应知应会心得体会(汪勇)[最终版]（一）.doc

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1、应知应会心得体会(汪勇)最终版 应知应会 1、四知四清四掌握工作机制的主要内容是什么。 答：四知是对居民家庭做到：知基本情况、知家庭经济状况、知家庭成员政治表现、知家庭成员遵纪守法情况；四清是对辖区人口做到：农（居）民就业情况清、重点人员情况清、流动人口情况清、贫困群体情况清；四掌握是对辖区情况做到：掌握基本情况及社情动态、掌握宗教管理状况、掌握热点难点问题、掌握各类积极分子发挥作用情况。 2、出租房屋管理做到四清指的是什么。 答：流动人口、出租房屋底数清，房主身份清，租房人员情况清，治安重点对象清. 3、什么是四有四无社区。 答：四有：有组织、有阵地、有活动、有实效；四无：无违法犯罪、无三非

2、活动（三非是指：非法宗教活动、非法宣传物和音像制品、非法网络传播）、无不良风气、无脏乱差现象。 4、什么是四有四无户。 答：四有：有稳定收入、有法律意识、有文明风尚、有互助精神；四无：无违法犯罪、无三非活动、无不文明行为、无脏乱差现象。 5、四有四无命名程序： 四有四无社区。社区申请、乡镇（街道）初评、县委验收命名及复验、地区抽查。 四有四无户。家庭申请、社区评定（公示7天）、乡镇（场、街道）命名及复验、县抽查。 6、五个长效机制有哪些内容。 答： 1、加强基层组织建设。 2、抓好综治维稳工作重点。 3、宣传思想文化工作重点。 4、加强统战民族宗教工作建设。 5、进一步加强民生建设全。 7、四

3、化建设。 答：单位化管理、网格化覆盖、社会化服务、信息化支撑 8、四有四无工作六步法： 答：第一步：调查摸底，第二步：科学分类。第三步：分类施策。第四步：评定命名。第五步：巩固提高。第六步：动态管理。 9、两文件一条列内容 答。关于进一步依法治理非法宗教活动，遏制宗教极端思想渗透工作的若干意见、关于进一步加强和完善伊斯兰教工作的若干意见、_维吾尔自治区宗教事务条例。 10、什么是三有一化。 答。有人管事，有钱办事，有场所议事，达到城乡区域化党建格局。 11、五讲一考核的内容是什么。 答。政府部门将法律，卫生部门讲健康，群团组织讲风尚，宗教人士讲教义，党政干部讲政策。 12、”三会一课”是指支部

4、定期召开党员大会、支部委员会、党小组会，按时上好党课。 13、三会一课制度内容 支部党员大会。是党支部全体党员参加的会议，党员大会一般每季度召开一次。会议由支部委员会召集，由党支部书记主持。 党支部委员会：一般每月召开一次，根据需要也可随时召开。必要时也可召开治委扩大会议，吸收党小组长和有关党员干部参加”党小组会：党小组会是党小组活动的主要形式之一，也是党员组织生活的一个重要组成部分。党小组会一般每月召开一至两次。 党课。党课时党组织以授课形式定期对党员进行教育的一种方法。党课应当根据不同时期的形式和任务，结合本单位的实际和党员的思想状况有针对性地进行。 2 14、软弱涣散基层党组织整顿工作八

5、个问题 1、党组织及配套组织凝聚力、战斗力不强，作用发挥不好的问题 2、骨干队伍素质不高，现实表现不好，难以发挥模范带头作用的问 3、组织生活不正常。各项制度、机制执行落实不好，运行管理不规范的问题 4、落实维稳措施不得力的问题 5、党员干部作风不实，执行力不强的问题 6、民族团结工作不扎实，现代文化引领作用发挥不好的问题 7、组织发动群众不充分，服务群众能力不强，凝聚人心效果不明显的问题 8、服务型党组织创建、四有四无村（社区）创建工作流于形式，村级组织星级化创建水平低的问题 15、建设基层服务型党组织，要达到六有目标： 一是有坚强有力的领导班子;二是有本领过硬的骨干队伍；三是有功能实用的服

6、务场所；四是有形式多样的服务载体；五是有健全完善的制度机制；六是有群众满意的服务业绩。 16、抓差促好治弱强优的内容。 一、抓差破解难题： 1、加大跟踪问效力度。 2、有效解决两个青黄不接问题。 3、落实好三位一体+理事会工作机制。 4、激励七支队伍发挥作用。5抓好群众宣传教育工作。 二、促好提升水平： 1、实施双百示范工程（重点培育100个不同领域的党建示范点和100名明显党组织书记） 2、深入推进基层服务型党组织创建。 三、促弱促进转化。1落实责任治弱。 2、强化合力治弱。3配强带头人治弱（着力打造一批政治合格的知识型、双语型、实干型、创新型干部） 四、强优提档升级： 1、切实加强基层阵地

