落实党委机构改革工作汇报.doc
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1、书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。落实党委机构改革工作汇报 一、政府机构改革进展及改革后机构设置情况 月日,省里召开机构改革动员会之后,我们在认真调研、与省编办多次沟通的基础上,制定了市政府机构改革方案和关于县级政府机构改革的指导意见,经月日市编委会议和月日市政府常务会议、市委常委会议研究通过后,于月日上报省机构改革领导组,月日省里正式批复。月日,我们召开了全市政府机构改革暨事业单位分类改革动员大会,13个县市区也全部召开了改革动员大会,按省里要求,市县机构改革今年年底结束。目前,机构改革的各项工作正在有序推进,市直35个部门中已有24个部门正式制定下发了“三定”方案,其余11个部门已形成初稿,
2、即将印发;13个县市区的“三定”方案也正在制定中。 按照中央和省里的有关规定,这次市县两级政府机构不再分组成部门和直属机构,统称为政府工作部门,各类议事协调机构及其办事机构要进行全面的清理和规范,将其任务交给相关职能部门承担。改革后我市市级政府设置33个工作部门,2个部门管理机构。 33个工作部门为。市政府办公厅、市发展和改革委员会、市经济和信息化委员会(挂市国有资产监督管理委员会牌子)、市教育局、市科学技术局、市公安局、市监察局(与市纪检委合署办公,列入政府机构序列,不计入政府机构个数)、市民政局、市司法局、市财政局、市人力资源和社会保障局、市国土资源局、市环境保护局、市住房保障和城乡建设管
3、理局、市交通运输局、市水利局、市农业委员会(挂市委农村工作领导组办公室牌子)、市林业局、市商务局、市文化广电新闻出版局(挂市版权局牌子)、市卫生局、市人口和计划生育委员会、市审计局、市人民政府外事侨务办公室、市煤炭工业局、市体育局、市统计局、市安全生产监督管理局、市文物旅游局、市民族宗教事务局、市粮食局、市食品药品监督管理局、市人民防空办公室、市政府机关事务管理局。 2个部门管理机构为。市物价局和市政府法制办公室。市物价局调整为市发展和改革委员会的部门管理机构;政府法制办公室由市政府办公厅内设机构调整为市政府办公厅部门管理机构,两个机构规格均为副处级。 同时,我们针对各县市区的不同情况,允许各
4、县市区根据本地实际,在坚持大的改革政策不变的情况下,因地制宜设置机构。如:城区、潞城市等4个民族宗教重点县市区单独设置民族宗教事务局,沁源县、武乡县等5个重点产煤县区组建了煤炭工业局,城区、郊区设置了城市综合管理局。各县政府机构个数设置分别为:潞城市、县、长子县政府各设置24个工作部门,郊区、壶关县、襄垣县、屯留县、武乡县、沁源县政府各设置23个工作部门,城区、平顺县、黎城县、沁县政府各设置22个工作部门。 二、政府机构改革的重点 这次政府机构改革主要是以建立大部门体制为突破,整合优化组织结构,规范政府机构设置。集中体现了“七大一调整”。 一是“大农业”。为加强对农业和农村工作的综合管理与统筹
5、协调,推进农村改革发展和新农村建设,将市农业局、畜牧兽医局、农机局、农经局承担的行政职责,以及市中小企业局承担的农产品加工、质量监督管理等职责进行整合,组建市农业委员会,挂市委农村工作领导组办公室牌子。不再保留市农业局。 二是“大工业”。为加强对工业经济的统筹协调,加快新型工业化进程,推进信息化与工业化融合,将市经济委员会承担的除煤炭工业管理以外的职责、市国有资产监督管理委员会的职责、市中小企业局承担的除农产品加工及质量监督管理以外的职责和市城镇集体企业联合社承担的行政职责进行整合,组建市经济和信息化委员会,挂市政府国有资产监督管理委员会牌子。不再保留市经济委员会、市政府国有资产监督管理委员会
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