关于出纳年度考核个人述职报告 _出纳工作述职报告.docx
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1、关于出纳年度考核个人述职报告 _出纳工作述职报告 关于出纳年度考核个人述职报告 保藏。 在出纳这份工作已经工作好几年了,如今又是一年过去了,想必您已经将本年度的出纳工作述职报告纳入重点的方案支配了,要想在职场中立于不败之地,作好年度总结特别之有必要。一篇出纳个人年终述职报告要怎么把它写好呢?为满意您的需求,工作总结之家我特地编辑了“关于出纳年度考核个人述职报告”,盼望能为您供应参考。 关于出纳年度考核个人述职报告篇一 我于20_年_月_日开头到公司上班,从来公司的第一天开头,我就把自己融入到我们的这个团队中,不知不觉已经三个多月了,现将这三个月的工作状况总结如下: 一、非常留意的向四周的老同事
2、学习,在工作中到处留意,多看,多思索,多学习,以较快的速度熟识着公司的状况,较好的融入到了我们的这个团队中。 二、帮忙选购核对前期的应付账款余额,并对账袋进行了分类整理,为以后的工作带给便利;并帮助选购带新员工,虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工,但在4月份,还是专心主动的帮助选购带新人,将自己明白的和在工作中就应着重留意的问题都教给_,教会她如何记账袋,如何查错,如何发传真等。 三、依据核对后的应付账款余额重新建产新账,并准时的填制应付凭证、登记应付账款明细账,除外协厂供应商的期初余额尚需核对外,大部分的应付账数据已经精确。 四、建立库存明细账。在三四月份,由于原先的成本会计突
3、然离职,在没有任何交接的状况下,变压力为动力,要求自己尽快的熟识公司状况,不断的对工作进行改善,以期更适合公司的现状。将库存明细账分为青岛库、公司流淌库、公司原材料库、沈阳库、济南库、北京库、上海库和生产车间库,并对成品库进行了汇总,构成公司总的库存明细账。在建账的同时,将当期该处理的单据进行相应的处理,但因期初数据不精确,影响了报表的可信度,但是在这个过程中已经积累了一些阅历,在以后的工作中会做的更好。 五、在工作中,擅长思索,发觉有的单据在处理上存在问题,便首先同同事进行沟通,与同事共享自己的解决思路,能解决的就解决掉,不能解决的就提交上级经理,同时提出自己的看法带给参考。 六、接手公司及
4、分公司的手工库存明细账(外部)。 七、接手运费的登记工作。由于开头时未交待明白,所以前段时间一向延用前期的做法,对运费进行流水登记。运费管理修正后,依据应付报表及运费管理的要求,重新设计了一套运费统计的表格,我想在以后的工作中再依据需要进行相应的调整。 八、热心回答同事询问的问题。由于自己以前接触计算机应用多一点儿,积累了一些阅历,在工作中,常常会有同事询问,我总是会把自己明白的共享给大家。我认为大家的潜力都提高了,我们的公司才会整体的提高。关于我们目前的状况,我提一点看法,就是关于月末结账的问题,应收、应付、选购、制单、库务等相关人员口径要全都,统一时间结账,便于账账之间进行核对。要强化月末
5、盘点的概念,盘点就是要进行账实核对,目的是要到达账实相符。账面数和实数之间差了未达单据,所以盘点时必需要处理好未达单据,不仅仅是送货单,入库单、库与库之间的送货单等与库存相关的单据都存在着未达状况,都要列全,而且要注明单据的性质(是送货单还是入库单还是库与库之间的送货单,只列单据号不易区分),单据的状况(做废或改单)此刻这些方面做的还不够,未达单据带给不是很全,有些入库单未带给,未达单据假如不精确,库存核对就无法有效的进行,更谈不上账实相符了。还有盘点日的单据必需要和库务确定好是盘点前还是盘点后,不能再出现同一天的单据,有的是盘点前,有的是盘后的状况,这样我们在处理单据是会出现混乱。 总之,经
6、过三个月的试用期,我认为我能够专心、主动、娴熟的完成自己的工作,在工作中能够发觉问题,并专心全面的协作公司的要求来绽开工作,与同事能够很好的协作和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完善,不断的提升自己的业务水平及综合素养,以期为公司的进展尽自己的一份力气。员工转正申请书敬重的领导:我于20_年7月9日成为公司的试用员工,到这天6个月试用期已满,依据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。作为一个应届毕业生,初来公司,以前很担忧不知该怎样与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从同学到职员的转变。在轮岗实习期间,我先后在