7、建设（抓基层、打基础、强基本）。 2、进一步发展壮大村集体经济。 3、不断巩固去极端化成果。 4、深化四有四无创建活动。 5、扎实深入推进访惠聚活动。 17、什么是一岗双责。 3村（社区）干部在立足本职岗位的同时履行联系服务群众和维护责任区域稳定两项职责。 18、自治区党委提出要发扬三干精神指的是什么。全心全意的干、争分夺秒的干、务求实效干 19、什么是错时工作制。 村（居）干部办公无休日，推行错时上班、轮班工作制度，采取午错时、晚错时、双休日、节假日错时，保证村、社区24小时有人在岗，全天候为群众提供服务，履行维护稳定、强化管理、服务群众职能。 20、四类管理法 可分为放心户、基本户、工作重

8、点户和重点管控户 放心户：在责任区长期居住或经营、思想政治表现良好、遵纪守法的人员。基本户：在责任区居住或经营、思想政治表现和遵纪守法情况一般的人员。工作重点户：在本责任区内无固定居所、无固定职业、各类证件不全的人员；有宗教极端思想和表现、煽动民族分裂、鼓吹圣战，以及其它有对社会不满甚至仇视社会的、思想倾向和过激言论的人员；6.267.5事件涉案人员家属；贫困群众、孤寡老人、重点上访户等。 重点管控户。在本责任区刑释解教人员、吸毒人员，法轮功顽固分子、7.5事件解脱人员等。 21、五个白皮书 正确认识和把握_伊斯兰教的特殊性如何正确区分正常宗教活动、民族风俗习惯、宗教极端思想的界限如何正确认识

9、对蒙面罩袍的治理如何正确认识和处理我区瓦哈比问题认清伊吉拉特本质及其危害 22、双千工程是什么。一千个党建示范点；一千个明星书记； 23、”1235”工程是什么：访惠聚工作1235目标要求：即建成一个阵地，争取两个摘帽（软弱涣散基层党组织和重点整治村）、提升两项满意率，实现三无，建设五好党支部。 4 24、五好党支部标准。五好党支部即支部班子好、党员队伍好、活动开展好、制度建设好、作用发挥好。组织健全党支部领导班子健全、届满及时改选、成员调整及时增补，结构合理，分工明确。 25、四强三力党员干部。四强即政治上强、能力上强、作风上强、心力上强；三力即理解力、执行力、落实力。 26、369限时工作

10、法。3是外地流动人员来我市入住后，出租屋房东应该在3个小时内向社区（村）包户干部或民警报告；对离开的流动人口，出租屋房东在3个小时内向社区（村）包户干部或民警报告。6是社区（村）包户干部或民警在6小时内与新来的流动人口见面、采集信息；对离开的流动人口，社区（村）包户干部或民警在6小时内完成信息注销、上传、登记等工作；9是9个小时内完成比对核查、登记上网等工作，离开9个小时内向其户籍地（经常居住地）通报情况。 27、五把钥匙的主要内容。思想的问题用思想的方法去解决，文化的问题用文化的方式去解决，习俗的问题用尊重的态度去对待，宗教的问题按照宗教规律去做好工作，暴恐的问题用法治和严打的方式去解决，一

11、把钥匙开一把锁，最大限度地将各族群众团结在党和政府周围。 28、宗教双五好：即五好宗教活动场所和五好宗教人士创建活动， （一）五好宗教活动场所标准： 1、爱国守法好。 2、团结和谐好。 3、服务社会好。 4、示范作用好。 5、自我管理好。 （二）五好宗教人士评比标准： 1、爱国爱教好。 2、民族团结好。 3、学识教风好。 4、群众影响好。 5、发挥作用好。 29、访惠聚十三个一。帮助一个人就业，转化一名特殊群体，销售一批农副产品，宣讲一次惠民政策，参加一天农活，宣讲一次法律知识，开展一次文体活动，培养一个入党（团）积极分子，组织一次家乡变化对比教育，宣讲一次_三史。 30、三个基本的组织方式

12、51.以党支部为基本单位； 2.以三会一课等党的组织生活为基本形式； 3.以落实党员教育管理制度为基本依托。 31、_当前的三期叠加。暴力恐怖活动的活跃期、反分裂斗争的激烈期、干预治疗的阵痛期。 32、2021年访惠聚活动提出的1235目标： 1、一个阵地；2争取两个摘帽即争取摘掉软弱涣散集成党组织的帽子；争取摘掉集中整治重点乡镇和重点村的帽子。3实现三无，无暴力恐怖案件、无极端宗教活动、无重大群体性事件发生。 5、建设五好党支部。即支部班子好、党员队伍好、工作机制好、发展思路好、群众反映好。 33、访惠聚活动三项重点工作：做好群众工作、加强基层组织、推进去极端化 34、访惠聚活动六项任务：转

