以修养身心，可以适应各种各样的环境，可以使自己在不同的环境中很好的发挥自己的特长。 在次，就是要听从领导的支配，各师其职。在一个公司中，就是一个很大的整体，相当以管理学中的一个组织，听从组织的领导，是一个员工最基本的要求。一个领导都不盼望自己的手下有越级的行为。在自己的工作上尚做好自己的事情，并且可以最好是多做一些力所能及的事情，尤其刚进入公司的新手，这些都有可能会提高你在领导心中的地位，从而有机会提高并且进一步发挥自己的实力。当然，现实的.不会由于你的实力就会让你又发挥实力的机会，所以你要把握住一切可利用机会，当然能不腐败就不腐败了。在学校中我已经可以感觉到金钱的诱惑，更别说在.这个大染缸。