7、工程部、成本部、企发部和办公室等各个部门的学习工作了一段时间。这些部门的业务是我以前从未接触过的,和我的专业学问相差也较大;但是各部门领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟识了公司的整个操作流程。在本部门的工作中,我一向严格要求自己,仔细准时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,期望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。 关于出纳年度考核个人述职报告篇二 转瞬之间半年又将要过去,回顾半年来的工作,本人在市政府和办公室的正确领导下,在各兄弟处室和同志们的大力支持和乐观协作下,我与本科室人员团结奋进,
8、开拓创新,为政府的后勤(财务)工作供应了优质的服务,较好地完成了各项工作任务。现将个人上半年工作总结如下: 一、爱岗敬业、坚持原则,树立良好的职业道德 在工作中,自己根据进展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要有新举措的要求,在工作中要能够坚持原则、秉公办事、顾全大局,以新为依据,遵纪守法,遵守财经纪律。仔细履行会计岗位职责,一丝不苟,忠于职守,尽职尽责的工作,工作上踏实肯干,听从组织支配,努力钻研业务,提高业务技能,尽管平常工作繁忙,不管怎样都能保质、保量按时完成岗位任务,主动利用会计的优势和特长,给领导当好参谋,合理合法处理好一切财会业务,对办公室全部需要报销的单据进行仔
9、细审核,为领导审批把好第一关,对不合理的票据一律不予报销,发觉问题准时向领导汇报,仔细做好会计基础工作,仔细审核原始凭证,会计凭证手续齐全、装订干净符合要求,科目设置精确、帐目清晰,会计报表精确、准时、完整,定期向领导汇报财会业务执行状况,并能协调好会计中心与各单位之间的关系,除按时完成本职工作之外还能完成一些临时性工作任务。 二、加强政治业务学习,努力提高自身素养 我深知作为财务工作人员,肩负的任务繁重,责任重大。为了不辜负领导的重托和大家的信任,更好的履行好职责,就必需不断的学习,因此我始终把学习放在重要位置。 三、重视日常财务收支管理 收支管理是一个单位财务管理工作的重中之重,加强收支管
10、理,既是缓解资金供需冲突,进展事业的需要,也是贯彻执行勤俭办一切事业方针的体现。为了加强这一管理,我们建立健全了各项财务制度,这样财务日常工作就可以做到有法可依,有章可循,实现管理的规范化、制度化。对一切开支严格按财务制度办理,对一些创收乐观进行催收,使得政府办能够集中财力办事业。通过财务科仔细落实执行,收效特别明显,在经费相当吃紧的形势下,既保证了政府办一系列正常业务活动和财务收支健康顺当地开展,又使各项收支的支配使用符合事业进展方案和财政政策的要求,极大地提高了资金的使用效益,达到了增收节支的目的。 四、合理支配收支预算,严格预算管理 单位预算是机关完成各项工作任务,实现方案的重要保证,也
11、是单位财务工作的基本依据。因此,仔细做好政府办的收支预算具有非常重要的意义。为搞好这项工作,依据政府办的进展实际,既要总结分析上年度预算执行状况,找出影响本期预算的各种因素,又要客观分析本年度国家有关政策对预算的影响,还要广泛征求各部门看法,并多次向领导汇报,在现有条件下,在国家政策允许范围内,挖掘潜力,多渠道乐观筹措资金,本着“以收定支,量入为出,保证重点,兼顾一般”的原则,使预算更加切合实际,利于操作,发挥其在财务管理中的乐观作用。充分发挥了资金的使用效益,确保了政府办各项工作的顺当完成。 五、仔细做好年终决算工作 年终决算是一项比较复杂和繁重的工作任务,主要是进行结清旧账,年终转账和记入