13、变干部作风、加强民族团结、促进宗教和谐、保障改善民生、维护社会稳定、强化基层基础 35、五管齐下。正信挤压、文化对冲、法治约束、科学普及、就业巩固。 36、三支队伍。一是建设践行四强（政治上强、能力上强、作风上强、心力上强）标准的干部队伍；二是建设热爱教育事业、有责任担当的四好（有历史责任感的好老师、为人师表的好老师、立德树人的好老师、专业过硬的好老师）的教师队伍；三是建设正信正行、自觉抵制极端的五好（爱国爱教好、解经讲经好、民族团结好、文明教风好、发挥作用好）的爱国宗教人士队伍。 37、四强三力好干部：四强，即政治上强、能力上强、作风上强、心力上强。三力，即理解力、执行力、落实力。三个不吃亏

14、用人导向：坚持不让老实人吃亏，不让综合素质高、能干事的人吃亏，不让长期在一线埋头苦干的人吃亏。 6 38、政治上强的六条标准：一是不折不扣的落实中央、自治区党委维护稳定的工作部署和工作要求；二是在重大考验和关键时刻敢于出手，能够豁得出去、冲得上去；三是在宗教事务管理上态度坚决、敢抓敢管、做出表率；四是争做维护民族团结的模范；五是管好自己的家人和亲属；六是坚持以现代文化为引领，带头移风易俗，带头教育群众。访惠聚工作三项重点：加强基层组织、推进去极端化、保障改善民生。 39、两个最大限度。最大限度地教育引导群众、争取凝聚人心，最大限度地孤立和打击三股势力。 40、农村四老人员。老党员、老干部、老模

15、范、老军人。 41、实现五好。要选配一个好书记（党性强靠得住、抓稳定敢管理、能带富办法多、懂政策善服务、人品正威信高），打造一个好班子（班子团结能战斗、带领群众跟党走、工作任务能落实、发现问题能处理、群众困难能帮扶），要建设一支好队伍（着力打造具有_特色的基层好干部队伍、使他们真正成为团结凝结群众的钢筋铁骨、维护乡村稳定的中坚力量），要落实一批好机制（全面落实村规民约、居民公约、一事一议四议四公开等制度和两好机制），建设一个好阵地（统筹规划好5+2工程硬件建设，使党员群众学习有阵地、活动有场所、娱乐有去处）。 42、四议两公开。四议指村党支部委员会提议，村两委会商议、党员或党员代表大会审议、村

16、民代表会议或村民会议决议。两公开指决议公开、实施结果公开。 43、村级组织建设六有目标。基层组织工作有力量、办事有经费、活动有阵地，基层干部生活有保障、政治有地位、精神有动力。 44、村（社区）阵地十个起来。国旗升起来、场所用起来、院落绿起来、灯光亮起来、广播响起来、培训办起来、远程教育学起来、文化活动搞起来、农民群众乐起来、村级组织强起来。 7 45、三位一体。指在村（社区）党支部的领导下，村（社区）党支部、住村工作组、村警务室联合一体的工作机制。 软弱涣散七种表现。党组织凝聚战斗力不强、党员队伍先锋模范作用不明显、运行管理不规范、落实维稳措施不得力、干部作风不实、村级组织星级考核等次较低、

17、敌社情复杂的重大乡（镇）、村（社区）。 46、住村工作组成员十不准规定。不转干扰基层正常工作；不准占用基层车辆；不准擅自离岗；不准借下基层办私事；不准侵害群众利益；不准在生活上让基层补贴；不准提过分要求；不准公款娱乐；不准吃请送礼；不准工作期间饮酒。 47、1235目标。1建成一个阵地（5+2），5即有村委会办公场所、村民服务中心、村级周转房、警务室、村民小组活动室。2即有双语幼儿园、村卫生室。2争取两个摘帽、提升两项满意率，即摘掉软弱涣散基层党组织的帽子、集中整治重点乡镇和重点村的帽子。使基层群众对工作组的满意率、对基层党组织的满意率均达到80%以上。3实现三无，即无暴力恐怖案件、无极端宗教活动、无重大群体性事件发生。5建设五好党支部，即支部班子好、党员队伍好、工作机制好、发展思路好、群众反映好。 第 11 页 共 11 页免责声明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。