12、新账,编制会计报表等。财务报表是反映单位财务状况和收支状况的书面文件,是财政部门和单位领导了解状况,把握政策,指导本单位预算执行工作的重要资料,也是编制下年度政府办财务收支方案的基础。所以我们特别重视这项工作,放弃周末和元旦假期的休息时间,加班加点,仔细细致地搞好年终决算和编制各种会计报表。同时针对报表又撰写出了详尽的财务分析报告,对一年来的收支活动进行分析和讨论,做出正确的评价,通过分析,总结出管理中的阅历,揭示出存在的问题,以便改进财务管理工作,提高管理水平,也为领导的决策供应了依据。 六、修订完善各项财务管理制度 针对财务管理出现的新状况、新问题,也为了使我们政府办的财务管理工作更加规范
13、化、制度化、科学化。如:为了加强对财务工作的平安防范管理,我们制定完善了平安管理制度,增加了平安防范意识,做到了防火、防盗,确保了财务平安。通过对财务制度的修订完善,无疑将对政府办的财务管理工作上水平、上台阶起到强有力的保障作用。 七、科学调度,厉行节省 本着厉行节省,保证工作需要地原则,坚持做到多请示、多汇报、不该购的不购,不该报的不报,充分利用办公室现有资源,科学调度,合理调剂,能用则用,能修则修,以最小的支出,取得最佳的效果。 总之,在20xx年的工作中,自己在本科室人员的共同努力下,我们财务科做了大量卓有成效的工作,这与政府办的正确领导和同志们的艰苦奋斗是分不开的,在新的一年里,我们将
14、更加努力工作,做好财务工作方案,发扬成果,改正不足,以勤奋务实、开拓进取的工作态度,为我们政府办的建设和进展贡献自己的力气。 关于出纳年度考核个人述职报告篇三 我从20xx年x月调入xx,迄今为止任职半年多时间,主要负责出纳工作。现就任职以来的详细状况述职如下: 在单位领导的正确领导下,本人深化学习“.”的重要思想和.,不断改造世界观、人生观和价值观,团结协作,廉洁自律,刻苦努力,勤奋工作,圆满地完成了上级给予的各项工作职责。 一、思想政治素养和理论水平方面。 一年来,本人能仔细学习马列主义基本原理、.理论和“.”重要思想,用马列主义武装自己的头脑,不断加强自身世界观、人生观和价值观的改造,提
15、高自身的马列主义水平。通过学习深刻领悟了.理论和“.”重要思想的科学内涵,坚持理论联系实际的学习方法,进一步加深了对学习内容的理解。在实际工作中仔细加以贯彻,保证党和国家路线方针政策的执行。在工作中,有较强的法制意识和政策观念,严格依照法律程序做好每件工作,能.全心全意为人民服务的宗旨。 二、必需具有高度的责任心。 财务工作繁杂、琐碎,成天与数字打交道,容不得半点马虎,细心是最基本的要求,高度的责任感和事业心,一丝不苟的作风是做好这项工作的前提。只有仔细履行职责,才能在工作中发觉问题。 三、出纳工作责任重大,而且有不少学问和政策技术问题,需要好好学习才能把握。 出纳工作是会计工作不行缺少的一个
16、部分,它是经济工作的第一线,因此,它要求出纳员要有全面精通的政策水平,娴熟超群的业务技能,严谨细致的工作作风,作为一个合格的出纳,必需具备以下的基本要求: 1、学习、了解和把握政策法规和公司制度,不断提高自己的政策水平。 2、出纳工作需要很强的操作技巧。准备盘、用电脑、填支票等都需要深厚的基本功。作为专职的出纳员,不但要具备处理一般会计事物的财务会计专业基本学问,还要具备较高的处理出纳事务的出纳专业学问水平和较强的数字运算力量。 3、做好出纳工作首先要喜爱出纳工作,要有严谨细致的工作作风和职业道德。 4、出纳人员要有较强的平安意识,现金、有价证券、票据、各种印鉴,既要有内部的保管分工,各负其责
17、,并相互牵制;也要有对外的保安措施,维护个人平安和公司的利益不受到损失。 5、出纳人员必需具备良好的职业道德修养,要喜爱本职工作,精业、敬业,要竭力为本单位中心工作,为单位的总体利益、为全体职工服务,坚固的树立为人民服务的思想。 以上是我一年以来的一些体会和熟悉,也是我不断在工作中将理论转化为实践的一个过程。在工作中学习和努力提高业务技能,使自身的工作力量和工作效率得到了快速提高,在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏,做好自己的本职工作。 我任职一年来的述职报告,不妥之处,敬请领导和同志们批判指正。 述职人:xx 年 月 日 扩展阅读 关于儿科护士年度考核个人述职报告 荐 时间如水,在不
18、经意间一年过去了,工作已经结束了,是时候对自己儿科护士的工作总结一下了,可以看清自己的工作状况,更好开启新一年的工作。我们怎样才能让自己写好一篇儿科护士年度述职报告呢?为了让您在使用时更加简洁便利,下面是工作总结之家我整理的“关于儿科护士年度考核个人述职报告”,仅供参考。 关于儿科护士年度考核个人述职报告(篇一) 敬重的领导、同事们你们好: 20xx年在院领导和护理部的正确领导下,在科室主任以及科室全体医护人员的共同努力下,我做到严以律己、奋力进取,乐观响应院及护理部对各项工作要求,仔细完成各项工作,努力提高护理技术水平,开展优质护理服务,圆满的完成了组织交待的各项工作任务。为了更好地做好明年
19、的护理工作,我根据护士长工作职责,作如下述职报告,敬请领导和同志们批判指正。坚持“以病人为中心,以质量为核心”的护理理念 一、严抓核心制度的落实,确爱护理平安 核心制度是保证护理平安的最重要的保障,尤其在人手少工作繁忙的时期,更要加强核心制度的把握及执行。严格交接班制度和查对制度,确保抢救设备的完好,抢救药物无过期。坚持执行医嘱班班查对,每周护士长大查对2次,并有日查、周查的记录,保证用药的精确性。护理平安训练与管理仍作为全部工作的重中之重。在检查中准时发觉工作中的薄弱环节,通过检查,提高了各护理环节的工作质量及每位护士的质量掌握力量。 二、完善各项工作,加强护理质量管理 严格执行各项工作制度
20、,明确岗位职责,规范操作流程。严格根据操作规范,合理排班,培育护理人员的全面素养,使她们都能很好地完成自己的本职工作,乐观组织科室护理人员学习基础护理技能,并在实际工作中应用,发挥了乐观作用,坚固树立服务意识,始终坚持以病人为中心,为患儿供应平安、优质、满足的护理服务。护士长每天深化病房,检查指导护理工作,了解病人对护理工作满足度及不足,对存在的问题准时赐予订正。 三、坚持常常不断的业务学问学习,严格进行“三基”培训 按要求进行基础学问、专业学问的不间断学习,强化素养,提高业务力量。适时抓好科室护理人员的业务学习和技能培训,手把手地对新进科人员进行业务学问和技能培训,做好传、帮、带工作。虽然护
21、理工作很忙,还是能按时组织业务学习及培训。 四、以身作则,恪尽职守,不断提升自身业务素养 在工作当中,我时刻根据护士长职责,严以律己,勤恳做事,爱岗敬业,乐于奉献,要求护士们做到的自己首先做到,要求护士不做的自己首先不做。不断提升自身的业务素养,6月初带领科室护理骨干到上级医院学习新生儿护理学问和护理管理学问,制定出了新生儿护士的培训方案和培训措施以及各级护士的分层培训方案和措施。 关于儿科护士年度考核个人述职报告(篇二) XXXX年,我科护理工作在院领导和护理部支持下和全体护理同仁的共同努力下,以医院总体进展目标为指南,连续深化开展“以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题”的医院管理年活动,
22、内强素养,外树形象,严格落实各项护理核心制度,打造我科护理服务品牌,全面推动了各项护理工作的开展,年方案目标达标率95%。本年度,我们重点做了以下几项工作: 一、内强素养,外树形象每月召开一次全科护士思想素养训练大会,结合临床实际工作,对态度好、工作好的大力表扬,对有损病人和科室利益的人予以大力批判,弘扬正气、鞭策后进,在我科每月召开的工休座谈会及病人满足度测评中,多次受到患者及家属的高度赞扬。 二、深化开展整体护理,全面提高职业素养 1、组织学习儿科学,熟识了相关疾病的病因、病理及发病机制,丰富健康宣教内容,责任护士深化到病房,加强对患儿家属的健康宣教,提高了用护理手段解决问题的力量,促进患
23、儿早日康复。 2、让有阅历的老护士为新护士讲课,传授整体护理阅历,如遇模糊概念大家一起争论,共同解决问题。 3、每月组织了一次护理查房,分析问题,提出整改措施。 三、重视护理人员素养培育,加强业务学习,技术训练,提高应急急救力量 1、抵年资护士加强了十五项护理技术训练,提高了小儿头皮静脉穿刺胜利率,提高了技术水平。 2、年资护士加强应急急救力量训练,工作中老护士给低年资护士做好表率,言传身教,让儿科团结、协作的优良作风得到了发扬光大。 3、加强了护理人员的法律意识,强化了法律观念,组织学习了相关法律学问,并敏捷运用到工作中去。 四、严格执行各项规章制度,提高了护理工作质量,建立健全了各项规章制
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